2023年4月份护理工作计划(3篇).docx

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1、 2023年4月份护理工作计划(3篇) 一、抓好护理安全与质量 1、根据“二甲”反应中存在的问题，逐步落实薄弱环节，持续提高护理质量 2、连续加强对目前我院护理文书中存在的问题进展关注，并随时纠偏，使护理文书的书写日趋标准。 3、每季度对重点部门进展监控，持续改良质量；在供给室启用的初期要进展重点关注，随时解决工作中存在的问题。 4、每月通过不同途径或薄弱点的检查，夯实各项制度，特殊是核心制度的执行状况。 二、加强考核，落实“三基三严” 1、理论考试：连续加强对低年资护理人员的考核，为了弥补在“二甲”检查过程中，全院护理人员存在的对其他专科学问把握的缺乏，分别于7、8两个月对护理人员进展内系和

2、外系两次的专科理论考试。 2、操作考试：9月上旬，集中安排科室对本科的仪器进展集中操作培训，护理部于中旬入科室进展验收；9月下旬完成一项操作考试的考核工作，操作工程按时下的通知为准。 三、做好带教工作 1、仔细做好岗前培训，护理部对实习生的培训不少于4学时，院感培训不少于3学时，科室培训不少于2学时。 2、加强安全治理，入科的初期尽量要求实习生以看为主，带教教师仔细带教，护理部也要对实习生随时进展追踪，以保证明习治理的安全。 四、连续推动优质护理效劳工作，8月在条件成熟的外科一病区连续推广 五、催促全院在岗护理人员按时完成自己的连续教育学分，力争本年度的连续教育学分合格率至少在80%以上。 六

3、、根据护理工作的总体进度做好其他工作，如业务学习及护理查房等。 2023年4月份护理工作规划二 2022年内科护理站将连续在护理部和科主任的带着下团结全都,努力工作积极完成上级交付的各项工作任务，提高护理质量,保障护理安全,结合科室的实际状况制定如下工作规划： 一加强思想教育和医德医风教育 进展医德医风学习，内容包括：护理人员的思想品德，爱岗敬业精神，对病人的效劳态度等。坚持以病人为中心，供应优质高效的护理效劳，把社会效益放在首位，使患者对医院的满足度91% 加强护士礼仪文化学习，强化护士的现代护理文化意识，标准护理操作用语，护患沟通技能。培育护士树立良好的职业道德，提升护理人员素养。 留意收

4、集护理效劳需求信息，通过发放满足度调查表，猎取病人的需求及反应信息，准时提升改良措施同时对护士的工作赐予鼓励，调动她们的工作积极性。 二改革护理模式,开展优质护理效劳,夯实根底护理,提高护理效劳水平 (1)深入贯彻落实医药卫生体制改革总体部署和2022年全国卫生工作会议精神，仔细实践科学进展观，坚持“以病人为中心”，进一步标准临床护理工作，切实加强根底护理，改善护理效劳，提高护理质量，保障医疗安全，努力为人民群众供应安全、优质、满足的护理效劳。坚持以改革护理效劳模式为切入点，实施临床护士对患者的责任制整体护理；坚持以全面履行护理职责为落脚点，深化专业内涵建立，提升临床护理质量；坚持以加强科学治

5、理为关键点，充分调动护士队伍积极性，建立推动优质护理效劳的长效机制。根据“改模式、重现床、建机制”的工作原则，促进护理改革与进展的需要，适应人民群众安康需求日益增长的需要。全面履行护理职责。责任护士全面履行护理职责，关注患者身心安康，做好专业照看、病情观看、治疗处置、心理支持、沟通和安康指导等任务，为患者供应整体护理效劳。工作过程中，不依靠患者家属或家属自聘护工护理患者。 （2）加强护理内涵建立。仔细落实临床护理实践指南和护理技术标准，细化工作标准，标准护理行为。责任护士能够正的确施治疗处置，亲密观看、评估患者病情并准时与医师沟通，协作医师共同完成诊疗规划，同时，加强与患者的沟通，敬重关怀爱惜

6、患者，增进护患信任,每月召开工休座谈会议,了解患者及家属的意见和建议,并提出改良措施. （3）提高专科护理水平。临床护理效劳充分突出内科特色，责任护士运用专业技术学问，对患者开展共性化的安康教育，指导进展康复熬炼，促进患者功能恢复，解决护理疑难问题，提高专科护理水平，保障患者护理安全，提高护理质量和效率。 三连续加强护理过程中的安全治理 严格执行查对制度，强调二次核对的执行，加强对护士的治理，杜绝严峻过失及事故的发生。 强化护士对科室各种急救物品的性能和使用，急救药品的，提升各护理人员的应急力量。 严格落实执行消毒隔离制度，每次操作前手消，每晚治疗室紫外线消毒。一人一管一使用,医疗垃圾按处理

7、仔细做好病人环节的监视，对入院，新转入，危重，有发生医疗纠纷潜在危急的病人要催促，检查和监控。 (5)定期召开护理质量和安全争论会议,重点对内科护理工作中存在的护理安全隐患进展改良,杜绝护理安全事故的发生,保障护理工作的安全, 四,安康教育“标准化，仔细执行告知程度” (1)、做好入院病人的宣传教育，住院病人的疾病安康教育，出院病人的康复指导，使安康教育率100%，到达促进疾病康复的目的。 (2)、护士做各种护理治疗操作前均需要告知患者，并与病人保持有效的沟通。 (3)、加强护士的“八知道”及专科技能训练与考核工作提高护理人员急救技术。 五抓好“三基”及专科技能训练与考核工作，提高护理人员效劳

8、技能 (1)、每季度进展护理理论培训考核三次,护理操作培训考核一次。 (2)、加强专科技能的培训，组织全科每月学习一次，每次讲一个专科疾病护理，为培育专科护士打下扎实的根底。 (3)、每月组织业务学习两次,由护士长统一组织，学习新学问,新业务.新技术及各项护理制度，法律法规，护士礼仪等综合学问的学习，并运用临床工作之中，做到理论与实践相结合，检查在工作中执行的状况。 (4)每月组织护理查房两次,主要针对危重病例,疑难特别病例, (5)、在加强技能培训的同时，重点加强危重病人抢救技术与流程的把握，常用急救药品的剂量和作用，抢救仪器的性能及使用方法，让每一个护理人员均能娴熟，把握心肺复苏急救技术，

9、提高危重病人的抢救胜利率。 六加强护理质量掌握治理.保证护理质量 (1)定期对进展护理质量掌握,每周最少两次,每月制定护理质控重点,对上月存在的护理问题进展重点质控,制定改良措施,进展持续改良. (2)每月召开护理质量掌握争论会议,对本月质控内容进展总结分析,提出改良措施,对上月存在的护理问题进展重点质控,进展持续续改良,保证护理质量. 2022年内科护理站全体护理人员将依据规划仔细开展工作,为患者供应高效,优质的护理效劳.努力做到让患者满足,社会满足,政府满足。 2023年4月份护理工作规划三 一、严格护理质量质控，确爱护理安全 1参照“二甲医院评审标准”及“优质护理效劳标准”，结合我院实际

10、状况，连续修订、完善相关制度及质量标准、工作流程等，使得护理工作持续改良。 2加强重点部门、病人重要环节的治理，完善护理流程及治理评价程序，加强护理安全监管，每月对各科护理质量进展不定期抽查，每月在护士长例会上进展总结、分析，提出整改意见，确爱护理工作的安全。 3根据“优质护理工程”评价标准，做好优质护理效劳工作，保障病人安全。 4连续做好护理文书、输血安全记录等专项质量掌握。 二、加强护士在职教育，提高护士综合素养 1、根据分层次培训规划，连续坚持每月二次的业务学习、每月一次的护理查房，鼓舞护士利用各种时机外出学习，积极完成连续教育学分。 2、根据考核规划，完成一次护士分层理论、操作考核，促进护士学习积极性，提高业务学问和技能水平。 三、完善教学治理工作，提高教学质量 根据医院教学规划做好院、科两级的实习生的教学工作，落实师生双评，召开教学质量评议会，发觉教学中的缺乏，准时进展整改，使教学工作持续改良。 四、完成20xx年护理工作总结，制定20xx年护理工作规划。在年终逐步完成护理各项工作统计、分析、总结，根据统计结果及相关制度、评价标准，结合20xx年存在的缺乏之处，制定出20xx年护理工作规划。