2023年事业单位工作人员个人工作总结2023年事业单位职工个人总结(4篇).docx
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1、 2023年事业单位工作人员个人工作总结2023年事业单位职工个人总结(4篇)2023年事业单位工作人员个人工作总结 2023年事业单位职工个人总结篇一 一年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观看事物,坚持真理,在思想上进取要求提高。 我重视加强理论和业务学问学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素养水平。 一年来,我始终坚持严格要求自我,勤奋努力的做好本职工作。在详细工作中,我努力做好效劳工作,当好参谋助手:一是仔细完成文字综合工作,做好书记、副书记的文字材料起草和综合工作。 准时向领导汇报,为解决问题作出科学的、正确的决策
2、。 存在的缺乏和今后的努力方向:在办公室领导和同事们的指导帮助下,自我虽然做了一些力所能及的工作,但还存在许多的缺乏:主要是理论和专业学问不够丰富,实践阅历不够丰富。 针对以上缺乏,在今后的工作中,自我一是要加强学习、深入实践、勤于动笔,不断提高思维本领和文字功底;二是连续坚持正直、虚心、朴实的工作作风,摆正自我的位置,敬重领导,团结同志,共同把办公室的工作做细做好。三是进一步强化效劳意识,进取帮助主任做好对内、对外的沟通、协调工作,发挥好办公室的窗口示范作用。 2023年事业单位工作人员个人工作总结 2023年事业单位职工个人总结篇二 我于20xx年xx月xx日在客服中心担当人事助理一职,至
3、今在这里工作已近一年,现将我入职以来的工作向领导汇报: (一)做好人事根底工作 我首先接触的工作就是人员聘请,由于xx聘请市场比拟局限,所以我们把重点放在网络聘请上,定时在网上更新我们公布的聘请信息,并依据xx人才市场的聘请时间,去人才市场参与现场聘请。我们依据公司各岗位入职标准进展筛选,通知其进展面试、审批、通过、录用。员工录用后我们会依据各部门的工作安排对新进员工进展入职培训,并且每次培训都会进展意见反应,不断完善我们的培训内容。加上分公司对我们进展的各种培训,大大提升了员工的学问面和业务水平。 (二)完善人事档案治理 我会按月把员工的资料整理清晰,并分析各部门员工的状况,依据公司岗位编制
4、,按月统计出本月全公司员工数,员工的新进人数,辞职人数,需要聘请人的人员,需要签定合同的人数,每个部门的总人数,上报需转正人员,上报失职问责等。并且根据集团要求每月上报本工程的花名册,准时更新人员状况。由于刚接手人事的时候,交接工作没有做好,导致花名册人员对比不上,令xx分公司人事专员花了好长时间才把人数对上。从那以后,让我明白了,做人事工作,不得有丝毫的马虎,由于一点点的疏忽对员工造成的损失是无法弥补的。 (三)保障员工福利机制 我于11月份开头接手协作地产行政人事完成xx公司社保开户及员工参保工作。由于之前从未接触过社会保险,一开头工作起来相当迷茫,有想过要放弃社保这个工作,但是我清晰必需
5、要做好这项工作,所以常常来回于社保局和办公室之间。从对社会保险一无所知到略知一二,再到必需把握根本的学问和流程,通过我的不懈努力,最终开通xx社保账户,并间续办理员工参保。接下来,需要花更多的时间去学习社会保险学问,才能更好的做好此项工作,为员工效劳。 (四)标准行政工作流程 在从事人事助理的同时,还兼做一些办公行政工作。例如日常例会的安排,帮助各部门按规划进展培训,以及一些活动的组织和协调。通过这些日常的工作,不仅充实了我的工作内容,也熬炼了我的协调力量和组织力量。 有幸能参与集团组织的岗位培训,通过系统的学习,让我这个刚入门的新手如沐春风,受益匪浅。从xx回来后,就开头系统的整理我的工作,
6、但是还是有缺乏的地方。九月份xx监察室对我们xx工程进展检查,针对我负责的工作提出了需要整改的地方,在监察室的指导下和同事们的协作下,我用了一个月的时间将我所作的工作标准化、系统化。 我发觉只有自己先理顺了工作思路后,才能更有效、更高效的开展工作。比方说对xx传达的文件、周规划周总结、月规划月总结、会议纪要、培训纪要等文件的存档工作。这是一项需要日积月累的工作,把每次需要签字存档的文件按其类别进展归类保存,才能保证工作的连贯性和有效性。 在过去的个月中,各项工作虽然取得了一些成绩,但也存在着很多缺乏: 由于我本身阅历缺乏,做事常马虎大意,导致在工作中总会出些小过失,加上做事考虑的不够全面,所以
7、我需要在以后的工作中、生活中,更加认真、仔细,才能保证削减工作中的失误。 通过四个月的工作和学习,使我初步把握了人事的岗位职责和工作内容。接下来需要花更多的时间去学习恒大的文化、精神、规章制度和治理模式。 1、进一步把握行政人事工作流程及标准。除了根据公司时间节点高效、高质量地完成日常工作以外,还要努力提升自己工作业务水平,争取在行政人事工作方面能够独挡一面。 2、做好上传下达工作,积极协作各部门完成日常工作。深刻领悟公司下发传阅文件,帮助领导及各部门负责人落实文件要求。在过去的个月里里,我仔细总结工作中的阅历及教训,连续改良工作中的缺乏。20xx年,我将更加努力,积极协作领导完成日常行政人事
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