人力资源外包服务合同标准范本(标准版).docx
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1、本资料为word版可修改、可编辑 人力资源外包服务合同标准范本标准版合同协议书甲 方:*公司或个人 乙 方:*公司或个人 签订日期: *年*月*日 签订地点:*省*市*地 人力资源外包服务合同标准范本 甲方(发包方):_法定住址:_ 法人代表(负责人):_联系电话:_ 乙方(承包方):_法定住址:_ 法人代表(负责人):_联系电话:_ 甲、乙双方根据中华人民共和国民法典及相关法律、法规,经友好协商,就乙方为甲方提供劳务外包服务,向甲方派驻劳务外包服务人员(以下简称服务人员)为甲方提供劳务服务相关事宜达成如下协议: 第一章总那么 第一条合同定义 除本合同另有规定外,本合同中以下名词的含义应依据如
2、下解释: (一)劳务外包:本合同所称劳务外包系指由乙方派出本已与乙方建立劳动关系的员工,到甲方指定的地点工作,由甲方提供工作场所和设备,乙方指派人员负责管理的一种用工方式。 (二)服务人员:系指与乙方建立劳动关系并与乙方签订劳动合同,受乙方指派完成甲方事务性外包工作的人员。 (三)工资:系指与乙方按岗位约定的标准支付服务人员的工资,工资包括计时工资(计件工资)、奖金、津贴和补贴、加班加点工资等。 第二条劳务外包岗位和所需人员数量 (一)驾驶员岗位_人; (二)保卫、保洁等工作岗位_人; (五)其他岗位_人。 每月如有增减按实际人数为准结算。 第三条合同期限 本合同自_年_月_日至_年_月_日。
3、合同终止或中止需提前*以上书面通知对方。 第四条服务标准及服务质量要求(具体见附件) (一)服务质量包括但不限于完成工作任务、作业流程、作业标准、生产安全等综合要求。 (二)乙方应保证服务人员及时、正确履行本合同约定的岗位规定的工作内容和岗位职责。 (三)乙方应保证服务人员提供的劳务服务质量符合甲方工作要求。 第二章甲方权利和义务 第五条甲方享有以下权利 (一)有权对乙方推荐的服务人员进行选择。 (二)服务人员因非甲方原因(包括但不限于服务人员辞职、女服务人员怀孕、产假及哺乳期间、被追究刑事责任、患病等)无法完成甲方事务性工作时,有权要求乙方在二十个工作日内更换服务人员,甲方不承担任何给予乙方
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