酒店前台实习工作总结800字.docx
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1、Word文档酒店前台实习工作总结800字这次在XX酒店前台的实习,是我真正意义上的一次脱离同学, 脱离学校的珍贵的实践活动。不仅是感受颇多,也是受益匪浅啊。 首先,从专业技能方面来说,在师傅的严格教育与催促下,从一 开头的对工作职责与内容的彻底生疏到慢慢熟悉,到熟识,从阅 读前台服务操作规范到实际操作,从幕后走到幕前,不仅是 自己的技能提升,更是对客人负责的表现。其中,少不了全部老 员工不厌其烦给我供应的关心,由心地感谢大家。每接待一位顾 客,每接听一个电话,对我来说,都是一个新的挑战。没有丰富 的接待阅历,对业务不熟识,使自己在实操中明显有工作效率较 低的缺点,操作起来也略显生硬。其次,让我
2、感受很深的是XX的企业文化,各种类型与层次的技能 与酒店文化相关学问培训,让我看到一个在前进中的企业,不仅 是一种激励制度,也是一个自我提升的机会。还有,金海湾的薪 酬制度也是我很感爱好的范畴之一,敏捷的分数与分值,再有奖 金,不仅把薪酬与个人表现和发展潜力绑定了,也充分考虑了酒 店的开房率与营业状况。还有一种称之为解困文化,也就是关心 客人解决难题的学问供应力量,金钥匙就是典型,也是我在这次 实习中关注的,满足加惊喜,完成不行能完成的任务。从此外一个角度来说,XX酒店有硬件设施的不足,开业至今已有 十几个年头,客房已经略显窄小,设施也有老化现象,虽然有部Word文档从事这个行业的人还说也产生
3、了无穷的动力,压力,对于我们今 后从事这个行业的发展前途更是胡涂了一步,明白了不少!1、起初的适应阶段由于南北方这种客观的气候,经济,生活,人口素质等一系 列外界因素的干扰,对那里的吃饭特殊的不习惯,气候的炽热, 饮食的不适,再加之工作的起步和对酒店环境及同事的生疏,消 失了近半个月的适应和调整过程,这也是向我们发起挑战,考验 我们毅力的时候,但同学之间的相互鼓励,酒店领导对我们的关 怀使我鼓足了干劲,化魔难为动力一步步的走来,战胜艰难和挑 战的信念和力气,领导的急躁教育,同事的热忱关心无不在激励 着我,鼓励着我,特别是发自内心的那种想及早进入社会的心情 是我适应酒店,习惯生活,努力学习的动力
4、源泉。2、之后的乐观工作,努力学习依据工作的需要,初次将我分到前台接待,当时心无杂念, 终点十足,酒店实行一带一的方式从渐渐的熟悉,前台的工作主 要分成接待、客房销售、入住登记、退房及费用结算,固然,这 之中也包括了为客人答疑,帮客人处理服务要求,电话转接,taxi 外叫服务及飞机票订票业务等工作。止匕外,前台作为客人直接接 触的部门,所以客人的许多要求并不会直接向楼层服务员提出, 而是选择他们最先接触的部门一一前台,因此前台还要作为整个 酒店的协调中央进行工作。客人的要求基本都差不多,少个吹风 机、缺块毛巾、要个衣架什么的,通常都是琐碎的小事,但也有Word文档些客人会无理取闹,比如说订飞机
5、票,客人自己说要订三张去北 京的机票,并且客人自己签名确认的,但当我们前台人员帮忙订 好机票给客人的时候,这位客人却不承认自己订了三张,要求我 们退还多订的机票费用。虽然这件事错不在我们,因为有他自己 的签名确认单,但是,大厅经理还是让我们认错,并退还机票钱。 当时很生气,但是,常言道:顾客就是上帝,客人永久是对的这 是酒店行业周知的经营格言,而我已经深深的体味到了。酒店的前台,工作半次分为早班、中班和通宵班三个班,轮 换工作,并一周一休。除通宵班为两人外,早班和中班都各有三 人担当。其中一人为专职收银,此外两人根据实际工作量状况安 排剩余工作。这样的支配比较宽松,既可以在工作量大的状况下 安
6、排为一人收银,一人登记推销,另一人负责其他服务和联系工 作。而且还可以缓解收银的压力,让收银可以做到头脑清明,不 出错。最重要的是,这样的工作方式,可以很快让新人获得阅历, 在工作量小的时候由带班同事指导,工作量大的时候又可以更多 的吸收阅历,快速成长。我们一点点,一滴滴,一每天的反复学习,不耻下问,到了 最终就是整个接待的基本要领,运作流程我也都了如指掌,但是 由于时间的推移,理论和实践的把握渐渐的结合,使得我们也发 觉酒店的某些不足,也深受酒店人对我们高校生歧视的苦痛和无 奈,因此和酒店的部份领导也有过理论上的辩论。特别是工作支 配上的不公正和心理上对我们的偏见,我们是特殊的不能接受,10
7、Word文档两个月过去了,出于学习的考虑,开头乐观主动的申请换部门学 习,但因酒店的立场和我们的立场不同,利益点不同,因此进行 过正式的商议。但最终还是给了我们一个部门沟通学习的机会。 我随之申调到房部务做一个基层服务员,这与我之前的工作大不 一样,前台是脑力工作,而客房主要付出的是体力劳动,我开头 学会多做事少说话,这样的工作也很好,很单一,很清纯,没有 竞争争与苦恼。我学会了如何做好一间客房,如何使客房变的整 齐洁净。时间推移,在客房学习了 25天,上级领导却要调我到另 一个酒店-酒店的分店。原来这是自愿报名的,可是在不知情的状 况下酒店直接通知调派我过去,我真的不愿意去。但是酒店方强 制
8、我去,我们曾经和领导解释过,我们即将结束实习,指望能留在这 里,稳定的环境学习,不想在最终的一个月里还要去适应另一个酒 店的环境与企业文化,那样只会让我们更加混乱,学不到什么东西 的,但是酒店不能接受我们的建议,最终与学校联系,但是在结果不 太明朗状况下,酒店做出了辞退我的打算。没方法我只能选择离 开。我结束了为期5个月的实习,学习了前台接待的工作流程与客 房整理的基本要领。起码我还是学到了,在学校学不到的东西。实习虽然只是我同学生涯中的一小段时间,但在工作过程中, 我不是单纯地出卖自己的劳动力去换取报酬,而是时刻以一个同 学,特别是以一个社会工的标准去服务别人,仅有一颗爱心是不 够的,我所学
9、习的是一种意识,服务别人的意识。兴许自己以后 不肯定在服务员就业,但这种关心他人,奉献社会的意识将永存。11Word文档实习是一个接触社会的过程,通过这次实习,我比较全面地了解了 饭店的组织架构和经营业务,接触了形形色色的客人,同时还结 识了许多很好的同事和伴侣,他们让我更深刻地了解了社会,他 们拓宽了我的视野,也教会了我如何去适应社会融入社会。让我 提前接触了社会,熟悉到了当今的就业形势,并为自己不久后的 就业方案做了一次提前策划。通过这次实习,我发觉了自己与社 会的契合点,为我的就业方向做了一个指引。一、实习基本概况作为一位酒店管理专业的毕业生,应聘到鬃大酒店距今已经 有了一段时间,回顾这
10、段时日,这是我人生中弥足珍贵的经受, 也给我留下了不同寻常的回顾。回想这次在酒店实习的点点滴滴, 觉得从中获益匪浅,学到了不少在课堂和书本上都无法学到的学 问。实习过程单位赐予了我足够的宽容、支持和关心,在领导和 同事们的悉心关心和指导下,通过自身的不懈努力,各方面均取 得了肯定的进步。酒店开业时间20xx年11月2日,楼高15层,共有客房总数 262间(套),标间面积20平米。酒店所在区域人口密集,商业发 达,交通便利,到火车东站及汽车总站只需10分钟车程。于20xx 年11月2日评为国家五星级饭店。我被安排到前台工作,虽然相 对于餐厅和客房我更爱慕前台接待的工作,但我很忐忑,我不知 道我能
11、否胜任这份工作?总台是一个酒店的门面,是客人对酒店形12Word文档成第一印象的地方,是最先对客人产生影响并做出服务的部门。一家酒店的效率以及利润的创造,基本上都是从这里开头的。因 而,普通来说,酒店对前台人员的要求都会高一点,通常都会要 求英语要过三级。总台的服务基本涵盖了酒店所能够供应的全部 的服务项目,因此需要前台服务人员对酒店的各个部门都有足够 的了解才干为客人供应满足周到的服务。在学习中,我对酒店客 人如何登记入住和退房等的一些基本的前台日常操作有了较为深 化的了解并进行了实际操作。前台的工作主要分成接待、客房销 售、入住登记、退房及费用结算,固然,这之中也包括了为客人 答疑,帮客人
12、处理服务要求,电话转接,taxi外叫服务及飞机票 订票业务等工作。止匕外,前台因作为客人直接接触的部门,所以 客人的许多要求并不会直接向楼层服务员提出,而是选择他们最 先接触的部门一一前台,因此前台还要作为整个酒店的协调中央 进行工作。显而易见,前台的工作量是很大的,而且,当酒店接 待重要的客人时,通常是经理睬千吩咐万叮嘱甚至亲自处理,丝 毫不疏忽。不得不说,急躁和细心是酒店每一个员工都必需具备 的东西。虽说酒店里的工作每天都是千篇一律、周而复始的,但 是,由于接待的客人大多都是从周边各地前来观光旅游的,于 是,可以感受不同的地域有着不同的文化气息。普通客人的额 外要求基 木都差不多,少个吹风
13、机、缺块毛巾、要个衣架什么 的,通常都是琐碎的小事;有时也有些客人会无理取闹,但是,13常言道:顾客 就是上帝、客人永久是对的,这些是酒店行业周知的经营格言。13Word文档酒店的前台工作班次分为早班、中班和通宵班三个班,轮换 工作,并一周一休。除通宵班为两人外,早班和中班都各有三人 担当。其中一人为专职收银,此外两人根据实际工作量状况安排 剩余工作。这样的支配比较宽松,既可以在工作量大的状况下安 排为一人收银,一人登记推销,另一人负责其他服务和联系工作, 而且还可以缓解收银的压力,让收银可以做到头脑清明,不出错。 最重要的是,这样的工作方式,可以很快让新人获得阅历,在工 作量小的时候由带班同
14、事指导,工作量大的时候又可以更多的汲 取阅历,快速成长。兴许,在旁人看来,前台的工作很简洁,事实上,这工作的 程序简单繁多,在这说长不长说短不短的几个月里,我发觉要做 好一项工作,心态必需调整好,无论工作是繁重还是悠闲,要用 乐观的态度去完成我们的每一份工作,而不是去埋怨;当你犯错的 时候,要想尽一切方法去弥补你的过失,而不是逃避。现在酒店 的前台的薪水普通都是底薪加提成的,也就是说,入住的客人多, 自己的工资也高,这算是鼓励大家埋头苦干,加班加点也愿意坚 持的动力所在。作为一个初出茅庐的新人,我在工作中难免会有 犯错的时候,好在经理和同事也没有很谴责,还给我劝慰和鼓励, 这让我特殊感动。感谢
15、一位年长的同事告知我,不管在哪种环境, 都要要记住三点:一、勤快,二、忍耐,三、不耻下问,我会始 终牢记在心的。实习感受14Word文档(一)成果与收获这些日子我的确学到了不少东西,除了学习到一些基本的技 巧和服务常识之外,更学习到了做人,如何处理好自己的利益和 酒店的利益、如何处理好同事之间的人际关系、如何调整自己的 心态,更让我了解到的是作为一个服务员应当具有剧烈的服务意 识。实习是一个很好的平台,让我们对社会有了新的领悟和熟识, 惟独在现实中经受过,才会明白这个社会是如此的简单,远没有 我们想象的单纯。在酒店实习期间,曾经有一段时间,我发觉自己的 想法和观点是如此的幼稚,无非后来我就渐渐
16、放开了。刚开头 上班时,不适应长期的站立和工作作息时间的转变,一天下来, 手 脚僵硬酸痛,下班的第一件事就是想找个地方坐下了歇息, 一时间真的有点吃不消。对于这些我都咬咬牙坚持下来了,也 更深地 体味到了生存的不易。以前在家的时候,衣食无忧,根 本就没有 子细思索过这些东西是怎么得来,现在当自己有了一 份工作的时候,才发觉得来不易。在高校里,我们只是一张白 纸,通过实习我们体味了社会和人生。在学校或者家里兴许有 老师或者家长安排说 今日做些什么,明天做些什么,但在这里, 不肯定有人会告知你 这些,你必需自觉地去做,而且要尽自己 的努力做到最好,一件工作的效率就会得到别人不同的评价。 在学校,大
17、多是学习的氛围,究竟学校是学习的场所,每一个15同学都在为取得更高的成果而努力。而这里是工作的场机每 一个人都会为了获得更高的报酬15Word文档和晋升而努力,无论是学习还是工作,都存在着竞争,在竞争中 就要不断学习别人先进的地方,也要不断学习别人怎样做人,以 提高自己的力量。在前台这个岗位,我慢慢能够感受到社会上的 人情事理,我在一点点的积累社会阅历和学习处世之道,了解人 际关系的简单,这是整个实习过程中最珍贵的一部份。整个实习 历程,我不仅看到自己好的一面,也将我在各方面的缺点与不足 毫无保留的放大出来,从而让我关注到自己未曾经注意的东西。通过这次实习,我比较全面地了解了饭店的组织架构和经
18、营 业务,接触了形形色色的客人,同时还结识了许多很好的同事和 伴侣,他们让我更深刻地了解了社会,他们拓宽了我的视野,也 教会了我如何去适应社会融入社会。实习过程中,让我提前接触 了社会,熟悉到了当今的就业形势,并为自己不久后的就业方案 做了一次提前策划。通过这次实习,我发觉了自己与社会的契合 点,为我的就业方向做了一个指引。(二)问题与不足在今后的工作中,我将努力提高自身素质, 克服不足,朝着以下几个方向努力:首先学无止境,时代的发展瞬息万变,各种学科学问日新月 异。我将坚持不懈地努力学习各种学问,并用于指导实践;其次业精于勤而荒于嬉,在以后的工作中不断学习业务学问, 通过多看、多学、多练来不
19、断地提高自己的各种力量;最终不断熬炼自己的胆识和毅力,提高自己解决实际问题的 力量,并在工作过程中渐渐克服急躁心情,乐观、热忱、细致地16Word文档分客房是经过新装修的,可是格局这些是很难转变的,信任惟独 通过给客人供应更好的服务还弥补硬件设施的缺陷。再者,通过 在前台的实习,发觉员工流淌性很大,特殊是外地的员工,兴许 这是酒店的普遍现象,可是这样势必会造成人材的流失与资源的 铺张,需要酒店投入更多的时间和精力不断哺育新员工。通过这次短期的XX酒店的前台实习,使我比较直观地了解前台的 操作进程,也熟悉到管理实践的重要性,为今后的理论学习进一 步打下基础。同时,在实习中,也结识了许多同事和好友
20、,他们 也给了我很大的关心,还真的特殊感谢他们。G更多精选总结阅读行政前台工作总结800字当工作进行到肯定阶段或者告一段落时,需要回过头来对所 做 的工作子细地分析讨论一下,确定成果,找出问题,归纳出 阅历教训,提高熟悉,明确方向,以便进一步做好工作,并把 这些用 文字表述出来,就叫做工作总结。我豫备了以下内容, 供大家参考!时间总是转瞬即逝,在智富惠公司工作已经工作一年了,我的收 获和感受都许多,任职以来,我努力适应工作环境和前台这个崭 新的工作岗位,子细地履行了自己的工作职责, 较好地完成为了 各项工作任务。现将一年来的学习、工作状况总结如下: 一、在实践中学习,努力适应工作。这是我毕业之
21、后的第二份工Word文档的对待每一项工作。意见与建议电子宾馆已经存在了比较合适的房态显示和处理系统,但是 没有得到很好的应用。对于这个问题,我做了一个简洁的分析。问 题:在房间退房之后,普通状况客房服务员需要20-30分钟时间 做房,这个速度是具有肯定的随机性的,客人不同,做房需要的 时间也不一样。现在的操作流程是:客人退房一一房间查酒水一一 房态置ok房一一豫备新客入住。 在许多状况下,客人的选择是 具有集中性的,这主要是由于客人的选择具有趋同性,因此有些 客房的入住率和新客更新率特殊之高,这个现象是由客人习惯、 房价、季节等许多条件共同打算的。在我们现有的操作流程中, 没有给客房服务员预留
22、时间做房,往往消失房间没有做完就通知 楼层开房,然后客房服务员往往会有怨言。这样的状况很不利于 客房服务质量的提高。因此,我提议,把现有的电子房态显示监 控系统良好的有效的利用起来。主要的做法有以下两点。1、重新规划从客人退房到置ok房的流程,尽量吸取客房和 前台两方面服务员的实际阅历,做出最有效率的操作流程和责任 分工;2、从退房到客房服务员做房,由客房领班查房之后再确定是 否可以置ok房,这样的操作是为了避开上述状况。 此外,由于 前台员工很长期都是应用纸笔记录的方式进行房态管理,因此 加强对电脑的使用可能需要比较多的培训和规定。这种转换可能17Word文档会有一些难度。但是,信任只要管理
23、层肯这样做,员工又可以提 高工作效率,自然是会收到不错的效果的。实习到现在将近结束了,这是一段令人难忘的日子,有欣喜、 有汗水、有苦涩,很难用一言两语说得清晰。这几个月的时间是 短暂的,但过程却是漫长的,我要好好地总结归纳一下,将自己 的不足之处进行加强,重新整理自己的信念,迎接新的开端。通 过这次实习,我真的学到了许多实际的东西,而这些恰恰是在课 堂上所学不到的。以后的两年,我还将连续在学校中学习,这阶段的实习为我 日后的学习至以后工作奠定了肯定的基础。最终,感谢酒店的全 部的同事和经理,感谢你们对我这两个月的实习期间的关心和照 看,从你们身上,我学到了许多,感谢酒店让我在实习中增长了 见识
24、,体验了生活。我诚心指望酒店能够越来越好。佛山电子宾馆,作为改革开放最先成立的一部份酒店,拥有 在当时比较先进的设备和住宿条件。作为中国重要的商业和工业 城市,佛山,拥有足够的商务客人,从电子宾馆的统计来看,80% 的客人都是在佛山公干的企业或者商业集团代表,其中很大一部 份 是长期选定电子宾馆作为下榻宾馆,并和宾馆签订有长期合 作协议。这些商务客人的住宿成为电子宾馆这样的商务酒店的 重要盈利点。前台的工作主要分成接待及客房销售,登记入住,退房及费18Word文档用结算,客人答疑及服务要求处理,电话转接,taxi外叫服务及 飞机票订票业务。此外前台作为客人直接接触的部门,所以客人 的许多要求并
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