大学社团招新活动总结4篇最新.docx
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1、大学社团招新活动总结4篇最新 秋风送爽,丹桂飘香,当青春的脚步刚踏入人生的象牙塔,我校新学子就起先编织漂亮的幻想。我校社团为期四天的招新工作已圆满结束,招新人数达4600余人。广阔同学主动响应,纷纷加入到自己喜爱的社团,起先丰富多.下面是我收集整理的高校社团招新活动总结4篇最新,仅供参考,大家一起来看看吧。 篇1 高校社团招新活动总结秋风送爽,丹桂飘香,当青春的脚步刚踏入人生的象牙塔,我校新学子就起先编织漂亮的幻想。我校社团为期四天的招新工作已圆满结束,招新人数达4600余人。广阔同学主动响应,纷纷加入到自己喜爱的社团,起先丰富多彩的高校生活。学生社团是我们广阔学子的其次课堂,是学生发挥主体能
2、动性并进行实践活动的基地,是学生开发潜能、呈现自我的舞台。社团已成为校内内一道亮丽的风景线。她为全校学生供应丰富多彩的校内生活,增长学问与才能,调动同学们理论联系实际,在社团生活中熬炼自己、提升和完善自己的综合素养。学生社团是高校文化建设的重要组成部分,是传播校内文化的有效载体,也是实施全面素养教化的重要渠道。招新工作给各社团注入了簇新血液,从而形成了初具规模、类型齐全的社团格局。我们校学生会社团部做为这次招新活动的承办单位,充分地发挥了我们存在的作用,同时,这次活动的顺当进行和圆满结束也离不开校团委的大力支持和学生会全体成员的共同努力。10月14日招新活动正式起先,尽管是阴雨天气,但并没有打
3、消同学们的主动性,我们社团部的干事和学生会其他部门的成员在6点之前都已到达招新地点,打算摆设招生用的帐篷、桌椅等物品。同学们都能够主动的做事情,发扬不怕苦、不怕累的精神。这也是我们这次招新活动能够顺当进行的前提。尽管天气恶劣,但各社团负责人仍能够坚持在自己的岗位上,主动地协作社团部的工作,也是这次活动走向胜利的缘由之一。其次天同样是阴天,虽然招新地点变更,但我们社团部的工作秩序仍旧不变:每天在各社团招新负责人到达以前把他们的招生用品摆设好,每天的活动结束后将他们的物品收回并搬回仓库。其间我们还要对他们进行考勤,督促他们的工作和卫生问题,巡察他们的招新状况和是否有社团负责人随意走动的现象,接近结
4、束,还要对各社团的当日招新人数进行统计。统计工作是比较繁琐的,因为有些社团并不乐意将他们的招新人数按实际统报出来,要想获得比较符合实际的数字,还须要经验一番口舌和周折。活动第三天,天气最终放晴,经验了前两天的阴雨工作,大家显得有些乏累,但见到了太阳大家还是蛮兴奋的,因为晴朗的天气为我们的工作带来了极大的便捷,有利于我们工作的顺当进行,我们便鼓鼓气,又投入到了一天的工作当中。10月17日,是我们这次活动的最终一天,也是这次活动最关键的一天。经验了三天的坚持奋战,其实大家都陷入到了乏累当中,但是没有一个人将乏累表现出来,没有一个人喊过累。就这样我们怀揣着责任与激情,做完了最终一天的工作。为期四天的
5、工作结束了,虽然大家有点累,但是都很兴奋。我们这次招新活动总体来说是比较胜利的。招新期间,各社团分别在招新地点找好自己的位置,他们围绕社团特色,通过发放细心制作的宣扬单和展示吸人眼球的喷绘、荣誉证书或奖杯,彰显各自的活动亮点,焕发社团的独特魅力。为吸引更多的同学,各社团更是巧出新招。艺术团在招新点旁进行独居协会特色的舞蹈表演和乐器演奏;医药协会在招新点摆出医疗器械,给同学们免费检查身体;剪纸协会拿出剪刀和纸,现场教大家剪纸;计算机写回现场拆装电脑主机;轮换社玩起了精彩的花样轮滑全部组织都用完解数吸引新生的目光。吉他声、扬声器的聒噪声,来往同学的喧嚣声,充斥着整个校内招新现场,可谓“百家争鸣”,
6、喧闹非凡。广阔同学特殊是新生们依据自身的爱好爱好,主动向各社团询问报名,很多人还同时加入了多个协会。社团招新呈现出一派旺盛的景象。一、此次社团招新有以下几个特点:1、团委的大力支持与激励2、招新的现场宣扬力度大3、组织到位,秩序井然4、招新持续时间久、规模大二、活动自我评估总体来说,我们这次社团招新活动各个阶段都很胜利,胜利的缘由和活动的优点我们总结为以下几点:1、“凡事预则立,不预则废”在这次活动中得到了充分体现,正是因为有了充分的打算,这次活动才有了胜利开展的前提。2、亲密协作。对方面的主动帮助和努力,是活动得以完成的保证。如在活动中我们招新地点因故突然变更,各社团能够很协作地到达另一个临
7、时确定的地点进行招新,更没有因场地问题引发的不满和纠纷。3、分工详细、支配合理。在活动没有起先之前,领队就已经将劳动任务合理安排。如我们社团部男生负责搬东西,女生则负责记录;同时,也留意到工作时间的协调,比如工作实行轮番值班制。4、各社团负责人看法恳切、热忱且耐性的为新生讲解。5、招新地点支配合理。各社团的招新地点都结合其社团特色进行了合理的划分。6、这次活动的胜利离不开团委的同时也离不开学生会全体成员的努力。在这次活动中,学生会成员都能够主动地去做事,这种不怕苦、不怕累的精神是值得发扬的。在胜利的背后,我们也存在着不足之处:1、搬东西时场面混乱。活动虽然经过详细分工,详实支配,但在实际过程中
8、由于人数较多,场面有点混乱。如在学生会成员帮助各社团归还帐篷、桌椅的时候。2、督促力度不够。在招生期间,个别社团存在迟到、早退现象,过程中还有的社团负责人随意走动,由于督促不刚好,存在很多负责人不在自己“岗位”的现象。3、支配上存在不足。主要体现在活动中个别成员不够主动,对安排的任务不能刚好保证质量的完成。如在搬帐篷、桌椅的时候有个别成员偷懒的状况发生。4、桌椅在运用和搬运的过程中存在损坏的现象,这给我们带来一项不必要的损失。5、招新现场卫生没有保持好。有个别社团负责人在招新地点吃瓜子等零食,导致地面不够卫生。5、虽然各社团在招生现场的宣扬力度还可以,但前期的宣扬力度不够。本次招新活动胜利地落
9、下了帷幕,为我们以后的工作积累了珍贵的工作阅历。让各个部门的干事们了解学工处的工作,熟识工作流程,为以后开展活动打下基础。同时,这次活动也让学生会各部门的干事更加团结,增进了各个部门之间的感情,增加了团队的凝合力。以上便是对此次社团招新活动的总结。这次活动总体来说比较胜利,我们要再接再厉,让学生会的工作再创佳绩!篇2 高校社团招新活动总结经过近两个星期的招新工作,我们协会的XX年招新活动圆满完成,总体状况还算志向,本次活动报名人数达到240多人,经过三次面试及考核期的筛选,最终录用了47人。当然,在这一过程中,出现过一些突发问题,也发生过很多支配上的失误,但从总体上看还算较为胜利的。下面我就宣
10、扬、摆摊及面试分别作分析总结。一、前期宣扬一项活动胜利与否,很大程度上取决于前期宣扬是否到位。与之前活动相比,本次活动我们加大了宣扬力度,主要有视频播放、海报宣扬、扫楼、派发传单等宣扬渠道。另外,我们人事部在宣扬之前还进行了招新动员及培训会议,让全部人在思想上重视这次招新活动,在行动上将每个环节落实到位。总体来说,这次的宣扬效果还是值得确定的.,从摆摊当天的反映状况也可以看出。不足之处就是宣扬方式过于老套,缺乏新奇独特的想法,在宣扬过程中也未能很好地抓住宣扬的重点,影响工作效率。二、摆摊阶段摆摊当天我们的活动得到了大一新生及从肇庆校区回来的大二同学的主动响应,晚上六七点仍旧有部分新生热忱不减,
11、借助手机闪光灯完成报名表的填写,截止到当天晚上报名人数达到240人左右,结果超出我们的预想。取得这样成果的缘由除了宣扬工作的落实、现场摊点的设置以及摊位的有利位置外,工作人员统一服装、主动宣扬也是其有利因素,这些都离不开大家的共同协作与努力。不足之处就是工作人员分工不太合理及明确,主要表现在时间上,起初工作人员到位状况不是很志向,导致人手不够,现场秩序有些混乱,不过后来经过调整,秩序有所改善。其次,一小部分干事自觉性不高,提前离场。最终一点,笔的打算不是很足够。另外提一个建议,最好在每个部门询问点处粘贴具体介绍本部门的卡纸,可削减许多宣扬工作量,提高宣扬效率。三、三轮面试第一轮面试可谓是一波三
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