班主任研讨会发言:给中小学班主任的建议.docx
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1、班主任研讨会发言:给中小学班主任的建议 班主任研讨会发言:给中小学班主任的建议 班主任或许是每个人生命中所接触到的最重要的主任。班主任是学校教化工作的组织者,是联系班级各科老师的纽带,是沟通学校和学生、学校和家庭、学校和社会的桥梁。在学生眼里,班主任是家长的代言人;在家长的眼里,班主任是学校的代理人;在校长眼里,班主任是学校意图的执行人。今日下午,我校班主任月例会上,张主任和四位年级组长分别就前一阶段班主任工作总结。最终,我做了以下发言:1、关注小事:每个人所做的工作,都是由一件件的小事构成的全部的胜利者,他们与我们都做着同样简洁的小事,唯一的区分就是,他们从不认为他们所做的事是简洁的事。要想
2、比别人更优秀,只有在每一件小事上下功夫。小事成就大事,细微环节成就完备。其实,人生就是由许很多多微乎其微的小事构成的。班主任的职业性质确定了他们必需从一件件平平经常、实实在在的小事做起。那种视善小而不为、眼高手低的人,是不行能成为优秀的班主任。要擅长从小事做起,努力把每一件小事做好,将来才能做成大事。2、时间观念:优秀班主任,无一不充分利用时间。他们今日事今日毕,谁也不知道明天或后天将有什么事情无情地占用时间。好好利用你现有的时间,利用实实在在的今日。时间管理最重要的守则就是珍惜今日,当日的事情当日做完。把今日当作生活中的最终一天,那么今日的事情就会全力以赴地做完,不会拖延到明天。每一天都要这
3、样告知自己,同时也要这仔细地去做。要快速做完,快速地选择,哪些事情不做,就要明确地表示我不做,哪些事情肯定要做,就明确地表示我要全力以赴地做。优秀班主任懂得时间珍贵,不把有限的时间奢侈在详细琐碎的事务中,而是将时间用在重大事项的思索和决策上,干什么事情都有一种紧迫感,他们时时刻刻都要考虑自己如何才能做得更好、更精彩。精力往往在胜利之中更新,在拖延之中衰竭。做每项工作,都要给自己一个时间截止,何时起,何时毕,能用半小时完成绝不拖到一小时。3、善待他人:当一个人懂得善待他人的时候,他所处的人际关系才会和谐友好、充溢温情。对于他人,假如你遇事往好处想,多感念别人的恩德,即使别人冒犯了你,也不介意,这
4、样,别人自然会为你的诚意所感动,进而回报你以真诚。假如你遇事往坏处想,以一种敌视的眼光看待别人,即使别人无意冒犯了你,你也耿耿于怀,甚至伺机进行报复。善待四周的每一个人,并不是丢失原则,而是表达了一种主动的人生看法,反映出一种成熟的处事方式,意味着一种深刻的人道关怀。4、以身作则:现在的学生难管,然而有些学生的问题恰恰出在班主任自己身上。有的班主任不允许学生上网闲聊、打嬉戏,自己却躲在办公室里偷偷上网闲聊、打扑克、玩嬉戏;有的班主任不允许学生佩带手机,自己却当着学生的面发短信,没事偷着乐;有的班主任不允许学生喝酒,自己却红头涨脸醉醺醺地站在讲台上,连书都忘带了;教化学生讲究卫生,不随意吃零食,
5、不乱扔垃圾,保持教室的干净整齐,而自己的办公室却从来不打扫,瓜子壳、水果皮扔得满地都是,脏了派学生来清理;教化学生对人有礼貌,主动打招呼,可是面对学生的问候却是一脸的麻木,一脸的肃穆;教化学生要讲团结,相互敬重,可是班主任之间为了些小事而争得面红耳赤。学校无小事,到处是教化,班主任无小节,到处皆楷模。班主任的领先垂范,比任何说教都来的实效。要求学生做到的,自己先做到,这样无声的教化才是真正的有效教化。5、学习他人:人人都有优点和缺点。与人交往,若是老盯着别人的缺点,我们确定会变得孤独。在这个世界上,有很多人活得并不欢乐,缘由不在于自己有缺点,而是因为别人有缺点,人往往看不见离眼睛最近的地方,比
6、如睫毛,比如自己的缺点。不是因为眼神的问题,是心灵的问题。人假如只看到别人的缺点,就会产生一种优越的心理,自我感觉良好,如此才是危急的。因为我们总是用自己的优点去比别人的缺点,越比越盲目。别人的优点能让我们看清自己的缺点,而别人的缺点和我们没有一点关系,知道对方的缺点也不能让我们变得更优秀。6、心态良好:班主任担负着教书育人的神圣使命,班主任的心态良好不仅是维持自己精神生活质量的必要保证,更是培育学生心理健康的必要前提。假如班主任带着焦虑上课,带着心情处理事情,很简单诱发体罚、心罚等恶劣行为,更简单使学生产生胆怯、压抑、忧虑、厌学的心情。对于班主任而言,生活与享受生活、上课与享受上课、教化与享
7、受教化完全不一样的。保持乐观、平和、主动向上的心态是成为优秀班主任的基点。班主任以良好的心态从事教化,才能保持教化的纯净性,才能保证受教化者少受外界环境的污染。班主任良好的心态可以激发学生奋勉向上的志气,点燃学生创建的火花,培育学生对学习和生活的酷爱,增加学生对生命、对人生的关注,进而成为对社会有益的人。班主任要保持一个良好的心态,让教化回来自然,让教化者回来本真,让学生回来童真,给教化一片绚烂的天空。7、树立威信:威信是班主任通过自身形象在教化教学中日益形成的使学生感到钦佩和信服的一种感化。可理解为班主任在学生心目中的威望和信誉。威信与威历不同,威历往往是靠冷漠、训斥、惩处树立起来的。威信是
8、靠言行传达的,是一种潜移默化却深化人心的喜爱、尊敬或崇拜。(班主任 )我们常常可以看到,同一种要求由有威信的班主任提出,学生就简单接受;相反,由威信不高的班主任提出,学生就不易接受。如何确立威信?无德则无威、无才则无威、无爱则无威、无信则无威、无严则无威、无为则无威。8、公允公正:学生百差千别,特性有不同,实力有差异,智力有凹凸,品德有上下,家庭有贫富。班主任对每位学生的看法要保持一样,不能以自己的好恶感情,偏袒、庇护一部分学生,鄙视、冷淡另一部分学生,要一视同仁公允公正,指责和表扬要恰到好处,无亲疏好恶之分。班主任的公正、无私、和善、正直,能使学生在与班主任的交往中体验到公正的合理性,有利于
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