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1、金融年终工作总结十二篇最新 随着互联网金融的急速发展,各路资本、各个行业、众多企业都想抓住机遇分一杯金融红利,于是跨界合作、抢滩圈地的现象成为了当下互联网金融行业的一大奇观。运营商、零售业、地产、电商、互联网公司、传统金融机构.下面是我收集整理的金融年终工作总结十二篇最新,仅供参考,大家一起来看看吧。 篇1 金融年终工作总结随着互联网金融的急速发展,各路资本、各个行业、众多企业都想抓住机遇分一杯金融红利,于是跨界合作、抢滩圈地的现象成为了当下互联网金融行业的一大奇观。运营商、零售业、地产、电商、互联网公司、传统金融机构、国企等,各行各业都都想趁此良机,在经济改革的大潮中顺当完成转型升级。越来越
2、多的行业和企业加入到互联网金融的领域中来,不仅极大地丰富了互联网金融的内涵,同时也促进了互联网金融发展的包涵性和新颖性,有助于形成多元、多维、充分竞争的互联网金融业态。但是,众多行业的加入也使得互联网金融行业乱象丛生,20xx年中国互联网金融行业协会作为规模最大,最具权威的金融智库,为行业健康稳定发展做出众多突出贡献。一、胜利实行四批会员单位大会自20xx年11月1516日,中国互联网金融行业协会顺当开展了为期2天的“第一批中国互联网金融行业协会会员集中学习互联网金融的创新应用及风险防范”专题讲座后,中国互联网金融行业协会于20xx年2月78日举办了“其次批中国互联网金融行业协会会员集中学习互
3、联网金融的创新应用及风险防范”专题讲座。宏皓会长为会员单位讲授了新时代互联网金融的相关课程,并正式对外发布20xx20xx年中国互联网金融发展趋势探讨报告。20xx年5月16日17日,中国互联网金融行业协会在京胜利举办了“第三批中国互联网金融行业协会会员集中学习互联网金融的创新应用及风险防范”暨“中国互联网金融与产业升级领袖人才培育安排(高级)”开班第一课。二、中国将来经济模式互联网金融如何助推中国经济转型升级新书发布会中国互联网金融行业协会于8月15日在北京实行了中国将来经济模式互联网金融如何助推中国经济转型升级新书发布会。此书的作者是中国互联网金融行业协会会长宏皓。本书从互联网金融的视角分
4、析了国家、地方政府、企业、金融机构、各行各业如何运用金融工具规避风险创新发展,怎样运用互联网金融工具创建财宝。这是运用互联网金融工具解决经济及金融难题的工具书,实践性很强,对于国家、企业、地方政府、金融机构、各行各业如何创新发展有很大的帮助。在协会为会员单位供应的18门互联网金融领袖人才培育安排的免费课程都运用这本书作为培训教材。三、20xx年共对外发布9项探讨报告中国互联网金融行业协会20xx年共对外发布9项探讨报告,涉及互联网金融能够辐射的各大领域,各探讨报告具体地阐述了各行业将来运用互联网金融助力实体经济转型升级的详细落地措施,供相关行业企业及会员单位参考借鉴。探讨报告详细内容请点击“研
5、报发布”查看。在协会推出的由中国金融出版社最新出版上市的中国将来经济模式互联网金融如何助推中国经济转型升级中也有具体阐述。20xx年2月8日20xx年20xx年中国互联网金融发展趋势探讨报告20xx年4月17日互联网金融对银行的影响及应对策略探讨报告20xx年5月12日20xx20xx年互联网金融发展指导纲要20xx年5月15日互联网金融对房地产行业的影响及应对策略探讨报告20xx年6月5日互联网金融对产业园区发展的影响及应对策略探讨报告20xx年6月29日互联网金融对文化旅游产业的影响及应对策略探讨报告20xx年7月7日互联网金融对汽车行业的影响及应对策略探讨报告20xx年7月14日互联网金
6、融对民间金融的影响以及应对策略探讨报告20xx年7月27日互联网金融对证券行业的影响以及应对策略探讨报告四、在线学习平台金融大讲堂中国互联网金融行业协会官方网特设了金融大讲堂在线视频学习平台,自20xx年1月起在中国互联网金融行业协会官方网改版后正式登陆,是中国互联网金融行业协会为广阔互联网金融从业者及爱好者供应的在线学习平台,由国内学术、实务造诣皆深的金融学家、中国互联网金融行业协会会长宏皓教授担当主讲,是以会长宏皓创建的金融理论和互联网金融工具帮企业、机构转型升级,提高盈利实力和打造核心竞争力的平台。五、11月7日协会将实行20xx年度金球奖颁奖仪式中国互联网金融行业协会将于20xx年11
7、月8日下午实行20xx年度中国互联网金融品牌榜金球奖颁奖仪式,此次共设置三个互联网金融行业相关奖项,包括“20xx年度中国最具投资潜力的互联网金融企业”、“20xx年度中国最诚信的互联网金融企业”、“20xx年度中国最专业的互联网金融企业”。此次申请奖项的企业都将经过中国互联网金融行业协会专业委员会的专家团的严格审核并评比出表现较为突出的企业。20xx年度是互联网金融重新洗牌的一年,国家政策的颁布,社会的高度关注都为这个新兴的名词带来无限的发展契机与风险。六、四个专业委员会20xx年工作重点汇总今年,中国互联网金融行业协会四个专业委员会依据各个专业委员会的工作职责开展对会员单位的调研辅导工作。
8、P2P专业委员会今年已经全面开展会员单位征信调研工作,促进P2P行业自律规范的制定和完善,加快征信系统以及信息管理系统的建立,投资者举报投诉平台的建立,加强P2P企业的风险限制的指导培训,加快P2P与其他创新金融工具的结合应用,拓宽P2P的投资渠道,依据各地P2P企业的特点,帮助P2P会员单位因地制宜地建立新的商业模式。七、11月7日70位专业委员会专家将为会员单位把脉发展状况11月7日下午,四个专业委员会的专家将亲临会议现场,实现一对一询问顾问式服务,帮助会员单位进行投资和融资、资本运作、对外合作等供应金融专业指导,帮助国企、央企建立金融风险防范体系;中国互联网金融行业协会供应互联网金融相关
9、的最新行业政策以及投融资、资本运作、财宝管理等金融服务供应解决方案和询问指导;运用金融创新帮助国企在全国各地选择整合优质资源;通过金融创新形成甲方的核心竞争力,扩大市场占有率,提高盈利,打造成行业领军企业,成为行业的领跑者;依据各会员单位的发展战略,为其举荐优质匹配的合作单位助其建立相互支持、亲密合作的关系;对会员单位商业模式的创新供应建议并赐予指导,通过金融创新推动企业转型升级。关于“组织第五批会员单位集中学习暨会员牌匾颁发仪式”的通知中国互联网金融行业协会将于20xx年11月78日举办“第五批中国互联网金融行业协会会员集中学习互联网金融的创新应用及风险防范”暨“中国互联网金融与产业升级领袖
10、人才培育安排(高级)”开班第三课。届时将实行第五批会员单位牌匾授予仪式、第四批会员单位中国互联网金融行业协会职务任命仪式、中国互联网金融行业协会专业委员会委员聘任仪式、中国互联网金融行业协会专业委员会70名专家实行第三次集中会议暨20xx年度工作总结、“20xx年度中国最具投资潜力的互联网金融企业”、“20xx年度中国最诚信的互联网金融企业”、“20xx年度中国最专业的互联网金融企业”颁奖仪式及为部分第一、二、三、四批会员单位开设的“中国互联网金融与产业升级领袖人才培育安排(高级)”开班第三课财宝管理与风险防范。篇2 金融年终工作总结20xx年是互联网金融模式不平凡的一年,这一年,理财投资不再
11、须要找银行、券商;基金贷款可以在网上找;金融行业也在互联网领域刷存在感了。各种模式的转变,各式跨界的尝试,让互联网金融模式在20xx年留下了难以磨灭的痕迹。首先,是互联网金融一词首次被写入了政府的工作报告中,这是一次政府对行业激励支持包涵的表态,决策层的重视与确定为互联网金融模式在20xx年高速发展奠定了基础,大资产管理机构以此为基础发力互联网金融,可以说这是互联网金融领域的头等大事务。互联网金融中各类模式都在今年有了长足的发展:1、第三方支付移动支付的产业标准制度、市场环境、生态体系的不断完善和技术产品、商业模式的创新支撑都在促进着产业的市场规模不断扩大并接着保持高位增长。互联网巨头之间的钱
12、包大战很好的诠释了移动支付的巨大竞争,微信钱包、百度钱包、支付宝钱包、京东小金库等产品接连问世,这些钱包都在以各种不同的方式抢夺用户,各种红包、补贴接踵而来。2、众筹众筹模式早已存在,而加入了互联网因素,就干脆影响到资产管理行业。融资不再依靠各类产业基金,投资不再须要金融中介。20xx年,众筹募资规模高速增长,股权众筹征求看法稿发布,20xx年被视为众筹元年。3、P2P网络借贷平台今年可谓是P2P网络借贷平台上线的高峰期,预料到年底P2P平台数将突破1700家,全年网贷成交额达2157万亿元,平均利率12.85%,P2P全年共获得VC/PE投资总额为3000多亿元人民币。银行、上市公司起先涉足
13、小额借贷,“正规军”的加入提高了P2P行业的准入门槛。20xx年12月12日,全球最大P2P平台LendingClub在美国上市。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战,在20xx年的互联网金融P2P模式上,智融财宝将会在这一领域始终如一为广阔客户服务,公司专业的财宝管理团队将接着着力将智融财宝打造成平安、稳健、透亮、与投资人利益为同一战线,达到多方共赢的全国微金融行业最具实力和市场影响力的P2P网络借贷平台。篇3 金融年终工作总结今年年,对于XX可谓是命运多舛,浴火重生,对于我个人却是不知所措、前途未卜,有道是:山河千古在、城郭一时非。信任XX证券在各位领导的整合和经营之下,定能继往开来、无
14、限风光。而对于我自己,从知道公司被接管之日起,整整一年,每天都是夜不能寐、战战兢兢、如临深渊、如履薄冰。自1993年加盟XX证券已历十二年,业内常说:“能在证券业中从业超过十年者,非富即囚”,象我这样在一个公司兢兢业业十二年,照旧是一个最一般员工的,自己都不知道自己怎么活成这样。兢兢业业十二年,却面对公司接管,失落、无奈、担忧、愤慨、迷茫、恐惊-百感交集,经常反省自己、反省在十二年工作中遇到的点点滴滴,虽百思不得其解,却实在不甘心就此认命。总结今年的工作,心中先是有愧,有道是:“败兵之将,岂能言勇”。总感自己的带罪之身,不敢奢谈工作成果,所作所为,都是依照接管组领导和部门领导的支配,尽力为之:
15、1、在接管组领导和部门领导的指示,仔细反思对接管的相识,写了数千字的反思报告,深化刨析对行政接管的理解和自身工作的不足,同时依据接管后的业务调整,仔细学习第三方存管业务的全部内容,包括相应的政策,电脑、财务流程、以及和银行业务接轨方面的全部问题,并不断收集这个领域相关学问,作为公司将来发展的学问储备。2、依据接管组领导和部门领导的详细支配,参加第三方存管业务的银行方面的培训工作-3、依据接管组领导和部门领导的支配,处理第三方存管中的一些问题,包括很多营业部的-4、为公司电子商务业务的进一步开展,在部门领导的指示下,先后多次去-5、依据接管组领导和部门领导的支配,去其它证券公司学习了解营业部的经
16、营管理状况和电子商务业务的开展状况,对-6依据部门内部的培训支配,参与的全部的内部培训,并主讲有关第三方存管业务的培训内容。7、利用全部的可利用时间,进行与工作有关的学问和技能的学习,不断的充溢自己,并在多家媒体、尤其是广电媒体,发表有关证券、财经、电子商务方面的相关内容。8随时依据公司的业务须要,完成领导部署的各项其他工作。以上所言,只是今年的部分工作,但不管我做什么,无不以XX证券的利益为重,无不是心怀对XX证券的感谢与期盼。XX证券股份有限公司XXXX业务总部XX20xx年1月18日篇4 金融年终工作总结新的一年里,我们襄阳金融生态环境建设工作将紧跟分行金融生态办的工作步调,抓好各项金融
17、生态环境建设工作,主动推动农村金融服务全覆盖工作,协调推动金融支持实体经济发展“五个一”工程落实,为“两个中心”、“四个襄阳”的创建创建更加优良的金融生态环境。一、全行档案工作基本状况:长期以来,我行紧紧围绕上级行档案工作的支配部署,在市分行的高度重视下,严格根据国家有关档案工作的法律、法规和总行的档案工作规章制度,坚持档案集中统一管理原则,不断加大我行的档案工作力度,努力提高档案工作管理水平,科学保管各类档案,做到档案管理与业务发展有效结合,以充分发挥和利用档案资源的运用价值。今年,我们结合我行档案工作现状,特殊是xx对我行档案工作造成严峻影响的实际状况,确立了“一年一进步,三年一大步”,力
18、争xx年我行档案工作目标管理考核达到一级标准”的工作目标。我们主要做了以下几方面工作:(一)加强领导,落实责任,强化档案工作组织建设。一是明确部门,落实责任。由综合管理部门负责全行档案日常工作管理及年度目标考核工作,探讨解决档案工作中存在的问题,并刚好向行领导汇报。二是配备精干高效,结构合理,数量足够的专职档案人员,确保了档案工作的正常,持续开展。三是梳理档案管理制度,制定档案工作发展规划。近几年档案管理的方法制度随着业务的发展都在不断修改完善,为保证档案工作跟上业务发展的须要,我们刚好对相关的管理制度、方法、操作流程进行了梳理,确保档案管理与业务发展的有效结合。上半年,根据上级行的总体支配部
19、署,并结合我行实际,我们制定了档案管理三年目标规划,确立了“一年一进步,三年一大步,力争xx年我行档案工作目标管理考核达到一级标准”的工作目标。四是检查监督日常化。我们按期对全行的档案工作及档案管理状况进行检查监督,刚好发觉问题,刚好整改。五是努力加强档案宣扬工作。我们通过各行处,部室组织员工了解,学习,熟识档案管理的相关规定,提高了员工的档案法制意识,在全行上下形成良好的档案工作环境。(二)强化档案标准化管理,努力提高档案管理质量。一是初步建立了综合档案管理体系。根据集中统一管理原则,我们对全辖业务档案实行了集中统一管理。全行的法人客户信贷档案,个人客户信贷档案,文书、财务会计、科技、特别载
20、体档案等都基本上实现了集中管理; 二是规范操作流程,强化管理制度。我们在各类档案的收集、整理、保管、借阅运用、鉴定销毁方面,都严格遵守档案管理制度,确保档案收集充分、档案交接手续齐全、档案整理规范、档案内容完整、档案管理期限划分精确,做到交接有手续、借阅有审批、归还有记录、鉴定销毁有依据。三是重视全卷宗的建设。我们正在逐步建立内容充溢,规范的全宗卷。四是做好档案统计工作,确保档案统计报表上报的刚好和精确完整。(三)坚持“防治结合,以防为主”的方针,加强档案平安工作我们自始自终把档案平安工作放在首要位置,坚持“防治结合,以防为主”的方针。一是重视对档案实体的平安管理检查。档案管理人员通过定期或不
21、定期对档案实体进行平安检查,检查档案实体是否存在水浸、霉变、粘连、字迹退色看不清、虫蛀、鼠咬等现象,并做好检查记录,刚好发觉问题,刚好汇报处理,保证了档案实体的平安。二是重视档案库房设施的硬件建设。今年依据档案工作须要,增配了一台微机,并打算按档案管理标准建设档案库房以及带监控录像设备的借阅室,但由于地震缘由,这些工作未能按安排进行。三是重视日常平安检查。档案管理人员通过定期或不定期对库房防护设施的运行状况进行检查,确保了所配备设施的正常运行;通过定期或不定期检查库房环境,定期测记温湿度改变,定期投放防虫药物,定期检查照明状况,定期检查防火防盗,确保了库房温湿度相宜,库房清洁卫生,档案无虫霉滋
22、生现象。(四)加强对档案管理系统的运用,努力提高我行的档案信息化管理水平一是重视档案系统录入工作。根据上级行的工作支配部署,我们按时完成了对文书档案的录入工作,法人信贷档案、个人信贷档案的录入工作也正在有序进行。二是重视档案管理系统建设。根据总行的统一部署,我们主动做好各种档案管理系统的推广工作。三是重视档案管理系统的应用。除了档案工作人员做到娴熟驾驭和应用档案系统的各项功能,能充分利用系统完成监测分析、督促归档、保管利用等各项工作外。还按规定刚好向全行开放了各系统的客户端,精确、合规地建立用户,设置权限,以满意远程网上调阅的须要。一、力推战略合作,支持经济发展有思路在分局的参谋和争取下,邓智
23、毅局长于4月份带领21家省级金融机构到襄阳召开湖北银行业支持“四个襄阳”建设工作会,省局与襄阳市签订了战略合作备忘录。在省局支持下,XX区域性金融服务中心建设步伐加快,20xx年引进了汉口、兴业2家银行,浦发、平安、广发等银行提出了设点安排。各行面对襄阳制定了业务创新试点、信贷审批绿色通道、贷款额度优先配置等倾斜政策,有效支持了襄阳省域副中心城市建设。省委常委、襄阳市委书记范锐平对襄阳分局支持实体经济发展政策措施专报赐予了批示确定。二、实施惠农工程,农村金融服务有特色根据银监会“三大工程”和省局“三覆盖一提高”的部署,在全市银行业实施“六个全覆盖”工程,得到了省局邓智毅局长的批示确定。一是农信
24、社改制农商行已实现5个,占全覆盖目标的71%。二是已设立4家村镇银行,占全覆盖目标的67%。三是布放转账电话4823部,电话银行在全市已布设电信线路的1928个行政村全部覆盖。四是襄阳金融网延长到县全覆盖,实现了金融网县县通。五是中小企业俱乐部会员面对县域全覆盖,今年俱乐部会员已增至20xx家。六是县域信贷主体评信全覆盖,目前覆盖面已达86.5%。11月末,全辖县域贷款余额432.8亿元,比去年同期增长28.1%;县域存贷比达到45.7%,比去年同期提高3.8个百分点。三、坚持创新驱动,服务小微企业有亮点20xx年,制定并报请政府转发襄阳市银行业进一步推动小型微型企业金融服务的工作看法,细心组
25、织开展小微企业金融服务宣扬月、“百千万”等活动,引导银行业创新推出了小微企业信用贷款等20项新产品,满意了多元化的金融服务需求。坚持网部共建建设襄阳金融网和中小企业金融服务俱乐部的典型阅历被省局表彰会推介,荣获全省最佳中小企业金融服务俱乐部称号。11月末,全市小微企业贷款净增93亿元,增幅41.96%,高于同期全部贷款增幅21.27个百分点,完成了“两个不低于”目标。四、狠抓制度落实,案件风险防控有措施坚持将防险控案作为监管工作的重中之重。结合实际制定了20xx年案防工作看法,召开了全市案防专项工作会,组织各行一把手签订了案防承诺书,实行了“八个一”的案防工作措施,即:层层召开一次案防工作动员
26、会、层层签定一份案防责任承诺书、组织一次案防专题教化培训、每月开展一次案防突查、每季开展一次案防排查、每行推出一项特色品牌、每年组织一次应急演练、年底组织一次案防工作考评,接着保持了案件防控高压态势。五、加强监管督导,做实贷款五级分类有动作坚持将做实贷款五级分类作为20xx年重点监管工作,刚好印发工作看法、召开推动会,组织对8家银行进行贷款五级分类现场检查,发觉并督促整改贷款风险分类不精确、贷后管理不到位、贷款风险分类管理制度不完善等五大类问题,促使辖内银行业贷款风险分类意识明显增加,分类工作质量明显提升,形成的做实贷款风险分类工作的制约因素与对策建议调研报告被银监会刊用。六、夯实监管基础,数
27、据质量管理有起色坚持以数据质量竞赛为载体,两次召开“提升数据质量”动员会、现场会,两次下发通报文件,不定期编发数据质量竞赛简报,通报状况、沟通阅历、剖析问题,加强统计数据报送质量监管。并对2家村镇银行开展了统计现场检查,督促银行机构夯实基础,提高了统计数据的报送质量。七、创新工作模式,治理不规范经营有作为坚持以开展“诚信与责任文化建设年”活动为主线,将专项治理与提升银行服务水平、爱护金融消费者权益等6项工作整体联动,通过实行广泛动员、自查整改、现场检查、明查暗访等措施督导银行仔细落实银监会“七不准”规定,坚固树立诚恳守信的企业文化和效益第一增益社会的价值文化。今年以来,全市银行业收费项目得到全
28、面清理,实现了公开透亮,共清退不合理收费8291笔、765.29万元,8个网点被评为全国和全省优质文明规范服务示范网点。八、严守风险底线,清理规范平台贷款有进展加强沟通协调、多方联动、风险排查和重点推动,促使全辖平台贷款户数得到有效限制,存量平台贷款得到有效整改,新增贷款政策得到有效落实。11月末,辖内平台贷款14户,比20xx年削减4户;平台贷款余额74.4亿元,已办理有效抵押担保73.22亿元,占比91.17%。二级马路贷款达到了债务分解、按季付息、每年至少一次还本的监管要求。九、坚持联建共促,监管文化建设有深度围绕“责任心、专业性、成就感”为核心理念的监管文化建设与实践,举办“监管文化与
29、廉政文化联建共促研讨会”,提炼出具有自身特色的“科学审慎、务实高效、和谐包涵、勇于担当、忠直清廉”的监管文化理念和“清廉、公正、诚信、遵守法律、合规”的廉政文化理念。廉政文化建设试点工作得到省局秦汉锋纪委书记批示确定。十、深化创先争优,加强党的建设有成果以基层组织建设年活动为推动,结合实际制订为民服务创先争优工作看法,实行强化党务、规范政务、优化服务、拓展业务、协调事务“五务合一”的新举措,创新活动载体,丰富活动内容,使创争活动不断引向深化。20xx年,全辖获得省级以上荣誉9项,创先争优工作得到省局确定,并在全省表彰大会上介绍阅历。篇5 金融年终工作总结敬重的各位领导、同志们:你们好!我叫xx
30、x,xx岁,专科学历,助理经济师。现在,我将三年来的工作、学习状况向大家总结汇报一下。一、以“勤恳务实、勇于创新”为信条,加强学习,提高自身素养三年来,我能够仔细学习各项金融法律法规,主动参与行里组织的各种学习活动,不断提高自己的理论素养和业务技能。利用业余时间,通过自学考试获得山东经济学院金融专业专科学历和助师资格。在抓好自身业务理论学习的同时,我能够立足本职工作,苦练出纳基本功,并取得较好的成果。先后获得省行级单指单张、机器点钞能手称号、总行级机器点钞能手称号,在省分行第三届业务技术竞赛中,获得出纳专业机器点钞第一名的好成果,20xx年xx月被举荐到省分行干部管理学校参与出纳机器修理和反假
31、钞培训学习,为今后工作夯实了理论基础。20xx年xx月,在竞争上岗中,我竞聘到其次储蓄所。到岗后,在部室领导和主任的帮助下,我马上扑下身子学习储蓄各项规章和专业学问,在短时间内能够独立对外办理业务。当时,储蓄专业正面临储蓄综合业务上机,时间紧、任务重。我珍惜每一次外出学习和上机实践机会,多问、多学、多练,不分昼夜地加班、加点,结合自己在会计业务系统上机中学到的学问和摸索出的阅历,很快熟识了储蓄专业系统上机的各项工作。在20xx年xx月xx日上机中,我所在的储蓄所做到了不压单、不压人,很好的完成了上机后的第一天工作。二、以“立足本职、扎实工作”为理念,勤奋务实,为工行事业发展尽责尽职三年来,我先
32、后从事过管库员、出纳员、储蓄员等不同的岗位,无论在哪一个岗位工作,我都能够立足本职、敬业爱岗、无私奉献,为工行事业发展鞠躬尽瘁。 20xx年xx月,在我行内退人员离岗后,出纳科人员缺口较大,我主动担当起大量的工作。清点现金是一项要求严、任务重的工作,我时时刻刻严格要求自己,按规章操作,快捷高效的办好每一笔业务。在三、四季度,我每天收款量月均在300万元以上,占我行月均收付量的40%左右。在出纳科期间,我同时兼任管库员工作。大家知道,管库员是一早、一晚,两头必需准时的工作。工作中,我仔细学习管库员守则和库房管理的各规定,严格遵守库房钥匙的管理规定,帮助科领导共同做好现金清点、上缴人民银行等业务,
33、刚好、精确地使储蓄专业库包出库、入库,保障了一线的工作须要。在从事所内业务主办时,我主动协同所主任搞好各项所内工件利用自己所学驾驭的学问,做好所内机具的保养和修理,保障业务的正常进行,营业前全面打扫所内卫生。营业终了,逐项检查好各项平安措施,关好水电等再离所。三、以客户满足、业务发展为目标,搞好服务,树立热忱服务的良好窗口形象在出门收款中,每到一处,我们的一言一行,能代表我们工行的形象。所以,我对自己高标准、严要求,不该说的话不说,不该做的事不做,主动为客户着想,在规章范围内,主动为客户办理残损币兑换、代捎回单等,极大的便利了客户。同时,向客户宣扬我行的各项新技术,新业务,新政策,扩大我行的知
34、名度。把了解到的企业现金量、重大投资、款项专移等状况刚好向信贷部门汇报,为我行对企业的全面了解和信贷工作供应刚好有用的信息。在很多季节性的大额现金收款中,我都仔细对待每一次大额现金收款任务,期间的工作也得到了信贷、公存等科室领导和同事们的认可。我到二所工作后,由于所里代的发财政工资较多,牵挂到的各单位事情也比较多。在各种代机款,代交费,以及单位与银行的业务来中。我想客户所想,急客户所急,协同所主任共同搞好服务。获得了各单位会计人员的信任和支持。在离退休职工换取工资时,提前兑换好大小票,主动主动、热忱服务,尽最大努力为老年人供应便利,让他们兴奋而来、满足而去。一次,东关批发市场一农资经营户送来三
35、麻袋零、残、破币,要求兑换,我们加班加点,仅用一周时间就把三万余元兑换好的现金送到储户手中。此后,这位储户接连把自己的资金转移到我所来,成为我们的黄金储户。这样的例子还有很多。由于工作仔细勤奋,在20xx年度考评中,我被评为良好。入行十年来,在不同的岗位上,我都兢兢业业、任劳任怨,也取得了肯定的成果。总结过去,是为了吸取过去的阅历和教训,更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺,请各位领导和同事指责、指正。同时,本人也热切企盼有机会为工行今后的发展接着贡献力气。感谢!篇6 金融年终工作总结一、业务指标完成状况个人存款。截至12月末,个人存款余额.亿元,较年初增加.亿元,增量居系统内第位,完成省
36、行年度安排的.%,安排完成率居系统内第位,较上年提高个位次。个人存款增量市场份额.%,居第1位,较上年下降.个百分点。个人贷款。截至12月末,个人住房贷款余额 万元,较年初增加 万元,同比多增 万元,完成省行年度安排的 %,居系统内 位;同业占比 %,居第 位。 全行非住房个人贷款余额XX万元,累计发放XX万元,同比多发放XX万元,较年初增加XX万元,同比多增加XX万元。增量居系统内第X位,完成省行年度安排的XX%,安排完成率居第X位,同比提高X个位次。惠农卡及农户小额贷款。截至12月末,全行共累计发放惠农卡 张,较年初增加 张,增量居全省第 位,完成省行安排%,安排完成率居全省第 位;授信户
37、数 户,较年初增加 户,增量居全省第 位,完成省行安排 %,安排完成率居全省第 位;小额农户贷款余额 万元,较年初增加 万元,增量居全省第 位,完成省行安排 %,安排完成率居全省第 位。理财及个人中间业务。截至12月末,全行基金认申购金额为 亿元,完成省行年度安排的%,系统内安排完成率由年初的第 位提高到第 位。基金销售同业占比,居第位,较去年提高 个位次。代销国债期金额 万元。销售“本利丰” 期金额 万元。实现个人业务中间收入为 万元。新增二星级(含)以上客户户,完成省行年度安排的 %,安排完成率居系统内第 位。发放优先服务贵宾卡6000张。销售“传世之宝”实物黄金 公斤,金额 万元,实现销
38、售收入 万元 。网点优化整合工作有条不紊行进中,网点文明标准服务导入完备收官。截至10月中旬,文明标准服务已在全市200个营业网点导入完毕,从环境到人员、从硬件到软件,都发生了面貌一新的改变。截至12月末,全行网点装修。20xx年,经全行个人业务战线全体同仁的辛勤努力,个人零售业务稳步健康发展,为全行的稳健经营夯实基础。二、主要工作措施(一)存款是立行之本,强调负债业务的根基作用,强力营销个人存款。1、以总行“”活动为助力,推动存款业务快速增长。我行结合往年状况,实行早动手、早谋划,对一季度工作进行具体筹划,各支行亦相继召开特地会议,对基层网点员工明确激励政策及考核力度,适时调动员工主动性。全
39、行上下相识到从元旦到春节前夕,是城乡居民收入兑现、年奖派发和资金回笼的主要阶段。通过举办客户乐于参加的春天行动抽奖活动、送“福”活动等等 ,辅以真情回馈,点面结合,维持良好的银客关系;同时抓住年前的资金流淌特点,依托网点转型的平台,借助借记卡、惠农卡、网上银行、消息服务、电话银行、手机银行以及我行合作商户等渠道和功能载体,主动做好储源挖掘,助推业务增长2、加大对优质个人客户的营销和服务力度。优质个人客户是我行个人金融业务经营的战略资源。截至12月末,全行二星级以上客户占比,存款占比 ,由此可见,对优质客户的维护工作做得是否到位关系到我行的业务发展和利润创建,只要抓住优质客户,就能稳定个人存款的
40、基础。因此,从年初市行就深化实施“抓优质客户、促成长型客户、争潜力客户”的客户结构调整策略,依托个人优质客户管理系统,指导各支行对星级客户实施分层营销,坚持以经济贡献作为客户价值衡量的标准,集中优势资源,匹配相应层次的客户经理。强化对三星级以上客户的特性化服务及金融产品综合营销力度,提高客户资金的留存率。同时为进一步增加对我行优质客户的增值服务,市行向辖内优质客户免费赠送优先办理业务专用卡(简称贵宾卡),为客户供应便利服务,对维系客户,市场营销起到不行替代的主动作用。并在全市全部精品网点均开通贵宾服务窗口,并配备业务素养高的柜员,特地为贵来宾户供应服务。3、加大对代发工资、企业分红和土地补偿款
41、等源头性业务的营销力度。年初组织各行开展了代发工资业务调查摸底,指导各行主动抢抓源头资金和间隙资金,在全市作了针对性的工作部署。4、加大业务调度和督导力度,建立健全业务督导和引导制度,充分发挥二级分行对基层行的指导和引导作用。一是定期汇制各支行个人存款通报表、市场占有率状况表和全市营业网点增量排名表,加强对个存款的监测和调度。结合不同阶段的工作须要,刚好召开个人业务调度会议,分析业务发展中存在的问题,支配部署个人业务工作。二是深化基层调研,驾驭第一手资料。对于各区域内客户资源、增存热点刚好帮助支行把握,协同拟定措施,共同绽开营销,有效切入市场,批量吸呐个人客户,加快吸储增存速度。亲密跟踪各类临
42、时性、集中性资金投放划拨信息,有针对性营销代收代付产品和代客理财产品,竞争性拓展各类代理项目的机遇存款。对于阶段性增存“低迷期”和增势较差的基层网点,由市行干脆会同支行进行了解存在的困难和问题,逐一探讨制定详细的帮促方案。5、总结典型阅历,建立信息沟通平台。今年以来,编发个人业务信息沟通28期,市行采编我部简报一期,同时,对全市个人业务发展较快的支行,刚好总结阅历做法,由市行采编简报,如栖霞支行基金简报、毓璜顶支行黄金简报,并转发全市网点学习借鉴。篇7 金融年终工作总结接到市委、市政府关于开展“千名干部服务企业”活动的任务后,我们第一时间与服务企业进行了对接,在日常的工作中,我们严格根据市委、
43、市政府各项工作要求和市活动办的各项部署,找准自身工作定位,发挥部门业务优势,扎实开展对接服务工作,切实帮助企业排忧解难,为确保企业年度生产经营目标的顺当实现做出了自己的贡献。现将有关状况总结汇报如下:一、服务企业基本状况安徽华晶机械股份有限公司位于安庆长江大桥经济开发区,主要生产非晶软磁设备、中学低压空压机、各类橡胶件等产品,产品技术主要为企业自主研发。 20xx年,华晶公司在董事会的正确领导下,经过公司全体职工的共同努力。截止10月底,该公司已累计完成工业总产值6502万元,实现销售收入5828 万元,利税439万元。预料到年底,可完成工业总产值9800万元,实现销售收入7000万元,利税9
44、00万元。一是一期工程建设全部完工,公司实现整体搬迁,全面复原生产;二是非晶软磁千吨线完成冷调,进入热试阶段;三是新研制的fd800/200型制带机交付客户,并胜利喷出合格带材;四是新研制的 5.5/8型空压机进入型式试验阶段,明年初可小批量投放市场;五是fd型制带机通过省级科技成果鉴定,一般移动式空压机通过省级新产品鉴定;六是 20xx年获得国家授权好用新型专利2项,另有5项好用新型专利和5项独创专利被国家专利局受理,2项独创专利进入实质审查阶段;七是全无油润滑空压机、 fd型非晶材料制带机通过省高新产品认定;八是通过省高新技术企业认定,取得了空压机生产许可证。二、服务工作主要内容(一)严格
45、自律,以高度的使命感开展对接服务活动。为进一步助推服务企业更加健康快速发展,工作中,我们始终根据市活动办的规定和要求,主动以实际行动履行服务职责。一是克服繁重的本职工作,每个工作日至少支配1名服务组成员入驻企业办公。二是从不干涉企业正常生产经营,切实敬重企业的生产经营决策,服务的重心始终围绕帮助企业梳理问题、解决问题。三是绝不增加企业负担,在服务过程中,我们始终自备交通工具、自行解决就餐,从不接受企业宴请,切实以实际行动维护服务组形象。(二)高效履责,多措并举帮助企业解决问题。一是刚好关注市活动办的文件通知和服务信息,切实抓好相关工作部署的有效落实。二是刚好梳理和反映企业生产经营中面临的问题。
46、在服务过程中,我们了解到服务企业目前主要存在六项问题亟需解决。一是企业大门前(朝阳路)倾倒的建筑垃圾,严峻影响了职工的出行和工作环境。二是朝阳路两边未安装路灯,给职工夜间上下班带来不便。三是朝阳路两边的绿化工作尚未启动,对企业周边的环境造成了肯定影响。四是周边的朝阳路与九塘路连接急需贯穿。五是企业所在地块土地证由大桥开发区管委会在银行质押,至今仍未能完成解押,致使企业工程建设后续手续无法办理。六是企业即将开工建设的公租房项目尚未上市规会探讨。针对企业须要解决的问题,我们主要通过两种途径加以帮助解决。一是加强与相关职能部门的沟通协调,主动推动相关部门帮助解决企业面临的问题。二是借助市活动办平台,
47、每周以周报形式,刚好将企业面临的问题向市活动办反映,由市活动办将相关问题安排给相关部门加以解决。(三)强化落实,确保企业各项问题得到尽早解决。针对企业面临的问题,在与大桥开发区管委会、市规划局等相关部门沟通联系的基础上,8月14、15 日,我们实行上门和电话联系的方式牵头对相关问题进行了进一步的协调解决,并向XX区政府主要领导进行了汇报,区主要领导带队亲往企业现场办公进一步督查落实,从而加大了工作力度,使企业面临的问题很快都得到了妥当的处理,解决了企业经营发展之忧。一是关于土地证方面的问题,大桥开发区管委会与企业进行了协商,达成了土地证解押的落实方案,解决了制约企业经营发展的关键问题。二是关于垃圾清理问题。大桥开发区管委会组织有关部门刚好进行了清理,并建立起了长效监督措施。三是关于绿化和路灯的安装问题,大桥开发区管委会与企业达成了详细的协议:由企业负责制定实施方案并组织实施,费用由管委会负责支付。四是关于企业公租房项目问题。市规划局将该项目列入解决问题之中,提交市规会审批立项通过,保证了两栋公租房的刚好开工,目前正在建设中。五是关于道路打通问题。由于涉及多家单位拆迁以及高压电和通信基站迁移,大桥开发区管委会表示该问题在短期内难以解决,但已经纳入规划争取解决。四、结合自身,充分发挥服务组业务优势。在帮助企业解决问题的同时,我们充分发挥对经济金融政
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