2022年个人述职报告格式及范文.docx

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1、2022年个人述职报告格式及范文收集整理的个人述职报告格式，欢迎阅读参考1、什么是述职报告述职报告就是把自己履行职责是否称职的状况写成书面字所构成的体。详细一点是，机关负责人就任职肯定时期内所做工作向任命机关或机关群众进行汇报并接受审查和监督的陈述性案。个人述职报告是随着人事管理制度和改革而出现的一种新体。它是考察干部履行职责状况，以及是否称职的一种手段。2、述职报告与总结的异同点个人述职报告和个人总结既有联系，又有区分：（1）述职报告与总结的相同之处是，它们都可以谈阅历、教训，都要求事实材料和观点紧密结合，从某种程度上说，个人述职报告可以借鉴总结的某些写作方法。（2）述职报告与总结的不同之处

2、在于以下三点：一是要回答的问题不同。总结要回答的是做了什么工作，取得了哪些成果，有什么不足，有何阅历、教训等。述职报告要回答的则是什么职责，履行职责的实力如何，是怎样履行职责的，称职与否等；二是写作重点不同。个人总结的重点在于全面归纳工作状况，体现工作实迹。个人的工作述职报告则必需以履行职责方面的状况为重点，突出表现德、才、能、绩，表现履行职责的实力；三是表述方式不同。总结主要运用叙述的方式和概括的语言，归纳工作结果。工作述职报告则可以采纳夹叙夹议的写法，既表述履行职责的有关状况，又说明履行职责的动身点和思路，还要申述处理问题的依据和理由。依据现实状况，工作述职报告可以分为现任职务的述职报告和

3、竞争上一级职务的述职报告。3、怎样写述职报告述职报告的格式，一般由标题、称呼、正组成：（1）述职报告的标题可简洁标明“述职报告”。也可以依据正内容另行拟制。（2）述职报告的称呼工作述职报告一般要当众宣读，所以应选择恰当的称呼，一般写“领导、同志们”。（3）述职报告的正述职报告的正一般要有开头、主体、结尾三个部分：述职报告的开头：述职报告的开头要以简洁的字，说明所担负的详细职责，表明自己对本职责的相识，并阐明任职的指导思想和工作目标，还要概述所取得的成果。述职报告的主体：述职报告的主体要选择几项主要工作，细致地将过程、效果或失误及相识表述出来。这一部分要写具体，对一些重大问题的决策过程，对麻烦事

4、务的处理思路，对群众迫切关切的问题的相识和处理，都要交代清晰。要对履行职责的状况和对履行职责的事迹进行深人的分析探讨，做出具有肯定理论层次的概括。要回答称职与否的问题，应从思想道德素养、政治理论素养，开拓进取精神，政策法律水平，处事决断实力，分析综合实力，字和口头表达实力，廉洁模作用，上下左右关系，工作作风和工作方法等方面，描述自己的形象，回答称职与否的问题。述职报告的主体还要说明履行职责过程中得与失。竞争上一级职务的述职报告，要留意紧扣上一级职务的有关要求来写，以说明自己有充分的理由担当上一级的职务。这部分是述职报告的关键部分，肯定要细心构思，写出特色。述职报告的结尾。在述职报告的结尾可简述

5、一下自己对自己的评价，并表明自己的看法，最终以“感谢大家”的语言结束。4、述职报告写作要求写述职报告，要留意下面几点写作要求：（1）实事求是。述职报告要讲真话、讲实话、讲心里话，以诚感人。无论称职与否都要与事实相符。要正确处理个人与集体、主观与客观的关系，要分清功过是非。担当责任要恰如其分，既不争功，也不必揽过。（2）写“述职报告”要形成制度，不仅在离任前要述职，而且在任期中也应定期述职。只有这样，才能更地起到述职和鞭策的作用。（3）内容要周详，述职报告要重点突出。在全面汇报任职期间所做各项工作的基础上，要突出任职期间的重大成果和创建性业绩，以表明自己的胜任和事业心。应当明确，述职报告必需围绕

6、“职责”二字做章。它的写作目的，不是评功摆，而是为了说明是否称职。（4）情理适宜。述职报告在叙事说理过程中，要有适度的感情色调。（5）看法要恳切。述职，是向机关和群众汇报工作。写作述职报告之前，应对自己进行仔细的全面的反思，并虚心听取群众的看法，弄清群众的不满和要求，对群众看法较大的问题尤其要照实阐述，以坦诚的胸怀，赢得群众的谅解和支持。接受群众的监督，而不是作报告，这个特定的角色必需明确，也是写“述职报告”的前提。个人述职报告格式1一年来，在校党委、行政的正确领导下，图书馆围绕学校转型发展和图书馆年度工作安排，求真务实，开拓创新，不断提高管理服务水平，圆满完成了工作任务。图书馆先后被中共许昌

7、学院委员会、许昌学院授予“先进基层党组织”（20*20*学年度） 、“先进单位”（20*20*学年度）称号。一、扎实做基层党建设工作，成效显著（一）扎实开展“*”学习教化活动依据校党委部署，结合图书馆实际，成立领导小组，制定实施方案。图书馆坚持常常性教化为主，以党支部为基本单位，以“三会一课”等党的组织生活为基本形式，以落实党员教化管理制度为基本依托，不断丰富、创新学习教化活动。一是领导带头学习。图书馆党总支书记、馆领导、支部书记自觉带头讲党课、带头学习研讨、带头整改落实。二是结合实际，在各个学习阶段，不断创新学习教化形式。在总支书记上党课、辅导讲座、外聘专家作报告、研讨学习、比照典型学习的基

8、础上，开展了“做合格党员”承诺书签订、主题征活动、学问抢答赛、办公礼仪讲座、微信学问竞赛、红色革命教化基地参观等活动，深化引导全体党员干部加强党性教化，增加党员意识，强化党性观念，坚决志向信念。三是重视发挥榜样作用。通过优秀党员事迹宣扬、党员公益岗活动，在职工中有效诠释合格党员标准，彰显党员风采，产生了良的示效应。（二）重视领导班子建设高度重视理论学习，坚持中心组学习制度和全馆政治理论学习制度，不断提高班子成员政治理论水平和科学决策实力。坚持民主集中制原则，坚持党政联席会议和党务馆务公开制度，实现决策的民主化、科学化。开班子民主生活会，开展指责与自我指责，增进班子团结和理解。（三）加强党风廉政

9、建设根据学校廉政风险防控工作要求，全面梳理人权、财权、物权、事权等各项权利，绘制权力运行流程图，查找廉政风险点，修改制定防措施，建立健全图书馆反腐倡廉制度体系。同时，深化开展廉洁自律宣扬教化。通过观看图片展、学问竞赛、研讨学习等方式，增加全体党员干部的志向信念和廉政教化。本年度，图书馆无违法违纪现象。（四）主动开展整改落实工作依据学校有关省委巡察组反馈看法整改工作精神，图书馆根据举一反三、标本兼治的要求，深化自查，制定了党务、行政工作整改方案，明确责任人、整改措施和时间节点。完成了支部发展不平衡、统战工作薄弱、群众工作有差距以及“首问制”落实不到位、部分同志业务学问欠缺、明环境有待改善等六项整

10、改任务，推动图书馆全面深化党的建设和促进各项工作持续健康开展。（五）做统战工作开展了与统战对象结对子、交挚友、定期谈心活动，进一步调动和发挥党外人士参加图书馆建设的主动性。（六）做精准扶贫工作依据学校精准扶贫工作有关要求，主动制定图书馆扶贫工作方案，成立领导小组，建立扶贫台账。多次开展探视、访问活动，开展捐款捐物活动，解决帮扶对象实际困难。二、强化内涵管理，不断提升管理服务水平（一）依据学校要求和图书馆发展须要，制定图书馆十三五发展规划，为图书馆将来五年的发展制定工作目标。（二）完善机构设置。依据图书馆业务发展须要，经学校批准，进行机构设置调整。取消期刊部、技术与询问部，增设技术部、特藏部和询

11、问部。（三）完善制度建设。依据学校内控建设工作和“制度建设年”工作要求，对图书馆规章制度进行全面梳理，新出台工作职责2项、工作机制1项，完善、修订管理规定、方法、细则、流程共 28项，废止制度2项。（四）加强管理监督。严格执行学校出台的各项管理制度；主动推行分级管理、责任到人的管理制度；坚持摆牌上岗、设立读者看法簿、投诉电话和上留言栏目等，接受读者的监督；重视工作的定目标抓落实管理，努力提高工作效率。三、加强献资源建设工作，提高信息服务保障实力我馆献资源建设围围着高校基本办学条件指标、本校的办学定位与学科建设、读者多元化需求来开展工作，在完成纸质图书指标基础上，加强电子资源、特色资源建设，重视

12、资源共建共享，努力提高献信息保障实力。一是购置纸质图书3。5万种、10。4万册；完成2022年期刊征订x种；更新2022年中外数据库21个；加工入库过刊x册。二是馆藏纸质图书电子化x种，设立专栏并开通在线阅览功能。三是特色资源建设取得明显进展。完成魏晋化、钧瓷化数据库平台更新，上传新闻动态、论等数据x条；启动魏晋化、钧瓷化献书库建设工作；学苑库挂牌，征集教职工专著、著作x册、获奖证书x余本。四是重视资源共建共享。接着参与河南省高等教化保障系统（LIS），共享LIS图书编目数据、四库全书、年鉴、碧虚等数据库。利用SL、LIS为我校老师传递原251篇、图书6本。接着加强图书资料共建工作，审校二级学

13、院资料室书目数据x条。五是履行全校献资源管理职能。帮助国资处开展固定资产管理制度修订、全校图书资产清查工作，获得资产管理先进单位称号。帮助质检处、发规处等以及河南省图工委完成数据统计、报告工作；基本完成全校教职工外借图书清理工作，收缴图书赔偿金x万元，收回图书x册。四、加强读者服务工作（一）服务时间与献借阅。周开馆达94小时，电子资源24小时开放；寒暑假开展一般阅览室、报刊阅览、图书借阅、询问等服务。全年借还图书36万册次，入馆读者126万人次。（二）信息询问与学科服务工作。通过院长信箱、上留言、微博微信平台等方式解答询问x余条；为马克思主义学院等6个院部供应定题跟踪服务12项；深化旅学院等4

14、院部教学一线开展学科服务，嵌入课堂资源检索与利用培训4次；为部分老师供应特性化推送服务；开展托付查收查引服务。我馆申报的“献传递服务的嵌入式宣扬推广”服务案例荣获“其次届全国高校图书馆服务创新案例大赛”优秀奖。（三）探究数字化服务模式。主动推动移动服务工作，完善图书馆微信平台，开通读者询问、书目查询、自助续借等服务；利用微信平台开展新生入馆教化工作；开通移动图书馆服务，读者通过手机可获得电子资源、信息查询、图书续借、在线阅读等服务；利用电子书借阅机供应3000种电子书阅读、下载服务。我馆站被评为校20*年度 “十佳”站。（四）空间服务工作。目前，我馆利用空间开展的服务有：一般阅览室实现全年开放

15、；利用学术报告厅举办学术报告180多场；利用专家导引室开展读书沙龙、毕业指导等近30场；利用逸夫馆八楼报告厅、兴华分馆报告厅开展视频展播、读者协会活动等20余场。（五）培育高校生素养。一是加强读者信息素养教化。开设检课2门，全年授课x学时，听课学生x名。利用新生入馆教化平台，培训新生x多名。坚持周五开展馆藏资源培训，培训2500多人次。二是做阅读推广工作。通过馆主页举荐图书x种、期刊x种，发布新书通报25批次。举办第12届读书活动，开展“真人图书馆” “经典诵读竞赛”、世界读书日专题活动等21项活动内容。5月，获得省图学会“全民阅读先进单位”称号。三是指导读者协会开展活动。组织开展明读者行、读

16、者化节、社团联谊活动等活动88项；开展志愿者活动23次，为学生提高综合素养搭建平台。（六）合理调整馆藏结构与布局。已完成逸夫馆5个书库布局调整，20万册图书进入二线书库、14万册版本进入流通、整理2022组架位约65万册图书；启动古籍书库、特色献库调整工作；完成兴华分馆密集书库、学书库、专业期刊入库工作，加工图书20万册进入密集书库，3。3万册版本进入流通，整理153组架位约4。3万册图书。五、人才队伍建设与科研工作全年选派32人次参与各类业务培训和学术会议、1人参与半年业务培训班；31人次参与教化部络培训活动；组织业务骨干前往郑大等参观学习；开展电子数据库、办公礼仪等专题培训5次；开展第五届

17、明服务月活动，组织业务学问抢答赛、技能大赛、优质服务承诺等活动。20*年全馆共立项35项，结项21项，获奖12项，参编著作2部，发表论30篇，专利5项。六、做平安稳定、后勤保障、工会活动等工作略七、工作中存在的不足和问题一是制度建设须要进一步加强。在转型发展过程中，一些工作规或制度修订滞后。二是服务意识和服务实力有待进一步提高。三是业务部门工作业绩尚有较大提升空间。如资源推介、阅读推广内容与形式、书目数据的规化与正确率、特色资料的凸显等，需接着提高。个人述职报告格式2201*年，是很不平凡的一年。年初，新领导班子经过半年的磨合，各项工作都能协作默契，学校发展驶上了快车道。六一节我和大家一起见证

18、了新校舍启用的喜悦。暑假中，旧校舍又起先加固，须要全部搬迁到新校区，全部工作在全体教职员工的辛勤付出中支配就绪，其中的酸甜苦辣每个人都深有体会，有些困难是前所未有的。但全部这些都丝毫没有阻挡整个管理层以及老师团队团结进取，创新发展的步伐。回顾一年来走过的风风雨雨，值得我仔细反思、提高。常规工作不再重复，谈几点个人感受：一、管理化高效有序整个学校的管理工作从头至尾井然有序，无论年初还是秋季开学，都是在校委会以及中层管理人员的论坛中缓缓拉开帷幕。每周一的全体老师会、每周五的班子例会，都会仔细梳理工作的条理性，掂量一下工作的轻重缓急，使得每周的工作都特别有效和刚好。管理过程中同心同德，谏言献策已经成

19、为一种潜移默化的流程和惯例。管理工作迸发出的才智火花，让每个人的思维在沟通中都渐渐趋于有序化，让每项工作都能达到时效性、务实性。我几乎是被连拖带拽的拉上了这辆动车，与大家一道起先了一年的华蜜之旅。一年的摸爬滚打，让我对老师们的敬业、奉献和无私付出感到敬佩，更让我收获颇丰，工作效率和习惯得到了质的提升和变更。比如，蠡风管理平台的有效运用，不仅带来了管理效益的大幅提升，更变更了人的思维和行动，使整体团队的管理水平和管理策略得到了提升，让我深受启发：管理也可以这样做。再比如，每次督导、检查，依据校委会分工，我不仅仅着眼于仔细梳理相关标准，细心打算档案，重点在于充分体现学校的独特见解和创新做法，并对分

20、管各口的打算状况进行耐性细致的自查、整改，确保每次检查都能高标准、严要求。迎检中，不仅提高了自身的思想相识和工作实力，更提升了管理水平和层次。二、德育化内外兼修对内，带领德育处、少先队等部门，强化学生管理工作力度，学生习惯养成再上新台阶。基本实现了学期初提出的“让竞争体现活力，让信任代替恐惊，让爱取代惩处，让习惯呈现谦和”的目标，各年级在级部主任的组织带领下，主题教化活动精彩纷呈，上周五从各位级部主任的汇报中，我们已经顿悟许多，其实，班主任老师比我们校委会考虑的还要全面，工作做得更深化、更细致。少先队工作日趋完善和富有成效，学生自理实力逐步提高，孩子们在华蜜欢乐中不断成长、进步。对外，通过层层

21、举荐选拔，在各班成立家委会的基础上，近期成立了学校层面的家委会，真正搭建起了家校共建的平台。充分发挥家委会的纽带作用，拓展学生社会实践的空间和领域。亲子活动越来越广泛，家长对学校管理和教化教学活动的参加度越来越高。校内校外，齐抓共管的育人格局已经结出了丰硕的成果，下半年，我校德育工作受到市局领导认可，胜利创建成为淄博市的德育品牌。三、人本化浸润心灵无论是学校的党建工作，还是工会工作，都本着为全体师生服务，为师生发展铺路搭桥的宗旨。本年度，我们尽量抽出时间走访慰问生病教职工以及家属，想方设法为教职工办事、办实事。让大家在试验小学能够更风光、更有尊严的生活、更华蜜舒心的工作。本年度，学校党支部被评

22、为优秀党支部。当然，由于实力有限，让大家的工作环境还不是很满足，有些工作还没有完全办，比如食堂迟迟没有投入运用，暖气送的较晚，在此，也向大家表示深深的歉意。四、学科化协作创新观课议课活动，始终是我的常规工作，尽管不分管，但还是抱着学习的看法，主动参加其中。无论是常规的推门课，还是各种公开课、优质课评比等等，都能站在一个旁观者的角度与执教的老师进行沟通，并提出自己的见解和看法，在帮助别人的同时，提高自己。一年下来，近一百零一节课堂，让我见证了老师们的进步和成长。尤其是陈大伟教授对观课议课策略的指导后，大家的教学研讨气氛空前活跃，教科研已经渗透、内化为每位老师的自觉行动。近期的协作创新教研活动，让

23、我感叹，可视化答辩让学校整体教学工作实现了跨越式提升。在新的一年，希望有更多机会向老师们学习，提高自己的个人修养和工作实力。同时也预祝全体老师能够接着发扬龙马精神，精诚团结，协作创新，做才智老师，育儒雅学生，在成就自己的同时，成就学校，发展学校，办一流的教化，让每位孩子都拥有欢乐的童年和华蜜的人生。个人述职报告格式3各位主任、各位委员：根据县人大常委会的确定，县人大今年对我任副县长三年以来所做的工作进行评议。我认为，这次述职评议既是对我所做工作的检阅和考验，更是对我做今后工作的指导和鞭策。现在，我就三年来所做的工作进行述职，请予审查，并请各位代表、各位列席同志发表看法。我是9月依据组织支配到平

24、江工作的，在县人大常委会第五次会议上任命为副县长。根据政府班子分工，帮助县长分管卫生、化、体育、广播电视、新华书店、旅游、食品药品监督等工作。三年来，由于县委、县政府的正确领导，县人大、政协的大力监督指导，许多老领导、老同志的关切指教，县直各个单位和乡镇的支持协作，人民群众的抬爱信任，各位同事挚友的关照帮助，工作较为顺当，取得了肯定的成果。分管线上的卫生局、化局、体育局、广电局、新华书店、旅游局的多项工作分别被评为国家或省、市先进。一、三年来所做的工作多想事，勤干事，这是我给自己定的工作信条。三年来，我始终抱住这一条，促使自己能真正为党和人民做点事，不负重托，不辱使命。1、以项目建设为主线，全

25、心管事。我所分管的工作相比其它各线而言，显得比较虚，但我在工作中牢牢抓住项目这根主线，尽可能把握住国家的政策机遇，与县委、人大、政协分管领导及分管部门负责人一道，跑项目、争资金，以项目夯实基础，以项目促进发展。化方面，加大了对杜甫墓祠风景区的开发力度，投入资金300多万，增加了杜甫铜像，布置了4个展览室，修复面积达2585平方米，硬化景区道路5公里，胜利举办了杜甫国际学术研讨会；平江起义旧址列入了全国30条红色旅游精品线路之一，申报项目资金5000多万元，目前建设项目已立项，正在进行招投标；县委旧址修复、影剧院的改造、加义梅塘红军标语的修复、流淌舞台车的购置等项目分别投入30万、173万、3万

26、、73万元；争取财政部旅游发展基金140万元用于福寿山、幕阜山和盘石州的基础设施建设，争资50万元用于县化馆的修理改造，“民间艺术探讨展览和海峡两岸化沟通综合楼”项目争取资金80万元，正在与原政协大楼进行置换改造；“湖南省艺家平江福寿山创作生活基地”投资1010万，已完成主体工程，起先了试营业；争资60万元，建了伍市、安定等乡镇功能齐全的化站。去年全省乡镇化站建设现场会在我县召开。长寿、南江荣获全国“诗词之乡”称号。体育方面，抓了平江全民健身中心项目建设。胜利置换和规划了江滨体育公园，并争取进入了国家体育总局“雪炭工程”项目建设笼子，共筹集资金730多万元，建了占地55。4亩的全民健身中心；去

27、年10月，胜利举办了湘鄂赣三省边区老年人运动会，获得省体育局长傅国良、世界跳水冠军熊倪以及周边10多个县市领导高度赞扬。广播电视方面，抓住村村通工程，向上争取资金120万元，对城关络进行升级改造和乡镇有线信号的联，已有南江、长寿、伍市、浯口、瓮江、梅仙、向家等乡镇接通县里的有线信号。旅游方面，幕阜山国家森林公园、福寿山汨罗江国家风景名胜区已正式批复，旅游总体规划已经出台，重点景区景点的详规正在抓紧制订，一些景点生意火爆，比如连云山峡谷漂流成为今年我县旅游热点。医药卫生方面，突出公共卫生服务重点，着力抓了乡镇卫生院硬件建设项目。妇幼保健院投资1600多万元，启动整体搬迁；第四医院建设投资800万

28、元，今年已全面启用；伍市、安定、虹桥卫生院去年已竣工验收，今年进入省里改建笼子的14个乡镇卫生院，10月底可以全部竣工。药监方面，抓住国家对制药企业和药品经营企业进行资质认证的机遇，加大药品企业基础设施条件改善力度，县金寿制药公司和县医药总公司分别通过国家gmp和gsp认证。2、以勤政服务为主旨，尽心做事。作为政府班子中的一员，我把为广阔人民群众服务、对广阔人民负责作为自己的天职和主旨，自觉地、虚心地接受县人大的监督检查和指导，仔细恳切地听取人大代表的指责建议和看法，并以此作为勤政服务的强大动力和检验自己工作效果和工作水平的重要标尺。三年来，坚持如期如质地办理了人大提交的各件议案，接受并通过了

29、市、县人大组织的执法检查和工作视察。比如说，新型农村合作医疗制度的推行，这是一项全新的工作，是解决老一百零一姓看不起病的事，是惠及老一百零一姓的实事。但面对当时群众担忧花钱打水漂的困惑心理，我多次组织卫生战线的同志下乡镇、入农户，从两个环节上入手，释疑解惑。一方面是坚持把面对群众的宣扬发动作为关键环节，充分利用宣扬媒体和其它宣扬手段，广泛宣扬合作医疗制度，帮助农夫消退心理障碍，提高参与合作医疗的主动性。另一方面是合理调整起付线、封顶线和报销比例，科学确定疾病补偿围，提高受益面和受益水平。试点的第一年，参合农夫达到614778人，参合率达到75。9%，参合基金达到3073。89万元。到目前为止，

30、我县参合率排全省第一，次平住院费用比全省平均水平低400元，医疗补偿率比全省平均水平高出近10个一百零一分点。合作医疗的顺当试行，基本达到了“农夫得实惠，医院得发展，政府得民心”的预期效果。今年，通过县人大常委会的视察指导，我把人大常委提出的扩大参合群众受益面和提高受益率的看法提交县政府专题探讨，确定从起调整实施方案中的有关内容。又比如在市县开展的“光明”行动中，为了使我县的“白内障”眼疾患者重见光明，我主动主动地协调卫生、民政、残联等部门，做了“白内障”患者的调查、摸底工作，并组织患者到四家定点医院复查，使我县凡属符合手术条件的185名“白内障”患者在停靠岳阳站的“健康快车”上胜利接受了免费

31、手术治疗，全部重见光明。提前超额兑现了县政府在*报告中向人大代表作出的承诺。再比如为了强化药品、食品监管，使群众用上放心药、吃上放心食品，三年来，我牵头组织卫生系统开展食品、公共场所巡回监督检查13739户次，采集食品样品1052份，合格945份，合格率达90%；开展餐饮监测1655次，合格率84%，开展医疗机构消毒监测323家，共547个样品。对食品专项整治中的130个不合格品种全部收缴，对3家不达标的桶装水门店当场查封，责令整改，较地维护了人民群众的切身利益，得到了广阔人民群众的拥护和支持。另外，欧盟改水改厕项目也获得欧盟和国家红十字会的高度评价。为了搞结核病防治宣扬工作，我和卫生局分管副

32、职及疾控中心的同志，亲自下到各乡镇发放宣扬资料，使这项工作抓得主动主动，扎实有效，迎来了全省的现场会在我县召开，迎来了全国的宣扬启动仪式在我县实行。特殊是卫生防疫与卫生监督分家时，遇到了很大的阻力。对此，我反复强调要严格执行政策，并多次上门与有关人员做思想工作，最终顺当分家。还比如，在旅游开发方面，为落实旅游总体规划，我多次赴长沙邀专家来我县考察，并刚好向主要领导反映工作进度，促成了县四大家的高度重视，几次召开县四大家议旅游工作会议。在争取路面改造项目时，我多次建议要优先景区通道的建设。目前，幕阜山国家森林公园至南江的路面正在硬化，加义至焕新村的道路改造已正式动工，思村至福寿山国家风景名胜区的

33、道路改造下半年可以启动。再比如在一些重大活动的开展中，我总是主动协调，把工作做细、做实。这几年，我所分管的工作中大型活动比较多，先后举办了杜甫国际学术研讨会，湖南旅游节岳阳分会场平江连云山漂流节，湘鄂赣三省九市县第四届老年人运动会，全市爱护学问产权启动仪式，世界防治结核病宣扬等活动。这些活动规格高、规模大，为确保每一个环节都不塌场，我对每一个环节的工作都要反复检查，反复嘱咐。还比如在支持和服务新华书店的图书发行和书款回收方面，我总是利用下乡镇和到县直单位调研和督查中心工作的机会，进行宣扬和督促。3、以廉洁自律为主导，专心做人。平易近人，宽以待人，恳切做人，正直为人，这是我的本性。当一般干部是如

34、此，当负责干部更是如此。一方面是把握分寸，用法律和制度约束自己的行为，做到不闯“红灯”不违章；另一方面是廉洁从政，做到拒腐防变不褪色。在详细的行动上，我坚持做到不该说的不说，不该要的不要，不该做的不做，不该去的不去。扪心自问，我在平江工作三年，没有因生活作风方面的某些问题在社会上造成不良反响和非议，没有违反组织原则搞小团体，没有在项目争取过程中向分管单位伸过手，基本上做到了一身正派，两袖清风。二、工作中存在的主要问题回顾三年来的工作，尽管做了一些应当做的工作，也多少取得了一些成效，但与上级的要求比，与基层和群众的期望比，差距是明显的，存在的不足是不行否认的。归纳起来，主要表现在以下三个方面：第

35、一，全局意识不够强。作为一名副县长，对全局工作、全盘工作统筹兼顾得少，线上的工作考虑得多，全局的工作考虑得少，自觉不自觉地把县长当成了“线长”。比如说，在县政府决策探讨全县经济工作和重大活动时，由于对全局工作思索得少，因此往往是站在线上的位置发表看法，中心愿识不够突出。还比如对化、广播电视这一块的工作过问得少，总认为这一块工作有县委领导主管，自己落得一身轻松，因此工作有不到位的问题。还比如说，化市场的规整顿方面，虽说开展了一系列整治活动，查获了一些违法违规的经营户，关闭了不合格的经营场所，但少年儿童在学习期间进吧的现象，还时有发生。每当有家长反映吧给孩子带来负面效应时，我总是从一个母亲的角度感

36、到揪心的痛，从分管副县长的角度深深地感到没有建立长治久安的长效机制而苦恼。其次，工作作风不够实。深化的工作作风，应当说是一名领导干部必备的基本素养。只有深化，才能真正了解实情，体察民意，想群众之所想，急群众之所急，为群众之所为。检查自己，一是工作上吃苦精神退步了，二是深化实际调查探讨少了。比如说，在联系分管部门和基层乡镇工作中，一方面是下去得少，另一方面是接触面太窄，往往局限于正职和班子成员这个层面，与业务股室和广阔干部群众疏远了；还比如在上班时坚守办公室和开门办公方面也有欠缺，坐办公室不够常常，面对基层和群众开门办公也不够到位，不利于基层和群众反映状况。第三，自我约束不够严。作为一名领导干部

37、，应当具有坚决的信念和意志。反思自己，尽管年纪不是很大，但从自己的革命意志来看，可以说是未老先衰。许多时候，总认为自己现在当上了副县长，也的确没有了其它更多的奢望。所以，安于现状，平平稳稳，工作上很少做歹人，感情上不想得罪人。在学习上自觉性和主动性不是很高，工作之余基本上放弃了读书看报学件，间或还与分管部门的班子成员打牌。同时，艰苦朴实的观念也有所淡化，在用车方面，不管是因公出差，还是回岳阳探亲，基本上是公车接送，或是搭其他领导的便车，公事私事，公费私费，没有严格分开。三、今后整改的主要措施以上查摆的问题可能还很不全面，很不彻底，我真诚地敬请人大的各位主任、各位委员，各位列席同志进行评议审示，

38、多提出一些指责看法，以利自己更地搞整改。我肯定虚心恳切地接受并诚心感谢，更会针对所存在的问题和缘由，主动仔细地实行措施，搞整改。1、勤学习。学习是提高自身素养的重要途径，不学习就会跟不上形势，思想上就会滑坡，行动上就会掉队。在自觉参与各类集中学习的同时，利用早晚周末与一切可以利用的时间，采纳多种形式加强学习。一是从书本上学，坚持定期读书看报，学政治、学法律、学政策、学业务；二是向老同志学，学习他们处理事情的丰富阅历；三是在实践中学，虚心学习县四大班子其他领导的领导方法和艺术，取长补短；四是仔细听取部门领导和服务对象的看法和建议。同时，在学习过程中，力求把学习理论与总牢固践阅历结合起来；把学习理

39、论与学习政策、法律等学问结合起来；把学习理论与本职工作结合起来。2、重实干。只有真抓实干，才能推动工作，促进发展。在今后的工作中，我肯定以此为重点，围绕作风上务实、措施上扎实、工作上落实、效果上求实的目标，真抓实干。用真情，动真格，下真功，抓自己所分管的工作，力求各项任务圆满完成，不辜负党和人民的重托。时刻把人民的利益放在心上，而且是高于一切的位置；接着保持深化扎实的工作作风，帮助群众尽可能多解决一些实际问题，多办几件事。3、严要求。严格要求自己，树立良的个人形象，人民群众才会信任，工作中才会有威信。为此，我力求做到：一是严守组织的各项纪律，不越雷池半步；二是常常提示自己，时刻绷紧拒腐防变这根弦；三是独立规则约束，不乱说，不乱要，不乱行，不乱做。对人大的述职，是对我三年工作的一次检阅，更是我今后工作的动力。我肯定以这次述职为新的起点，虚心接受人大常委会的监督帮助，进一步完善和提高自己，切实改进和做分管工作，为平江的改革、稳定和发展恪尽职守、谱写新的篇章。第23页 共23页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页