班主任工作艺术:班主任不妨给学生留些缺口.docx
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1、班主任工作艺术:班主任不妨给学生留些缺口 班主任工作艺术:班主任不妨给学生留些缺口 我读过一个故事:某闻名企业家做完报告,一位听众问他:您胜利的秘诀是什么?企业家拿起粉笔在黑板上画了一个圈,只是没有画圆满,留下一个缺口。他反问道:这是什么?台下没有一个人答对。他说:这只是一个未画完整的圆圈。我的秘诀就是不把事情做得很圆满,要留个缺口,让我的下属去填满它。这个故事对于我们进行班级管理很有启发。很多班主任对学生管得过多、过紧、过死,既压制了学生特性,又挫伤了学生的主动性,所以不能取得实效。为了提高管理效率,班主任在帮助指导学生时,不妨留一些缺口让他们自己去填满,使学生既能体验到成长的欢乐,又能熬炼
2、各种实力。那么,我们须要留下哪些缺口呢?1、留些机会,让学生自由表达。很多班主任与学生交谈时,经常先入为主,不听学生说明,按自己的推想去评价、去教化,对学生缺少敬重和理解。学生在班主任的压制下有话无处说,也不敢说,班主任往往了解不到事情的真相。因此,班主任要多开拓一些师生沟通的通道,给学生倾诉的机会,让学生自由表达心声。如在班级设置看法箱,写班级日志,办班级园地,还可设立班主任信箱、班主任热线。学生的看法得到敬重,他们就会体会到做人的尊严、成长的喜悦。2、留些问题,让学生自己思索。班级管理中有些问题一时难以解决,可以留给学生去思索,同心同德来解决。比如对上课违纪行为实行量化扣分,可能引出新的问
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