纪检监察工作汇报报道（共13篇）.docx

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1、纪检监察工作汇报报道（共13篇） 篇：纪检监察工作汇报华晋吉宁煤矿纪检监察 工 作 汇 报2023年以来，在华晋公司纪委的正确领导下，吉宁煤矿纪检监察部门仔细实行上级关于党风廉政建设以及反腐败工作精神，依据资源整合特别状况，与时俱进、开拓创新、突出重点、整体推动，使各级领导干部拒腐防变实力得到了增加，各项工作形成健康推动的良好态势。现将我矿2023年以来纪检监察工作汇报如下：一、健全组织，完善制度，理顺机制。为使廉洁从业风险防控体系建设工作得到全面落实和深化贯彻，切实加强廉政风险防控管理工作，2023年年初吉宁矿结合自身实际，成立了由董事长和党总支书记为组长的“廉洁从业风险防控体系建设领导组”

2、，把纪检监察工作与业务建设紧密结合起来，明确了党总支书记为纪检监察工作第一负责人，进一步健全了责任网络，明确了责任要求，制定并下发了山西华晋吉宁煤业有限责任公司党风廉政建设责任制、山西华晋吉宁煤业有限责任公司“三重一大”决策制度等一系列文件，明确领导班子、领导干部在党风廉政建设中的责任，确保了党风廉政建设工作落到实处，确保严格执行“三重一大”决策制度。同时吉宁矿还建立了科队级以上领导干部的廉政档案，并与之签订了干部廉洁从业承诺书，进一步强化了领导干部的廉政从业意识。2023年以来，吉宁矿根据华晋焦煤有限责任公司领导干部廉政风险防控抵押金实施方法的规定，结合自身实际，对矿级领导进行了廉政抵押，并

3、按要求对其进行了内部考核，有效促进了党员干部法规观念和廉政从业意识；接着开展了治理“小金库”工作，党政主要领导担负领导责任，财务、综合部等部门共同参加，确保了“小金库”专项治理工作的各项要求落实到位，按时保质的完成了任务。同时严格根据公司要求，开展了企业履行社会责任摸底统计，订正了公司存在的一些无原则的慷慨而导致国有资产流失的现象；引导了领导干部正确相识和把握企业发展与担当社会义务、满意社会期望的关系。2023年上半年吉宁矿还组成了检查组，对干部履职状况进行了随机抽查，实行询问和现场查看的方式，对干部履职、到岗、值班及下井等状况进行了具体检查，保证了领导干部以身作则，领先垂范，顺当推动了各项工

4、作的进展。二、加强纪检业务学问的学习宣扬教化。为进一步加大党风廉政警示教化力度，吉宁矿利用每月中心组学习、民主生活会、早例会等形式，注意抓好党的最新理论成果教化，组织广阔党员干部深化学习了党的十七届五中全会精神，学习了关于党风廉政建设以及纪检监察工作的新理论、新阅历和新要求。仔细组织了广阔党员干部学习煤矿企业兼并重组整合工作重要纪律手册，将省纪委“十个严禁”、“十个严格”、省国资委党委“七条工作纪律”、“八条看法”及山西焦煤“九条特殊规定”、华晋焦煤“十二条特殊规定”的要求落实到实际工作中，有效防止了兼并重组整合过程中发生腐败行为。同时，在深化学习廉政准则中52个不准和中心省地对企业领导干部的

5、廉洁自律的有关规定的基础上，分层面仔细组织收看了警示影片，组织财务、基建、供应、销售、审计等岗位的管理人员进行了“分岗”警示教化，重温并仔细学习岗位廉政职责，依据岗位工作职责，广泛开展了党纪、政纪、法纪学习教化。对生产一线的党员领导干部进行了“分批”警示教化。深化开展效能监察活动，保证履职行为正确。根据华晋焦煤有限责任公司效能监察管理方法的要求，吉宁矿党总支始终坚持把效能监察工作放在振兴华晋吉宁的高度来相识，放在党风廉政建设的大局中来把握，常抓不懈。为了做好公司效能监察工作，充分发挥效能监察“管理的再管理、监督的再监督”职能，公司成立了以矿长和党总支书记为组长的“效能监察领导组”，明确了效能监

6、察工作的相关职责，落实了详细责任单位和责任人。吉宁矿纪检监察部门围绕管理工作的重点，实行有效措施，强化对热点岗位、关键环节的监督，并依据自身实际状况主动开展专项效能监察，按时完成了公司交办的效能监察工作任务，保证党员干部的履职行为合法、合规、合理、符合时限，有效的促进了党风廉政建设和反腐败工作的开展。四、“阳光”监督，杜绝腐败。吉宁公司主动建立起行之有效的监督网络，深化严格执行企务公开制度，对涉及工作职权范围之内，事关广阔职工群众切身利益的大事、要事，以及有关的决策依据、决策结果、评价标准、执行程序和办理结果等刚好公开，防止暗箱操作，靠“阳光”监督杜绝腐败现象的发生。一是进一步发展党内民主，强

7、化组织监督，促使领导干部廉洁从政。根据集体领导，民主集中，个别酝酿，会议确定的原则，完善了党总支内部议事和决策机制，建立和完善了党内状况通报、状况反映、重大决策征求看法等重要制度。二是进一步扩大基层民主，强化群众监督。不断拓宽监督渠道，通过设立看法箱，设立特地电话等形式，建立矿情民意的反映制度，接受群众监督，充分发挥了人民群众的监督作用，保证和促进了我公司各项工作的顺当进行。五、后五个月纪委监察工作安排在仔细2023年以来工作的基础上，我们也醒悟的相识到吉宁矿的纪检监察工作还有很多不足。一是体制机制、方式方法与要求还存在较大的距离，自主开展工作的实力离满意工作须要还存在很大的差距；二是效能监察

8、工作才刚刚起步，效能监察机构及详细的工作职责还有待进一步健全、规范，工作人员效能监察工作实力还有待提高。后五个月，我们将结合华晋公司要求与自身实际，制定效能监察工作方向、重点、目标，开展好效能监察工作，圆满完成上级交给的效能监察各项任务。（一）以深化开展创先争优与“争、树、增、提”活动为契机，扎实抓好党风廉政建设责任制的实行，扎实抓好党员领导干部作风建设。仔细开展创先争优与“争树增提”主题实践活动，教化和引导纪检监察干部争做刻苦学习、勤奋工作、维护团结、廉洁自律的表率。以此为契机，进一步修订完善党风廉政建设责任制，在责任内容、责任范围、责任指标上增加可操作性和考核方法。主动探究开展落实“一岗双

9、责”活动，要求每个党政领导班子成员结合分管工作，解决各自分管工作中党风政风行风方面的热点问题，创建预防腐败的长效机制。全面推行党政领导、纪检监察机关牵头、各有关部门联动的责任追究协调机制，确保责任追究得到充分落实。以思想教化、完善制度、集中整顿、肃穆纪律为抓手，找准党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面的突出问题。坚持问责原则，严格责任追究，仔细解决领导干部作风方面的突出问题，不断改进做好群众工作的方式方法。督促各部门领导干部负起抓作风建设的责任，对不仔细履行职责，对党员干部队伍中的不良风气不闻不问、不抓不管，导致不正之风扩散、各种违纪违法案件发生的，肃穆追究领导责任。（二

10、）抓好对重大项目决策部署贯彻执行状况的监督检查。 接着严格执行“三重一大”制度，特殊是加强对重大项目的监督检查，明确工作职责，制定相关制度，严格纪律要求，切实解决影响和制约发展的突出问题，切实解决群众反映剧烈的突出问题，切实解决党员干部党性党风党纪方面违反发展要求的突出问题。扎实做好保发展、保效益、保稳定的各项工作，加强决策落实状况的监督检查，强化对决策部署的落实状况、工程项目的规划和立项状况、审批和建设程序、资金管理运用状况、工程建设质量的监管，全面提高项目质量和资金效益，切实维护公司和谐、稳定。（三）扎实搞好纪检监察部门自身建设。根据华晋公司纪委和我公司实际工作的要求，全面加强纪检监察部门

11、的思想政治建设、干部队伍建设、组织建设、纪律作风建设。仔细总结学习纪检监察工作的阅历，不断深化和巩固实践活动成果。进一步提高纪检监察部门组织协调反腐倡廉建设的实力，完善纪检监察工作机制、议事规则和决策程序，建立健全组织生活制度、作风评议制度、内部问责督查制度，完善干部考核评价和选拔任用机制，促进纪检监察部门自身建设的科学化、制度化、规范化。要坚持严格教化、严格管理、严格监督，进一步提高队伍的履职实力和工作水平。（四）扎实推动惩治和预防腐败体系建设。扎实抓好案件查处工作。仔细落实“一案三报告”制度，加大查办案件工作力度，肃穆查办发生在领导干部中滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职案件。集中精力

12、开展好改扩建工程建设领域突出问题专项治理工作，进一步深化“小金库”治理工作。强化对“四项资金”的监管，加强对服务群众、联系群众制度和维护群众权益机制建设及执行状况的监督检查，切实维护群众权益。扎实开展廉洁自律教化。广泛开展党性党风党纪教化活动，引导党员干部仔细学习并严格遵守党章，坚决志向信念，坚固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观；增加立党为公、执政为民的自觉性和坚决性。把反腐倡廉教化列入干部教化培训规划，列入中心组学习、上党课、培训班、报告会、主题教化。（五）党风廉政宣扬活动月部署状况吉宁矿把党风廉政宣扬月活动列入重要议事日程，制定了党风廉政宣扬活动月实施方

13、案，结合自身的特点和当前的工作，实行多种形式开展宣扬教化月活动，把集中教化与个人自学、正面典型示范教化与反面典型警示教化、近期教化与长远教化相结合，确保宣教月活动取得实效，不走过场。并严格根据实施方案的要求，将宣教月活动与作风建设等工作结合起来，要求各级党员领导干部带头学习、带头讲党课、带头参加各种活动，进一步强化廉洁从政、遵纪遵守法律的意识，做到两手抓、两不误、两促进，同时要求广阔党员干部要仔细总结宣扬教化月活动的阅历，将宣扬教化月工作的状况形成书面材料。总之，我们将以更加饱满的热忱和更加务实的作风推动吉宁矿纪检监察工作再上新台阶。感谢大家。第2篇：纪检监察工作汇报区交管总站（区乡村马路管理

14、段） 2023年一季度纪检监察工作汇报材料2023年一季度，我站纪检监察工作在局党委和纪检监察部门的正确领导下，仔细实行区局党风廉政建设和纪检监察工作要求，加大党风廉政的宣扬教化力度，强化工作责任，狠抓工作落实，仔细履行纪检监察职能，严格执行反腐倡廉各项制度，扎实推动我站党风廉政建设和反腐纠风工作，为促进农村马路养管事业健康持续发展供应了有力的纪律保证，党风廉政建设和纪检监察工作取得了新的进步。一、一季度工作开展状况1、强化思想教化，增加党员干部廉洁意识在党风廉政建设工作中，我站始终坚持标本兼治，不断加大治本力度，注意在打牢思想基础上下功夫。一是仔细传达贯彻上级纪检监察机关有关党风廉政建设和反

15、腐倡廉的工作部署和要求，提高我站党员干部对党风廉政建设和反腐倡廉重要性的相识，充分发挥我站纪检监察部门在反腐倡廉建设中的组织协调作用。二是通过深化教化内容，以领导班子成员和党员干部为重点，深化贯彻学习各项党纪规章和廉洁准则,从思想上加强党风廉政教化，强化领导干部的廉洁自律自觉性和坚决性。2、加强反腐倡廉教化，扎实推动廉政文化建设 加强反腐倡廉宣扬教化，推动廉政文化建设是惩治和预防腐败体系中的一个重要组成部分。我站始终坚持“以人为本，注意实效”的原则，实行示范教化与警示教化相结合，主动发挥廉政文化的教化、示范、熏陶和导向作用，将廉政教化深化人心。为此，我站组织党员、中层以上干部观看了反腐倡廉典型

16、教化片女检查官，用勤廉兼优的典型来启发、引导和打动党员干部，增加领导干部廉洁勤政的自觉性，提高了党员干部拒腐防变的实力。3、健全机制，主动推动责任制的落实。 年初，我站仔细落实党风廉政建设责任制，与各站队股室负责人签订了党风廉政建设责任书，细化分解了年度党风廉政建设任务，明确了详细责任及目标范围，并对责任考核、实行责任追究制，为我站党风廉政建设工作起到了监督和约束作用。二、存在的问题和下段工作举措2023年一季度，我站在纪检监察工作中取得肯定的成果，但依旧存在着一些不足之处。一是依据转型后的工作实际和特点，纪检监察各项制度有待进一步完善；二是纪检监察机构需进一步健全。下一步，我站将针对存在的问

17、题，进一步强化措施，切实抓好纪检监察工作。1、加强反腐倡廉制度建设，为领导干部廉洁从政筑牢防线。 我站将依据转型后的工作实际，结合交通工程建设防控机制，开展农村马路养管和工程建设领域治理工作，通过查漏补缺，逐步完善我站党风廉政建设和反腐败工作长效机制。2、强化监督机制，不断约束行政行为。进一步完善监督机制，建立举报制度，加大查处在农村马路养护和路政管理中涉及到群众利益的滥用职权、以权谋私或渎职行为，切实维护群众的根本利益。3、接着对党员干部开展党风廉政建设和反腐败的教化活动，接着以党性党风党纪教化为重点，加强对党员干部的廉洁从政教化，不断提高党员干部拒腐防变的意识和实力。同时，在宣扬及开展活动

18、形式上力求敏捷多样。4、接着开展“双优双评”活动，着力改进交通干部职工的工作作风，提高工作质效，提升实力素养。三、对局的几点建设和看法针对当前我站从事的农村马路养管工作，今后可能涉及到农村马路工程建设领域，建议在局党委和纪检监察部门的大力支持和领导下，健全总站纪检监察机构和队伍建设，为强化交通廉政工程建设做好防控体系。第3篇：纪检监察工作汇报灌云局纪检监察工作汇报思路定位瞄准“伞、桥、剑” 目标分解突出“细、实、明” 重点工作狠抓“学、防、查” 队伍建设坚持“选、育、用”一、思路定位瞄准“伞桥剑”1、撑好一把伞为灌云工商事业的发展进步防微杜渐、遮风挡雨、保驾护航；2、架起一座桥好联系党和群众、

19、反映基层工商干部呼声、反应广阔百姓呼声的桥梁；3、亮出一把剑该出手时就出手，对侵害企业群众利益、损害工商系统形象的人和事一经查实，坚决亮剑打击、肃穆查处。二、目标分解突出“细实明”学习此项工作两个多月来，发觉纪检监察工作体系全、头绪多。为推动、确保工作顺当有序开展，对该项工作引入目标管理方法。1、对已经确定的年度目标（相关法规制度的要求、市局条线的要求、县内纪委优化办等部门的要求）再行细化分解，确定全年目标推动工作表，年度工作表预留月度小目标管理和临时追加目标管理。2、对阶段性、突发性工作推行月度小目标管理和临时追加目标管理。3、列入全年大目标管理、月度小目标管理和临时追加目标管理的事项突出三

20、个特点：一是分解要细，例如市局、县里的考核细则，针对每一大项考核内容针对每一个考核点、得分点取出后列入目标体系，同时明确分阶段进度要求；二是目标要实，对定性的目标明确完成时限、完成标准；对定量的目标任务明确详细指标；三是责任要明，纳入目标体系的指标项一律明确责任人员、协作人员。目标管理每月填报、汇总进度表，对未能达到序时进度要求的组织会诊，刚好调整策略，确保各项工作按进度完成。今年以来已经分层分类签订了党风廉政建设责任书，一把手局长与其他党组成员、一把手局长与基层分局长、分管领导与所分管科室负责人。三、重点工作狠抓“学防查”1、抓学习（宣扬教化）。凡事先谋而后定，学习的过程同时就是谋划的过程。

21、昨天学习了市局王主任梳理的资料，感受很深，感觉学的很全面、谋得很深化。这方面我们将好好的学习、领悟、借鉴。纪检监察学习（宣扬教化）的内容围绕上级有关文件（重点是省局刚刚下发的纪检监察工作手册、市局相关部署文件及会议精神）、县内做出的纪检监察工作的相关部署要求等。学习的层面突出抓好党组学习、纪检监察干部学习、全员学习三个层面。学习的要求则要杜绝浮皮潦草，坚持学到位、理解到位，最终保证实行到位。县局已经初步草拟了年度党风廉政宣教活动方案，待市局条线工作看法下发后予以完善执行。2月17日，县局邀请县检察院侦查监督科领导为全局人员上了一堂警示教化课，重点包括工商部门易发生职务犯罪的情形、相应惩罚、相关

22、案例、如何防范等方面内容。2月21日，组织局机关全体人员观看了廉政准则动漫片。2、抓防范。主要是廉政监管风险的防范。省市局此前扎实开展了廉政监管风险点防范管理工作，我们安排在此基础上作些探究和延长。初步的想法是根据惩防体系构建其中“重在预防”的指导思想以及“5+1”文件关于“开放构建、动态构建、系统构建”的导向要求，探究实施廉政监管风险动态防控体系的构建，安排选取1-2个领域或项目，梳理项目推动过程的各个具体节点，针对每个节点梳理排查各个节点的特性化的风险点，针对风险点作出针对性强、操作性强的防控措施。整个项目推动过程的风险防控努力凸现过程化、动态化、留痕化的特点，风险点的排查和防控采纳个人查

23、控、互查互控、组织查控的多渠道方式，同时还考虑引入服务对象或者人大代表、政协委员、行风监督员外部查控，实现重点、焦点领域或项目全过程均处在动态的风险防控体系中，做到防控工作与业务工作四同步（“同部署、同落实、同检查、同考核”），进一步削减违法违纪乃至腐败行为的发生，有效推动系统高效、廉洁履职尽责。3、抓督查和查处。三个方面：一是切实抓好平常督查工作。县局已经结合业务工作的推动，初步拿出了全年督查工作安排，待市局条线工作看法下发后作针对性的完善后刚好下发并予以落实。1-2月份县局分别已经开展了在岗状况、工作日中午禁酒状况开展了两次专项督查，3月份目前正在结合个体验照和企业年检开展规范收费行为和数

24、据录入质量的效能督查。二是对上级转办、交办，本级受理的相关信访举报，坚决根据有关制度要求，不折不扣的按时间、按程序、高质量完成调查回复。今年以来共收到市局监察室转来信访件5件（包括15日刚刚收到的1件），目前已办结回复3件，尚有2件正在调查处理中。三是对形成违法违纪案件的人和事坚决查处、绝不姑息。四、队伍建设坚持“选、育、用”年初，局党组进一步加强了纪检监察干部的选配，为县局监察室增加了1名年轻干部，同时根据省局强化基层分局纪检监察工作的要求，调整了8个基层分局的兼职纪检监察员。县局加强了纪检监察队伍的教化培育工作，3月初利用以会代训的方式已经对基层兼职纪检监察员组织了一期培训，年内安排围绕纪

25、检监察基础法规学问、纪检监察实务等方面组织培训，培训的方式实行集中授课、网络教化等多种形式。县局党组同时明确，对在纪检监察岗位上作出优秀成果的基层纪检监察员将在评优、晋升时作为重要参考。第4篇：纪检监察工作汇报市 城 投 公 司纪检监察工作状况汇报一、人员结构状况我公司现有干部职工30人（土地收购储备中心9名），其中党员20名；去年11月，市直机关工委批准我们建立了党总支，同时成立了综合经营部党支部、工程项目部党支部、财务审计部党支部等三个支部。二、近段工作状况（一）公司召开了全体干部职工大会，支配部署了全年的纪检监察工作，明确纪检工作专班，分别与三个支部签订了党风廉政建设责任状；（二）开办党

26、风廉政建设宣扬栏，主动宣扬党风廉政建设的有关规定和相关活动状况；（三）制作廉政文化警示牌，努力营造廉政文化氛围；（四）组织领导干部及各部室比照各自职责仔细查找廉政风险点，并制定预警防范措施；同时公布上栏，接受监督。（五）仔细开展“治庸问责”，主动组织自查自纠。不定期室内查岗和户外追访。实行常规工作周结账，重点工作日结账，增加了责随意识，提高了工作效率。三、今后工作准备（一）以“廉政文化进企业”活动为契机，进一步营造廉政文化氛围，主动开展具有廉政文化特色的系列活动1、充分利用电子显示屏轮放警示语、利用宣扬栏张贴学习心得；2、在公司网站设立廉政专栏，刚好宣扬反腐倡廉工作动态及党务、政务等有关内容；

27、3、创办“廉政书架”和“廉政影视角”；4、在花坛、楼梯走道、办公室内设置警示牌。5、雕刻廉政文化石、装饰廉政文化墙。（二）借助5月份的廉政文化宣扬教化月活动，主动开展廉政学问和制度以及案例的学习1、运用正反典型事例宣扬警示；2、组织观看廉政警示片；3、参观廉政教化基地；4、组织公司干部职工以廉政文化为主题开展演讲等活动。（三）请市纪委领导进行纪检监察工作讲座；（四）每逢节假日，发送廉洁警示短信，起到警示教化作用。第5篇：纪检监察工作汇报鸡西市国土资源局 2023年纪检监察工作总结根据市纪检委支配部署，现将2023年我市国土资源各项管理工作的开展状况及2023年工作支配汇报如下：一、2023年主

28、要工作开展状况2023年，鸡西市国土资源局在市委市政府和厅党组的正确领导下，仔细实行党的十七届四中全会精神，努力打造“办事效率最高、审批时间最短、工作作风最优、行政执行力最强、群众办事最便利”的国土资源管理机关，为区域经济和社会发展主动服务，各项管理工作稳步推动，实现了渐进式前进、积累式发展。一、细心部署，高度重视，扎实开展 “关注民生、服务发展”群众最满足单位评议工作今年以来，我局在市纪检委和省厅纪检组组的正确领导下，仔细实行党的十七届四中全会精神，以深化开展学习实践科学发展观为重点，以开展“关注民生、服务发展”活动和以“讲党性、树新风、优环境、促发展”为主题的作风建设活动为突破口，以健全和

29、完善内外部监督制约机制和防治不正之风长效机制，不断解放思想，改革创新为手段，有力地推动了党风廉政、机关效能、行业作风建设和反腐败工作的深化开展。一是制定工作方案，加强组织领导。我局党组对“关注民1 生、服务发展”群众最满足单位评议活动高度重视，做到早部署，早启动，切实摆上日程，抓在手上。根据省厅群众最满足单位评议工作方案的要求，制定下发了实施方案，成立了以局长为组长、纪检组长为副组长，纪检监察、机关党委等部门为成员的特地领导小组，负责评议工作。同时，召开了全系统党风廉政建设和行风建设工作会议，对做好群众最满足单位评议工作和党风廉政建设工作做了详细的部署，提出了明确的要求。二是明确工作目标，实行

30、目标责任制，确保评议工作扎扎实实开展。为做好评议工作，市局与三县市局和各分局、科室签订了行风和评议工作目标责任状，提出了详细的工作目标，。并实行领导负责制、责任追究制和一票推翻制。局领导按分管战线实行包片负责，各有关科室作为牵头单位详细负责各项服务措施的落实，市局评议工作领导小组定期监督检查，催办督办，切实将责任落实到每个人头，增加了全局干部职工开展好评议工作的紧迫感和责任感。三是完善机制，狠抓落实。我们把做好2023年“关注民生、服务发展”群众最满足单位评议工作的立脚点放在强化服务措施，提高服务质量上，结合“讲党性、树新风、优环境、促发展”为主题的建设活动，并把加强基层站所工作人员的作风建设

31、作为重点，通过制定基层所的工作制度和工作人员的行为规范，把评议工作与日常的管理与服务工作结合起来，严格实行责任追究制，增加纪律和制度约束，使基层所能够充分发挥国2 土资源管理前沿阵地的作用，主动为企业服务，为群众服务，为地方经济和社会发展服务，为社会和谐稳定服务。四是加强监督检查，督促评议工作。我们要求三县市局和各分局分别制定了评议工作实施方案，公开了服务承诺，设立了举报信箱，接受社会对全系统行风和评议工作的监督，刚好订正工作中存在的问题。市局纪检监察室抽调特地人员组成了监督检查小组，负责全局作风建设及纠风专项治理工作，常常深化县市局和各分局，监督检查行风和评议工作进展状况，做到上情下达，下情

32、上达。通过扎扎实实开展“关注民生、服务发展”群众最满足单位评议活动，不断提升行政机关的服务质量和服务水平，使国土资源工作更好地为推动科学发展、促进社会和谐、实现地方经济社会又快又好发展服务。二、大力宣扬 ，广泛造势，为稳步推动行风建设供应舆论支持在民主评议行风活动中，我们始终坚持将宣扬教化作为行风建设的重要环节。 局党组高度重视宣扬教化在行风建设中的作用，强调宣扬教化必需超前运作，思路要宽，起点要高，手段要多。市局抽调专人负责全市国土资源系统行风建设的宣扬教化工作，制定了开展以“讲党性、树新风、优环境、促发展”为主题的作风建设活动方案，明确了宣扬教化的指导思、工作方法和宣扬重点。同时，我们还召

33、开了全市国土资源系统行风建设动员大会，传达学习省厅会议精神，对系统行风建设3 进行了全面部署，对行风建设进行动员，要求广阔干部职工提高相识，统一思想，增加紧迫感和责任感，扎实工作，务求实效。从4月16日至4月26日，利用10天的时间组织机关和事业单位全体干部职工仔细学习了行风建设的有关文件，明确了行风建设的目的意义，方法步骤，仔细总结前段胜利做法和阅历，查找差距和不足，进一步提高了相识，统一了思想，为搞好民主评议行风活动打下坚实的基础。为了确保宣扬教化活动取得实效，我们亲密结合当前国土资源管理工作实际，实行敏捷多样的措施，充分利用各种新闻媒体，开展多角度、多方面的立体式的广泛宣扬。我局在鸡西日

34、报上刊登了鸡西市国土资源局服务承诺书，公布了行风建设监督电话，向社会作出了庄重承诺；在鸡西日报、鸡西电视台、鸡西广播电台上刊发我局为全市大项目服务的详细措施和成效，制作“6、25”土地日专题片反映我市土地复垦工作取得的成果；充分利用市参与 “行风热线”专题节目，在与群众沟通，询问回答听众的提问的同时，大力宣扬国土资源法律法规和政策，并在最短的时间内处理和解决群众提出的问题，在赢得了群众的赞誉的同时，使社会各界对国土资源管理工作有了更深的了解和理解；在宣扬工作中，我们还非常重视发挥典型的作用，通过播放专题片的形式，以正面的典型引导人，鼓舞人，以反面典型警示人，鞭策人。同时，我们还建立了信息报送制

35、度，纪检监察室专人特地负责信息工作，充分利用简报，对上对下报道抓行风建设、服务经济建设的先进典型和成4 功阅历，做到上情下达，下情上达。三、切实加强党风廉政建设，提高队伍整体素养和反腐倡廉意识一年来，我们始终“党组统一领导，党政齐抓共管、业务科室各负其责，群众主动参加，纪检监察组织协调”的领导体制和工作机制，把党风廉政建设责任制的落实与国土资源业务工作紧密结合起来，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，进一步完善了“一岗双责”的工作格局，切实加强党风廉政建设。一是加强廉政教化，树立廉洁从政意识。在全系统开展了以“正确相识和行使手中权利，筑牢防腐思想防线”为主题的廉政教化活动，利用周五机关学习

36、日，组织干部职工收看警示教化片，学习有关廉洁自律规定，引导干部职工“常怀律己之心，常思贪欲之害”，使全局干部职工充分相识到了反腐倡廉工作的重要意义和作用，统一了思想，提高了相识，从思想上筑牢反腐防线，做到了警钟长鸣，为我局反腐倡廉工作的顺当开展奠定了扎实的基础。二是建立健全制度，构筑反腐败体系。先后制定了党组会议制度、廉政建设制度、学习制度、工作人员制度、机关风纪制度、重大问题集体决策制度、领导干部加强党风廉政建设制度、党员领导干部党风廉政工作失职责任追究制度的实施看法加强群众监督评议的有关规定工作人员工作纪律规定党员干部保持清正廉洁的规定领导干部5 抓党风和廉政建设责任制鸡西市国土资源局党风

37、廉政建设“十个不准”、“十个严禁”规定等党风廉政建设规定。通过建立完善一系列的内外部监督制约的制度，增加对干部职工制度的约束力，有效的防止了各种违纪行为的发生。三是突出重点，着重解决国土资源管理领域廉政建设方面存在的突出问题。重点清查了征地补偿方面存在的问题，完善征地制度，切实维护被征地农夫的合法权益；实行了用地用矿联合会审制度，切实加强了制度约束和相互监督，有效地防止了土地运用权出让和矿政管理中出现以权谋私、权钱交易问题；仔细落实经营性土地运用权和矿业权招拍挂制度，规范协议出让制度，加强了土地整理项目和环境治理等项目的监管，防止项目招投标和资金运用方面出现问题；全面推行政务公开，加强了对行政

38、审批、财务管理、执法办案等重点事项和部位的监督管理，完善监督制约机制，提高机关工作效率，仔细实行首问负责制、服务承诺制、限时办结制和责任追究制等制度，简化办事程序，提高工作效率。四是严格依法行政，进一步规范依法行政行为。为了进一步规范行政审批行为，切实做到依法行政，今年，我局还根据国家关于土地运用权招拍挂和矿产资源审批的有关政策规定和要求，对2023年以来，全市土地运用权出让状况、矿业权审查报批状况进行自查自纠，对自查中发觉的违反程序、违反政策规定的问题刚好进行订正，发觉违纪行为严厉查处，仔细查找管理工作中存在的问题和隐患，刚好发觉问题，订正问题，使6 各项管理工作更加的规范，从而实现依法依规

39、行政。四、进一步优化服务环境，全面推动基层国土资源所规范化建设为了全面推动基层国土所的规范化建设，不断的优化为经济建设服务的软硬件措施和服务环境，我局实行有效措施，不断加大基层所得建设力度。鸡东、密山、虎林局都投入大量的资金和设备建立了服务办公大厅。市局也在原来的交易大厅的基础上，在新的办公楼一楼设置了政务大厅，配备了大屏幕显示器、内线和外线网络等设施。近期正打算设立特地的服务窗口，统一受理各项用地用矿申请和登记发证，真正实现“窗口接待，内部一条龙办公”。同时，我们还将与群众关系亲密的相关办事项目、办事程序、免费事项、收费项目和标准制成了图板上墙并在市局一楼的公开办事触摸屏进行全方位的公开，使

40、来办事的群众一目了然，心中有数。通过鸡西日报、政务信息网等途径，将应当向社会公开的事项全部公开，从而实现了阳光政务，公开办公；进一步完善了六项制度，在全系统坚持接着推行首问负责和限时办结、“提前介入，现场办公”等服务措施，急事急办，特事特办，最大限度的简化办事程序，提高工作效率。在全市国土资源系统的乡镇所中，全面加强了标准化和规范化建设活动，从人员配备、设备配备和办公场所建设中都投入了大量的资金和人员，并在全系统开展了“七有七无”和“十佳国土所”创建活动。“七有七无”即：“有干净整齐的服务场7 所，无乱堆乱放现象；有健全的内部管理制度，无制度管理死角；有完善的执法监察管理体系，无一起事实上的违

41、法行为；有优质服务的保障机制，无一起责任投诉；有依法行政的详细措施，无行政不作为、乱作为现象；有完备的办公设备，无因工作低效而影响部门形象现象；有精干的管理队伍，无违法违纪行为”。“十佳国土所”即：“目标明确，组织领导佳；履行职责，完成任务佳；勤奋学习，政治素养佳；规范管理，执行制度佳；业务精通，高效勤政佳；爱护资源，严格执法佳；保障发展，优化环境佳；完善设施，供应服务佳；转变作风，队伍建设佳；廉洁从政，文明形象佳”。通过创建十佳国土所活动， 进一步促进全市全部基层乡镇所的管理、服务提档升级，亲密与群众的联系，树立良好的基层国土资源所形象。五、创新管理手段和方式，主动参与行风热线，从根本上杜绝

42、违纪行为的发生为了进一步规范各项管理工作和管理行为，实现现代化、科学化和规范化管理，有效地防止各种腐败现象的发生，今年，我们进一步加大了“数字国土”的工作力度，通过建立鸡西市国土资源业务管理系统和矿产资源动态信息系统、建设用地网上审批和上报系统、储量动态监测系统、土地灾难预防系统、土地登记公开查询系统、现代化办公允台等方面的创新和突破，推动审批办事方式的转变和资源配置方式、资源监管方式的转变。“数字国土”实现后，各种土地、矿产资源的基础数据、各项业务的各个环节都将被输入系统中，各项审批环节也将在网8 上进行。科学规范的手段将使管理更加公开和透亮，从而达到了从根本上防止各种违纪行为发生的目的。行

43、风热线是我们进一步接受社会和外部监督的有效途径之一，通过行风热线，我们可以发觉工作和作风上存在的问题和不足。通过解决群众反映的问题，可以亲密与群众的关系和联系。因此，近年来，我们对群众通过行风热线反映的问题高度重视，快速解决并在第一时间向当事人进行反馈。今年的行风热线，我们周密组织，妥当支配，细心协调，充分利用“行风热线”解决群众关切的难点热点问题。7月22日，我局主要领导、各分局局长、各科室负责人及相关人员作客直播间，对于听众提出来的问题能够马上解决的，现场予以答复，对于状况困难须要调查核实的，在行风热线后马上组织人员进行调查核实，全部反映问题的群众都得到了满足的答复。在切实转变工作作风，加

44、强行政监督方面，我们依据实际工作的须要，将鸡西市机关作风建设五条禁令、鸡西市国土资源局行政监察投诉中心公告以桌牌、建议卡和提示卡片的形式进行印制下发，以便于社会各界进行监督。把抓好日常监督检查作为强势推动机关效能建设、作风建设和廉政建设的一项有力手段，注意日常管理，强化执法守纪监督，定期或不定期地对各部门、各单位工作人员在岗状况、工作状况以及日常行为规范的执行状况等进行明查暗访；对制度落实、规范执法等方面进行高频率、全方位跟踪监管，发觉问题刚好解决，确保各项工作根据规定程序和承诺时限完成。在此基础上，切9 实加强对纠风工作的领导，高度重视查处各种不正之风和党员干部违纪违法案件，严格根据案件审理

45、工作的基本原则和制度，仔细处理。对上级交办的信件、案件刚好进行调查和处理，对署名的案件刚好向投诉人反馈处理结果并落到实处，对群众反映的政风行风问题进行刚好的受理和处理。对这些案件实行了限期督办，明确承办人，明确办理期限，明确责任追究，做到了件件有回音，件件有结果，反映的问题都得到了圆满解决。六、推动权力运行监督机制，建立健全政风行风监督管理 我们把“行为规范、程序严密、运行公开、结果公正、监督有力”作为规范行政权力运行的工作目标，利用一个月时间，对驾驭的全部行政权力事项进行了全面清理。在权力事项清理中，首先由各科室对各自的权力事项进行全面清理，把好初审关；再由纪检监察室和政策法规科比照有关法律

46、法规和政策文件，逐项审查各科室上报的权力事项，把好比照审核关；然后由市局特地成立的行政权力公开透亮运行办公室组织会审，逐项甄别，把好集体会审关后审核上报。为了加大对象征行为的监督力度，今年我局成立了行政监察投诉中心。主要受理用地、用矿单位和个人对国土资源系统工作人员影响行政效能问题的投诉，对全系统各部门权力运行的日常监督检查，规范各项审批行为；对严格履行办事程序进行监督，刚好订正和处理权力运行过程出现的问题；受理各种违纪案件。肃穆查处拖拉推诿、刁难勒卡、乱收乱罚、违法行政等行为，切实解决不求人办不10 了事，不给好处办不了事、给了好处乱办事等突出问题；负责对首问负责制、收费公示制、限时办结制、

47、服务承诺制、一次性告知制、投诉问责制等制度的落实和监督检查。行政监察投诉中心投诉中心设立举报电话，并对用地用矿审批、办证、年检询问等六项违规问题进行了公告，投诉人可以通过来信、来访、举报电话、电子邮件等多种形式投诉。坚持快速反应、快速出击、快速处理的原则，做到有诉必接、有接必办、有办必果。行政效能投诉处理结果在适当范围内公开，接受社会全面监督。行政监察投诉中心的成立，对于推动权力运行监督机制的建设，提高国土资源管理系统的工作效率和办事实力，有效防止各种腐败行为的发生，更好地为用地用矿单位和群众服务，促进我市经济快速平稳发展都有着非常重大的意义。七、充分发挥职能作用，主动主动为地方经济发展服务

48、正确处理爱护与发展、执法与服务的关系，充分发挥国土资源部门管理与服务的双重职能作用，主动为地方经济发展服务，是开展坚毅行风建设、规范权力运行的一项重要内容。今年以来，我们在通过“双保”行动中，在全面加强行风建设和行政监督的同时，在严格执行土地利用总体规划、严格爱护耕地红线的同时，把位大项目服务摆上工作的首位，通过保障大项目用地，促进地方经济快速平稳发展。随着国家拉动内需的一系列政策相继出台，不断加大基础设设的投入力度。我市也先后确定了2023年度能够落地的重点项目25个，用地审批类11 型分为三种：分别为城市批次用地3个项目、村镇批次用地1个项目、单独选址用地21个项目，用地范围涉及到能源交通、污水处理、棚户区改造和民生工程，占地总面积达到了1239、6公顷。这些项目的实施，对于拉动我市的内需，促进经济快速发展和社会和谐和稳定，都具有非常重大的意义。为了支持全市经济发展动身，最大限度的保障全市的重点项目用地。针对我市重点工程项目建设用地需求量大、用地指标不足的问题，我们在国家开展“双保”行动，即保增长、保耕地红线，强化宏观调控、严控建设用地总量的状况下，主动转变工作作风，实行了局领导按战线分工，对重点项目一对一负责制度，提前介入，实地勘察，并争取省厅有关处室来我市现场办公，力争使符合条件