组织部门个人工作总结及扩展资料.docx

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1、组织部门个人工作总结及扩展资料正文：组织部门个人工作总结组织部门个人工作总结组织部门个人工作总结1组织部是一个为广阔女生服务的 部门，目前在全体学生会成员的大力帮助及悉心呵护下逐步 走向成熟，羽翼日渐丰满。蓬勃进展中我们形成了团结求实 的工作作风、奋发向上的工作精神，竭诚为全体女生服务。 我们的主要职能是维护女大学生的合法权益，培育女大学生 自尊、自爱、自立、自强的精神，丰富女生生活，活跃女生 思想，建设有大学特色的女生文化。我们一直朝着为女生办 实事的方向不断努力，做到关心女生，了解女生，并不断自 我完善管理制度，我们一直希望通过我们的努力，来沟通男 女生情感，建立健康友谊，提高女大学生的综

2、合素养，使女 生成为校园中一道亮丽的风景线。随着新学年的来临，组织部的工作也随之展开，现对组织 部XX年第一学期工作总结如下：一、日常工作1、乐观协作校团委、学生会做好日常工作，并做好学生 会办公室建设工作及各种活动方案的制定等各项工作。2、组织部内部组织纪律组织建设。在工作中，组织部注 意了对内部成员的日常规范化教育。切实执行了值班制度、 例会考勤制度和工作汇报制度等，并将干事的工作主动性和 工作效率效果的综合测评提上议案。总体来说，在这一学年中，通过我部每个成员的乐观合作, 高效高质得完成了分团委学生会下达给我们的各项任务，同 时，我部成员乐观创新，开展了一系列形式新奇的活动，受 到了学院

3、同学的好评。回首这一学期来的工作历程，我深深感到，我院团总支组 织举办的每一项活动，每一个点成果都离不开团总支老师的 指导和支持；无不凝聚着我院团总支干部每一位成员的辛苦 劳动和心血，更离不开乐观参加到活动中的广阔同学。在过 去的一学期中，我们看到过彩虹但也经历了风雨，我们坚信, 在团总支老师的关怀和支持下，在我院全体学生的共同努力 下，在将来的日子里，我院团总支一定能够做得更加出色! 这个学期组织部参加的活动还有很多，当然也离不开各部的 协作与协作。学生会的工作让我们变得更加团结，也磨练出 了我们的几许坚韧。新的学年马上就要到来，我们组织部全体成员将以更加饱 满的精神投入到新学年的工作中。组

4、织部是协调各部门的一 个桥梁，是共青团的重要职能部门，我们在今后的工作中将 会吸取阅历，总结教训，我们会更好的提高自己的工作能力， 克服困难，改正缺点，发扬优点，以更加乐观的状态迎接未 知的困难和挑战。为老师和同学们更好的服务，为本届学生 会的工作增添光荣。我们有信心会将下学期的工作做得更加 出色，让组织部这颗明星闪耀出更加夺目的光线。扩展资料：组织部门工作总结组织部门工作总结近年来，在县委的坚强领导，我们聚焦组织工作职能定位, 根据抓大事、补短板、炼机制、树品牌工作思路，选干部配 班子、建队伍聚人才、抓基层打基础，为推动XXXX经济社 会实现高质量进展提供了坚强组织保障。一、在干部队伍建设方

5、面，主要是突出“规范、标准、创 新”理念，注意实效导向，推动干部队伍建设水平不断迈上 新台阶。详细来说：在宏观层面，主要以强化顶层设计为重 点，出台干部选任程序清单、乡科级领导干部选任工作 流程图等12项规范性文件，编印干部工作政策规范化 实施手册，着力从制度层面预防外部因素对组织选择的影 响，达到标本兼治的目的。在微观层面，主要以加强干部队 伍管理为重点，奖惩并重，管育结合。开展“全国先进阅 历100条”系列专题培训。聚焦县域进展短板领域，对标全 国先进阅历，通过小团队、精准化的培训模式组织点对点、 短平快的考察学习。推动党员干部党性教育基地建设。依 托县委党校，以党史和我县党建进展历程展陈

6、为主体，高标 准、高质量打造xxxx党建展馆暨党员干部党性教育基地。 建立分类差异化精准考核体系。根据各单位功能定位和职 能特点，将县直单位划分为五个类别，园区划分为两个类别, 并分别设定考核指标，分类进行考核排名，着力解决考核“一 把尺子量到底”的问题。二、在基层组织建设方面，主要以提升基层党组织组织力 为重点，确定了 “明责任、重规范、强投入、创品牌”的工 作思路，推动基层党建取得长足进步。详细来说：一是抓关 键，强化党委主体责任。建立层层传导、层层抓落实的党建 责任体系，推行党建项目书记领办制度，形成书记带头抓、 班子联动抓的良好氛围。二是抓重点，从制度机制入手提升 党建规范化水平。构建

7、“四位一体”组织体系和“一网三联 一服务”基层服务体系，推行村级组织运行规章，出台 村级管理制度汇编，制定加强农村干部履职能力建设 七条措施，在全省领先建立实施“双星指数”考评机制。 三是抓保障，持续加大投入。坚持把经济进展的红利体现到 党建领域，年均投入1亿多元用于基层党组织建设。建立基 层党建专项经费，逐年提高村干部基础职务补贴标准，落实 村街正职离任待遇，推动党建工作保障水平走在全省前列。 四是抓亮点，打造固安特色党建品牌。构建“融合式”园 区党建生态。紧盯园区党建主战场，制发关于园区非公企 业党建工作专项经费使用管理方法（试行）、关于进一步 加强园区非公企业党建工作的九条措施等“1+N

8、”系列文 件，建设园区党建工作视频会议系统，推动党群服务中心实 体化运营。以迎接全省非公企业党建工作培训会为契机，大 力实施“两新”党建精品工程，选取11家有规模、有特色、 有影响非公企业进行高标准打造，力争打造全省一流党建标 杆。营造融合式党建生态特色做法得到省委组织部和中组部 肯定，被中组部组工信息正刊刊发。推行社区大党委制。 以落实城市社区基层组织建设管理方法（试行）为重点， 健全完善”街道党委一社区党总支一小区党支部一楼栋党小 组+楼栋长”的“4+1”网格化组织管理体系，先后将xxx名 流淌党员、机关离退休党员组织关系转至社区，xxx个社区 党支部全部升格为党总支。实施“社区楼长”工程

9、，在每个 小区以楼栋或单元为基础，建立楼栋长、单元长服务队伍, 织密管理网格，不留死角死面。推动“互联网+党建”工 作模式。投入xxx万元打造“才智党建1+3”服务平台，投 入xxx万元打造“社区通”网络服务平台，创建xxx组工网 站和，拍摄崛起-在旗帜引领下党建系列专题片，全力 打造指尖上的“红色阵地”，实现党建工作信息化、网络化， 提高时效性，拓宽辐射面。三、在人才队伍建设方面，主要通过强化人才工作的政治 属性，扎实推动人才管理、培育、引进、评价、激励、保障 等机制建设，全力打造人才集聚高地。详细来说：一是加强 政治引领和政治吸纳。深化拓展“弘扬爱国奋斗精神、建功 立业新时代”主题活动，讨

10、论出台人才工作嘉奖激励系列文 件，全面落实领导干部直接联系服务专家制度，常态化开展 人才宣传工作，切实做到不仅“聚人”，更能“聚心二是 拓展招才引才渠道。开展“突出贡献人才选拔”活动，组织 “才聚XXX、智创将来”等人才聘请活动，扶持企业自建、 共建博士后（院士）科研工作站、企业技术中心等平台，畅 通人才与企业对接渠道。目前，全县共建立4家省级院士工 作站，6家博士后创新实践基地，数量位居全省第一。三是 搭建人尽其才舞台。建立全国首家博士后成果转化基地，执 行“人才+技术+项目” 一体化引进使用，加快人才成果转化 载体建设。设立3000万元产业扶持基金和2000万元人才嘉 奖基金，依托国家级众

11、创空间-xxx众创空间开展“幻想家”、 “创业训练营”等创业沟通活动，带动创业创新在全县蓬勃 开展。推动完善“众创空间一孵化器一加速器一产业园区” 全链条体系，着力打造一批专业化孵化器和众创空间。四、在机关自身建设方面，主要着眼于“干部提素养和工 作上水平”两个目标，建立完善20余项机关管理制度，做 到用制度管人、用程序管事，努力打造“严谨、细致、规范、 高效”的优良部风。详细来说：一是干部提素养。主要着手 于四个方面：把好入口。建立“逢进必考制度”，坚持调 入（借调）部机关干部逢进必考，并规范了调入的资格和考 评程序，提高部机关人事管理的科学化、制度化和规范化水 平；畅通出口。建立“激先策后

12、”制度，明确激励和鞭策 干部的情形和措施，畅通干部能上能下、能进能出的渠道， 保障干部干事创业的乐观性；素养提升。建立“业务技能 竞赛”、“网络学习”、组工简报等平台，把网下练兵和网 上学习有机结合，着力提升组工干部“提笔能写、张口能说、 遇事能办”的能力；量化考评。建立素养能力“评先评优” 制度，对干部日常表现进行考评、排名和表扬，以先进带后 进，着力营造“比学赶超”的深厚氛围。二是工作上水平。 主要着手于四个方面：优化决策。明确部务会时间、事项、 流程、督办等内容，提高部务会议事质量和决策水平；防 范风险。建立“三重一大”制度，对重大事项决策、重要干 部任免、重要项目安排、大额资金使用的内

13、容、程序作出规 定，规范权力运行，有效防范决策风险；加强作风。坚持 把作风建设摆上重要位置、融入日常工作，对考勤、值班等 制度进行完善，坚持抓常、抓细、抓长，以作风建设的新成 效，促进组织工作的新提升。提升效率。完善“周总结、 月通报、季调度”制度，建立重大任务工作台账，定期汇总 工作进展情况，推动各项业务工作高质高效落实到位。3、切实执行值班工作。组织部制定了完善的值班制度， 在保证完成工作任务的前提下，将质量提高到一个新的层次, 干事在值班的过程中真正做到“礼貌接待来客，竭诚服务同 学”。二、重点工作1、干事培育工作。干事培育问题关系到学生会日程工作 质量。因此，组织部将干事培育问题当作一

14、项重点工作来抓。 为此，组织部制定完善的干事培育方案，在兼顾思想培育 和能力培育的同时，以保证今后各项工作有序高效的展开。2、协调各院组织部开展工作。3、定期组织开展女生护肤、化妆、礼仪讲座，女生心理 卫生与健康等讲座。4、对组织部成员进行思想教育，以保证内部成员良好的 思想政治素养、端正的工作态度和持久的工作热忱和有较强 的责任感。总之，我部门在半年的工作中，各项工作进展基本顺利， 并取得了 一定的成果，但仍存在一些不足。因此，我们一定 专心的总结工作阅历和教训，在以后的工作中再接再厉，取 得更好的成果，做到更好的服务于大众，使我校的女生工作 更上一个台阶。组织部门个人工作总结2在忙劳碌碌中

15、半年时间又过去了, 团委组织部在新的学年中走过了辉煌的一个学期。在这个学 期中，组织部在各位老师的指导、同学的支持下，组织部完 成了团委日常团建、资料整理。领导、协助XX级各班完成 团组织生活，加强了各班团学组织建设，增强了团委组织部 的凝聚力，领导力。在这个学期中，组织部在11月举办了 以“留下最真的，送出最美的”为主题的感恩心愿卡活动, 在12月带领XX级各班举办了大型团组织生活。两次活动的 成功举办，熬炼了组织部各位干事，扩大的工商系组织部在 学校的影响力。在组织部的这个学期，我始终坚持“高标准，严要求” 的管理方法，在活动任务中，始终强调部门的执行力。尽管 在活动执行中遇到过挫折或者失

16、败，但是我始终信任，坚持 就是胜利，自信制造辉煌。通过一个个活动的举办，我们不 断总结成功的阅历和失败的教训，希望组织部在我们的组织 带领下能有一个辉煌的进展。活动的举办，也让我经历一次 次的蜕变，让我逐渐从去年的干事角色中逐渐转变。让我在 活动中不断成长进步。从组织部干事宣传招新到现在活动结束，组织部在我们三 个人的带领下，干事从单一的个体到逐渐磨合成一个整体。 尽管部门干事在招新初期和活动进行中经历了干事流失，给 部门干事心理造成了一些影响，但是经过准时化解也将对干 事的影响降到了最小。组织部干事经过一期的熬炼，有一小 部分人对工作激情有所减退，但是大部分同学还是对部门工 作保持较高的激情

17、。在10月份xx级各班的团组织生活中，组织部充分发挥部 门的号召作用和干事的能动性，使各班团组织生活顺利进行。 11月的感恩节活动在部门全部干事的辛勤劳动下，感恩节活 动活动取得了非常大的成功。尽管在活动后期宣传和活动进 行中存在一些失误，但是活动仍然在全校造成了很大的影响 力。12月的大型团组织生活在宣传部及秘书处的帮助下，活 动得到了顺利开展，随着大型团组织生活的结束，本学期整 个部门的活动告一段落。本学期各个活动的成功开展也一步 步成就了组织部的成功和辉煌。也为下学期活动的开展奠定 基础。组织部是一个不断创新不断进步的一个部门，为了打造部 门特色活动，我们将继续保持对工作的高度热忱，不断

18、总结 成功阅历、虚心接受先进、优质的活动意见。将部门带上一 个新台阶！组织部门个人工作总结3回顾到县委组织部一年来的工作, 整体感觉任务多、要求高、节奏快、收获大。在部领导的关 心支持下，在同事们的指导帮助下，自己在本职岗位上认专 心真，兢兢业业，较好的完成了本职工作和领导安排的其他 工作。现将一年来的思想、学习、工作情况总结以下：一、自觉加强政治理论和业务知识学习，不断进步本身综 合素养。一是乐观参加集中学习。参加部机关组织的每周集中学习 活动，专心做好笔记并撰写心得体会、思考性文章。二是专 心展开个人自学。平时在工作之余，我坚持通过书籍、网络 广泛扫瞄经济、科技、金融、法律、文化等方面知识

19、。学习 党的建设和组工干部工作方面的有关政策和业务知识，使自 己尽快熟习组织部分的基本情况和业务职能，通过业务上的 精通，增进和保证作风上的公道正直。三是虚心向他人学习。 在学习、生活、工作中我虚心向工作对象和四面的同道学习， 学习他们做人、做事的优点，学人之长，补己之短，努力在 实践中学习，在工作中学习，通过学习推开工作，努力使自 己成为一位组织工作的行家内行。通过学习，自己对组织工 作有了深进了解，也使我从思想上接受了洗礼，得到的不单 单有知识，还有很多做人的道理，更有对很多事物全新的思 考方式和思惟角度，使我个人业务能力和综合素养有了一定 程度的进步。二、老老实实做事，堂堂正正做人，谨言

20、、慎行用实际行 动维护组工干部的.良好形象。在学习、工作中我做到了思想上坦坦荡荡，光明磊落，堂 堂正正做人，老老实实做事。时刻牢筑道德底线，用理智驾 驭情感，以原则规范言行，时刻保持谨慎谨慎、时刻保持头 脑清醒。做到了管住自己的嘴，不该说的不说，不该问的的 不问，不传谣信谣，不跑风漏气、不发表任何偏向性意见, 做到了严守纪律，严守机密。对待工作不挑三捡四、不拈轻怕重，不敷衍，不偷懒，不 应付，尽自己最大的努力完成好各项工作任务。生活中，我 为人低调、老实慎重，与亲戚邻里相处和谐，生活习惯乐观 健康，无不良嗜好。三、以高度的责任心，乐观主动、兢兢业业完成了各项工 作任务。1 7月份在创先办承当内

21、务工作，做好了办公室文件的 收发、登记、运转和管理；领导交办、批办件的督促落实; 办公室文件材料的录进印刷；起草了部份创先争优活动、会 议领导讲话、工作报告、汇报、总结等材料；做好了干部下 基层活动月情况搜集、整理及报送工作；准时把握全县创先 争优活动的进展情况，对主要阅历、存在题目准时进行汇总 分析，做好了创先争优活动简报编发。参加了记念建党 90周年征文竞赛、演讲赛、表彰大会等系列活动的策划打算。8月份以后在基层办工作期间，做好了组织史资料四卷本 资料的搜集整理，协助党研室完成了征求意见稿。做好了大 组工网的平安、运行、使用管理和党员远程教育组织部机关 站点的维护管理播放工作。参加了全县公

22、然提拔领导干部, 县村“两委”换届动员部署暨创先争优、升级晋档活动推动 会等大型会议的打算工作。乐观参加部里安排的各项活动。 平时做好了部里展开各项活动及重点工作的宣传报导工作, 全年共撰写各类信息15篇，在市级以上媒体上稿9篇。四、存在题目及不足。一是学习不够。常常借口工作忙而忽视业务学习，对组织 工作理论业务知识没有进行系统讨论，把握的不够准、不够 深、不够透，对课外书籍读得未几，知识面不广。二是宣传不够。对组织工作信息敏感性不够，对工作的总 结、发掘、提炼意识不强，信息的搜集、写作和编辑的基本 方法有待进步。三是创新不够。思惟不够活跃，只知道循序渐进，不能做 到有所创新，工作缺少亮点和特

23、点。组织部门个人工作总结4时间荏苒，一个学期又将接近尾 声。这一个学期里，有我们学生会全体成员的汗水与微笑。 而今回首，逝去的日子里留下了组织部一路走来的足迹，沉 稳而又布满活力。新学期伊始，学生会便进行了竞选活动，最终吸纳了一批 高高一的学生进入学生会，为学生会注入了鲜活的生命力。 在各部部长的带领下，学生会各部成员乐观投入到本职工作 中，在付出时间与精力的同时，也培育了能力、收获了欢快， 使新三中的学生会呈现出一派欣欣向荣的景象。作为学生会 的一个重要部门，组织部更是功不行没。在这个学期，组织部继续发扬了 “让优秀成为一种习惯” 的宗旨，在做好部门日常工作的同时，协助其他兄弟部门做 好了学

24、生会的各项工作。本学期中组织部主要负责的工作包 括：招新、参加运动会、团费收缴、评优、团日活动等。组 织部的.成员尽心尽力，专心踏实，用高度的责任感对待每 一项工作是组织部工作得以顺利完成的重要保障。本学期， 在团委负责老师的指导下，各部门的支持下，组织部的各项 工作有条不紊的展开，取得了令人满意的成果。以下是对本 学期工作的详细总结。一.日常工作20xx下半年：1、11月份进行团员的信息统计20xx上半年：1 .三月份，大一团员证的更换和统计2 .四月份一批新团员的注册。3 .四月份团费收缴和上交4 .五月中旬重庆大学基层团组织进展现状情况明细的统 计二.团日活动20xx下半年：1、11月2

25、1日“青春与祖国同行之爱心与责任主题 团日活动2、12月8日“看电影悟人生，向徐茂同学学习”主题团 日活动。3、12月26日“以廉洁为理想，锻造洁净的灵魂”主题团 日活动。评为优秀学院，获得第一名。20xx上半年：1. 3月20号进行“时尚三月，魅力之辩”主题团日活动。 评为优秀学院，获得第五名。2. 4月25号进行“拥抱高雅艺术，品尝魅力话剧”主题 团日活动。评为优秀学院，获得第一名。3. 5月17号进行“我爱我校，印象重大”主题团日活动。结果还没公布。三.团组织生活20xx 年1 .四月中旬，统计和上交基层团支部团组织生活时间安 排表。2 .五月初至今，组织大一各班基层团支部每个月进行两 次团组织生活。3 . 5月15号，组织一大二团支书参加重庆大学虎溪校区 第一次全体团支书大会。四.其他活动20xx 年1 .四月份，组织和收集“关注生命，珍爱生命”“生命的 意义”为主题的征文活动。2 .组织参加重庆大学第十五届全校辩论赛，朱雁平获得 最佳辩手奖。3 .五月份，参加运动会的打算工作。4 .各类活动和通知的下发和上报五.协助工作1、艺术风行画展2、迎新晚会3、运动会。4、艺术沙龙的设计。