个人教师教学工作计划_19.docx
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1、个人教师教学工作计划个人老师教学工作方案 篇1 春花秋月总能引发诗人的感怀,而寒来暑往却能激起老师的惆怅,在你我的教同学涯里,这样的疲乏,迷茫间或会悄悄出现心头,我们不知道“明天”是否还有连续的士气。 面对老师这种心灵的迷失,帕克,帕尔默在他的教学士气一书里从自然科学到社会科学,从生物学、心理学、甚至物理学、化学、宗教等领域进行了深化的探讨,他的很多观点都给我震撼的感觉,加之字里行间自然流露的对老师人性的充分理解和敬重,让我更加情愿用心去倾听,去体会。帕尔默认为教学的困惑主要来源于老师的教学行为与自我认同的分别,而当分别产生后,面对源自内心的恐惊,老师只能在面具后隐藏,与内心隔离、与同学隔离、
2、与学科隔离、与同伴隔离此刻,老师深感疏离的苦痛,深切渴望“不分别”。所以,帕尔默呼唤让我们重新熟识自我,坦然面对恐惊,乐观重建联系,在“共同体”中实现真正的教学,也重新找到自我的价值和教学的士气。 毫无疑问,教学士气正是冥冥中我们所要追寻的答案,更是对我们内心呼唤的回应。读书的过程中,我常常会掩卷深思,会不自觉地把帕尔默的描述和我的心灵状态或教学状态进行比照,在比照中感慨、顿悟! 1、“当我们把某种认定的方法技术捧上天的时候,就使得接受不同教法的老师感到被贬低,被迫屈从于不属于他们的标准。这时,他们必定会感受到苦痛。” 的确,在现实的教改实践中,时不时会有某种“教学方法”的流行,在流行的季节里
3、,正如大家对“名牌服饰”的追随,不论内心是否真正认同,不论是否真的契合自身特质,大家都会自愿或不自愿的去使用,惟恐自己被排解在潮流之外。这样的使用,效果可想而知。做为一个一般老师,我不敢惶论这种流行的是与非,但我真的感受到“理性消费”的必要。当我们要选择某种“流行”的时候,我们应当先深化的去了解它,也深化的追问自己“这种方法所体现的价值是我所推崇的吗?我有推行这种方法的共性特质和优势吗?”。帕尔默认为“教学不能降低到技术的层面,真正好的教学来自老师的自身认同与自身完整。”这与我们中国的说法“教学有法,教无定法”有异曲同工之妙。对于这一点,我深有体会,当我初遇“尝试教学法”的.时候,那种相见恨晚
4、的感觉,让我深深体会到教学的乐趣。而当年的激励纳粹“棒、棒、你真棒!”每次在别人的课堂听到就不拘束,在自己的课堂使用也觉得惭愧,那时,我也会责备自己的落伍,而今,帕尔默最终令我释然,与其违心地苦痛地“时尚”,不如真实地坦然地放弃! 2、“或许课堂既不应以老师为中心,也不应以同学为中心,而应以主体为中心”。 我们的教学经受了“学科中心说”“老师中心说”,而今已步入“同学中心说”,同学和学习过程比老师和教学过程更重要,老师的角色在促进者、学习同伴和必要的监控机制间转换。而帕尔默认为这几种方式均有启发性和优点,但又未能完全解决问题,要么老师成为权威,要么同学永久不会犯错。他提出应当以“第三事物”成为
5、课堂的主体,在课堂上,老师与同学共同专注这一“宏大事物”,构建简洁互动的真正学习“共同体”。在“共同体”中,没有单方面的教学者,也没有单方面的接受者,更没有单方面的成长者,它就是一个五行相生相克的“相互影响”的系统。在这样的系统里,真正的教学和老师的自我完善也就产生了。读到这里,帕尔默为我们描绘的奇妙愿景如同就在眼前,只是,要实现它,真的还有很远的路要走,不过,我们已经上路了,不是吗? 3、“除了问一个恳切而开放的问题外,明确委员会成员禁止以其他任何方式与焦点人物对话”。 帕尔默认为“要想在实践中成长,一个是达成优质教学的内心世界,一个是由老师同行所组成的共同体。”对于后者,我们现行的教育体制
6、特殊重视,我们通常称其为“同伴互助”,在“同伴互助”中许多老师走出孤独和封闭,在互帮互助中快速成长起来。但帕尔默的“明确委员会”与我们的“同伴互助”相比,却是别有一番洞天。需要关怀的人被称之为“焦点人物”,“明确委员会”以一种匪夷所思的方式关怀他“没有忠告、没有过量确认、不会把问题转移给他人,不用提建议。共同体的成员只会提焦点人物恳切而开放的问题(如,这样的事情以前发生过吗?你有什么感觉?)” 读到这里,我的惊奇心被极大的激发这样有助于问题的解决吗?然而,随着阅读的深化,我最终陷入了另一种深思。帕尔默认为,假如“明确委员会”成员不能走进另一个人的心灵,其实根本无从知道另一个人所问问题的答案。而
7、且除非这个人发自内心的领悟,否则任何的建议也会收效甚微。所以,只问问题好了,需要做的其实只是关怀焦点人物发觉内在的才智。从这一点上,我们不难看出帕尔默不浅的心理学造诣。他的观点甚至对于我们“关怀同学”也有同样的借鉴意义,我们应当真心地充分地倾听同学的声音,在那开放的空间里,接受同学也接受自己。 教学士气如同一位深刻的挚友,让自己在思考与追问中款款掸去满身的浮躁和疲乏! 个人老师教学工作方案 篇2 一、指导思想 本学期的教学工作以市、区义务教育三级课程整体建设一体化课程方案为指导,以做润泽生命的教育,让每一个生命都精彩的办学理念为引领,以课程改革为抓手,以课程重构为路径,以级部制建设为契机,立足
8、于校本教研,借助骨干老师团队,全面开放小组合作学习和润泽生命课堂特质的实践与争论,切实提高课堂教学实效。 我们以激发同学学习爱好、培育师生良好习惯为切入点,强化巩固教育教学常规,深化争论同学课堂学习行为,促进同学各项力气的提高,促进老师业务的提升。全方位提升学校办学水平,为回龙观地区的居民供应最优质的教育服务。 二、重点工作及措施 (一)抓老师言行,促规范化管理 没有法规不成方圆。本学期,我们的常规工作重在教学过程的规范化管理。 1、加强教学常规管理,规范老师言行 (1)新学期,我们这样备课 课改的目的旨在关注课堂,激发爱好,减轻同学课业负担。老师备课要遵循课改原则,留意质量。老师要严格依据课
9、程方案备课、上课,没有教案不能走进教室上课。教案要严格依据要求去写,共享教案要有复备课才能使用。上学期末查阅老师教案时发觉有些老师的共享教案过于雷同,缺少复批,更有一些学科组的老师为了期末上交,呈现的教案是新打印的。 本学期,为了充分体现课前备课,让备课、写教案不再流于形式,我们对老师撰写教案进行了调整。 教案撰写分为两部分 磨课留痕迹 1、工作三年以内的青年老师(含三年),上交三次磨课教案,其中一次为手写。一次磨课教案指的是备一个教学内容,几次在同轨班级试讲的过程。(举例说明)磨课教案要呈现出磨课的过程。最终上交至少在三个班磨课的教案(及磨课体会及反思。反思可围绕教学设计调整对自己触动最大的
10、一点来写)。 2、工作四至二十年的老师,上交两次磨课教案。 3、三级骨干及参加工作二十年以上老师,上交一次磨课教案。 常规有复批 1、语文、数学老师手中备有教材全解其他科目老师手中的教参有详尽的教案,老师们可以借鉴,但借鉴的同时要将自己的想法复批在空白处。学期末,学科主管要对老师的常规教案进行检查,并将结果纳入学期末考核中。 2、有些学科没有这样详尽的教学参考,则连续沿用以前的电子备课制度,上交教案数量与上学期相同。骨干老师10篇,其他老师20篇。切记教案雷同。如有雷同则按没有备课对待。 (2)新学期,我们这样走进教室 凡事,细节准备成败!老师要规范自己的言行,严格依据作息时间,在预备铃响时带
11、好上课所需教学用具提前走进教室,做好上课预备。 课改要求我们向课堂要效率,课堂上的每一分钟都耽搁不得。不要由于自己的预备不足、盲目而耽搁同学的时间。一二班级在专业教室上课的老师要在预备铃响前到班级去接同学,确保同学的上课时间。级部主任、师傅老师,尤其要关注年轻老师的举动,对于年轻老师的细节之处做不到位的赐予指导,防微杜渐。 (3)新学期,我们这样对待同学 教育是等待更是陪伴,教育无小事,对于同学所犯的错误,我们要理智对待。每一个孩子都有享受课堂每一分钟教育的权利,不要由于犯错任凭耽搁孩子听课的时间,对于犯错误的孩子要给他们一个成长的时间和空间。更不要有体罚或变相体罚的举动,不要由于孩子的错误一
12、时冲动有罚抄、罚做举动。坚持师德一票拒绝制! (4)新学期,我们这样布置作业 应课改要求,本学期我们严格依据学校义务教育三级课程整体建设一体化课程方案的要求去布置作业。做到一周一次实践性作业,语数英三科老师共同协商作业如何布置,什么时间布置,协商好后再布置。课程中心随时将对同学作业状况进行抽查。 (5)新学期,我们这样走进同伴 三人行必有我师。同伴互助是一种很好的学习方式。本学期我们连续借助听课、评课活动来向同伴学习。 规范 组内老师磨课要求教研组、班级组老师全员参与,课后评课、说课,组长做好详实的记录。老师听课记录要做到项目填写齐全。包括表格中的项目还有日期、编号、小结、和旁批。(呈现学期末
13、查阅听课记录状况反馈以及优秀听课记录) 扎实 学校加强对常态课的听课指导。本学期以东西校区课程中心牵头,连续坚持每周一行政听课制度。听课前课程中心会提前告知,请任课老师认真备课,并在上课前上交一式三份授课教案。听课后授课老师拿着教案与学科主管、听课老师一起说课、评课。假如没有准时呈现本节课的教学设计视为没有备课。 (附:昌平其次试验学校课堂教学评价表)每一次听课都会纳入学期末评价中。 要求: 三级骨干老师每学期听课不少于10节。 其他老师:每学期听课不少于20节,其中包括听骨干老师的课至少2节。五年以下青年老师一学期至少要听骨干老师4节课。 行政主管:任课老师每学期不少于30节 不任课老师每学
14、期不少于60节。 (6)新学期,我们这样开展教研 小课题争论 新课程召唤具有会读书、会争论、会上课、会写作的新型老师。一个不搞科研的老师,不行能成为一位名老师,老师应以争论者的姿态消逝在素养教育的舞台上,从自己的教育教学实际中发觉问题、分析问题、解决问题,进行争论。 本学期,连续借助校本教研平台开展以班级组、学科组为单位的小课题争论,我们连续围绕自主、合作、探究的有效教学模式,选择班级组中的一个共性问题作为争论课题开展教学争论。开学第一周各教研组结合大主题确定本组的小课题。并于9。25前完成小课题申报任务。 9月6日,校本培训 过去的一年,小组合作学习小课题争论扎实有效的在各组开展着,一年的争
15、论,一些骨干老师已经初见成效。充分挖掘和利用身边的资源,我们请身边的榜样老师张清老师给全体老师做培训。 9月8日制定方案: 各班级组确定组内本学期争论主题,围绕主题制定详实、可操作的教研组活动方案。 9月25日小课题申报: 选定主题,制定了方案,各教研组于9月25日前向课程中心进行校本教研课题申报,申报后组内结合课题开展扎实有效的争论活动,活动中随时记录、整理材料。 11月底总结沟通。 为了确保教研活动质量,切实让我们在争论中提高。教研组长要提前做好本组的教研活动方案。围绕小课题确定至少8次学科组的教研活动主题。一学期留意积累过程性的、有价值的资料,于本学期末(11月底)进行教研总结、沟通。
16、日教研 为了切实提升老师的专业素养和驾驭课堂的.力气,全面落实学为中心的课堂教学理念,我们以常态化的教研活动为抓手,着力拓展教研的宽度和广度。每个班级组、教研组自己定出常规教研活动时间开展日教研活动。 活动内容确保形式多样、内容丰富。除了有听课研课活动外,还有大问题微格研修活动、即兴说教材活动、解惑释疑,沙龙等等。班级组长,学科组长依据学期的研讨主题学为中心的理念,认真组织老师开展每天的日教研活动。 (7)新学期,我们这样进行反思 老师要在教研中成长,在反思中提高。我们每一位老师要养成主动反思的习惯。 本学期,我们的反思仍以教学故事的方式呈现。老师围绕小课题争论将争论的成果、争论过程中收获的喜
17、悦、遇到的困惑一并记录下来,写进每月的教学故事中去,用一个个生动的故事来记录自己的教同学活是一件特殊有意义的事情。每位老师都要撰写教学叙事。每两个月上交一篇优秀的教学叙事。上交后请学科主管认真查阅,于下一个月的第一周周五前将本学科的优秀教学故事选择出来上报课程中心,课程中心将优秀教学故事在老师沟通展板上与大家共同共享。 (8)新学期,我们这样开展全学科阅读 为了推动课程改革的深化开展,整体提升同学的综合素养,我们提倡全学科阅读。我们学校一项扎实有效的在开展着读书活动,提倡全学科阅读给我们提出了更高的要求,我们每一学科都要结合学科特点开展阅读活动。 个人老师教学工作方案 篇3 一、指导思想: 以
18、国家基础教育课程改革纲要(试行)和英语课程标准为指导,认真学习新课标各理念及精神。依据新课标和新教材的理念,乐观进行先学后导,当堂训练的课堂教学模式的运用和探究,优化课堂教学过程,重视对同学力气的培育,不断提高同学的综合素养,使每位同学自信且成功地成长。 二、具体措施: 1、师德方面:我将连续学习老师职业道德规范、教育法未成年人爱惜法等法律法规,提高自己的师德修养。严于律己,以身作则,时时处处为同学做表率。 2、教学方面: 本学期实践先学后导,当堂训练的课堂教学模式。认真备课,使各个环节都紧密的连接。明确学习目标、自学指导,让同学学会自学。以学大众健康网生为中心,接受集体、个人、同伴、小组等多
19、种活动形式,引导同学参与,进行有效的课堂教学,提高效率。对于小组的评价要准时到位,并且将每节课的评价要准时的总结和记录,起到一个长期激励的作用。尽量做到单元清。 作业的内容要形式多样,而且体现分层作业,加大读背的力度。作业做到人人面批,准时改正,提高书写的质量。 课堂上照看好两头,接受兵教兵的方式,让同学相互学习,相互关怀,使每个同学都有所提高。 3、学习方面:多读书,读好书,利用课余时间学习生活教育理论以及争论先学后导,当堂训练的教学模式。随时记录教学心得和教学反思。乐观听课,以提高自己的业务水平。参加学校组织的培训,并做好笔记。 4、教研方面:准时参加学校的教研活动,并认真学习和记录。主动
20、参与争辩,对于学习目标、自学指导以及训练题等,要乐观争论,取长补短,以提高自身的教育教学水平。 5、纪律方面:严格执行学校的各项管理制度。提前侯课,按时下课。不坐课,不任凭调课。严格履行学校的请假制度。认真的完成学校交办的各项任务。 总之,本学期要方设法的调动同学的乐观性,提高课堂效率,尽量在有限的时间里完成教育教学任务,使同学在思想和学习上都能更上一层楼。 个人老师教学工作方案 篇4 老师在充分熟识教育意义的基础上,不断提升精神追求,增加职业道德,把握教育规律,拓展学科学问,强化专业技能和提高教育教学此文转自365水平的过程。信任有眼界才有境界,有思路才有出路,老师进展是老师人生价值实现的过
21、程。认真学习了校长开学初的工作方案后,针对自身的特点制定个人工作方案如下: 1、读书学习留意个人素养的培育。读书是一种至关重要的途径,所以我本学期要坚持读有关教育的书籍。如:师生沟通的艺术教学策略教育新理念课堂管理的策略除了读有关教学的书籍外,还要不断去读其它书籍,来武装自己的思想。 2、师德老师职业作为一种以人育人的职业。使自己真正成长为不辱使命感、历史责任感的优秀老师,把自己的全部学问、才华和爱心奉献给同学、奉献给教育事业,信任这也是每一个老师所追求的思想境界。要使自己具备更猛烈的事业心和责任心,当好人梯,对教育事业忠诚不二,矢志不渝,无怨无悔。要树立现代同学观,学会以进展的眼光看待每一个
22、同学。信任同学的巨大潜能,并努力去探究发掘;教育教学活动中发扬同学的主体精神,促进同学的主体进展,努力做到因材施教。 3、教育教研教育教学离不开教学争论。要乐观向同伴学习,多走进同组老师和优秀老师的课堂,并乐观完成每周的.教研,把握组内开展的各种学习机会,向同组老师学习。同伴互助的基础上提高自己的教学质量此文来自优秀斐斐,课件园。尝试课堂创新,改革传统的教学方式老师教,同学学,同学的学习爱好不高,而且不能充分培育同学的探究力气。本学期中,将运用多种灵敏的教学方法,来激发同学的学习爱好,教学中对教材要认真分析,认真设计每一节课,并准时对每节课进行反思,认真分析课堂中消逝的问题,并准时进行反思记录
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