工会组织工作经验交流发言做法.docx

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1、工会组织工作经验交流发言做法*年，*县总工会以思想为指导，认真贯彻落实省、市工代会精神，以 “强基础、抓规范、增活力、展作为”为目标，以“三抓三促”为抓手，聚力建强工会基层组织，有力推动了工会各项事业再上新台阶。目前，全 县共有各类工会组织*余个，工会会员*人。我们的主要做法是：一、抓保障、促落实，确保工会基层组织建设有序开展我们始终坚持“党建带工建，工建促党建”的整体思路，着力加强组 织领导，积极争取各方支持，努力构建“党委重视、政府支持、工会主抓、 部门协作”的工作格局。一是积极争取，县委政府全力支持。定期向县委、县政府汇报工会工 作，及时提请县委、县政府研究工会基层组织建设工作方面的重大

2、问题和 重要事项，并以县委、县政府名义出台了关于加强工会工作的相关文件， 确保工会基层组织建设一抓到底、落实见效。二是加强沟通，职能部门紧密配合。主动加强同组织、财政、人社、 经贸、月河工业集中区等职能部门的协调衔接，积极争取各个方面支持配 合，在人、财、物、力等方面给予充分保障，形成了齐抓共管的工作合力。三是高度重视，组织领导有力有效。我们始终把工会基层组织建设列 入年度重点工作，成立了工会组织建设工作领导小组，印发了关于做好 全县工会组建和会员发展工作的通知，定期召开县总工会领导班子会议听 取基层组织建设情况汇报，研究解决工作推进中的困难和问题。县总工会 领导班子分工包片，定期到镇村、企业

3、、机关单位开展调研，指导和督促 工会组织建设和规范化管理工作，确保工会组建和会员发展工作有效落实。二、抓阵地、促提升，全力推进工会基层组织“两个覆盖”我们始终把推动工会基层组织有形覆盖、有效覆盖作为工会组织扩面 提质的重要抓手，分层分类抓好工会基层组织建设，努力把各级各类工会 组织建设成为党的职工群众工作的坚强阵地。一是切实抓好月河工业集中区党群服务中心阵地建设。围绕服务企业、 服务职工群众，我们针对*县月河工业集中区企业职工集中的实际情况，联 合月河工业集中区党工委等多家单位高标准建立*县非公企业党群服务中 心，并以此为依托组建工会职工服务站和劳动纠纷调解中心，通过宣传相 关法律法规、指导企

4、业推进工会规范化建设和厂务公开、督促企业依法规 范用工行为、参与调处各类劳动争议等，搭建起集咨询、服务、指导、监 督、调解、仲裁为一体的全方位工会服务平台。截至目前，在月河工业集 中区入住企业中建立单独工会组织*个，建成富硒食品协会行业工会、新型 建材协会行业工会、电子商务行业协会工会及青年创业协会工会等协会工 会*个，园区职工入会率达*%以上；建成非公企业标准化示范工会*家、市 级厂务公开四星级先进单位*家；月河工业集中区被省人社厅、省总工会命 名为和谐园区，劳动纠纷调解中心被国家人社部列为全国劳动争议预防调 解示范单位。二是着力提升机关事业单位工会组织建设质量。我们注重发挥机关事 业单位工

5、会组织健全、职工入会率高的优势，以提升组织服务功能为核心， 围绕“班子队伍建设好、服务阵地设备好、职能职责履行好、经费保障服 务好、基础工作落实好”的“五好”标准，深入实施“星级职工之家”创 建四年计划，每年预算*万元经费，对评定为“五星级、四星级、三星级” 职工之家分别给予*元、*元、*元工会经费奖励补助，并对达标的“五星级 职工之家”优先纳入省市级“先进职工之家评选”，工会组织规范化水平和 职能作用发挥得到全面提升。*年，全县创建达标“省级标准化示范镇”工 会*家，“市级六好镇工会” *家，市级“职工之家”*家，县级“星级职工 之家”*家，“八有”户外职工爱心驿站*家。三是认真做好深度贫困

6、村工会组建工作。坚持重心下沉、触角下延， 以农民工入会行动为抓手，扎实推进深度贫困村工会组织和村级非公企业 工会建会，指导开展“六有”工会规范化建设，并筹集资金*万元对村级工 会组织建设实行奖补，不断扩大工会组织对农民工和贫困群众的覆盖面。* 年，全县共组建村级非公企业工会*个，社区工厂工会*个，指导村级工会 标准化建设*家，发展吸纳会员*人，超额完成了市、县下达的基层工会组 建工作任务。四是积极推进重点领域建会工作。按照“哪里有职工，哪里就要建立 工会组织”的要求，我们聚焦新领域、新业态、新组织，以快递员、护工 护理员、家政服务员、商场信息员、网约送餐员、保安员、营运车辆驾驶 员等“八大群体

7、”为重点，采取单独组建、区域联建、行业统建、党群共 建的模式，通过建立联合基层工会、基层工会联合会、项目工会、行业协 会工会等，有效打破了建会人数、所属单位和用工形式的制约，最大限度 地把区域相近、行业相同、业态相似的职工群众吸纳到工会组织中来。目前，全县共组建出租车公司工会*个，快递物流行业工会*个，物业公司工会*个，其他几大员都已按照派遣接收单位吸收入会形式达到全覆盖。三、抓载体、促发展，着力增强工会基层组织活力一是精心组织开展评优树模和职工活动。一方面，持续深化“工人先 锋号”“岗位标兵”“技术能手”等创建评选，组织开展劳模先进人物风采 展示，号召广大职工群众向先进典型对标看齐，有效激发

8、职工群众争创一 流、建功立业的激青热情。*年，组织开展劳模宣展活动*次，推荐评选省 市县各级劳模、工人先锋号、金牌工人、技术能手等各类先进*人。另一方 面，组织举办“迎春杯”职工乒乓球赛、“劳动杯”职工篮球赛、“万步有 约”及“双十一大联动”职业人群健步走大赛、藤编技能大赛、产业（电 商）扶贫成果展示大赛等职工活动和劳动竞赛*余场次，不断增强基层工会 组织吸引力、凝聚力和向心力。二是全力以赴助推乡村振兴。我们始终坚持围绕中心、服务大局，以 各级工会组织为桥梁，动员各界力量积极投身乡村振兴主战场。依托月河 工业集中区职工服务站，组织园区企业通过“镇园产业联盟”（即，通过政 府组织，建立由企业负责

9、人、镇村主管领导、驻村帮扶工作队员、第一书 记为成员的产业扶贫信息交流平台，根据资源禀赋和市场需求，引导镇村 因地制宜发展特色产业，形成“镇园联盟、村社承载、农户参与”的产业 组织体系），精准有效对接贫困村、农户产业发展和务工就业需求，帮助贫 困群众增收脱贫。目前，全县*家企业签约帮扶贫困村*个，发展魔芋、富 硒粮油、茶叶、养殖等脱贫产业*余亩，覆盖农户*余户*余人，开发扶贫就业岗位*个。同时，我们在全县率先推行“企业+工会+新社区工场（家庭车 间）”模式的藤编社区工厂，通过建立农民进入企业变产业工人、工人加入 工会组织变会员、贫困会员录入帮扶系统变帮扶对象的“三入三变”帮扶 机制，帮助更多贫

10、困群众在家门口实现稳定增收目标。目前，已建立藤编 社区工厂*个、分厂*个、家庭车间*个，辐射带动*个村*户（其中农户*户* 人）从事藤编产业，人均年收入达*万元以上。三是叫响做亮“四季四送”服务品牌。春送岗位，深入推进春风行动、 就业培训和劳务招聘，*年共组织劳动技能培训*余人次，解决农村劳动者 就业*人次。夏送清凉，慰问企业职工、工地职工以及乡村振兴四支队伍* 余人次，发放防暑降温物资折价*万元。金秋助学，筹措资金*万元资助*名 困难职工、农民工子女上大学。冬送温暖，慰问劳模、困难职工和农民工* 人次，发放慰问金*万元。同时，将全县*名在编职工互助保障费用纳入财 政预算，年交纳保费*万元。四是充分发挥工会组织维权作用。积极推进以职代会为基本形式的企 事业单位民主管理制度执行和落实，持续深化厂务公开，定期开展农民工 工资支付情况监督检查，主动参与职工维权活动，有效维护了农民工和困 难职工的合法权益。*年，重点参与职工维权活动*次，全省劳动纠纷调解 工作现场会在*召开，厂务公开有效做法在全省工会基层工作会上作经验交