领导干部任免大会讲话材料.docx
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1、领导干部任免大会讲话材料篇一:领导干部就职大会上的讲话 在xxxxx局领导干部就职大会上的讲话 同志们: 今日,我们召开xxxxx局领导干部就职大会,宣布市局党组任职文件,明确xxxxx局新一届领导班子组成以及五个分局局长的调整任命。在这里,我首先代表全局及我个人向几位新任领导干部表示热情欢迎和诚心庆贺! 刚才,各位新任班子成员及分局局长分别做了就职发言,讲得都特别好,下面,我再提几点看法和要求,和大家共勉: 一、希望大家勤于学习,在锐意进取上当好表率 首先是在加强党性熬炼、改造主观世界上下功夫。抓好政治理论学习,扎实开展好其次批党的群众路途教化实践活动,深化领悟、精确把握中心及总局、省市局重
2、要精神,提升思想觉悟,强化知行合一,真正做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。 其次是在增加履职实力、提高领导水平上下功夫。虚心向上级,向同事、向群众学习,主动从书本、从实践中吸取养分,提高自身的领导艺术与个人魅力,增加 决策部署实力、组织协调实力、处理困难事务实力,切实解决发展中的突出冲突和问题。 三是在加强业务学问学习、增加实际工作实力上下功夫。建立扎实的业务学问体系,不断提高业务技能和工作指导水平,做专家型、创新型、学习型的领导干部,用自身出众的业务水平,赢得群众的认同和支持。 四是在加强个人综合素养培育、激发国税正能量上下功夫。通过主动学习、弘扬优秀文化,塑造健康向上的阳光心态,培育
3、高尚的道德情操,培育税务精神,彰显税务形象,引领大家积聚国税正能量。总之,每个领导干部,都要把学习作为第一须要,联系实际,深化思索,把学习成果转化为谋划工作的思路,推动工作的措施,服务发展的本事,真正学以致用,用有所成。 二、希望大家勇于担当,在履职尽责上当好表率 国税工作任务艰难,使命光荣,每一个人都应当坚固树立“为国聚财,为民收税”的宗旨意识,忠于职守,履职尽责,作为领导干部,更应当以主子翁的姿态,勇于担当,勤勉敬业,为大家做好表率,当好标杆。从当前来看,要做到勇于担当,须要做好以下几个方面的工作: 一是做好岗位交接。这次xxxxx局领导班子增加四名成员,五名分局局长作了调整,变动范围之大
4、,调整面之广,近年少有,其间涉及到方方面面工作的交接,状况比较困难,请相关的领导干部主动主动地与前任做好对接,特殊是要明确近期的工作重点和留意事项,确保交接过程中手续清晰,责任明确,不留尾巴,确保工作不断,人心不散,秩序不乱。 二是做好工作调研。希望大家刚好转变角色,融入工作,做好职责范围内的调研,摸清人员状况、工作状况、税源状况等方方面面的状况,驾驭存在的困难和冲突,明确工作的思路、步骤和措施,做到稳妥、有序、有力地推动整体工作,为快速打开新的工作局面奠定坚实的基础。 三是全身心履好职,尽好责。做到在党组的统一领导下,不断增加工作的主动性、主动和创建性,进一步以敬业奉献的精神、求真务实的看法
5、、扎扎实实的工作作风,扑下身子,真抓实干,不折不扣执行好各项决策部署,圆满完成各项任务,以一流的工作成果回报组织和群众的信任。 三、希望大家擅长团结,在团结干事上当好表率。 责己恕人,团结共事,是一种品德,是一种修养,是一种作风,也是领导干部的一种才智和基本功。只有维护好团结,才能有效地调动一切主动因素,凝合各方面力气。团结要讲公心。对人对事,心存大气,不掺杂个人私利。团结要讲原则。着眼全局,站稳立场,不拿原则作交易。团结也要讲风格。以责人之心责己,以恕己之心恕人,真正做到理解人,关切人,容忍人。团结还要自觉加强开展指责与自我指责,要以这次党的群众路途教化实践活动为契机,通过深化开展指责与自我
6、指责,更好地统一思想,增进团结,发挥好班子战斗堡垒作用,增加干部队伍的凝合力和战斗力。 四、希望大家严于自律,在清正廉洁上当好表率 在当前深化开展党的群众路途教化实践活动的形势下,要时刻保持醒悟头脑,严格执行“八项规定”等各项禁令,坚决反对“四风”,不碰防火墙,不触高压线。尤其不能借各种名义大搞迎来送往。要对权力、地位保持敬畏之心,常思贪欲之害,常怀律己之心,自觉接受上级和人民群众的监督,做到慎初、慎微、慎独、慎行,自警、自省、自励、自重。当然,作为领导干部,在管好自己的同时,也要高度注意对下属和身边人员的管理, 加强职责范围内的党风廉政建设,确保不让一个人掉队,共同维护好xxxxx局风清气正
7、的大好环境。 同志们,新的岗位意味着新的征程,希望各位新任领导干部不辱使命,不负重托,以更高的标准严格要求自己,以加倍的努力投入新的工作,共同为xxxxx国税事业的科学、和谐、高位发展做出新的更大的贡献! 最终,祝福各位信任领导干部在新的岗位上工作顺当,大有作为! 感谢大家! 篇二:董事长、党委书记在基层领导干部任免会议上的讲话 听从吩咐听指挥 勇挑重任敢担当 以优良的业绩和过硬的作风回报群众信任和组织重托 在公司基层领导干部任免会议上的讲话 同志们: 今日,受公司党委托付,我们来到(单位),组织召开干部工作调整会议,宣布对 同志的职务任免状况。刚才, 同志宣读了任职文件, 同志和 同志作了表
8、态发言。希望新任职的同志立足新岗位,做出新业绩,不辜负组织和职工群众的信任和重托;希望(单位)领导班子及广阔干部员工,认清爽形势,适应新改变,精诚团结、实干实效,努力完成各项任务目标。 在此,我代表公司党委、公司,对新任职的同志和在座的各位,提几点希望和要求。 第一,要统一思想,提高相识,坚决听从组织确定 这次干部调整配备,是公司党委着眼平安稳定健康发展的全局,根据上级党委关于干部选拔任用和管理的文件要求,从合理优化干部队伍结构、配齐配强基层领导班子、进一步推动干部沟通动身,坚持德才兼备、以德为先,注意实绩、群众公认的原则,依据相关岗位特点、工作须要、干部经验,以及年初基层领导班子及领导干部考
9、核状况,经过慎重考虑、仔细探讨后作出的重要确定。大家要站位全局,提高相识,正确看待,坚决听从。 (一)这次干部调整是加强基层班子建设,应对当前严 峻形势的须要。当前,受宏观经济低迷、经济结构调整、企业转型升级、行业产能过剩等因素影响,相当一部分企业正面临生死攸关的考验。在*内部,一些基层单位也出现了经营业绩大幅下滑、平安稳定压力加大等问题,如何打赢“战危机、保生存”攻坚战,各基层单位及各级领导班子重任在肩。同时,我们还必需醒悟地看到,目前一些基层单位还存在班子职数不全、结构不优、合力不足等现象,与企业所面临的严峻形势极不相适应。对此,公司党委结合实际、通盘考虑,对(单位)领导班子进行了优化调整
10、,希望你们不负众望、精诚团结,时刻聚焦“战危机、保生存”攻坚战这一主题,出实招、求实效,尽快稳定局面、提升业绩。 (二)这次干部调整是实施干部队伍沟通,培育熬炼人才的须要。“流水不腐,户枢不蠹(d)”。干部长期在同一个地方、同一个单位、同一个岗位工作,当然人熟、地熟、事熟,工作起来轻车熟路,但视野和阅历简单受到限制,简单积累各种冲突,使工作受到干扰,还简单滋生不良作风和腐败现象。实践证明,加大干部沟通力度是培育熬炼干部的有效途径,有利于干部拓宽视野,开阔思路;有利于干部实践熬炼,增长才能;有利于干部接受监督,预防腐败。大家要从讲政治的高度动身,正确理解*公司党委意图,正确对待组织确定,自觉做到
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