2023年企业采购工作总结.docx
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1、2023年企业采购工作总结企业选购工作总结1我于20xx年xx月1日入职xx股份有限公司,担当资深选购工程师一职,在选购部这个家庭里,接触到了新的同事,新的工作。转瞬三个月的考核期即将结束,现就考核期内相关工作进行总结汇报如下:一、工作熟识阶段1、了解公司组织架构及相关制度规定:通过人资部职前讲习培训,了解公司企业简介、组织架构图、福利制度、平安制度等内容。2、参观公司四大工艺车间,了解xx公司的先进生产线及管理系统;3、SoP文件学习:结合以往的工作阅历,通过学习公司及部门的相关限制程序及作业方法文件,对比与xx体系文件差异部分,进行重点学习,使自己更快的熟识新公司的体制。4、组内教化训练:
2、由组内同事轮番对我进行相关工作的教化训练,以使我更快的熟识选购部工作内容。主要课程内容如组内工作概况;新厂商导入评鉴介绍;零件发估-外包-议价签约流程说明等。通过以上工作,我较快的适应了公司工作环境,以及一些重要工作的工作流程,为后续工作交接及工作绽开奠定了良好的基础。二、工作交接阶段在选购部,我的主要职责是负责xx钣金的选购工作,对这些零件的厂商进行沟通管理,货款的对账支付,以及车型零件成本进行分析,对新车型零件发估、外包并协作零件开发工作。在工作交接中,我接手了广东xx车身等8家钣金供应商的工作,接下来的时间里,我对交接的资料进行进行消化汲取,主要从以下几个方面:1、整理各家供应商基本资料
3、,了解各家承制零件状况;2、具体了解各家零件价格合同,了解各零件的外包状况与议价过程;3、整理各家供应商承制零件的成本资料,对各零件的成本构成进行梳理。通过对接手工作的梳理,对所负责的工作状况有了相对细致的了解,同时也深刻地体会到了公司领导到同事踏实仔细的工作看法,从而让我更加警惕自己,把工作做到细致入微。三、工作开展阶段以下是接手工作以来的个人工作实绩:对账付款:完成8月份及9月份对账及发票付款申请;合同签订:完成调价合同签订,绽开售服零件议价签约工作;Eo检讨:加油管支架Eo增加披覆,燃油箱B点设计变更,回油槽增加挡板及托板方式检讨;作业规范制定:依据NLm选购体系建立完善要求,制定扣补款
4、作业规范、厂商退出作业规范上呈总经理核准。ERP专案:参加ERP系统需求调查检讨,会同资讯组赴xx公司进行ERP项目沟通。L1零件发估及外包:完成L1车型全车铰链总成、水箱下横梁总成发估打合工作,仔细审核发估信息资料完整性,检讨发估厂商承制实力;绽开铰链回估外包作业。在这段时间里,我得到了各位领导和同事的热心支持和帮助,我仔细地做好自己的工作,刚好完成布置的各项任务,主动协作大家的工作。当然也有一些不当之处,如对岗位的专业学问驾驭的还不够深化,对相关工作流程的理解还不够到位,但是一经发觉,我都主动改正,避开再犯。四、总述在这段时间里,自己努力了不少,也进步了不少,我想这不仅是工作,更重要的是给
5、了我一个接着学习和熬炼的机会;在这这段时间里,我得以有时间对过去的工作及生活进行总结、提炼、升华,并将其运用到新的工作中,这对于我是弥足宝贵的。在今后的工作中,我将更加努力地学习,提升自己的专业技能,不断地积累丰富选购阅历,提高工作效率,高标准严要求地完成各项工作,以勤奋务实、开拓进取的工作看法,为公司的发展贡献一份力气。企业选购工作总结220xx年即将过去,新的一年即将起先,总的来说这一年是有意义的、有价值的、有收获的。我心里始终树立着“为公司节约每一分钱“的观念,在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上廉洁奉公、务真求实。主动落实材料选购的工作要点和平常制定的工作安排。坚持同等质量比价格,同等
6、价格比质量,货比三家不吃亏为最大限度为公司节约成本的工作原则。在公司领导、项目部领导和同事的指导帮助下,圆满了完成了今年的工作任务。现把一年以来的工作总结如下:一、加强业务学问的学习为了提高自已的专业水平和工作实力,自已制定了学习安排。查资料学习了建筑材料选购方法和选购流程,使自已的专业水平和工作实力得到了提高。二、加强对供应商的管理和协调对供应商进行分类登记,对商家进行评价和分析,合格者才能进入合格名单,在各材料、设备性价比的基础上进行复核。三、提高对材料、设备价格的管理建立信息材料资料库,保证信息的完整性,以备后期查看。四、参加大型设备的选型、定性审核保证货比三家,质优价廉的购买材料,削减
7、工程成本,提高选购效率,提高企业利润。五、将来安排经过这一年的工作时间,我相识到了许多不足之处,比如在询价工作方面,不能有效的利用时间,导致询价周期过长;不能刚好精确的了解每份合同审批到哪个过程。因此,对于20xx年的工作对自己提出新的要求:1、提高自己的工作标准,加强部门间的工作沟通,要求自己高质量、高效率的完成任务;2、增加自己的专业学问,提高自己的业务水平,充分利用业余时间进行学习提高;3、接着发扬吃苦耐劳的精神,不局限于坐在办公桌旁完成工作,要结合现场现状,多跑工地,了解市场材料价格;4、进一步完善商家材料信息资料库,以保证信息的刚好性、真实性;5、严格跟踪合同的审批流程,对于合同的签
8、订、执行、付款、验收工作严格把关。企业选购工作总结3一转瞬间20xx年即将过去,在公司领导的指导下,在各领导与各同事的共同努力下,我们仔细完成了公司各项工作任务,并取得了肯定的成果,现将选购工作总结如下:一、制定选购预算制定选购预算是在详细实施项目选购行为之前对项目选购成本的一种估计和预料,是对整个项目资金的一种理性的规划。为节约资金,防止库存积压,坚持零库存管理方法,在选购量大,部分物资紧缺的状况下,想方设法,细心组织找寻货源,主动组织落实,始终把保障生产所需放在首要位置,一切工作围绕正常生产和科研开发这个中心来开展,圆满完成了工作任务。二、做好估计成本依据公司管理层的最新思维,公司新一代的
9、供应商也应建立在真正的战略伙伴关系上来,甚至拿他们当自己公司的部门来看待。因为公司的成本核心竞争力的体现最主要的来自于公司全部供应商的支持力度,供应商对每家客户不同的政策特殊赐予我司的竞争对手的政策的好坏将干脆影响到我司的成本核心竞争力的凹凸。工作中团结同事,能正确处理好与领导同事之间的.关系,保持沟通,充分发挥岗位职能,仔细完成了各项工作任务,帮助业务部的工作须要。根据技术质检部质量标准,刚好与各供应商沟通协调,尽最大努力根据我司质量标准供应物料。三、工作体会除组织部门人员进行培训外,还注意在平常的每项详细工作和每个工作细微环节中不断的提高业务素养,同时反复强调选购人员的责任感,强调每个人对
10、自己选购的材料设备负责究竟,保证了对材料、设备有效的追踪。每一次材料设备的安排、询比价都进行了复印留底,保持了信息资料的完整,同时与办公文员协作把资料输入电脑保存,建立采供部材料、设备信息库,以备随时查阅、对比。在明年的工作中,我部门仍会虚心向其它部门学习工作和管理阅历,借鉴好的工作方法,努力学习业务理论学问,进一步强调选购工作透亮,在选购工作中做到公开、公允、公正。不论是大宗材料、设备还是小型材料的零星选购,都尽量多的邀请相关职能部门参加。即使在时间紧,任务重的时候,也始终坚持这个原则,邀请审计部相关人员一起询比价,选购前、选购中、选购后的各个环节中主动接受审计监督。即确保工作的透亮,同时保
11、证了工程进度。企业选购工作总结420xx年,选购部形成了为公司节约成本的观念和廉洁奉公、求真务实的作风。不论是生产物资还是劳保、办公等用品的选购,部门都力求每个环节透亮化,做到公开和公正。20xx年,选购部将扬长避短,提高选购水平与质量,保障公司物资需求正常运行。一、严格执行选购制度,明确职责我们将通过学习选购有关合同法规和谈判技巧,完善选购流程做到操作有据可查。同时,帮助公司相关部门建立了系统化的材料价格信息库,并形成选购价格监督机制。严格规范报销流程,做到进出有凭证,加强财务把关环节。二、加强供应商的管理和协调我们将依据20xx年制定和完善的选购供方信息表,加强对供应商进一步的管理。选购前
12、部门将以严谨负责的看法,对每一位供应商进行分类登记,系统整理和保存每一位供应商的资料,制定合格供方名录,根据比价比质的原则做到大宗选购供应商至少2家以上;选购中根据同等质量比价格,同等价格比质量的原则,多次筛选合理合适的供货商,大宗选购做到招投标;选购后期将依据产品运用状况对供应商的供货周期、质量、售后进行测评,并对结果进行分析,将资质、信誉信息结果纳入合格供方名录进行甄别增减,实现对供应商的高效管理,实现成本与效率的双赢。三、提高业务水平和部门工作人员的业务素养20xx年,我们将对人员进行系统化培训与增值;我们要加强与生产技术部联系,通过技术部门相关人员内部培训特殊是对配品配件详细配置、性能
13、和关键性能参数的理解与学习;加强外部培训力度,对业务人员的业务素养与沟通谈判实力方面进行针对性培训;加强自身素养建设,通过自身努力与外部灌输提高选购人员的责任感与严以律己的作风,强调每个人对自己选购的材料设备负责究竟,保证对材料、设备有效的追踪与选购过程中的廉洁奉公。四、限制成本1、学会核价,不管选购任何一种物资,在选购前要熟识它的价格组成,了解供应商所生产成品的原料源头价格,以此为基础进行商务谈判,做到知己知彼百战百胜。2、扩大信息渠道,收集物资市场供应信息,做到广撒网,精细作,多筛选,务求做到货比三家。3、核算合理的库存与选购物资的盈亏点,将资金合理运作。4、实行供应商配额制度,按月选购并
14、结算。5、制定选购预算,加强对资金的合理支配,每月月初督促相关部门做好备品备件的.预算安排,对于突发选购合理做好资金的合理调度。对于不合理选购,刚好反馈并提出合理建议。五、管理限制选购物资质量在20xx年中关于选购质量我们走过弯路,我们深刻检讨相识到我们的不足之处,在20xx年中我们将加大物资质量管理限制,加强对供应商的管理,与公司质检部门的联系。从选购物资入库起先,帮助库房、质检核查物资的合格证、材质报告、运用说明书等原始凭证,如发觉不符,若该物资另有他用,可让步接受,若不行用,立即退回供应商,并对供应商提出整改看法;在运用过程中发生质量问题,帮助相关部门刚好做出处理应急安排。20xx年已掀
15、开新的篇章,我们深知身上的重任,我们将继往开来,加强自身建设,弥补不足,保障公司的正常运作,为公司发展添砖加瓦。企业选购工作总结5在日常的选购工作中,我们每一位选购员都秉承“为公司节约每一分钱”的观念,坚持“同等质量比价格,同等价格比质量,最大限度为公司节约成本”的工作原则,同时以总公司指示的八字理念“沟通,专心,坚持,欢乐”为工作宗旨,多与各部门进行沟通,欢乐地完成工作。目前,选购的核心是以厨房部的需求为重点,紧紧围绕酒店日常经营与管理,仔细履行选购员的工作职责,完成本部门以及领导交代的的各项工作任务,现简要地汇报20xx年的工作状况:一、开展了选购工作主要工作流程:1.选购刚好,确保了经营
16、管理正常有序1)食品原材料:每日定量完成了厨房部需求的原材料菜单,在质量稳定的前提确保了原材料的到货时间及数量。对待特别原材料系列,特地支配人员在市场上进行调研,从全国各地收集资料,做好产地品质的确认,目前已利用网络资源从全国各地选购原材料及其它非食品类材料x余次,共完成选购任务xx余次,选购各类原材料及非食品类物品xx余件,并完成因经营部门临时须要而出现的零星选购xx余次,有力保障酒店正常运营。2)非食品原材料(酒水、饮料类):每一系列的酒水,首先必需保证供货渠道合法性,三证齐全;其次保证酒店正常营运酒水、饮料的基本数量,做到既不多备货占用资金,又确保不断货。每年依据供应商年度考评,对其合同
17、内容进一步的补充,修改或取缔重新其资格。2.货比三家,确保了选购物品物美价廉为最大限度的降低酒店经营成本,实现物美价廉,在日常工作中坚持对厨房部所需原材料进行每十天或半个月的市场调查,对出现价格波动较大的原材料进行了刚好的调整,对不合格产品做到了刚好的退货、更换,对于员工餐进行一周到xx堆批发一次,每次节约100至200元不等,有效降低了酒店经营成本;3.服务水平现为了酒店供应服务的日常原材料(食品类、酒水类)供应商名列将近有40家,潜在供应商有30家;易耗品(工程装饰类、办公用品类)供应商名列近有20家,为酒店更好的发展奠定基础;4.标准化为了更好地协作酒店标准化工作的开展,选购部在对上游供
18、应链进货途径、渠道把关的同时,也对酒店所进原材料做验收标准,为菜品标准化工作开好头。二、存在问题1.日常选购工作中,缺乏较强的安排性,没有全面系统的支配好选购安排,降低成本。2.如何开拓和引进特色原材料的渠道和点子不够多,未能为一线部门供应较多、有用的信息和原材料。3.自身的学习意识不浓,综合素养有待于进一步提高。三、20xx年工作安排1.持续以今年的工作总结作为基础,对于每个阶段简单出现的选购困难,做好预案措施。依据厨房部推出的四季养生菜谱,选购部人员应多加强学习并能够供应各地方特色的原材料资料,供厨房部参考。2.对于畅销的原材料上游供应链,进行实地考察调研,尽量保证源头原材料的稳定性。3.
19、目前现推出的养生礼品系列,在品种、功效、符合养生特点的花茶饮品进行挖掘及考证,进而形成我们逸境酒店的特色养生系列。4.选购部除了日常工作外,多收集全国各地关于特色养生原料料系列,宏观把握选购信息资源,多渠道、多角度、多视听的分析选购途径,做到刚好补充原材料。最终,感谢公司全部领导和同事,对我平常的指导和帮助,20xx年我会以一颗感恩的心,不断学习,努力工作。企业选购工作总结6一转瞬间20xx年即将过去,在公司领导的指导下,在各领导与各同事的共同努力下,我们仔细完成了公司各项工作任务,并取得了肯定的成果,在xx经理的干脆领导和支持及公司其他同仁的协作下,20xx年共完成甲供材料设备选购安排xx份
20、,新签合同xx份,完成乙供材料安排核批价格xx份,共计完成材料设备选购安排xx份,执行状况良好,较圆满地完成了所担当的任务,现将20xx年选购工作总结如下:一、完成工作方面1.完善制度,职责明确,按章办事。20xx年通过组织学习选购管理战略和公司ISO9000质量管理体系文件,通过换版之机完善了更具操作性的材料、设备选购限制流程、选购及供方评价作业指导书等选购管理制度。制度清晰,操作有据可查,为阳光选购奠定了理论础。制定了选购预算与估计成本。制定选购预算是在详细实施项目选购行为之前对项目选购成本的一种估计和预料,是对整个项目资金的一种理性的规划。为节约资金,防止库存积压,坚持零库存管理方法,在
21、选购量大,部分物资紧缺的状况下,想方设法,细心组织找寻货源,主动组织落实,始终把保障生产所需放在首要位置,一切工作围绕正常生产和科研开发这个中心来开展,圆满完成了工作任务。2.与各供应商建立并保持良好关系,20xx年采供部进一步加强了对供应商管理,本着对每一位来访的供应商负责的看法,制定了选购供应部供方信息表,对每一位来访的供应商进行分类登记,确保了每一个供应商资料不会流失。同时也利于采供对供应商信息的驾驭,从而进一步扩大了市场信息空间。建立了合格供方名录,在进行邀标报价之前,对商家进行评价和分析,合格者才能进入合格供方名录、才具有报价资格。依据公司管理层的最新思维,公司新一代的供应商也应建立
22、在真正的战略伙伴关系上来,甚至拿他们当自己公司的部门来看待。因为公司的成本核心竞争力的体现,最主要的来自于公司全部供应商的支持力度,供应商对每家客户不同的政策,特殊赐予我司的竞争对手的政策的好坏将干脆影响到我司的成本核心竞争力的凹凸。3.工作中团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系,保持沟通,充分发挥岗位职能,仔细完成了各项工作任务,帮助业务部的工作须要。根据技术质检部质量标准,刚好与各供应商沟通协调,尽最大努力根据我司质量标准供应物料。对选购工作的几点心得和体会总结如下:1.加强了对供应商的管理协调。对每一位来访的供应商进行分类登记,确保了每一个供应商资料不会流失。合作过程中,选购人员必
23、需公正严明,杜绝徇私。最终为酒店选择最佳供应商战略伙伴关系。2.围绕限制成本、选购性价比最优的产品等方面开展工作。选购人员在充分了解市场信息的基础上进行询比价,注意沟通技巧和谈判策略。3.公开透亮的按选购制度程序办事。在选购前、选购中、选购后的各个环节中都主动接受财务及其他部门监督。有问题第一时间反馈给上级领导。4.提高了部门工作员工的业务素养和责任感。20xx年采供部特殊注意,除组织部门人员进行培训外,还注意在平常的每项详细工作和每个工作细微环节中不断的提高业务素养,同时反复强调选购人员的责任感,强调每个人对自己选购的材料设备负责究竟,保证了对材料、设备有效的追踪。5.逐步加强对材料、设备价
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