2023年度资产管理公司新员工工作总结与计划表_资产管理公司新员工工作总结与计划范本.docx
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1、 2023年度资产管理公司新员工工作总结与计划表_资产管理公司新员工工作总结与计划范本(文档) 我6月25号到资产治理公司正式报到,迄今为止共经受了9个工作日。 (一)前期(工作总结) 作为刚刚入职的新员工,领导没有给我安排特殊简单的工作任务。 6月25号和26,主要是芬姐(谢丽芬)向我介绍了我们资产治理公司的内部架构以及分工,安排我跟随老员工去巡场。在巡场过程中,老员工向我介绍了许多商家的信息。在刚刚开头工作的几天,我对环境很不熟识,主要是把承受到的信息汲取内化。 在6月29号到7月5号这一周里面,我对工作有了进一步的了解。主要从事了以下工作: 1、 连续跟随老员工巡场,而且慢慢的可以比拟顺
2、当的依据领导指示找到编号商铺的位置。也慢慢的可以试着单独巡场。 2、 依据芬姐的叮嘱,面对各位商家发放经营状况调查表,讲解宣传此次的“商家直邮优待促销活动”。这是一件听起来比拟简洁的事情。但是实施过程中,我其实是遇到了比拟多的问题。 最初是由于我不熟识整个创意生活城的商铺位置,单独查找已经营业的商家,就像是在走迷宫,花费了我许多许多的时间。但也正是在这样一而再再而三的摸索过程中,我对创意生活城的了解加深了许多。您现在阅览的是第一感谢您的支持和鼓舞! 在发放问卷,向商家宣传了我们这次的活动之后,大局部商家都很热忱,表示要积极的响应此次活动。但也有一些商家的反响,让我有点不知所措。比方:达芙妮和小
3、苑服饰店,他们那的效劳员的态度比拟不友好,直接让我不要跟她们讲,要跟总公司直接汇报。 在发放问卷的时候,我明确告知他们其次天下午会回收,商家都很爽快的表示没问题,肯定会跟老板沟通,填好调查表。但是当我在商定时间去回收时,只有一半商家填好了调查表。其他商家要么表示忘了填,要么说没方法联系到老板。 这些之前没有预料到的局面,让我在后来吸取了教训:跟商家沟通的时候,肯定要留意强调问题的严峻性,必需引起商家的足够重视。 从发问卷,讲解此次的活动,到回收问卷,再到问卷结果统计,我前后差不多花了三个工作日的时间。一件听起来比拟简洁的事情,我做起来事实上是付出了如此的精力,这让我明白了一个道理:做跟说是不一
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