2023年行政季度工作总结.pdf
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1、2023年 行 政 季 度 工 作 总 结 行 政 季 度 工 作 总 结 总 结 是 事 后 对 某 一 时 期、某 一 项 目 或 某 些 工 作 进 行 回 顾 和 分 析,从 而 做 出 带 有 规 律 性 的 结 论,它 可 以 促 使 我 们 思 考,不 如 立 即 行 动 起 来 写 一 份 总 结 吧。总 结 怎 么 写 才 是 正 确 的 呢?以 下 是 我 整 理 的 行 政 季 下 面 是 我 为 大 家 整 理 的 2023年 行 政 季 度 工 作 总 结,供 大 家 参 考。行 政 季 度 工 作 总 结 总 结 是 事 后 对 某 一 时 期、某 一 项 目 或
2、某 些 工 作 进 行 回 顾 和 分 析,从 而 做 出 带 有 规 律 性 的 结 论,它 可 以 促 使 我 们 思 考,不 如 立 即 行 动 起 来 写 一 份 总 结 吧。总 结 怎 么 写 才 是 正 确 的 呢?以 下 是 我 整 理 的 行 政 季 度 工 作 总 结,欢 迎 阅 读 与 保 藏。行 政 季 度 工 作 总 结 1 一 年 前,我 通 过 面 试 进 入 公 司,担 任 行 政 部 内 勤(文 秘)一 职。进 入 公 司 以 来,我 牢 记“专 心、细 心、严 谨、负 责”这 八 字 箴 言,多 做 事,多 学 习,在 各 部 门 领 导 和 同 事 的 关
3、心 和 帮 助 下,我 较 好 的 完 成 了 本 职 工 作,并 在 工 作 中 学 习,在 学 习 中 得 到 提 高,从 工 作 技 能、自 身 素 养 到 待 人 接 物、为 人 处 世 等 方 面 都 有 所 成 果,当 然 也 有 失 误,对 待 犯 的 错 误,我 会 专 心 对 待,毫 不 马 虎,找 出 错 误 的 根 源,从 根 源 处 订 正,绝 不 在 同 一 个 失 误 处 连 犯 两 次。时 间 飞 逝,又 至 年 底,将 这 一 年 的 主 要 工 作 做 一 整 理 回 顾,既 是 对 自 己 在 工 作 上 的 肯 定,同 时,也 用 以 发 现 并订 正 错
4、 误,鞭 策 并 完 善 自 我,为 明 年 的 工 作 做 好 规 划。现 将 我 一 年 来 主 要 工 作 总 结 如 下:一、思 想 政 治、纪 律 学 习 方 面 的 主 要 工 作 进 入 公 司 以 来,我 时 刻 严 于 律 己,根 据 集 团 公 司 下 发 的 各 项 文 件 和 本 公 司 召 开 的 会 议,专 心 学 习 文 件 内 容,体 会 会 议 精 神,执 行 并 贯 彻 公 司 的 各 项 规 章 管 理 制 度,对 公 司 严 令 禁 止 的 事 项,绝 不 触 犯,并 以 身 作 则,坚 决 维 护 并 听 从 公 司 的 各 项 管 理。参 加 公 司
5、 开 展 的 各 项 培 训 课 程,专 心 学 习,做 好 笔 记,撰 写 学 习 心 得。对 公 司 组 织 的 各 种 活 动,也 是 踊 跃 参 加,乐 观 协 作。通 过 学 习 公 司 的 制 度,参 加 各 项 活 动,提 高 了 自 身 的 素 养 和 情 操,同 时 也 增 强 了 公 司 员 工 的 团 队 协 作 能 力 和 健 康 向 上 的 精 神 面 貌,提 升 了 公 司 对 外 的 良 好 形 象。二、业 务 方 面 的 工 作 在 各 部 门 领 导 和 全 体 同 事 的 帮 助 和 支 持 下,我 以“听 从 领 导、团 结 同 事、专 心 学 习、扎 实
6、 工 作”为 原 则,始 终 坚 持 高 标 准、严 要 求,较 好 地 完 成 了 各 项 工 作 任 务:1.行 政 日 常 工 作。公 司 今 年 共 开 展 办 公 例 行 30余 次,根 据 会 议 精 神,编 写 会 议 纪 要 共 3 4 份 根 据 集 团 公 司 的 要 求,协 助 部 门 领 导 撰 写 公 司 月 度 和 季 度 工 作 小 结 1 0 余 篇 拟 写 公 司 红 头 文 件 3 份 根 据 公 司 和 集 团 举 办 的 各 项 活 动 及 县 镇 各 级 职 能 部 门 领 导 前 来 视 察 工 作 的 情 况,编 写 并 上 报 集 团 公 司 简
7、 讯 1 0 篇,并 拟 写 了 公 司 大 事 记。专 心 做 好 文 件 收 发、公 文 处 理 工 作,公 司 目 前 收 取 正 式 文 件、函 件 24份(其 中 集 团 来文 17份,电 缆 股 份 公 司 来 文 4 份,县 镇 职 能 部 门 来 文 2 份,外 单 位 来 文 1份)共 下 发 文 件 38份(其 中 会 议 纪 要 34份,公 司 红 头 文 件 3 份,薪 酬 补 充 规 定 1份),收 取 传 真 40余 份。做 好 公 司 报 刊 杂 志 的 收 发 工 作,自 5 月 份,共 收 取 并 发 送 各 部 门 电 线 电 缆 类 期 刊 20期,集 团
8、 中 超 通 讯 3 期。每 一 次 文 件 资 料 都 准 时 发 送,并 专 心 登 记,做 好 相 关 的 台 账。2.公 司 印 鉴 及 办 公 设 备 的 管 理 工 作。严 格 遵 守 并 执 行 公 司 下 发 的 各 项 规 章 制 度。对 于 公 司 公 章 和 合 同 章 的 管 理,根 据 公 司 印 章 管 理 制 度 中 的 相 关 要 求,建 立 印 鉴 档 案,将 印 章 的 图 案、样 式 存 于 档 案 室 保 存。并 严 把 用 印 关,建 立 公 章/合 同 章 使 用 登 记 表,注 明 用 章 时 间、事 项、用 章 人 等,根 据 用 印 程 序 逐
9、 层 审 批,对 于 不 合 格、不 合 法 或 有 损 公 司 利 益 的 文 件,坚 决 不 用 印,并 督 促 借 章 外 出 者 准 时 将 印 章 归 还。对 于 办 公 设 备 如 公 司 空 调 电 脑、传 真 机、复 印 机、打 印 机 等 的 管 理 工 作,由 需 求 部 门 递 交 物 资 选 购 申 请 单,报 上 级 领 导 同 意 后,做 出 汇 总,交 由 专 人 购 买,并 负 责 建 立 办 公 设 备 管 理 台 账,登 记 设 备 的 购 买 日 期,使 用 部 门,使 用 人,购 买 金 额 等 事 项,保 管 设 备 附 件 资 料,并 负 责 联 系
10、 办 公 设 备 的 保 修、添 粉 加 墨 等 工 作。其 他 的 保 管 工 作 如 各 部 门 房 门 备 用 钥 匙 的 保 管,影 音 设 备 的 保 管 等。3.仓 库 管 理 工 作。严 格 根 据 公 司 的 规 章 制 度 进 行 办 公 用 品、烟、酒、茶 叶、礼 品 等 低 值 易 耗 品 的 选 购、入 库、领 取等 工 作。每 月 根 据 仓 库 库 存 量 及 各 部 门 递 交 的 物 资 申 请 单,统 一 汇 总 并 制 定 选 购 计 划,交 部 门 领 导 审 批 后,下 达 选 购 通 知,由 专 人 负 责 购 买。入 库 时,专 心 检 查 物 品
11、质 量,清 点 数 量,同 时 按 要 求 进 行 入 库 登 记,填 写 公 司 物 资、产 成 品 入 库 单,并 做 好 入 库 明 细 账 目 的 登 记,目 前 公 司 一 年 共 选 购 办 公 用 品 2 0余 次,总 计 14655.12元,进 行 烟、酒 的 选 购 10余 次。关 于 办 公 用 品、烟、酒 等 的 领 取,须 坚 持 是 从 外 开 展 业 务 工 作 及 自 身 工 作 开 展 的 需 要 动 身,在 不 阻 碍 工 作 开 展 的 同 时,严 格 把 握 领 取 数 量,根 据 各 部 门 的 材 料 领 用 单 将 物 品 分 发 给 需 要 部 门
12、,再 根 据 材 料 领 用 单,按 部 门 及 领 用 人 进 行“办 公 物 品 领 用 明 细 账 登 记”,并 每 月 按 部 门 统 计 耗 用 办 公 物 品 费 用,于 月 底 将 统 计 表 送 财 务 部 审 核。4.其 他 工 作。如 办 公 室 员 工 的 考 勤,办 公 室 的 日 常 清 洁,员 工 用 餐 的 登 记 及 餐 费 的 收 取 等 工 作。三、在 工 作 中 的 不 足 之 处 在 工 作 中,从 书 本 上 学 到 的 知 识 要 真 正 运 用 到 工 作 中,真 正 得 到 实 践,还 是 有 一 定 的 难 度。比 如 说 文 书 的 写 作,
13、在 学 校 学 到 的 只 是 文 书 的 大 致 分 类、文 书 写 作 时 的 格 式 以 及*常 的 一 些 简 洁 的 练 习,但 是 如 何 提 高 写 作 的 技 能,如 何 在 斟 词 酌 句、组 词 断 句 中 使 整 片 文 章 看 起 来 符 合 不 同 文 种 的 要 求,这 不 是 一 朝 一 夕 就 可 以 把 握 的,需 要 在 工 作 中 通 过 不 断 的 琢 磨,最 终 形 成 一 定 的 写 作 模 式。又 比 如 对 各 种 文 件 资 料 的 收 集、整 理 与 归 档 工 作,虽 然 已 经 有 企 业 文 件 材 料 归 档 范 围与 保 管 期 限
14、 参 照 表 可 以 对 比 与 参 考,但 是 这 给 出 的 范 围 非 常 宽,又 非 常 详 细,不 能 全 部 照 搬,这 需 要 根 据 公 司 日 后 详 细 的 经 营 与 管 理 再 做 修 改,以 符 合 公 司 的 实 际 要 求。又 比 如 印 章 的 管 理,应 根 据 公 司 的 印 章 管 理 制 度,坚 持 原 则,不 徇 私 情,用 印 前 一 定 要 看 看 是 否 经 总 经 理 签 字 或 电 话 批 准,否 则 一 律 不 得 用 印。虽 然 在 工 作 中 也 犯 了 几 次 错 误,但 是 我 觉 得 有 错 是 好 事,起 码 知 道 怎 样 做
15、 是 错 的,改 进 以 后 不 会 再 在 一 件 事 情 上 犯 第 二 次 错,有 批 判 才 能 改 进,才 能 知 道 以 后 应 该 如 何 做。经 过 一 年 的 工 作,我 虽 然 在 思 想 和 工 作 上 都 有 了 很 大 的 进 步,但 是 与 岗 位 上 要 求 的 技 能 相 比,还 存 在 着 很 大 差 距,这 要 求 我 在 今 后 的 工 作 中,要 客 观 地 面 对 自 己 的 不 足 之 处,逐 渐 改 掉 马 虎、急 躁、考 虑 事 情 不 周 全 的 缺 点,留 意 熬 炼 自 己 的 应 变 能 力、协 调 能 力,不 断 在 工 作 中 学 习
16、、进 取,以 完 善 自 己。同 时 在 与 公 司 每 一 位 人 员 的 相 处 中,我 深 深 体 会 到:我 们 公 司 是 一 个 乐 观、和 谐、健 康 的 公 司,而 公 司 里 的 每 一 个 人,上 至 经 理,下 至 员 工,都 勤 奋 努 力,对 于 各 项 工 作 都 精 益 求 精。在 这 样 的 氛 围 中,只 有 在 思 想 上 与 公 司 保 持 高 度 全 都、严 于 律 己、乐 观 上 进,才 能 融 入 到 这 个 集 体 之 中。所 以,我 必 须 更 加 努 力 学 习、娴 熟 把 握 业 务 知 识,始 终 以 乐 观 的 工 作 态 度、高 度 的
17、 责 任 感 投 入 到 工 作 中,要 在 加 强 专 业 知 识 学 习 的 同 时,踏 踏 实 实 地 做 好 本 职 工 作,戒 骄 戒 躁,争 取 在 自 己 的 工 作 岗位 上 做 出 优 异 的 成 果。对 于 明 年,我 满 怀 期 待,也 布 满 信 心,针 对 今 年 我 在 工 作 中 存 在 的 不 足,在 明 年 的 工 作 中,我 需 要 做 好 以 下 几 个 方 面:1.加 强 专 业 知 识 的 学 习,提 高 个 人 工 作 技 能。作 为 一 名 行 政 人 员,要 学 的 东 西 还 很 多,在 今 年 的 工 作 中,我 深 刻 的 意 识 到 自
18、己 所 学 的 知 识 还 不 全 面,很 多 书 本 上 的 理 论 与 实 践 工 作 无 法 完 全 连 接,这 需 要 我 在 今 后 的 工 作 中 不 断 的 给 自 己 充 电,高 标 准 要 求 自 己,不 断 的 挑 战 自 己,每 一 天 都 检 讨 自 己 的 工 作 和 绩 效,同 时 利 用 各 种 途 径 加 强 专 业 知 识 的 学 习,以 便 提 高 自 己 的 工 作 能 力,跟 上 工 作 的 需 要。我 一 直 信 任 只 有 把 握 过 硬 的 工 作 技 能,才 能 胜 任 这 份 工 作,才 能 在 这 一 岗 位 上 游 刃 有 余。2.做 好
19、行 政 日 常 工 作,使 各 项 工 作 规 范 化,详 细 化。加 强 对 公 司 管 理 制 度 的 学 习,并 遵 照 执 行 其 中 的 各 项 条 文。将 自 己 的 本 职 工 作 排 列 出 来,编 写 详 细 的 工 作 流 程 及 工 作 流 程 图,使 公 司 人 员 行 政 季 度 工 作 总 结 2 公 司 领 导:在 公 司 领 导 的 正 确 领 导 下 和 巷 修 队 的 全 体 员 工、共 同 努 力 下,在 第 一 季 度 里 完 成 了 以 下 工 作。主 要 工 作 内 容 如 下:1、皮 带 联 络 巷 的 维 修 工 作;2、轨 道 上 山 的 多
20、处 砌 墙 工 作;3、总 回 风 联 络 巷 的 维 修 工 作;4、1051机 巷 的 铺 道 工 作;5、辅 助 进 风*碉 的 多 处 维 修 工 作;6、12区 段 石 门 的 水 沟 施 工 工 作;7、水*石 门 的 水 沟 施 工 工 作;8、皮 带 联 络 巷 及 运 输 大 巷 的 水 沟 施 工 工 作 9、井 底 车 场 行 人 通 道 的 维 修 工 作、运 输 上 山 的 维 修 工 作 10、井 底 车 场 锚 网 支 护 工 作 等 工 作。在 一 季 度 的 工 作 中 也 存 在 着 不 少 的 问 题:1、巷 修 队 的 部 分 职 工 特 殊 是 最 近
21、 新 招 工 人 业 务 素 养 还 比 较 底,严 重 影 响 施 工 质 量 和 施 工 进 度。2、20 xx年 一 季 度 由 于 1023工 作 面 过 断 层 导 致 公 司 效 益 低,工 人 的 劳 动 纪 律 较 为 涣 散,不 能 有 效 的 利 用 工 效。3、对 超 前 工 作 的 考 虑 不 全 面,导 致 问 题 出 现 了 才 寻 找 解 决 的 措 施。4、对 重 要 的 生 产 环 节,未 做 到 专 心 仔 细 地 观 察、分 析 和 讨 论 以 便 提 高 工 作 效 率,特 殊 是 对 修 复 巷 道 支 护 时 打 眼 角 度、深 度、支 护 方 式
22、方 法 等 工 作 都 是 巷 道 修 复 的 重 要 环 节。都 要 求 精 益 求 精。5、巷 修 队 的 部 分 职 工 思 想 意 识 还 没 有 得 到 提 高,没 有 大 体 意 识 影 响 了 矿 上 工 作 进 度。6、巷 修 队 的 部 分 职 工 的 平 安 意 识 还 没 有 得 到 提 高,“零敲 碎 打”的 小 工 伤 还 频 繁 出 现,给 矿 上 的 平 安 工 作 带 来 不 好 的 影 响。7、对 加 强 特 殊 工 种 的 培 训 工 作,特 殊 工 种 自 身 的 作 用 发 挥 未 能 充 分 的 考 虑 到 实 际 工 作 中 等。8、巷 修 队 的
23、部 分 管 理 人 员 责 任 心 还 不 强,给 巷 修 队 的 工 作 带 来 不 好 的 影 响。在 今 后 的 工 作 中,要 加 强 对 工 人 业 务 素 养 教 育 学 习,提 高 工 人 的 业 务 素 养。组 织 员 工 充 分 专 心 学 公 司 党 发 各 类 文 件 和 公 司 有 关 文 件 的 精 神。充 分 利 用 周 二、周 五 学 习 时 间,给 员 工 学 习 各 类 规 程 措 施、平 安 防 护 知 识、设 备 维 修 等 专 业 知 识,并 对 上 周 所 学 的 知 识、工 作 进 行 总 结、分 析,以 提 高 管 理 人 员 的 管 理 能 力
24、和 员 工 的 基 础 素 养。坚 持 利 用 业 余 时 间 对 各 岗 位 工 种(特 种 作 业 人 员)进 行 专 业 知 识 和 技 能 培 训,使 全 提 员 工 的 专 业 技 术 素 养 提 高 到 一 个 新 层 次。加 强 工 程 质 量 管 理,提 高 施 工 进 度 和 施 工 质 量,加 强 对 工 人 的 平 安 意 识 教 育,提 高 工 人 的“自 保、互 保、联 保”意 识,杜 绝 平 安 事 故 的 发 生。加 强 管 理 人 员 的 责 任 心 的 教 育。在 以 后 的 工 作 中 牢 固 树 立“以 人 为 本”的 理 念,坚 持“平 安 第 一、预
25、防 为 主、综 合 治 理”的 方 针,坚 持 以 质 量 标 准 化 为 基 础,狠 反“三 违”,每 周 二、周 五 加 大 平 安 学 习 和 政 治 思 想 学 习 的 宣 传、教 育 力 度,增 强 干 部、员 工 的 平 安 责 任 感、使 命 感 和 紧 迫 感,促 进 我 队 平 安 生 产 的 稳 步 进 展,为 公 司 完 成 全 年 各 项 生 产 指 标 奠 定 了 良 好 的 基 础。总 之,针 对 20 xx一 季 度 工 作 中 出 现 的 种 种 问 题,在 下 季 度 中 巷 修 队 全 部 人 员 都 会 全 力 以 赴 地 投 入 到 工 作 中,改 正
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