2023年社区半年度工作总结范文(5篇).docx
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1、 2023年社区半年度工作总结范文(通用5篇)社区半年度工作总结1 我们连续强大了民兵突击队、青年志愿者效劳队,发扬了我社区青年不怕苦、不畏难、勇于向上的优良风范,充分表达我支部的先进性。 支部的建立得到更进一步加强: 一是连续抓班子建立,强核心。班子好坏,直接表达能发挥“领导核心”和“战斗堡垒作用”。我们坚持“三抓”不动摇,全面加强自身建立,抓好党风廉政建立,常年坚持支持成员在支部干部会上述职述廉制度,承受党员监视。 二是连续抓好队伍建立,突击治理和培育要求。以社区党校为阵地,发挥电教设备作用,健全“三会一深”制度,促进了党员加强学习,提高了社区党员队伍整体素养,增加了支部分散力、号召力、战
2、斗力,从而更好树立了在青阳镇一支较高的敬业奉献、遵纪守法、助人为乐、甘为民仆的领导集体。连续完善好新建立的楼栋党支部、社区党建联席会议、以党员效劳队等队伍建立载体,为社区组织引导供应平台。 在社区党总支李书记的带着下,xx社区进展成为布局合理、设施齐全、功能完善的新型的文明社区。上半年又被县委定为“十强基层党建示范点”,成绩显著。但我们肯定还要保持虚心慎重,不骄不躁的心态,解放思想,扎实苦干、实事求是,力争下半年工作再创辉煌。 下半年将连续紧紧围绕党委、政府中心工作,开展社区工作,在此根底不折不扣、加大力度、夯实“四个根底”努力创立和谐社区。 加大资金投入,优化环境,夯实社区的物质根底。 加强
3、民主政治建立,健全和完善治理体制和工作运行机制,夯实社区群众根底。 整合资金、强化为民效劳、夯实构建和谐社会根底。 加强领导、夯实创立和谐社会的组织根底。 另一方面,更进一步强化招商引资意识理念,争取突破镇下达招商任务。社区两委班子成员争做招商带头人,做到人人有责任,人人有任务,人人有工程。在实际工作中,我们确定还存着很多缺乏之处,与友邻兄弟单位相比肯定存在着差距。我们社区两委,在李书记带着下肯定务实苦干,坚决抵抗不正之风,切实圆满完成党委政府交给的各项任务 社区半年度工作总结2 在街道、街道党工委、办事处领导的关心和指导下,在社区成员单位、社区居民鼎立支持下,社区居委会一班人开拓进取、努力工
4、作。“团结、务实、高效、廉洁”,在xx年上半年的工作中取得了肯定成绩。 一、创立工作 创立全国文明城市活动是从去年年中开头的。为此,社区居委会准时进展了部署,成立了创立领导小组,召开了创立发动会和社区成员单位,特殊是合智物业公司进展了沟通协商,进展了分工。从宣传、组织、措施、落实等各方面进展了大量工作。我们结合环保榜样城市的创立,省生态人居活动小区的创立,全国绿色社区的创立等,综合性地、全方位地打造社区。 据不完全统计,我们为营造创立气氛,在各住宅小区、公园等悬挂横幅标语三十余条(分批分次);出版宣传栏、墙报10期;举办书画摄影展览一次;评比社区儿童靓照展一次;在电子显示屏滚动播出“城市精神”
5、、“公民道德标准”等口号、内容三十多条;进行大型联欢活动:如春节游园、“五一”大联欢、“七一”大联欢、腰鼓竞赛等七次,参与者近达万人次。 为使社区商家、单位、居民都知晓创立文明城市的意义、内容,我们张贴了很多招贴画,深入各小区、楼栋、单元发放宣传资料上千份;结合集会活动进展创立学问问答两次;进入社区居民家庭走访五十多家;走访社区成员单位屡次、数十家。 为迎检,我们对社区档案、资料进展了两次大规模整理;对重要的根底资料都输入电脑保存,特殊是对居委会成立以来摄录下来的数千张图片进展归纳整理,制作了电子相册,极大地便利了工作。 合智物业公司在环境、卫生、绿化、治理等各方面也做出了巨大努力,为创立工作
6、立下汗马功绩,成绩有目共睹。 社区新获得了“成都十大年度社区”、“成都楼市最满足住区”、“四川省生态人居活动小区”、“全国绿色社区”等荣耀称号,迎接了街道、区、市、省和国家各级各部门的检查、指导数十次。现在,又作为XX市的窗口,列为创立国家文明城市必检单位。时间紧、任务重、压力大,但我们有决心有信念连续努力,不断整改,肯定圆满完成上级部门交给的迎检任务,为XX市创立工作做出奉献。 二、居务工作 围绕“社区建立、效劳居民”这个宗旨,社区居委会在上半年连续狠抓精神文明建立、规划生育和统战侨台三大重点工作。 在精神文明建立工作中,重点又放在抓社区问题活动方面。上半年我们社区除积极参加区、市、街道组织
7、的各种文体宣传活动外,立足自身、重在参加,发动社区居民开展日常文体活动。在社区文体协会组织下,各支文体队伍都常年进展正常活动。星期一至星期五,从早晨到晚上,每天都能观察居民文体活动的场面,特殊是太极拳队、歌咏队、舞蹈队、腰鼓队以及新组建的器乐小合唱队,活动都开展的有声有色,卓有成效。在红牌楼街道辖区运动会中,丽都社区取得了可喜的成绩:乒乓球团体工程,丽都社区获得了七个奖项。通过这些活动,居民们相互熟悉、相互沟通、增进团结、增加了解,制造出了和谐的社区气氛。在此,社区居委会向各位社区文体活动中涌现出来的积极分子、中坚力气表示鄙视和感谢! 精神文明建立还包括居民的整体素养、日常行为、邻里友善等方方
8、面面的内容。社区居委会一班人依靠居民组长、协会成员、积极分子共同做好社区和谐工作。老人病了,我们组织群众上门探望;小孩放假了,我们联系居民志愿者组织他们活动;邻里之间发生纠纷,我们上门劝解;居民们有意见、建议,我们急躁倾听,准时反映、解决。上半年,我们接待、走访居民百多人次;进展家庭上门访问100余家;排解邻里纠纷二十屡次;向上级部门和有关单位反映问题十屡次,对居民不文明、不和谐的行为举止,随时进展劝导、教育。 我们还结合创立工作,对居民养狗饶民、车辆乱停放等老大难问题坚持不懈地进展工作。特殊是对c区后门、幸福时间周边的出摊占道、聚众打麻将、小商贩、收荒匠、无序聚拢等严峻影响社区环境、社区治安
9、的现象进展了整顿,其中包括联系派出所、综治办、执法中队进展的综合整治四次,改善了该区域状况。 今年的创立任务很重,下半年的工作量确定更大。开展其次批共产党员先进性教育活动已经揭开序幕。我们深深感觉到肩头的担子沉重,群众的盼望,上级的要求都鞭策着我们前进。我们盼望在座的代表们,一如既往的支持居委会的工作,主动参加社区建立各项活动,共同打造社会主义新型文明社区,实现创立国家级文明社区的雄伟目标。 社区半年度工作总结3 为加强对社区矫正对象的教育、转化和治理,半年来我所在社区矫正工作中,主要从以下几方面入手来进展矫正的: 一、健全组织网络,明确工作格局。 为加强对社区矫正工作的组织领导,首先,成立了
10、社区矫正工作领导小组,组长由社区书记担当,成员由社区综治维稳中心负责人组成,明确各单位各部门之间的分工协作关系。领导小组下设办公室,办公室设在综治维稳中心,详细负责社区矫正工作的日常开展,社区有工作站,配备并建立健全了社区矫正工和志愿者以及监视人工作队伍。其次,建章立制,建立健全了工作例会制度(每季度召开一次例会)、联席会议制度、请示报告制度、教育培训制度和责任追究制度。 二、充分发挥社区矫正移动治理系统,确保日常治理标准化。 充分发挥移动治理系统电子平台作用,对在册的矫正对象进展了逐个登录,做到了全部矫正对象入网治理,确保在日常治理标准化,要求每位矫正对象必需做到: 每周一次电话汇报(即每周
11、五为电话汇报日); 每月一次思想汇报并递交书面汇报材料; 每月一次公益劳动,劳动时间不少于12小时(集中在每月的25日); 每月一次集中教育活动,对矫正对象的表现进展总评,该表扬的表扬,改批判的批判,该警告的警告,严明矫正纪律; 遵守一项根本制度,即迁居和外出请销假制度。 在抓好日常治理工作的同时,对每位矫正对象都建立健全了电子档案,做到一人一档,对每位矫正对象的思想状况、活动状况做到了如指掌,发觉不良苗头准时矫正,确保矫正工作顺当进展,对重点社区矫正对象,已实行手机定位监管,实时把握社区矫正对象活动状况,更好的治理社区矫正重点对象。 三、教育治理制度化。 在做好矫正对象入矫正教育的前提下,依
12、据矫正对象的详细状况,仔细制定好个案矫正方案,从思想上、心理上、工作技能上,开展多方位教育活动,促使矫正对象认罪服法。为此,我们采纳“三结合”的方式,来提高日常教育工作水平。即个别谈话与集中法律法规技能等培训相结合、定期汇报谈话与不定期考察评审谈话相结合、矫正工直接教育与社团和社会志愿者以及亲属对矫正对象开展常常性帮教活动相结合。如,每月一次的个别谈话活动与月一次的集中教育,每月一次思想汇报和矫正工不定期社区走访考察评审谈话活动等。 四、公益劳动重效果。 劳动作为我国罪犯改造地三大手段之一,为此,我们既注意矫正对象参与公益劳动的形式,更注意矫正对象参与公益劳动的效果。形式上镇有公益劳动基地,以
13、便矫正对象集中劳动;社区有场所,以便矫正对象能发挥各自的特长为社区效劳。为了确保公益劳动的效果,每个社区都有专人负责安排、记录矫正对象的劳动状况,并报司法所存档备案。从而使他们充分熟悉自己罪行,增加其改掉恶习、认罪服法的信念。通过公益劳动来回报社会。 五、社区矫正工作开展状况。 一是建立信息平台。坚持每月对两类人员进展信息监控,对重点对象进展走访、了解,对困难对象进展帮忙,同时通过信息平台的建立,准时了解两类人员的生活、工作动态,有针对性地加强对两类人员的治理教育。二是完善资料平台。对社区矫正对象严格按要求,建立书面档案资料,定期汇报资料、活动沟通材料、集中教育、公益劳动治理资料;对刚回来的两
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