公司后勤工作岗位职责范本.docx

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1、公司后勤工作岗位职责范本精选公司后勤工作岗位职责范本精选篇11、负责经过领导审批的物品采购工作，并按时、按质、按量、按合理价格完成采购 工作2、办公用品的领取、使用、管理和维护。3、向有关部门递交文件、报告等外勤工作。4、负责全公司设施的管理，加强与有关部门的联络，保证物品正常使用5、负责规定范围内的电话、水、电费的交纳工作，并认真核实费用明细，严格把 关，发现问题报主管领导。6、负责协助领导做好对外接待工作。7、办公室的财物管理，环境卫生管理及一般事物的管理。8、负责书报、信件、刊物管理，并按规定范围及时传递和分发，不准积压。上级来 电、来文、来函的管理，并及时报领导处理9、负责做好有关会议

2、的记录及会务工作，并根据需要整理会议纪要。10、完成领导交办的其他临时性工作。公司后勤工作岗位职责范本精选篇2一、行政人事主任岗位职责1、协助分管副总裁做好公司行政人事工作的整体管理，提出有关整改意见和建议，督促有关规章、制度的贯彻落实。2、负责公司各部门之间的日常工作情况交流，收集、整理、汇报公司动态信息材料。3、负责公司总裁办公会议的组织。4、负责公司有关文件、制度、报告的初审和把关。5、负责公司与上级主管部门的工作联系。6、整体负责公司人力资源管理工作，对人事任免、薪资调整提出处理建议，对劳动 合同的签、停、续提出处理意见。7、负责组织项目立项申请的商务可行性分析和采购合同的审批。9、整

3、体负责公司设备物资、环境卫生、安全保卫等后勤管理工作。10、完成领导交办的其它工作。二、人事主管岗位职责1、负责制订公司人力资源发展规划，组织安排招聘工作，办理聘用、录用上岗手续。2、负责公司员工人事档案、劳动合同的管理，收集、整理用人部门对员工转正、薪 资定级、续聘、解聘的有关意见并做出处理建议。3、负责公司员工培训工作。收集整理公司各部门培训需求，制订年（季、月）度培 训计划，并协助各部门组织安排培训。4、负责公司员工日常考核管理工作，收集员工奖罚情况，提出处理建议。5、负责组织公司绩效考核工作，收集、整理各部门员工薪资升降处理意见。6、负责与社保管理部门的工作联系，办理公司员工社会保险统

4、筹。7、负责编制月工资表。8、完成领导交办的其它工作。三、商务专员岗位（1）职责1、负责公司项目立项申请的商务可行性分析。2、负责公司大宗采购计划的编制工作。3、负责公司大宗物资采购工作。4、负责公司采购合同的管理工作。5、完成领导交办的其它工作。四、商务专员岗位1、协助行政人事部主任与上级主管部门的工作联系。2、协助行政人事部主任监督执行各项行政管理制度，对违纪行为进行查处。3、负责公司日常后勤服务工作的计划、安排、协调、落实。4、负责公司办公用品的采购和管理。5、完成领导交办的其它工作。五、商务专员岗位1、负责公司办公设备的管理和维修工作。2、负责公司大宗采购物资的验收工作。3、负责公司仓

5、储管理工作。4、负责公司图书资料的保管、借阅管理工作。5、完成领导交办的其它工作。六、车辆管理员岗位职责1、保证安全行驶、车容整洁、车况良好、证照齐全。2、严格执行用车申请登记管理制度，配合行政人事部经理统筹安排出车。3、做好出车、收车检查，认真热情完成各项出车任务。4、动态掌握公司车辆车况，按照规定程序统一安排车辆保养、维修、年检、油票购 买。5、汇总统计各部门用车情况。6、完成领导交办的其它工作。七、前台接待员岗位1、负责公司总机话务的接转。2、负责来访的登记和接待。3、负责公司信件、来文的登记、分发，报刊的订阅、收发。4、协助公司相关会议的筹备组织、会议材料的编印整理、会议决议的编印发放

6、。5、协助行政人事部经理、行政主办监督执行各项行政管理制度，协助人事主办进行 员工日常考勤管理，对违纪违规行为予以制止并报告请示处理。6、完成领导交办的其它工作公司后勤工作岗位职责范本精选篇31 .执行上级的命令和指示。2 .全面负责行政后勤部的工作。3 .负责制定工作内容范围内的相关管理制度并督导管理执行。4 .负责做好与有关业务单位和酒店有关部门的沟通、协调工作。5 .做好员工的.政治思想工作，关心员工生活。6 .做好副总经理安排的其它工作。公司后勤工作岗位职责范本精选篇41、负责行政后勤、保卫工作管理制度拟订、检查、监督、控制和执行；2、负责组织编制年、季度行政后勤、保卫工作计划。本着合

7、理节约的原则，编制年、 季、月度后勤用款计划，搞好行政后勤结算工作，并组织有计划的实施和检查；3、负责做好公司经营用水、电管理工作。认真抓好水、电的计量基础管理工作，定 期检查和维修计量器具，抓好电器设备和线路的保养维修工作，加强用水、电费用核 算，及时交纳水、电费；4、负责职工食堂的正常运转，对食堂费用做出合理控制。不断提升菜品质量，定期 询问公司员工对就餐质与量的要求，持续改进；5、负责员工就餐的卫生管理工作。严抓食堂卫生管理，以确保员工就餐的安全；6、负责公司内部治安管理工作。维护内部治安秩序，搞好治安综合治理，预防犯罪 和治安灾害事故的发生，保护公司财产的安全，确保各部门工作的顺利进行

8、；7、负责建立和完善安全责任制。建立以防火、防盗、防灾害事故为主要内容的安全 保卫责任制，做到组织落实、制度落实和责任落实；8、严格门卫登记制度。一切进出公司的物资，严格门卫检查、验证，物证相符方能 进出，凡无证或证物不符门卫有权扣留，并报相关部门查处；9、建立和完善后勤岗位责任制，加大考核力度，提高服务质量提高；10、按时完成领导交办的其他工作任务。公司后勤工作岗位职责范本精选篇5（一）负责公司各种文稿文件的打字、复印、校对。（二）负责文印设备的正确使用和日常保养维护。（三）负责公司所有文件档案的收发管理，要求各类文件、合同、档案分类存放，按年度、类别编码，便于查找，借阅文件必须办理登记手续

9、。（四）完成交办的其他工作任务。（五）保管兼资产管理岗位职责（六）全面负责、统一管理公司各类资产实物。（七）按部门建立资产管理台账，对固定资产、低值易耗品分设帐薄进行管理。（A）对办公用品用具、后勤物资及劳保福利用品的购置履行验收、签字、入库、 登帐、编号并办理领用手续。（九）帐本要分类记载，每月与财务部材料会计核对账目，要做到帐帐相符、帐物 相投。（十）完成领导交办的其它工作任务。公司后勤工作岗位职责范本精选篇61 .做好公司行政事务性工作，为办公室主任当好参谋和助手，搞好办公室内部服务;公司办公室各项行政性事务多请示，多汇报，听从领导指挥，服从领导安排，对领 导交办的各项任务，坚定不移地贯

10、彻执行。2 .负责各级部门来电、来文、来函的登记、传阅和资料信件的收发处理及立卷归档 工作；对各级部门的文件当天进行登记造册，填写文件处理单，经相关领导批复后按要求 填写传阅单，并进行传阅，原文件自领导批复之日起归档。3 .负责各类文件的收发处理，并定期整理送交档案室，协助档案管理员做好文件立 卷归档工作；办公室归口的各类文件做到当天处理，及时归结。文件每周送交一次档案室，协助 档案管理员在送达之日起一周内做好立卷归类工作。4 .负责上级领导和有关外来人员的接待、服务工作，以及电话接听工作；及时做好 上级领导及外来人员的来访登记，接待时做到仪态端庄、举止得体。对来访人反映的 重大问题填写备忘录

11、，送达相关领导。接听电话做到文明礼貌，禁止各种服务忌语， 重要来电及时做好登记，当天转达相关部门及领导。5 .负责文件、材料的打英复印及登记管理；在交办者规定的时限内完成各种文件、 材料打英复印工作，确保文件准确无误;文件打英复印完后按要求及时进行各项登记。6.负责总经理室卫生和文件整理，制定公司节假日值班与办公区域卫生划分及卫生 检查工作；总经理办公室卫生保持早、中、晚各清理一次，公司后勤工作岗位职责范本精选篇71、组织工厂内职工对常见病、传染病、卫生知识的宣传；2、负责做好厂房及后勤设施的建档和管理工作，安排厂房维修与保养，督促有关人 员做好后勤设施的维护，坚持损坏赔偿制。3、主持制订员工

12、餐厅的各项规章制度，加强对员工餐厅的检查和考核，不断完善员 工餐厅管理和菜点质量管理。负责搞好员工餐厅的食品卫生、清洁卫生和安全消防工 作。4、按时完成上级领导交办的其他工作任务。公司后勤工作岗位职责范本精选篇81、负责贯彻公司领导指示，做好上下联络沟通，及时准确向主管领导反映情况、反 馈信息、配合主管领导搞好本部和各部门之间相互配合、综合协调工作。2、严格执行公司规章制度，认真履行本部门职责。3、制定本部门所辖部门管理制度、并且监督实施检查、直至完善后，上报主管领导、最后落实、执行、形成文件。4、搞好单位与地方的各种关系，让领导放心。5、深入所辖各部检查工作，实行年、季、月定期检查单位水电以

13、及与之配套的设施好坏，尽最大能力节约开支。6、做好思想政治工作，关心员工生活，了解和询问员工对工作、生活及单位福利意 见，尽量解决，并以最好的服务、让员工放心，安心在本单位工作。7、落实安全责任制，维护单位内部治安秩序，搞好治安综合治理，预防犯罪、刑事 案件和灾害事故的发生，保护单位财产安全，确保生产工作顺利。8、建立以防火、防盗、防灾害事故为内容的安保制度，组织落实、严防发生案情、 险情。9、加强所辖各部门业务水平的提高、组织各部人员培训学习，提高服务质量，提升 本单位形象。10、协助领导统筹规划房屋、场地使用，组织建立职工住房信息档案管理系统，充 分合理利用现有设备条件，尽量改善员工的工作环境。