儿科护士心得体会范文(精选多篇).docx
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1、儿科护士心得体会范文(精选多篇)第1篇:儿科护士心得体会儿科护士心得体会 我所从事的工作护理工作,我所从事的岗位护士岗位。 护士岗位神圣而崇高,应全身心地投入到工作中,才能够做好各方面的事务,不仅讲究工作效率,更要讲究工作质量,留意工作效果。我认为护士工作看上去简洁,其实真正做好却不简洁。这项工作有其自身的职责和内在的标准。俗话说“三分治疗,七分护理”。十几年中体会到只要不断积累自己的护理阅历,在日常工作中,自然可以得心应手。做为一名儿科护士我更有体会。常言说的好宁扎十个大人,不扎一个小孩。是啊!此言就可以感受到儿科护士工作的难度。记得当时我从学校毕业,即将走上工作岗位的时候,心里挺兴奋的,但
2、从医院分到儿科工作时,当时就傻了。由于我从没想过自己会到儿科工作,也没想过自己能够胜任儿科护士这一角色。随着时间的推移,转瞬间我在儿科已是十几年,回头想想十几年的光阴没有白费,在这十几年中,我为儿科护理奉献了我的青春和热血。记得我刚自己独立值班的时候,轮到自己上付班,头一天晚上就睡不着觉,就怕一针扎不上,后来有很多比我年长的护士就给我讲她们的的阅历,慢慢地就适应了。后来我也给比我年龄小的护士讲我的阅历,就这样一晃就是十几年,在这十几年里我尝到了做为一名护士的酸甜苦辣。但你要想成为一名优秀的护士,首先要有视患者如亲人的道德修养,遇事不乱的超强心理素养,过硬的业务素养,还要具备确定的沟通力气和敏锐
3、的观看力,最终要保持稳定快乐的心情。 在儿科护理对象是0-14岁的儿童,以马斯洛的需要层次理论来看,人的需要分为五层:有生理的需要、平安感的需要、爱和归属的需要、敬重的需要、自我实现的需要、这五种需要在儿童身上均有不同程度不同的体现,为满足这些需要,心理护理是特殊重要的手段和方法。随着人们文化生活水平的提高以及健康观念的转变,患儿家长对孩子的爱惜意识也不断增加,对护理工作的要求也越来越高,因而护理纠纷的发生呈上升趋势。为了把护理纠纷毁灭在萌芽之中,在临床护理工作中,我们发觉许多纠纷发生的缘由均与护患沟通有着直接或间接的关系,真正属于护理差错或事故的纠纷是微乎其微的,为此如何提前预防护理纠纷的发
4、生,做好护患者之间的沟通就显得极为重要。有效的沟通能营造良好的护患关系,削减护患纠纷,同时还能满足患儿及家长的身心需要,促进患儿早日康复。儿科做为一个独立的科室有着不同于其他科室的特殊性,由于我国的方案生育政策,当前现实生活中的儿童大都是独生子女,是祖国的将来,也是家中的小皇帝、小公主,情感表露直率而单纯。当其生病住院时,父母特别紧急、焦虑,夸大病情,对医护人员提出过分的要求,所以家长的心理状态对患儿有着直接影响。例如家长对护士的不满意,可以转化为患儿对护士的生气,父母的倾向可以变为患儿的倾向,所以我们首先要解除患儿家属的焦虑、紧急、恐惊、怀疑和不信任,我们要似患者为亲人,让他们能感受到家的感
5、受,从而得到他们的信任,在沟通中语言要简洁易懂,面带微笑,语言沟通始终贯穿整部护理工作,护士要引导患者说话,同时要有敏锐的观看力,要多接受鼓舞性的语言,不要训斥患儿,要爱惜他们的自尊心,从而得到他们对护士的信任,从而提高护理质量。 如何建立良好的护患关系,我觉得应当多留意一些细节,在与病人交往中,爱心多一点、急躁好一点、责任心强一点、对病人热心一点、护理细心一点、动作轻一点、考虑周到一点、态度认真一点、表情丰富一点、遇事多问一点、嘴勤一点,以及对他人敬重些、原则些。假如每名护士都能做到这些,我想紧急简洁的护患关系确定会变得简洁而简洁,我们的护理水平能够有很大的提高,护理事业也会得到更好的进展。
6、 金秋九月,一瞬而逝,时间从指缝中悄然溜走,抓不住的光阴,如白驹过隙。在刚刚过去的一个月里,我在梁锦娣护士长、林小萍等同事的指导下,在工作上乐观主动,不怕苦,不怕累,不怕被家属烦得天花乱坠,树立较高的责任心,结合自身的工作职责,求真务实,踏实苦干,较好的完成了领导和科室的工作任务。 在这个月的工作过程中,本人严格遵守医院及本科室的规章制度,认真履行护士职责,严格要求自己,亲热协作同事,对患者及家属有急躁、有爱心、有热心。我清楚明白,患儿是每个家长的心肝珍宝,迫切希望自己的珍宝得到最好的治疗效果、最好的医疗护理技术及最满意的服务态度,所以在给患儿做各种治疗时,我须对患者家属做好充分的解释工作及劝
7、慰,以将护患冲突降至最低。 展望将来,我仍须连续严格要求自己,仍需不断学习各种临床阅历和探究更为丰富的专业学问,并虚心取教,以不断完善自我,使自己成为一名合格的白衣天使。然而要想成为一名合格的护士,在今后的日子起码就要做到以下几点: 一、娴熟的护理操作技能:娴熟的护理操作技术是护士的左右手,更是病人及家属信任护士的第一保障。作为护士,必需严格要求自己,强化慎独精神,即使在无人监督的状况下,仍能坚持医德信念自觉履行护理准则和规范,坚持无菌操作。护士应不断训练各种护理操作,以提高自身的操作力气。 二、具备团队精神,相互合作,相互扶持,坚决听从领导指导。 三、加强基础理论学问及积累临床阅历:秉承不懂
8、就问,不耻下问,坚持不懈的求学精神,学习护理基础学问及临床阅历,并且应活到老,学到老,百学不厌,温故而知新。 四、良好的服务态度和沟通力气。依据不同病人的需求实行多元化沟通技巧,在沟通中流露出高度的责任心、怜悯心和急躁及信任感,语气温存,支持患者的心理活到并赐予正面关怀,让患者感受到家的温和,使病人乐观协作治疗,提高护理效果, 路漫漫而其修远兮,吾将上下而求索,让我乘风破浪,迈向成功的彼岸吧。 第2篇:儿科护士心得体会儿科护士心得体会 儿科护士心得体会范文一: 儿科护士工作从心做起,听似简洁,其实不简洁,如何才能够从心动身把工作做得更好呢?好,即完善,完善的工作就要求我们全心投入,真诚相待,范
9、文之心得体会:儿科护士 工作心得。 记得在我的孩提时代有着这样的记忆:由于生病,心急如焚的父母把我送进了医院,原来就对医院有恐惊感,刚一进医院大门,就始终哭嚷着要回家,医生还说需要打针,于是在爸爸妈妈软硬兼施的诱逼下,来到了打针的地方,就见有位阿姨穿立脚点白大褂,戴着白口罩,头上还戴着一顶白色的帽子,全身上下都是白色,一手举着针,一手拿着棉签,面无表情地来到了我的面前,我更加可怕,吓得始终往后退,虽然被父母强行按住身体,但还是不停地扭动,就这样,折腾了老半天,那阿姨急了,大嚷道:你再动,再动就给你多打几针!还边责令母亲将我按得动弹不得,现在想来,假如当时那个护士不是那么隐,而是微笑症鼓舞我,或
10、许我就不会那么可怕了吧! 随着时间的推移,我慢慢地长大了,面对人生选择时竟然也戏剧化地做了一名护士,成了人们眼中的白衣天使,当我成为儿科护士的第一天起,我就告知自己说:既然我也是一名儿科护士,就确定要用我的微笑来面对生病的孩子,转变我孩提时脑海中那咱面无表情,看上去让人生畏的护士形象。前不久,有一位67岁的小男孩的一句话让我更坚信我这样做是对的。第一次给这个小男孩做治疗的时候,我就像平常一样面带微笑一样走进病房,他就总是盯着我看,到了其次年,他哭吵着奶奶要找我给他打针,听他奶奶说原来有护士预备给他打针的,可他硬是不愿,握着小拳头不让人碰,偏要找我,于是我就去了,他看到我之后竟然不器了,只是乖乖
11、地伸出两只小手由我选择,我很惊诧,为什么这个小男孩会有这样的举动,但当时没有问,只是在思考,接下来几天的治疗都由我为他进行的,可由于工作忙,打完了他的针,我便忙着我自己班上的事儿去了,好久没看到我,他就说打针的部位很痛,要奶奶找我去看他,我去了之后,边微笑着轻轻摩挲,边细声问道:还痛吗?他眨刺眼望着我说:不痛,其实一点都不痛。到了他出院的时候,我就问他,为什么每次打针都找我,而他说了句让我特殊感动的话,阿姨,由于我想观看你对我笑。 三分治疗,七分护理。于是我越来越能够感觉出护理工作的重要必。曾经有人说过。拉开人生帷幕的人是护士,拉上人生帷幕的人也是护士。是啊,在人的一生当中有谁会不需要护士的细
12、致关怀和悉心照看呢?护理工作是一门精细的世术。护士要有一颗怜悯的心,要有一双情愿工作的手。新形象的护士是会用她们的爱心,急躁,细心和责任心解除病人的病痛,用无私的奉献支撑起无力的生命,重新扬起生的风帆,让苦痛的脸上重绽笑颜,让一个个家庭都重现欢声笑语神话中天使的美丽在于她的圣洁与和善,而白衣天使的美丽在于温馨与微笑。进入新的世纪,特别是在加入wto以后,我们的各项工作都面临着新的环境,新的机遇和新的挑战。我想要塑造新时代护士的新形象就应当从心开头,从心做起! 人们常说:眼睛是人类心灵的窗户,人类心情中的喜怒误用东都可以从眼神中表现出来,而人们更希望看到的是医务工作者酷热的眼神和那张被蒙在白色口
13、罩后面真诚的笑脸,要塑造一个城市的新形象,离不开各行各业的形象建设,更离不开一个个行业的新变化,卫生部门作为窗口行业影响和反映了一个地方的新形象,要塑造医务人员新形象,离不开医生护士的共同努力,必需要以敏锐的洞察力和灵敏的观看力,弃旧图新,锐意进取,并要有坚韧的意志和坚忍不拔的毅力,脚踏实地,奋力拼搏,不断地完善自己,充实自己,解放思想,转变观念,擅长学习,借鉴,取长补短,实践着护理模式由个案护理,小组护理到功能制护理,责任制护理及现在的系统化整体护理,不再是像以前那么单纯的头痛医头,脚痛医脚,而是将病当作一个整体的人来进行护理。这每一个新的工作方式都是在原有护理工作方式的继承,者是为了让病人
14、得到更全面,更整体,更系统化的服务! 作为新时代的护士,作为xx医务人员中的一员,我确定顺应时代的要求,坚持不懈的努力,为塑造xx医务人员新形象贡献一份力气,为提升xx医务人员整体形象建设增光添彩,紧跟卫生改革进展的步代,为实现xx在中部地区崛起的宏伟大业而努力奋斗! 儿科护士心得体会范文二: 今日离开儿科了,真的很舍不得,现在想想也真不知道学会了什么,呵呵,应当也学到了不少东西吧!实习其实就得靠一张嘴,一双手,一双脚,和一个高度警惕的大脑。勤学多问才能从老师那里得到更多的学问,有的时候忙了老师是不会主动教给你的,这些东西只有靠自己多问才行。要眼急手快,有活抢着干,多练习,大胆操作就行,什么都
15、是从量变到质变的过程,做多了自然而然也就娴熟了。 勤跑腿,不怕吃苦,有些跑腿的活谁都不想干,其实多干一点无所谓,这样老师才会宠爱你,才会教给你更多的东西。要时刻保持警惕,干什么都要核对好,千万不能出差错,万一有个闪失受连累的是自己的代教老师,苦痛的是患者,自己既摆脱不了责任良心也会过不去的。要记住患者永久都是对的,就算他们错了,我们也得退后一步,态度确定要和气,在工作中就算再烦也不能带有任何心情,多笑一下只会增加你的魅力,你并不会损失什么,将心比心,你对他们好了他们确定不会骂你的。 忙的时候不止一个老师叫你,不止一个患者叫你,被嘱咐干的事情确定要记好,要尽可能在最最短的时间内完成,这就要求我们
16、必需动作麻利,走路轻快,不能颠三倒四干了着忘了那,刚开头的时候真的不适应,老是忘一些要做的事情,不过现在已经好多了。做什么都是一种责任,借出去的东西确定要记好,真忙的时候可以用笔登记来,不论什么时候都要学会爱惜自己,不能为便利他们而担当本不需要担当的责任。 确定要记好一些医学数值和公式,还有所在科室常用药的药理作用,有些时候患者不懂会时不时问你的,我们确定要尽可能精确的回答,不能在他们面前尴尬。不论什么时候口袋里确定要有一支笔和一个本子,抽空确定要做笔记,虽然课堂上也学过,但必要时还是要记一下的,今日看了一个老师的实习笔记,比我记得好多了,以后得多像她学习。出科了,没机会练一下给小孩扎头皮和扎
17、脚的针,没机会练一下扎留置针,没有转到新生儿病区学习一下,错过了很多东西,以后的实习生活中想做的事情确定要和老师争取,不能给自己留下太多的圆满。要时刻记得护理理礼仪,仪表仪态,言行举止确定要端庄得体不能有损天使的行象,这样患者才会敬重你。 工作虽然很累很脏,但我照旧宠爱着护理工作,当时的选择没有错,能干自己宠爱的事情就是一种幸福吧,嘻嘻,沿着南丁格尔前辈的脚印连续前进呗严格遵守各项规章制度,从无迟到早退旷工等现象;严格执行同学带教,全力协作科室带教任务。 三、不足之处及今后努力方向 (1)提高护理技术,争取做到一针见血,减轻患儿苦痛; (2)观看病情准时,报告医生准时,全力协作抢救工作; (3
18、)培育良好的心理素养,工作中不慌不忙,井然有序; (4)认真学习专科学问,为专科工作供应理念依据。 第5篇:儿科护士心得体会篇1:儿科护士心得体会 儿科护士心得体会 俗话说:“金眼科,银外科,哭哭啼啼小儿科”。面对只会哭闹而不会表达和协作的小儿,儿科护士除了具有相当的理论学问,娴熟操作技能,良好的心理素养外,还必需有处理应急的力气和较高的职业素养,随着卫生体制改革的全面铺开,聘用护士占护士比例的60%,其中低年资聘用护士占50%,而聘用护士入学门槛低,综合素养均较低。为了提高儿科护理质量,更好为病儿供应优质服务,使病儿得到真正实惠,加强对聘用护士培训是当务之急,笔者将从事儿科五年护理管理工作来
19、,对聘用护士培训的阅历总结如下,供护理同仁参考。 一、培育爱岗敬业的精神 儿科护理工作繁琐,责任心强,家属不易理解,收入低,随时有聘用护士跳槽,为了稳定护理队伍,保证护理质量,除了对每批新进聘用护士进行岗前教育外,还要定期进行职业道德教育,培育她们宠爱护理事业,具有为护理事业献身的精神,只有从内心宠爱该项工作,才能树立以病人为中心的整体护理观念。 二、加强医疗平安教育,提高法律意识和自我爱惜意识 新的医疗事故处理条例出台,将病人的合法权利还给了病人针对护理人员法律意识淡薄,科室应定期组织护理人员学习医疗事故处理条例及配套文件,使护理人员知法、懂法、遵守各种法律、法规、操作规程,依法行护。 查找
20、病儿从入院到出院全过程中的平安隐患每月组织一次查找平安隐患的争辩会。不断查找,并制定切实可行的防范措施,以保证全过程的平安、高效、便利、周到。 三、转变观念,加强以人为本的服务意识 21世纪,客户成为企业的第一资源,服务成为竞争的主体,护士的服务态度,服务质量,最直接反映了一个医院的素养形象,是病人了解医院的第一窗口。护士应明确,医院没有病人,就没有护士存在的必要,医院就要关门,护士就要失业,护士工作就是要病人满意,病家满意,把病人满意作为护士服务理念和行业准则,进一步树立以人为本的主动服务意识。 四、加强专项技能和应急力气的培训 随着物质、文化生活水平的提高,家长对服务期望值越来越高,儿童是
21、祖国的花朵,每个家庭的小皇帝。家长都希望护士为病儿的每一项操作都能一次成功,特别头皮静脉穿刺,而穿刺成功率受病儿的血管的分布,病儿疾病,护士的心理素养,临床阅历等因素影响,假如一次未成功,家长就会投诉、埋怨,因此为了提高输液成功率,我们对聘用护士实行一帮一带教,并利用小白兔练习头皮静脉穿刺。 五、加强专科理论学问培训,提高病情观看力气和护理记录书写质量 儿科又名哑巴科,患儿是有苦难言护士只有具备确定专科理论学问,才能精确观看病儿病情,准时发觉病情变化,在工作中护士要擅长勤巡病房,勤于观看病情,这样才能精确发觉病儿病情变化,准时为医生供应病情信息,才不会因疏忽延误病儿的治疗、抢救,然而要做好这项
22、工作,护士必需有扎实的专科理论学问。因此,除了科内每月依据收治病人的状况组织一次业务学习和护理查房外,还要鼓舞护理人员参加院内外的学术活动,参加不同学历层次连续学习,阅读相关的杂志,拓展学问面,另外在工作中还要不断总结阅历,才能逐步提高病情观看力气,更好适应护理工作。 护理记录作为病历的一个组成部分病人可复印,它可作为护患举证倒置的依据,这就要求记录真实、精确,大多数聘用护士均为学校毕业后读护校,学问水平缺乏,而要精确、规范书写护理记录,必需具有确定专科理论学问,所以作为一个管理者,确定要重视聘用护士的理论学问培训。 六、加强美感意识 有句话是“给好人学好人”,小儿处于生长发育阶段,护士的言行
23、举止对儿童起到潜移默化的作用。护士举止端庄,着装洁净,仪表大方,说话礼貌,和气可亲,病儿家长就会感到亲切、信任、平安,反之就会持怀疑态度,对护士信任度下降,而许多医疗纠纷就是由于对护士不信任而诱发的,为此对每批新进聘用护士进行礼仪培训,包括:仪表、语言、情感等。 七、培育团队意识 只有团结协作,才能提高工作效率,而每一个护士都有自己的人生观、价值观,还存在工作阅历,力气差异,作为管理者要对她们进行协调、整合,如进行合理分工、搭配,并赐予关怀、引导、鼓舞,大家只有团结协作,步调全都,观念统一,才能搞好护理工作。 八、重视对聘用护士的人文关怀 聘用护士已成为护理队伍生力军,后备力气,关爱她们的今日
24、就是关爱她们的将来,部分聘用护士存在不同程度的自卑感,低人一等的思想顾虑,管理者除了在工作中严格要求她们以外,医学教.育网搜集整理还要尽心尽力为她们供应一个宽松、和谐的工作氛围,赐予生活学习上更多的关怀,使她们安心工作。 儿科聘用护士经过培训后,综合素养均有较大的提高,她们大多安心本职工作,工作责任心强,服务态度好,服务质量高,深受病儿家长和同仁的好评,她们工作真正使病儿和家长满意,儿科护理质量已逐步上了一个台阶。 篇2:儿科护士实习心得体会 儿科护士实习心得体会 时间过得真快,转瞬我即将结束内、外、妇、儿四个大科室的实习,回顾这些日子,是苦是乐,是酸是甜,信任每个人心中都有一种属于自己的味道
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