2023年电力公司年度工作总结（5篇）.docx

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1、 2023电力公司年度工作总结（5篇）电力公司年度工作总结1 XX年，我部全体职工在局班子的正确领导下，以提高经济效益为中心，真抓实干，奋力拼搏，较圆满地完成了各项经济指标和工作任务，实现了时间过半，任务过半，现将我部的工作总结如下。 一、主要经济指标完成状况 1、供电量 完成供电量2.218亿kWh，同比增长12.9%，超出任务指标2515万kWh。 2、线损率 完成全部公用线损率4.53%，同比下降0.12个百分点；35kV线损率0.95%，同比上升0.09个百分点，比任务指标低1.05个百分点；10kV线损率3.9%，同比下降0.8个百分点，比任务指标低1.1个百分点；0.4kV线损率6

2、.24%，同比下降0.27个百分点，比任务指标低1.76个百分点。 3、电费回收 应收电费12857、09万元，实收12876.87万元，电费回收率100%；其中冲减旧欠电费19.78万元，占旧欠总额的23%；上交电费8924.86万元，实现毛收入3932.23万元。 4、电价 完成10kV售电单价549元/千度，比去年同期增长22元/千度；0.4kV千度差价223元/千度，比去年同期增长28元/千度。 5、平均功率因数 35kV平均功率因数完成0.93，比去年同期上升0.01；10kV平均功率因数完成0.92，比去年同期上升0.01。 二、主要工作任务完成状况 1、农电治理常抓不懈，供电所标

3、准化治理水平明显提高 早在XX年，我局便确定了以供电所的工作为重点的工作思路，供电所工作的好坏直接影响到我局整体经济效益，经营部作为全局九个供电所的主管部室，针对供电所标准化治理主要做了以下几项工作： （1）制定公布了供电所标准化治理考核方法及考核细则，每季度第一个月对上季度各所标准化治理工作进展检查考核，考核结果作为年终评优的依据，促使各所把标准化治理工作纳入常态运行机制。4月份，会同生技、运行、安监等部室对供电所进展了第一季度标准化治理检查考核，检查促进效果明显。 （2）制定公布了供电组建立标准、供电组标准治理考评方法，每季度最末一个月对全局29个供电组进展检查考核，考核内容涉及经济指标、

4、资料整理、设备治理、经营治理、环境卫生等诸多方面，总分前三名颁发流淌红旗。，先后于3月份和6月份进展了两次供电组季度考评工作，该项工作的开展，使我部治理的触角首次伸向供电所基层班组，消退了标准化治理的死角。 （3）针对供电所库房治理混乱的状况，对供电所库房治理进展了统一标准。以朱各庄所为试点，召开库房治理现场会，要求各所以朱各庄所为标准，建立健全库房治理岗位责任制和物资治理制度，统一出入库手续，清理现有库存物资，分类摆放，并使用库存数量卡，定期清库，真正做到帐、卡、物全都。在市局组织的供电所标准化治理复查中，我局供电所库房治理成为标准化治理工作中的一个亮点，深受到市局领导及兄弟县局同行的好评。

5、 （4）为提高农电工队伍素养，利用15天时间分3批对全局180名农电工在容城武警培训基地进展了封闭式训练。军训期间我部和办公室负责人员与广阔农电工同吃、同住、同学习，广泛的沟通沟通，了解农电工的思想动态，灌输我局目前的农电治理思路。对其它农电工由于年龄偏大，用一天时间进展了专业培训和考核，没有进展军事训练。 （5）根据我局今年开展争创十佳活动的工作思路，我部起草制定了争创十佳农电工活动实施方案，并于4月份开头实行。本次活动与以往的评先创优等活动有所不同，这是一次学习、提高、考核、再学习、再提高的过程，我们下发了农电工自学教材和自学规划，每月考试一次，依据考试结果对争创对象进展动态治理，有进有出

6、，最终选出文化根底好、专业素养高、工作完成精彩的农电工，为我局参与上级组织的农电工专业竞赛、技术比武等活动储藏人才。 （6）依据省公司下发的供电所职工岗薪方法，结合我局实际状况起草制定了农电工岗薪工资治理方法（试行），于6月份开头落实，本方法贯彻按劳安排原则，工资安排合理拉开档次，并向技术要求高、责任重的岗位倾斜，极大的调动了广阔农电工的工作积极性。 （7）在落实农电工待遇的同时，加大了农电工检查治理力度，对板西村电工收电费打白条、刘家铺村农电工拖欠电费、西河营村农电工私立收费工程等三起案件进展了调查核实和严厉处理。 2、营销治理持之以恒，全力提高我局经济效益 营销治理日常工作居多，琐碎繁杂，

7、一丝疏漏便会给全局造成经济损失，因此我部在营销治理方面当心慎重，从大处着眼、从小处着手，精打细算，一切举措均以提高经济效益为动身点。在正常的抄、核、收工作之外，还做了以下几项工作： （1）修订供电所经济指标考核方法，重新核定供电量、线损率、售电单价等五项经济指标，使方法和指标更趋于科学、合理，真正起到调动供电所职工工作积极性的作用。 （2）购置抄表器20台，在城镇所安装了红外抄表电能表，在西柳516线路安装了大用户远程抄表系统，使抄表方式由原来单一的人工抄表变成现在的人工、远红外、GPRS三种，工作效率和抄表精确性大大提高。 （3）加强了电费核算治理，设置专人对用户电费通知单进展审核，无误后加

8、盖电费核算专用章，力争把电费过失率降至最低。，经审核订正了多起因算费程序等缘由消失的电费过失，避开经济损失5万余元。 （4）积极与银行部门协调，确保电费回收渠道畅通。我局电费回收要经乡镇信用社、县联社、工商行、建行等多家金融机构，哪个环节出问题，都会影响电费如期如数到帐。从去年年底开头，龙湾所电费款中消失大量零币、残币，银行清点速度缓慢，严峻影响电费回收速度。我部与财务部一起屡次去工商行、建行协调解决方法，最终与建行签署了上门收款协议，零币问题迎刃而解。 （5）严格执行电价政策，协作市物价局完成了一年一度的电价检查，对五小电价执行状况进展了调查，为上级物价部门制定电价供应精确依据。5月份，根据

9、省物价局冀价工字XX25文件要求，对电价进展了调整，并做好了宣传解释工作，对一起因电价上涨引发的上访大事妥当进展了处理。 （6）重新考察选定了水利预付费电能表生产厂家，对各所会计针对预付费账目的建立、治理进展了培训，并对城关、龙湾、南所等三个所新旧程序交替过程中消失的电量纠纷进展了妥当处理，根本做到了客户满足、企业不吃亏。 （7）定期召开经营分析会，牵头起草完成了一、二季度经济活动分析报告，为领导经营决策供应参考。准时汇总上报各种经营报表，由于报表种类繁多，要求上报时间紧迫，加班加点已属寻常。自从我局电力设备厂和物业中心开头算费以来，我部对报表格式进展了调整，力求反映真实经营状况。 电力公司年

10、度工作总结2 一年来，我司安全生产工作在上级单位及公司领导的正确领导下，坚持“安全第一、预防为主”的安全生产工作方针，加强安全治理，严格履行各级安全工作职责，不断建立、健全安全生产责任制，仔细落实安全生产各项规章制度和操作规程，准时做好自查自纠消退事故隐患和设备缺陷，为实现全年的安全生产目标做了大量的工作，取得了较好的成绩。主要工作状况是： 一、加强组织领导、明确工作职责 本着谁主管、谁负责的原则，我们依据安全生产法的有关规定，逐级建立了安全生产责任制，把安全生产的任务指标层层落实，明确了安全生产的各岗位职责，并把安全工作的效果纳入了年终绩效考核。下半年因公司人员异动，为防止公司安全领导机构在

11、交接更替期对安全生产工作带来影响，公司在定员之后准时重新成立了三级安全监察体系，明确各级、各人员的安全工作职责，严格履行一级查一级，一级对一级负责，实行三级监察连带责任。并且对“两票三制”制度及工作票签发人、工作负责人、工作许可人人员安全责任作出了明确规定，对相关人员也准时作了调整。 二、做好安全检查、消退事故隐患和设备缺陷 为了保障安全生产目标的实现，安全检查作为安全治理的重要内容，公司一是每月定期组织进展一次全面的安全检查；二是不定期和专项检查相结合；三是在保春节供电、迎峰度夏、迎峰度冬等负荷顶峰时段以及在重要节假日前进展强化安全检查。全年共组织安全检查深入各变电站、输配电线路、施工现场及

12、隐患较大的游乐、商业等场所十屡次。在检查过程中，我们坚持“实事求是、细致全面、不留死角、不走过场”的原则，针对薄弱环节和可能消失的问题，仔细进展全面排查，重点检查安全制度是否落实，安全措施是否到位，安全防护设施、设备是否齐全完好，漏洞隐患是否订正。通过这项活动，在识别和发觉一些担心全因素的同时，我们根据“定人员、定措施、定时间”的三定原则，准时跟进消退事故隐患。对本单位不能解决的安全隐患问题，照实上报实业公司及相关职能部门，责令其做好安全整改。如今年五月我们排查发觉，创造家广场游乐设施业主私拉乱接不标准用电，对人身安全构成严峻隐患，通过上报，最终取缔。 三、加强安全教育培训、提高全员安全意识和

13、技能 狠抓安全生产法律法规的学习，加强安全防范和警示教育。今年来，我们一是组织全司干部职工听取市公安消防大队专家现场授课，学习消防法律法规和防火、灭火技能；二是通过用视频教学的方法组织员工学习供电企业相关工作操作规程和一些事故典型案例；三是输送专业岗位人员参与省电力工程企业协会专业培训；四是在六月份的安全生产月期间，我们充分利用这一声势浩大、宣教力强的活动，广泛开展安全生产自查自纠和安全法律法规、学问技能的宣传教育，购置“安全生产月”活动宣传挂图，进展张贴，传播安全学问，营造“安全生产”活动气氛，同时对全体员工进行了一次安全大考试。通过这一系列的活动，全体员工的安全法律意识、防范意识和忧患意识

14、得到明显加强，安全操作技能进一步得到提高。 四、做好应急预案、提高应对突发事故力量 为加强我司电力系统应对突发供电事故的应急处理，确保稳定供电，最大限度削减损失和社会影响，公司有针对性的做出了“防冰冷灾难应急预案、自供电网黑启动应急预案、迎峰度夏、迎峰度冬”等一系列工作预案，这些工作措施极大提高了公司预防事故发生和保障稳定供电的力量。 五、存在的问题和因难 一是工资待遇低导致员工工作积极性不够高；二是员工安全操作技能有待提高；三是个别人员思想僵化工作效率不高；四是一些制度和职责有待厘清从而能更好的协调和落实；五是局部设备老化，特殊是变电站一次设备锈蚀严峻，处理资金和方案迟迟不能得到落实。这些问

15、题的存在，对我们整个企业的安全文化、安全工作建立都起到阻碍作用。 电力公司年度工作总结3 2022年是XX公司稳固进展成果，强化内部治理，加快进展取得突出成效的一年。一年来，公司各部门及各控股公司在公司董事会和党总支的正确领导下，在上级领导的大力支持和扶持下，在相关部门的亲密协作下，坚持以“立足XX，效劳大局，拓宽领域，协调进展”的总体工作思路为指导，全面贯彻和落实XX公司2023年工作会议精神，较好地完成了xx年各项工作任务，经营业绩稳步增长，内部治理逐步加强，公司影响力不断提升，综合实力显著增加，党建和企业文化建立工作取得明显成效。 一、各项经营指标完成状况 公司本部各项经营指标完成状况。

16、总资产酬劳率、销售回款率、设备完好率等其它各项经济指标均到达或超出目标要求。 安全生产指标：全年未发生重大安全责任事故，连续保持着连续安全的”良好局面。 控股公司各项经营指标较去年同期显著提高。 XX公司全年估计实现安全XX，比去年同期增长XX，估计主营业务收入将到达XX，同比去年电耗、药耗、氯耗等本钱均有明显下降，估计实现利润XX万元，均实现年初下达的指标并到达国家规定标准。 XX自去年综合合格率100。合格率100。均到达或超出年初下达的任务目标。 XX公司全年较好地完成了公司下达的指标。 XX估计全年XX,泵站及管线运行状况良好，较好的完成了全年工作任务。 XX全年共办理投标和履约担保X

17、X笔，担保资金风险为零。询问效劳业务取得了长足的进步，分别承揽并组织了XXX考核工作，完成了XX的前期法律及政策方面的业务询问。 以上这些成绩的取得即是在XX快速进展这一宏观形势带动下的结果，更是各部门、各控股公司全体干部、职工兢兢业业，勤奋工作，扎实苦干的结果。 二、重点工程建立进展顺当。 公司加强了对各项重点工程的监视治理和科学调度，克制重重困难，各项重点工程建立扎实推动。 新办公楼建立工程，主体建立已通过竣工验收，幕墙工程、内部装修、设施安装及厂区布置等工程都已根本完工，待验收后即可正式投入使用，为XX供应优质效劳搭建了新的平台，有效的提升了XX的品牌形象。 XX的XX输电线路工程自去年

18、开工，今年已完成高压设备接交试验，目前线路工程完工，竣工资料正在整理中。 XXXX设备检修、改造及厂区建筑物整修工程全面完成，显著提高了生产效率，改善了企业形象。 XX目前全线完工，完成了工程竣工资料整理，并具备验收条件。工程款已大局部拨付，取得了较好的经济效益和社会效益。 XX建立工程稳步实施。为满意社会经济进展对XX网络配套的需求,各公司加大建立力度,确保安全生产，促进当地社会经济进展。07年，xx公司共铺设管线xx公里，完成预算投资xx万元。xx公司新建管线xx公里。xx效劳部完成了x消防站、道路绿化工程用水所需的管网建立共计xx公里。xx厂其次条出厂xx管线工程，经沿线测绘后已经完成了

19、初步设计，并通过了市局审核，现正处于施工图设计和资金筹措阶段。对xx高速大路占压xx管线切改工程的质量监视检查及资料整理工作顺当完成。积极参加了xxxx管线建立工程的建立工作。 电力公司年度工作总结4 市厂是一家生产电力设施的专业厂家。多年来，该厂始终注意市场信息的调研与开发，他们与国家电力总公司合作，由对方不定期供应权威信息。这些年来，国家重点在贵州建立电厂，移师甘肃、陕西，得到信息后，该厂先后在新疆、陕西、甘肃等地开设办事处。同时，对供销员实施业务费与完成任务、资金回笼率、产品开发、售后效劳相连，与市场开拓挂钩的考核，有效地提高了供销人员的积极性。20xx年以来，该企业在西部地区的销售额已

20、占全部销售的三分之一以上。 北京申奥胜利后，该厂从有关部门得悉，为保障年北京市用电，国家可能在内蒙古新建电厂。依据这一信息，该厂绽开了强有力的市场攻势。果真，申奥胜利其次天，国家经贸委批复在内蒙古托克托电厂新上台兆瓦的发电机组，由于早规划、早安排，该厂很快落实了万元的生产订单。 近年来，国家限制进展污染重、能耗高的小火电厂，一些万兆瓦的小火电厂纷纷将原有锅炉改造成环保型节能锅炉。厂抓住这一商机，组织生产与之配套的小型炉膛吊架，获利不菲。 为了使产品在全国同行中产生竞争力，该企业先后与全国多所大中院校、科研院所达成合作意向，该厂的产品有项获得国家专利，一项获得美、日、德联合专利。目前，该厂的滤油

21、机、炉膛吊架等产品已成为全国四大锅炉生产厂家的首选配套产品，市场份额占全国市场的成以上。 伴随着中国步入老年化社会，该厂组织攻关了能为老年人和重症患者带来便利的医疗护理床。目前，企业已形成小批量生产，企业负责人称：老年市场，商机无限，等产品形成规模后，年销售可达亿元。 月日，满载着炉膛吊架的货车从高港区重点骨干企业泰州市厂缓缓驶出。厂领导喜不自禁地说：“这几年，申奥胜利、参加，国家的喜事一桩接一桩，我们的企业也一每天兴盛，在北京申奥胜利不久，我们就落实了万元的生产订单。” 电力公司年度工作总结5 一、仔细抓好员工的安全教育工作 公司和各中层部门，做到抓安全学习不松懈，仔细组织员工进展安全生产规

22、程和业务技术学习。 严格根据电业安全工作规程要求，对上岗前的员工进展安全生产学问培训和考核，经考核合格的人员才聘请录用准予上岗；对在岗工作的210多人员全面的进展安规学问、业务学问学习布置和考核，并对其中9人因参与考核不仔细和安全学问不及格者进展补考。个人安全考核成绩列入年度员工考核档案。 积极开展“安全生产月”和安全学问竞赛活动。为了全面贯彻执行中华人民共和国安全生产法，进一步增加企业员工安全生产的思想意识，提高稳固企业的安全水平。成立了由公司经理担当组长的公司“安全生产月”活动领导小组。对如何开展好“安全生产月”活动进展了布置： 1、做好宣传活动。用电视宣传、宣传栏、张贴标语等形式，宣传电

23、力法和安全供用电法规。 2、做好发动工作。召开公司中层部门负责人会议，对“安全生产月”活动进展了部署。各中层部门向员工传达了上级和公司对“安全生产月”活动部署的工作要求和安排。 3、进一步做好安全隐患的处理和安全检查。对公司的安全生产工作状况和生产设施安全状况做全面的检查。 4、安全学问竞赛活动。组织以各中层部门为参赛队的安全生产学问竞赛。 对“安全生产月”活动的工作部署，按规划有条不紊的进展了实施，到达了预期效果和目的。 于xx年6月30日公司党总支、行政、公司工会和公司团组织联合组织了党史学问、安全学问竞赛活动，来自生产第一线的9个参赛队的18名选手参与竞赛。整场竞赛在紧急、严厉、活泼的气

24、氛中进展。经过必答、抢答两轮剧烈的角逐，富阳所获得团体第一名；变电站一队获得团体其次名；调度室获得团体第三名。 通过安全培训学习、考核和开展安全学问竞赛活动，增加了全体员工对电力安全生产的重要性和必要性的思想熟悉。从“要我安全”向“我要安全”的转变，是观念上的一大进步，把安全生产的重要性熟悉提高到了一个新的高度。通过安全学习、考核，使其对安全生产的法律法规、规章制度和操作规程有了更进一步的理解和把握。对参与其次期农网改造安装的施工队人员，由生产技术部和供用电治理部的技术人员赐予上岗前安全学问培训。各供电营业所、变电站、调度室等中层部门，做到按制度每月定期组织全体员工进展安全学习，争论分析生产、

25、消防、治安方面的安全状况，沟通安全工作阅历。各部门负责人在召开的员工会议上，做到将安全工作与生产治理工作一起布置。 二、健全各级安全生产治理机构、安全生产制度，抓安全工作规章制度的贯彻 1、健全各级安全生产治理机构 公司依据年初人员调整变动及生产治理工作的需要，准时调整、充实了公司安全生产领导小组、安全监察机构、安全员和安全生产治理职责网络，公司经理主管全面的安全生产工作，副经理负责分管的各部门的安全工作。供电营业所、变电站、电力安装效劳公司等中层生产部门均相应健全安全生产治理小组，部门主要负责人任安全治理小组长，副职负责人或班组长任安全员。公司任命安全员18人，部门任命安全员45人。 2、仔

26、细抓好安全生产岗位责任制的健全和落实 公司于年初修改完善了生产、消防、社会综合治理安全责任制，与公司xx年的岗位经济责任制一同对中层部门下达落实执行。并由公司经理与副经理、副经理与中层部门负责人、中层部门负责人与员工分别签订安全生产责任认定书、消防安全责任认定书、社会综合治理责任认定书，将安全工作责任层层落实到中层部门、基层班组和个人。供电营业所、变电站等生产部门，今年完善了部门的安全生产岗位责任制，明确所（站）长、副所（站）长、班长、员工的安全职责。 3、严格地抓安全生产工作规章制度的贯彻执行 公司在安全生产、教育方面舍得投入。今年共投入资金十几万元，用于改善安全生产环境、为员工配备安全器具

27、和增加、维护消防器材等方面硬件设施。 公司严格地抓变电站、吉山排涝站、农网施工和电网运行治理维护安全工作，严格执行“两票”、“三制度”。针对少数施工人员对“工作票”执行不严的现象，着重对“工作票”执行状况进展了整改，使对“工作票”的标准执行，以及遵守现场工作安全规章制度、工程安装、治理维护工作技术标准到达了规程的要求，杜绝了违规现象，从而使“二票”的合格率不断提高，合格率到达100%。自我爱护意识得到了提高，电网停电工作能在现场仔细做好重复验电、挂三相短路接地线。安全有了保障，促进了农网改造施工和电网修理工程的质量做提高。 三、努力开展安全生产检查、隐患处理 公司以及各中层部门，均加强了对安全

28、生产进展监视检查和担心全隐患的处理工作。滤布公司全年对电网设施、生产治理的安全状况进展了三次检查，分别是：4月下旬、5月下旬各一次，12月上旬一次。对中层部门的安全学习、落实执行安全工作规章制度、开展安全生产的详细工作状况，以及县电网设备、线路的运行安全状况进展全面检查，将检查发觉存在的问题准时反应给被检查部门，并催促进展整改。供电营业所、变电站等生产部门，也已做到每月和日常相结合的安全检查，并将检查发觉的问题仔细做好记录和处理。 今年，根据电力安全生产工作规定和上级对安全生产检查的布置要求，组织了安全检查组，于4月21日至25日对全县电网设施的安全状况和各中层部门的安全生产状况，进展了一次春

29、季安全生产大检查。“安全无小事”，为了进一步落实上级提出的要对安全生产工作进展“横到边，纵究竟”的治理要求。一个月后，又组织了5月21日至24日的安全生产回头看检查活动。回头看检查主要查对安全隐患的处理力度状况。 在6月15日，贺州市水电安全检查组对县电网进展的安全生产检查中，抽查了我公司所属的两个变电站。检查组认为变电站从运行治理组织、组班人员的劳动纪律与执行安全生产规章制度、对设备的治理维护都是好的，安全生产状况也较好。 经过安全检查，使公司和中层部门对生产中存在的担心全问题有较全面的把握，并准时的做出隐患处理措施。公司从电网安全运行治理与农网改造相结合入手，提前对县城南门街配电台区、酒厂

30、对门配电台区的凹凸压线路和配电变压器安装台架的整改，将富阳镇木榔村10kv支线架设于河床段的0.8km线路移开线路另行架设。公司对安全生产器具定期检验和准时配置，给生产一线等部门增配了五十多套上杆的踩钩、安全带等安全用具。变电站、供电营业治理所对全县的高压线路，进展了针对性的检查和处理，砍伐、修整了多处线路下的树木、竹子，更换修复线路拉线等突出的安全隐患问题处理，确保夏季大风雨时电网安全运行。变电站还重点抓好富川至龟石35kv线路的瓷瓶更换和富阳变、莲山变、朝东变、麦岭变和福利变的设备维护和修理。 全公司在安全生产治理工作上做了大量的工作，在各部门广阔员工的共同努力下，我们公司自xx年8月20

31、日至今安全生产连续837天，无重大安全责任事故发生。 四、存在的问题 1、各中层的安全学习，对员工的安全教育工作进展不平衡，个别部门的安全学习还不够正常，安全学习的质量和效果还需讨论提高，对员工执行安全生产规章制度的要求、监视、考核还要进一步加强。 2、电网的设备、设施有一局部担心全隐患状况还相发严峻，有待加快改造和处理。如主变压器严峻渗漏油，10kv高压开关柜残旧五防功能达不到应更换改造；朝东、麦岭、福利三座变电站的集控台运行多年后电子元件老化，掌握屏台功能不齐；电力线路由于改造更换导线后原拉线有些未作相应改造，一些拉线被破坏折去的达不到准时发觉和修复问题，电力线路下或接近的房屋建筑的处理、个别地段地的木竹影响线路运行安全等；还未进展农网改造的农村原配电台区、线路设施残缺、安全状况很差。 3、个别员工对安全的重要性熟悉不高，安全标准要求低，因而工作中做好自我安全防患不够。