2023年技术负责人年终总结范文（5篇）.docx

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1、 2023年技术负责人年终总结范文（5篇）技术负责人年终总结1 本人于20xx年毕业于某某电力大学，所学专业为供用电工程。在20xx年8月进入电力实业公司参与工作至今。在这五年中，我先后在电力实业公司的线路班、变电班、生技股从事生产一线工作。在各位领导和同事的支持和帮忙下，自己的思想、工作、学习等各方面都取得了肯定的成绩，个人综合素养也得到了肯定的提高，下面就从专业技术角度对我这五年来的工作做一次全面总结： 电力企业是一个特别的行业，它需要职工有良好的自身力量和心理素养，因此我不断学习各种技能，努力学习和把握电力系统运行方式及其特点，了解全地区的配电网运行状况，同时能依据各类电气设备的需要，把

2、握相关的电工根底、电工材料、高压工程技术专业学问，能依据现场电气设备运行状况选择运行方式及经济运行方法，依据实际运行阅历，正确处理电气系统的设备故障以及系统突发性事故，初步了解班组治理和生产技术治理的根本常识，进一步加强自己的业务水平。 一、学习生产运行专业学问，提高岗位劳动技能 从20xx年参与工作，领导为了让我尽快转变角色，熟识工作环境，适应生产要求，我先后被安排至电力实业公司的线路班和变电班从事线路架设、电缆敷设、高压试验、继保及变电检修等工作。 工作开头，我发觉学校里学到的专业学问同生产实际有很大的不同和差距。为此我努力学习生产运行专业学问，努力提高自己的岗位劳动技能，在短短的一年内，

3、我主动汲取教师傅们的工作阅历，虚心向他们请教工作中的技术问题，并通过自己的努力，快速把握了线路和变电运行的生产程序及各种一、二次设备的标准、参数。 二、从事施工设计和技术治理工作 20xx年年底，我被安排到电力实业公司生技股，主要负责输配电线路的设计和施工。此时，正是农网改造初期，工作量特别大，在时间紧任务重的形势下，我边工作边学习，很快就步入了正规。 首先跟随教师傅们勤下现场，并对比自己原有的各项学问使自己的理论学问和实践更好的结合，一方面放弃休息时间利用各种资料进展专业学习，有针对性地强化自己的专业学问储藏;另一方面对自己不清晰的问题向教师傅求教，勤思、多做、苦学、牢记。利用较短的时间学会

4、了各种线路的技术要求和参数，弄清晰各个设备的运行原理和铭牌参数，并利用配网调度图分析线路的运行状况，给自己增加了很多工作信念，丰富了自己的实践阅历。我参与了某某镇17个村的凹凸压农网改造工程，我主要负责线路的设计、施工图的绘制与修改、线路资料的整理。且丰富了公司的线路资料。我还参与了小吾营某某110kv二回线路改造工程，线路全长24.5公里，且大局部是山区，并且是冬季施工。我主要负责线路的复测、熟识设计图纸并与施工现场比拟、计算线路的各种技术参数。经过7个月的努力最终圆满完成了工作，最终我又把工程验收资料进展整理上报监理和运行维护部门。 其次，将先进科技手段应用到实际工作中去，同时应用auto

5、cad绘制了线路走向图、相序图，交跨图。做到准时更新线路图纸资料，并将新旧图纸进展连接、更新，使图纸资料与现场相符，与设备相符，进一步完善了线路资料，保证了数据真实性，为真正指导生产治理和逐步实现线路的状态维护奠定了根底。提高了工作效率和治理水平。 我还参与了新安规和工作票的培训。今年我又被定为线路的工作票签发人，这使我身上的担子更重了。由于工作票签发人的安全责任很大，他的一点疏忽可能就会造成很严峻的后果，他不仅要保证工作的必要性和安全性，还要看工作票上所填安全措施是否完备，更要保证所派工作负责人和工作班成员是否适当和充分。于是我开头勤下小现场，积极熟识城区的各条街道名称结合配网图，了解了城区

6、范围内的凹凸压线路的运行状况，仔细学习电力工业技术治理规定、电业安全工作规程和电业生产事故调查规程，娴熟填写各种工作票和措施票，并进展危急点掌握与分析，为工作票的正确签发奠定了坚实的根底。 三、努力学习新学问，用学问武装自己 在完成好本职工作的同时，我还不断学习新学问，努力丰富自己。20xx年底我参与了二级建筑师的考试，并以优异的成绩取得了国家二级建筑师的证书。为了更好的完成这项工作，我重新学习了各种规程、标准、施工和验收标准，按时圆满完成各项工作的同时也充实了自己。 总的说来，在这几年来的电力治理工作中，自已利用所学的专业技术学问应用到生产实践中去，并取得了一些成效，具备了肯定的技术工作力量

7、，但是仍旧存在着很多缺乏，还有待提高。在今后的工作中，自已要加强学习、克制缺点，力争自己的专业技术水平能够不断提高。更能适应现代化电力建立的需求。 以上就是我从事生产运行工作五年多以来的专业小结。总结是为了去弊存精，一方面通过技术总结，在确定自己工作的同时又可以看到自己的缺乏和缺点，在以后的生产和工作中加以改良和提高，精益求精，不断制造自身的专业技术价值，另一方面，通过这次资格评审，从另一侧面看到别人对自已的专业技术水平的评价，从而促使自己更加从严要求自己，不断提升学问水平和劳动技能水平。三人行必有我师，我坚信在日常的工作中相互学习、相互请教，自已的业务水平必定能更上一层楼。活到老，学到老，学

8、问无限的，学习是不行停顿的。在今后的工作中，我将以饱满的热忱投入到本职工作之中去，更好在电力建立行业中发挥自己的技术专长，为企业制造更高的经济效益为企业、为国家做出更大的奉献。 技术负责人年终总结2 一、 企业技术创新战略与规划的实施状况 依据公司制定的“打造节水技术集成系统应用推广商，成为节水行业技术领先者”的技术创新战略目标，编制了公司20xx年年度技术创新进展规划，明确了工作目标，制定了具体的实施规划、责任人、考核到位。通过一年的努力年度科技创新规划完成率达80%以上。其中完成了新产品开发4个、专利申请8个、企业标预备案4个，同时担当了一项国家“星火规划”重大工程，担当了一项自治区重点技

9、术创新工程，培育技术人才10人、技术工人30名。 二、 企业技术创新体系建立 修订完善了技术创新治理制度、研发投入核算体系制度、研发人员 绩效考核嘉奖制度、学问产权爱护制度和产学研合作机制，以企业技术中心为支撑，构建以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系。分别与与自治区水科院土肥讨论所、自治区农科院及新疆农业大学签订了产学研合作协议，聘请自治区水科院、农科院及新疆农业大学的专家作为技术参谋。在技术引进方面与以色列耐特菲姆公司、美国约翰迪尔浇灌技术公司进展技术沟通与合作，在装备引进方面与意大利AIT公司、德国克劳斯玛菲公司进展技术沟通与合作洽谈。公司广泛开展各种产学研学术沟通与技术

10、合作、构建技术联盟，打造节水工程技术中心研发平台，共同开发农业节水浇灌新产品、新技术、新材料。 公司屡次组织技术人员进展培训和学习，聘请行业专家进展讲解。为了稳定技术队伍，进一步调动广阔科技人员的积极性、制造性，使技术人员的酬劳逐步与市场劳动力价格接轨，公司自20xx年以来先后出台了一系列鼓励措施，目前已经形成了一套新的人才鼓励机制，有力地推动了企业各项科技活动的开展，促进了企业经济效益的提高。 三、 企业技术创新活动开展状况 1、新产品研发方面 20xx年企业讨论开发新产品有4项。研发投入资金260。61万元。其中给水用高抗冲改性聚氯乙烯（PVCM）管材的开发，产品已在伊犁河南岸国家土地整理

11、工程给水工程10000亩、精河县大河沿子镇中低产田改造工程4000亩、哈密巴里坤荒山绿化浇灌工程5000亩中得到应用，用户使用状况良好。 2、学问产权及成果转化方面 公司借助专利代理事务所的力气，准时完成了8项有用新型专利的申报，有内镶片状迷宫式滴灌带有用新型专利、喷滴灌用低密度聚乙烯管材有用专利新型、聚乙烯（PE）输水软管有用新型专利、一种双层迷宫式滴灌带有用新型专利、UPVC地下通信用蜂窝式直埋管有用新型专利、大棚滴灌系统有用新型专利、地下滴灌系统有用新型专利、自动化浇灌系统有用新型专利。同时为确保公司注册商标在主要领域获得爱护，积极完成了“西部节水”牌商标的复审；为使公司产品逐步由“屯河

12、牌”商标向“西部节水”牌商标过度，重新设计了产品合格证及PE产品外包装，目前已投入使用。 制定了企业标准。通过技术人员走进市场、调研市场，询问起草标准的协会专家和行业内的知名专家形成了企业标准4项，环保型给水用硬聚氯乙烯（PVCU）管材、塑料节水浇灌器材 非复用型内镶式滴灌带、地埋式滴灌带、管、防鼠型滴灌带等。 3、工程状况 20xx年担当了国家星火规划重大工程高效节能滴灌技术集成应用和产业化示范的分课题节能管网、抗堵塞内镶贴片式滴灌带产品产业化；及新疆维吾尔自治区重点技术创新工程小流量节水滴灌带产品开发及示范推广。与自治区生产力促进中心签订了帮助完成国家级高新技术企业申报的合作协议，制定了具

13、体的工作推动规划，根据规划完成了专利申报和成果转化工程资料的编制。在争取国家政策性资金方面。先后申报了20xx年国家重点产业振兴和技术改造工程、国家工业转型升级技术改造重点工程、国家两化深度融合示范企业工程、自治区重点技术创新工程、自治区技术改造专项资金工程、自治区战略性新兴产业重点培育企业和重点工程、昌吉州新型工业化重点及技改工程、昌吉州科技规划、昌吉市科技规划等工程。 4、公司资质办理与治理。 为协作公司营销业务开展，先后完成了国家浇灌工程AAA信用施工企业及政府放心、用户满足十佳优秀施工企业、昌吉国家现代节水材料高新技术产业化基地龙头企业等荣誉；完成了公司节水产品认证年度监视审核及滴灌带

14、增项认证、获得了节水产品认证证书。还通过了PVC及PE给水管材卫生许可批件现场及资料审核，并获得了证书。 四、技术创新信息化建立。 企业加大了对新产品开发与应用的同时，也特别重视技术中心的信息沟通和建立工作，保证技术中心的信息建立与公司的信息化建立同步进展，建立了一个完善的企业信息沟通系统。完善了企业信息沟通平台。完善了企业网站。企业网站已不再是单纯的传递信息平台，而是可以提出意见，相互沟通的场所。不断更新和完善西部节水行业资讯，让员工更好的把握行业信息动态。准时向政府有关部门，了解各类产品检测信息。亲密关注塑料管材产业和相关行业动态，积极参与各类行业沟通会，了解塑料管材最前沿科技。 公司在生

15、产过程混料系统采纳了自动化的掌握，自动计量装置的准确称量，削减了配方材料的误差，提高了混料的质量。为企业降低本钱，提高产品一次合格率起到了关键的作用。 技术负责人年终总结3 （一）、质量治理组织 工程部成立质量治理领导小组，由工程经理李伟壮担当组长，王云鹏任副组长，组员有李海波、陈洋、以及各分包单位技术员及质检员，组成内部质量自检体系，对工程质量进展全面检查监视。 （二）、质量治理制度 1、加强思想建立，提高全员质量意识 坚持把“百年大计，质量第一”的宣传教育工作贯穿于施工的全过程。仔细进展技术交底，并用现场分析会、现场观摩、短期培训等多种形式，不断加强全员的质量意识，并在施工中严格工序掌握。

16、从材料的选购供给、质量验收到各工序的施工过程均进展全过程治理，用科学的工作方法来保证各工序的质量。 明确从工程领导到各分包单位相应的质量责任，每个质量掌握环节都要指定质量负责人，实行质量责任制，质检和试验部门加强检测、试验力度，确保质量要求的贯彻落实。 在定期质量检查制度方面，每周由工程部总工主持质量分析会，参加工程施工的全部协作队负责人及技术负责人参与，由工区负责人汇报上周工程的质量状况、存在的问题及解决方法，以及需要工程部协调的工作；由总工分析上周质量掌握中存在的缺乏和问题；与会的专业人员共同商讨解决质量问题所实行的措施，并做好记录，作为下周例会检查执行状况的依据。 （三）、各部门严密协作

17、，严把质量关 材料设备科周建国负责严把原材料、半成品进场关，圬工用砂、石料，无合格试验报告单不进场，坚持“三检制”，既施工班组自检、工区质量员检查、工程质量安全科复检。进场材料、半成品必需经监理工程师、现场试验人员取样，并经工地试验室检验，填写质量检验报告单，合格后才能使用。从源头杜绝质量事故的发生。 （四）、质量掌握任务完成状况 1、河道改道工程 （1）河道改道工程，整个工程共分为6个标段，三家参建单位，我贵州总包部作为总包单位，担负整个工程技术质量的重任，为了确保工程技术质量相关指标落实到各分包单位，分包单位工程经理为第一责任，依次为专职质量技术员再到各施工部位现场带班工长。我们实行技术交

18、底逐级落实的措施，为每个主控工程制定相应的技术方案。 （2）在定期的工程例会上，通报消失相关质量问题的单位，提高各单位的质量意识，依据实际状况组织各单位进展质量技术检查。做好每道工序的.交接检，不合格绝不允许进入下道工序，做好工程质量的事前掌握。 （3）在混凝土挡墙浇筑前做好自检，检查掌握桩的精确性，复测模板的空间位置及几何尺寸，并复查原材料的进场许可证、试验报告是否齐全。浇筑过程中，随时抽查混凝土拌制的协作比，掌握其误差在标准允许范围内。浇筑河床底板前，复测根底标高，对基底标高和平坦度误差超过设计允许范围内的部位，勒令其马上整改。 （4）在毛石砌筑中的质量掌握关键在于原材料，毛石强度是否到达

19、设计要求，对此要求各单位在对毛石使用前必需送检试验室，对不符强度要求的毛石严禁使用。另一方面是毛石的外形及几何尺寸，所用毛石必需具有较大面积可使用的“面子”，且几何长宽比需满意设计要求。砌筑过程中不定时巡察，杜绝通缝和砂浆不饱满现象。 （5）泵送混凝土在箱涵和后期的沿槽浇灌中运用较为广泛。泵送混凝土既要保证混凝土自身的标号掌握又要保障混凝土在泵送过程中能畅通流淌。在实际施工中我们采纳一般硅酸盐32.5水泥，骨料为人工轧制，母料主要为现场平II区石场开采，母料岩性主要为花岗岩。细骨料为人工砂，粒径05mm；粗骨料分为：520mm和2040mm两级。泵送剂在混凝土开头拌制时参加，用以改善混凝土拌和

20、物性能的物质，已进展成为混凝土不行缺少的组分，其品质的优劣直接影响到混凝土质量。本次试验泵送剂选择原则根据混凝土坍落度损失小，坍扩度应大于4242cm，泵送性能好，易于施工。在混凝土施工过程中，首先对使用的原材料质量进展监控，保证使用的材料为合格材料。在混凝土拌制过程中，加强对混凝土拌和物质量检测，掌握混凝土拌和物的性能。混凝土拌和物出机口坍落度应掌握在160200mm之间，同时依据原材料的变化（如砂的细度模数变化，雨天骨料含水率变化等因素的影响）对混凝土协作比进展调整，掌握混凝土拌和物出机口质量，保证混凝土具有较好的和易性。依据工程的需要，在保证混凝土质量的前提下，保证混凝土的具有良好施工性

21、能。因此要求混凝土具有较好的和易性，能够进展长距离泵送，在泵送过程中混凝土不产生离析和堵塞泵管现象。根据上述要求，在混凝土协作比设计中采纳大砂率，低水灰比，粉煤灰高掺量等技术措施，根本解决了混凝土施工过程中堵塞泵管的现象。 混凝土运输到浇筑现场后，应马上卸料、泵送和浇筑，如因其它施工缘由不能马上卸料，混凝土搅拌车应调至低速档，搅拌罐缓慢旋转搅拌。混凝土运输至施工现场后，应在1小时内卸料，超过1小时后，混凝土坍落度损失将增大，混凝土变稠，施工性能下降，混凝土堵塞泵管的机率增加；超过2小时后，混凝土不能使用，应作为废料处理，严禁在混凝土中加生水后连续浇筑。 （6）质量掌握成果 以李伟壮为组长领导的

22、整个贵州总包部质量治理体系，在施工过程中严把质量关，整个工程到现在通水为止，未发生一起质量事故，未接到业主和监理的下发的一份有关质量整改的通知单。这样的成果离不开像李伟壮和王云鹏这样的“教师傅”对质量掌握多年积存下来的阅历，也离不开李海波、陈洋以及全部现场治理人员不辞辛苦的严防死守。李经理曾说过：质量掌握其实没什么难的，其实就是标准与实际结合。 20xx年1月25日上午9点，河道改道主体工程整体通过验收顺当通水。 2、场平工程工程 场平工程我们连续了河道改道工程的质量治理体系和治理模式，照旧是实行质量到人的原则。由总包部高级测量师魏明春担当质量组组长，在魏师傅带着下我们复测开挖标高，回填厚度等

23、指标，监视各家按标准进展含水率测定的自检和按时按量送检试验室，杜绝积存起来到后期“补”资料这样弄虚作假的行为。为保证到达设计要求压实度，当天气不好，土体含水率过高的时，严禁违规施工。 （五）20xx年质量治理规划 随着首贵工程的逐步推动，工程建立质量治理的任务也越来越重。我们糊涂地熟悉到还存在的问题和缺乏：一是局部企业和个人的质量意识有待提高，质量责任落实不到位；二是局部建立参加方和个人信用缺失，市场秩序有待标准；三是工程质量监视执法不严的状况时有发生，监视执法水平需要进一步提高。针对上述状况，20xx年将重点抓好以下四方面的工作： 1、提高工程质量监管的有效性，建立并落实相应的奖惩制度。 2

24、、从单纯施工质量监管向全方位、全过程监管转变，将建立、勘察、设计、施工、监理、施工图审查、工程检测等建立工程各参加者，全面纳入质量监管范畴，实施全方位、全过程统一监管。 3、注意做好施工图建筑节能审查和工程质量监视工作，加强原材料治理，确保使用材料的质量。 4、强化总包部及各分包单位的内部自律，全面落实质量责任。 技术负责人年终总结4 不知不觉间，20xx已经过去，在一年的工作中，经受了许多，熟悉了许多良师益友，获得了许多阅历教训，感谢领导给了我成长的空间、士气和信念。在这半年的时间里，通过自身的不懈努力，在工作上取得了肯定的成果，但也存在了诸多缺乏。回忆过去的一年，现将工作总结如下： 一、年

25、度工作状况 通过一年的努力，我为能交出满足的成绩而感到骄傲，同时也感觉到了压力。在今后的工作中我将以公司的各项规章制度为准则，严格要求自己，在坚持原则的状况下敢于尝试，更快更好地完成工作任务。 我担当机械设计一职，这看似简洁的工作却没有想象的那样简单。技术工作包括的内容广泛。设计方面，我主要任务是图纸绘制；统计工作主要负责重大工程的材料及本钱计算。固然还负责办公室的一些琐事，如：接听电话，打印复印编辑文件，网线安装，办公软件安装使用等。 二、在工作中主要存在的问题有： 在开发中，遇到到许多新的问题，由于开发时间紧促，发觉的问题不能立刻解决；但是开发的过程，同时也是学习的过程，通过不断的学习和总

26、结，遇到的问题都得到了很好的解决。 在工作初期，对工作熟悉不够，缺乏全局观念，对工作定位熟悉缺乏，从而对工作的最优流程熟悉不够，。不过我信任，在以后的工作中，我会不断的学习和思索，从而加强对工作的认知力量从而做出工作的最优流程。 三、工作心得 1、在这一年的工作实践中，和同事的相处特别严密和谐，在这个过程中我强化了最宝贵也是最重要的团队意识。在信任自己和他人的根底上，思想统一，行动全都，大家相互提示和补充，大大提高了工作效率。全部的工作中沟通是最重要的，肯定要把信息处理的准时、有效和清楚。这样的团队肯定会攻无不克、战无不胜。 2、工作的每一步都要精准细致，力求精细化，在这种心态的指导下，我在平

27、常工作中取得了令自己满足的成绩。能够积极自信的行动起来是这半年我在心态方面最大的进步。现在的我常常冷静的分析自己，认清自己的位置，问问自己付出了多少；时刻记得工作内容要精细化准确化 3、在一年的工作中，经过实际的教训，深刻理解了工程上每次变更、每次时间的滞延都是对公司很大的损害，这就需要我们在详细开发之前，肯定要对业务流程很了解，在开发之前，多辛苦一下，削减由于变更和修改的缘由，而重新返工的苦痛。 在一年的工作中，我学到了许多技术上和业务上的学问，也强化了工程的质量、本钱、进度意识；与身边同事的合作更加的默契，从他们身上学到了许多学问技能和做人的道理，也特别庆幸在刚上路的时候能有他们在身边。我

28、肯定会和他们分散成一个优秀的团队，做出更好的成绩。 四、工作教训 经过一年年的工作学习，我也发觉了自己离一个职业化的人才还有差距，也是我以后要在工作中不断磨练和提高自己的地方。认真总结一下，自己在一年的工作中主要有以下方面做得不够好： 1.工作的条理性不够清楚，要分清主次和轻重缓急； 在开发时间很仓促的状况下，事情多了，就肯定要有详实而主次清楚的规划，哪些需要马上完成，哪些可以缓缓加班完成，今年在规划上自己进步很大，但在这方面还有很大的优化空间。 2.工作不够精细化； 平常的工作距离精细化工作缺少一个随时反省随时更新修改的过程，虽然工作也常常回头看、做总结，但缺少规律性，比方功能修改等随时有更

29、新的内容就可能导致其他的地方消失错误。以后个人工作中要特地留一个时间去总结和反思，这样才能实现精细化。 3.缺乏工作阅历，尤其是现场阅历； 今年的现场阅历有了很大的提高，对整个工程开头分析到开发有了熟悉，但在一些细节上还缺乏认知，详细的做法还缺乏了解，需要在以后的工作中加强学习力度。 4.缺少平常工作的学问总结； 这半年在工作总结上有了进步，但仍不够，假如每天、每周、每月都回过头来思索一下自己工作的是与非、得与失，会更快的成长。在以后的工作中，此项也作为重点来提高自己。 5.做事不够坚决，拘泥细节，有拖沓现象； 拖沓现象是我很大的一个缺点，凡事总要拖到后面，假如工作更积极主动一些，更雷厉风行一

30、些，会避开工作上的许多不必要的错误。其实有时候，不肯定要把工作做到细才是最好的。进度、质量、本钱综合考虑，抓主要冲突，解决主要问题，随时修正。事事做细往往会把自己拘泥于细枝末节中，学会不完善也是工作中的一个进步，也是对精细化工作的一个要求。 在以后的工作中，我肯定时时刻刻留意修正自己缺乏的地方，肯定会养成良好的工作习惯，成长为一名公司优秀的职业化人才。 五、工作规划 下年，公司要开拓新的领域，工作压力会比拟大，要吃苦耐劳，勤勤恳恳，踏踏实实地做好每一项工作，处理好每一个细节，努力提高自己的专业技能和执行力，尽快的成长和进步。 其中，以下几点是我下年重点要提高的地方： 1、要提高工作的主动性，做

31、事干脆坚决，不拖泥带水； 2、工作要注意实效、注意结果，一切工作围围着目标的完成； 3、要提高大局观，是否能让其他人的工作更顺畅作为衡量工作的标尺； 4、把握一切时机提高专业力量，加强平常学问总结工作； 5、精细化工作方式的思索和实践。 其实作为一个新员工，全部的地方都是需要学习的，多听、多看、多想、多做、多沟通，向每一个员工学习他们身上的优秀工作习惯，丰富的专业技能，协作着实际工作不断的进步，不管在什么环境下，我都信任这两点：一是三人行必有我师，二是天道酬勤。 在参与工作的这一年中，有时候深刻的体会到，把自己全部的精力都投入进去，技术工作都不行能做到完善程度，究竟技术工作太繁杂，工程多而人手

32、少，但多付出一些，工作就会优化一些，这就需要认仔细真沉下心去做事情。 总结是最好的教师，没有总结就没有进步，总结是一面镜子，通过总结可以全面地对自己成绩与教训、特长与缺乏、困难与机遇的进展客观评判，为下一步工作理清思路，明确目标，制订措施，供应参考和保障。所以总结不仅仅是给领导看的，更是对自己进展全方位的剖析，使自己更加熟悉自己，发挥优点，弥补缺乏，不断提高。 技术负责人年终总结5 我于20xx年3月10号参加XX公司，在公司各位领导正确领导下和各位工作同事的帮忙与协作下，爱岗敬业，遵守尽职，作风务实，思想坚决，快速融入公司的文化气氛中，较好地完成了自己的本职工作和领导交下来的其它工作。我在劳

33、碌中不断适应，不知不觉已到了年底，收获良多，感受良多，在此对自己在公司这一年内的工作做一份总结。 一、工作表现 不断了解及把握公司的品质政策及各种测试技能，严格执行公司里的品质政策，到处以身作则，不断提升自己的品质观念意识。遵循各种产品测试工程标准，严格按标准执行，标准操作。主要负责样品订单产品检验，大货样品、配件盐雾测试及镀层测试，帮助对研发部门样品测试、首件确认，帮助Peter治理各项ACS认证，能准时通知工程负责人或相关部门负责人，使得问题能准时解决。 参加试验室以来，样品订单许多，尤其是IL1客人样，需在紧急交期中保障产品质量，任务特别艰难。在此期间，准时完成到货样品测试，不良品退货通

34、知选购准时补货，确认样品配置，查看后序包装流程，任务重大，困难也多，在经理和同事们的支持下，都能顺当完成这些任务。在工作中，尽职尽责，准时完成经理交付的任务，同时也在这些压力中不断熟识各种产品性能、各项测试标准，不断提升自己的岗位技能。在工作态度上，严格遵守并执行公司里的各项规章制度和纪律要求，做到按时上班，不迟到不旷工，听从领导工作安排；按时完成领导交给的各项工作任务，不搞心情化，自觉履行工作职责，仔细主动完本钱职工作任务。 二、主要收获及体会 参加天允公司，在繁忙的工作中不断学习、不断成长，可谓收获良多。对公司的物料及相关产品加深了解，由于检验各种产品，甚至到供给商现场去了解电镀的制程，对

35、这些物料的特性越来越熟识；参加公司之前，对各种龙头熟悉是很少的，而现在对公司的各类龙头已经有了深刻的熟悉。熟识了关于水龙头的各种标准，也熟识了相关的检验方法、检验仪器，同时在工作中，也把握了各检验仪器的使用，并能实际去完成检验工作。对品质治理有了更全面的熟悉，在工作中，我对公司的品质政策和治理措施有了全面的熟悉，同时不断提高自己的品质治理意识，去促进产品的品质提升。 工作常常会遇到困难，最深的体会就是不能可怕困难，更不能由于困难而不去完成工作任务，最正确的态度是面对困难，把困难点逐一列出来，并有针对性地去想妥当的方法去解决，而需要其他同事、其他部门协作的时候，更是要讲究沟通技巧，这样才能得到别

36、人的帮忙。 三、缺乏之处以及需要改良的地方 今年来，我做了肯定的工作，也取得了一些成绩，但距领导们及同事们的要求也还有一些差距，比方公司的产品描述是英语和法语，但我英语根底不好，对各种产品、配件描述还不够了解，也缺乏阅历，这将在后续的工作中，不断积存阅历，并把握常用名词，以进一步把握公司产品信息，提高工作效率。另外在工作中不够细心，间或会有过失，给领导找麻烦，盼望随着对工作的娴熟今后能够避开。同时工作中也发觉公司的领料流程不够完善，测试报告程序还能简化，导致工作效率提不上去，盼望在后续工作中能够完善。 总之，我决心在后续加倍努力工作，发扬成就，克制缺乏，以对工作、事业高度负责的态度，脚踏实地，尽职尽责做好各项工作，并多多请教老员工和同事,学习他们好的工作阅历，利用业余时间多学习灯具学问、不断提升自身的工作技能和工作力量，为能成为公司满足、领导满足、同事满足的员工而努力。 【2023年技术负责人年终总结范文（精选5篇）】