2022年企业年会策划方案范文汇总10篇.docx
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1、2022年企业年会策划方案范文汇总10篇企业年会策划方案范文汇总10篇为了确保事情或工作扎实开展,经常须要提前进行细致的方案打算工作,方案是综合考量事情或问题相关的因素后所制定的书面安排。那么我们该怎么去写方案呢?下面是我帮大家整理的企业年会策划方案10篇,希望能够帮助到大家。企业年会策划方案 篇1一、年会主题:年度晚宴二、年会时间xx年1月14日下午16:00至22:00嬉戏时间:16:0018:30晚宴时间:18:3022:00三、年会地点*酒店钻石厅年会目的及意义1、对xx年公司发展成果总结,以及新年度安排、方向、目标等。2、加强员工之间的沟通,增加团队帮助的意识,提升公司的综合竞争实力
2、。3、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。4、让员工充分的呈现自我,在晚会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。5、实现领导和员工的互动,让企业各部门工作者在共同的平台下沟通、联欢。四、年会参会人员公司全体员工(办公室估计共100人,包厢座位为:10人*10桌)五、年会流程与支配本次年会的流程与支配包括以下两部分:(一)宴前支配16:00全体参会员工提前到达酒店指定地点,按指定排座就位(左排中间第三桌),等待年会起先;16:1516:20大会进行第一项,主持人出场和发言。5分钟左右,祝词和宣布晚宴支配,两个主持人,三个负责人(全场限制和支配)。16:2016:30大会进行其次项
3、,发布录音视频。16:3016:40大会进行第三项,领导分新颖词。16:4018:30大会进行第四项,三四个嬉戏和互动环节。详细时间支配也许如下(可依据详细状况变动):16:4017:00:嬉戏1:夹乒乓球用具:乒乓球10个嬉戏规则:每组选手两名,用肩部以上部位夹住乒乓球,顺当走到终点得一分,途中乒乓球掉落要回到起点重新动身,限时4分钟。在限时内得分最多的队伍获胜。可选三组进行竞赛。出现平分状况,都算获胜者。17:0017:20:嬉戏2:占据阵地;用具:报纸若干嬉戏规则:出3队,每队6人。嬉戏起先后都站在一张报纸上,身体任何部位都不能碰地,然后两队各出一人,进行划拳,输的一方把报纸对折一半,接
4、着站上去,直至不能站好为止。17:2017:30:吉他节目17:3017:50:嬉戏3:筷子运钥匙链;用具:12支筷子、2个钥匙链;嬉戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给其次个人,必需用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最终一个人的筷子上,为赢。17:5018:10:嬉戏4:猪八戒背媳妇;用具:嬉戏规则:男女组合,男生背女生,男生当“猪八戒”用纱巾蒙住眼睛,女生给男生指路,绕过障碍物到达终点,最早到达者获胜。其中,路障设置可摆放椅子,需绕行;气球,需踩破;鲜花需捡起,递给女生。18:1018:30:嬉戏5:3块5;嬉戏规则:
5、在嬉戏中,一名主持人,嬉戏参与人员不限制。首先参与嬉戏的成员按男女间隔的形式围成一个圈,手牵手,主持人在圈中间。其中男性代表1元钱,女性代表0、5元。主持人打拍子节奏,嬉戏的成员根据节奏集体转圈。主持人依据状况会突然报出一个数字比如2、5元,此时嬉戏参加人员必需在5秒内自动组合成符合2、5元的小组(方式不限定,可以强拉,软硬兼施都可),相互抱在一起,。2、5组合可以有2个GG加一个MM组成,也可以1个GG3个MM组成。其他没有组成符合2、5要求的组合的队员为失败者,必需接受大家惩处。(喝酒、俯卧撑、或者表演节目等惩处。其他备用嬉戏:嬉戏6:筷子运钥匙链;用具:12支筷子、2个钥匙链;嬉戏规则:
6、6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给其次个人,必需用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最终一个人的筷子上,为赢。嬉戏7:正话反说嬉戏规则:主持人事先打算好一些词组,如2、3、4、5个字的,找几个酒量好的人上来参与(个人建议),先规定出题的字数,比如这一轮出题必需在四个字以内,“我是好人”那么答题人必需在5秒钟之内把刚才的那句话反过来说,也就是“人好是我”,假如说不出或者说错就算失败。失败者接受惩处。(二)晚宴支配18:3022:00会餐正式起先18:30晚宴正式起先1、晚宴主持人引导大家共同举杯,祝愿大家新年欢乐,祝福公司的明天更加
7、美妙。(背景音乐)。2、领导敬酒。(提示领导。)18:3022:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间沟通沟通,拉近彼此距离。(主持人用语言拉动各个桌和员工干脆的沟通。主持人发挥。)19:2019:40:嬉戏:七八九用具:两粒骰子,一个骰盒(中台要玩)嬉戏规则:轮番摇骰,每人摇一次则马上开骰,假如尾数是7的则加酒,尾数是8的则喝一半,尾数是9的则要喝全杯,其他数目则过。(可以几桌同时进行。主持人过渡,之后可以各桌进行。)20:3020:40:起先抽奖环节,抽出三等奖10名,二等奖3名,一等奖1名,特等奖1奖其它:安排穿插即兴小嬉戏节目(详细未定),如“抽东西”(以桌为单位,主持人指定一
8、种小物件,能找出最多这种物件的桌为胜)。20:40后主持人可再引导各桌轮番给领导们敬酒;领导或主持人致词总结,晚宴结束。六、年会打算及相关留意事项(会有具体的版本)(一)年会的通知与宣扬:公司办公室对本次年会活动进行公示和宣扬,达到全员知悉。(二)条幅的制作:红底黄字字幅,详细文字内容:“*xxx年度晚宴”(条幅规格:4、9m*2、3m)(三)物品的选购:各类干果小食品(放在宴席前),各类奖项,用品等(要提前4天打算好)(四)现场拍照:提前支配好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。(公司相机和相关人员相机。)(五)奖项设置:特等奖1名一等奖1名二等奖3名三等奖10名快乐奖若
9、干(作为嬉戏嘉奖)企业年会策划方案 篇2一、年会主题:xx公司20xx员工年终总结大会二、年会时间20xx年12月31日下午14点00分至21点30分会议时间:14:0017:30晚宴时间:18:0021:30三、年会地点xxx酒店一层多功能宴会厅四、年会参会人员公司全体员工(41人)五、年会流程与支配本次年会的流程与支配包括以下两部分:(一) 年终大会议程支配13:50 全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会起先。14:0015:30 大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。15:3015:45 大会进行其次项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项
10、目主要负责人人事任命确定书。15:4516:00 大会进行第三项,副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单。优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金。优秀员工与总经理合影留念。优秀员工代表发表获奖感言。16:0017:30 大会进行第四项,总经理做总结性发言。17:30 大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场(二) 晚宴支配18:00 晚宴正式起先,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝愿大家新年欢乐,祝福公司的明天更加美妙。(背景音乐)18:0019:00 用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间沟通沟通,拉近彼此距离。19:0021:00 消遣时段:文艺节目(23个节目)嬉戏1:
11、坐气球竞赛,用具:3把椅子、各装20支气球的3个箱子。嬉戏规则:2人一组,共3组,一个人递球,一个人坐球,限定时间为3分钟,3分钟后,箱子内省的球最少的胜出。文艺节目(23个节目)。嬉戏2:抢凳子。 用具:5把椅子,围成一圈。嬉戏规则:将椅子围成一圈,响音乐,6个人转圈围着椅子走,音乐停,6个人抢坐,没有抢着的输。文艺节目(23个节目)嬉戏3:筷子运钥匙链。用具:12支筷子、2个钥匙链。嬉戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给其次个人,必需用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最终一个人的筷子上,为赢。嬉戏4:呼啦圈传区分针。用
12、具:呼啦圈3个、曲别针18个。嬉戏规则:3个人,每人一个呼啦圈,手里6个曲别针,每个人在转呼啦圈的同时,要将手里的6个曲别针连在一起,谁先将6个曲别针连在一起,谁就胜出。嬉戏5:踩气球。用具:100个气球嬉戏规则:分为两组,一组5个人,每个人球上绑10个气球,主持人限定时间3分钟,相互踩对方队员腿上的气球,3分钟后,看哪个组队员总署气球省的多,就胜出。幸运抽奖活动:用具:抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个每个人手里有一张带数字的卡片,将乒乓球上写上相应的数字,放进抽奖箱,指派专人分别来抽一至四等奖。最终主持人邀请全体员工上台合影留念六、年会打算及相关留意事项(一) 年会的通知与宣扬:公司办公室于
13、今日向机关各部门及各项目部发出书面的关于20xx年度年终总结会的通知,对本次年会活动进行公示和宣扬,达到全员知悉。(二) 条幅的制作:红底黄字字幅,详细文字内容:“北京大龙七分公司20xx年度年终总结会”(条幅规格: )(三) 物品的选购:抽奖礼品、生肖礼品、嬉戏奖品、大会席位人名牌(会议用)、笔、纸、员工席位卡(晚宴用)、会场布置所需气球、拉花、花篮。嬉戏所用乒乓球拍、乒乓球。抽奖箱。会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。(四) 现场拍照:提前支配好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。企业年会策划方案 篇3XXX小型企业年会策划方案为呈现公司日新月异、蓬勃发展的良
14、好风貌,增进友情、增加凝合力,公司确定举办XXXX年度总结表彰暨XXXX年迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与静默付出。一、年会主题Xxxxxx二、年会目的1、对_年公司发展成果总结,以及制定_年公司总体规划,包括新年度安排、方向、目标等。2、加强员工之间的沟通,增加团队帮助的意识,提升公司的综合竞争实力。3、表彰优秀,通过嘉奖方式,调动员工主动性,激励大家在新的一年,工作都有精彩的表现。4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。5、让员工充分的呈现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同沟通、联欢。小企业年会
15、策划方案三、年会时间1、年会策划及打算期(_年_月_日至_月_日):本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集,节目报名截止日期_月_日。2、年会协调及进展期(_年_月_日至_月_日):本阶段主要完成节目筛选、节目支配表、节目道具、礼品物品的确认及采买。3、年会倒计时期(_年_月_日):本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。4、年会正式演出时间:_年_月_日_至_。四、年会概况活动地点:XXXX酒店,提前20天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。参会人员:公司高管、员工,约xx人。组织形式:由公司年会工作项目组统一组织、执行。五、年会工作项目组成员及分工组长:_副组长:_主持
16、人:_六、节目参加形式以部门或以中心为单位选送节目,也可以跨部门合作选送。各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参加、精彩火爆”为宗旨,要求气氛活跃、绘声绘色。节目内容可包括:各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等。年会节目报名方式:邮件报名、电话报名、现场报名。报名联系人:_联系方式:_邮箱:_七、年会筹备阶段节目编排为了使公司年会保质保量完成,节目选送之后要求进行定期彩排,以达到预期效果,在年会进入倒计时阶段须要进行三次整体彩排。1、排练时间:_年_月_日_年_月_日期间的下班后。整体彩排为_年_月_日_年_月_日期间。2、排练地点:_。3
17、、年会节目确定后,年会工作项目组会分别跟踪节目的排练效果同时进行审核,并解决遇到的问题,若解决不了,刚好上报。4、歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备,并拷贝一份至年会工作项目组。在年会节目正式演出时运用,若如未能供应,耽搁演出和影响效果,项目组概不负责,请参演人员肯定切记。5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁。6、主持人参加节目依次的编排,并组织串台词。与会公司领导的支配:1、提前告知领导年会的详细时间和地点以及致辞打算和颁奖依次支配。2、领导及其家属座位的支配。3、迎接及引导入座。与会嘉宾的邀请与支配1、前期与领导确认是否有嘉宾参会,年会起先前5天与嘉宾确认行程支配及能否参与,
18、晚会当天再次确认嘉宾能否准时参与。2、嘉宾胸花的打算。3、嘉宾的迎接与引导入座。会场布置与酒店协调1、负责人应提前4小时(或更早)到酒店与酒店负责人协调会场布置事项支配。2、请酒店人员帮忙协作摆放公司领导和嘉宾的座位。3、年会舞台背景搭建、现场装饰布置、横幅悬挂,入口醒目地方张贴员工座次表。4、请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员。与会人员的平安返回1、领导和嘉宾,公司包车和自驾车。2、员工,公司包车。可能出现问题及解决方案1、路上堵车可提前2-3个小时动身,避开高峰期。2、公司领导或嘉宾迟到尽量提前去接,若迟到可先起先节目。3、音响设备故障提前调试好设备保证运转正常。若出现故障刚好联系酒店
19、专业音响设备修理人员解除故障。4、出现醉酒通知其家人、挚友或找专人陪护送回休息。八、年会流程年会整体分为五个部分:领导致辞、优秀员工表彰、节目表演、幸运大抽奖、年会聚餐。抽奖环节会在节目表演当中穿插到进行。领导致辞1、播放暖场音乐,员工签到入席,查看各自座次表。2、公司领导及嘉宾入席。3、开场舞蹈。4、主持人同时登场,开场白,简洁介绍本次年会的五个部分,欢迎到场嘉宾。5、董事长致辞。优秀员工表彰1、此项工作由人力资源部统筹支配,确认各部门人员名单以及详细奖金金额,此项费用不在整个年会预算之列。2、公司本年度优秀员工评比活动最迟在_之前确定获奖类别及人员名单。3、提前整理好优秀员工简洁介绍,做好
20、PPT,在主持人宣读获奖时投影展示。4、工作人员提前打算好证书和奖金。颁奖领导和全部获奖员工打算上台。同时奏颁奖曲(此环节有会务组成员提前将获奖员工支配到舞台一侧),依次颁奖。5、颁奖结束后全部获奖人员与公司领导合影留念。6、获奖感言,人力资源提前通知,建议放到总结会议上。节目表演1、主持人串词,将节目起到承上启下的作用。2、节目单确定后,主持人根据事先串好词的节目单依次依次进行。3、公司领导对节目进行评分,详细评分表在节目起先提前发放。4、主持人宣布节目评比结果。5、节目评比分为最佳人气奖,最佳表演奖,最佳创意奖等。每个节目嘉奖现金分别为_元、_元、_元。6、领导颁奖后,全部演员与颁奖领导合
21、影,表演节目环节结束。幸运大抽奖1、此环节穿插到节目表演当中,由工作人员提前将抽奖号码发放和收集到位,抽奖号码每人一个(一式两联),根据依次发放。2、共设立四个奖项。奖品价值设立,一等奖_元一名。二等奖_元二名,三等奖_元三名,激励奖_名,奖品为等值物品。3、抽奖形式实行随机抽取的形式,由公司领导进行抽奖,依次由低等至高等,当场凭抽奖号码兑奖,如当时人不在现场,取消奖项资格,重新抽取,直到抽取完毕,一等奖由公司_抽取。二等奖由_抽取。三等奖。激励奖。兑奖同时,音响师播放比较激情的音乐,调整现场气氛。4、全部抽中奖品的员工需当场表演节目一个,抽奖领导和中奖者合影留念。5、抽奖结束后,主持人宣布活
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