2023年出国留学推荐信通用篇.docx

《2023年出国留学推荐信通用篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年出国留学推荐信通用篇.docx（27页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2023年出国留学推荐信通用篇出国留学举荐信1Dear Sir or Madam：XXXXX是西安高新区一全部名的学校，也是全国的课改名校。我是XXX同学初中近三年的班主任兼数学老师，今日很乐意的将XXX同学近三年来的在校状况做一个概要介绍，以便贵校的评估。在相处的近三年里，我对她的整体评价是仔细、聪慧、活泼，酷爱钻研、特别有上进心和集体荣誉感。课堂内外的.任务均能够主动主动的完成，且能不断地进行钻研和探究，三年来的成果不断地在进步，多次被评为班级的“进步之星”。 XXXX是一个酷爱生活的人，有很好的审美和集体荣誉感，常常帮助班集体布置和装饰教室，为我们同学们营造了特别美丽的学习和生活环境，同

2、时也常常帮助班主任为班集体的事情出谋划策，为一个集体的进步作出了很大的贡献。在和同学相处方面，因为她的热忱、乐观、阳光、正能量，所以在同学中有很好的人缘和威信，同学们都很喜爱和她沟通，在得知要离开我们这个集体时，许多同学和老师都是带着祝愿的眼泪与之别过的，对她很是珍惜与不舍。XXXX同学不管是学习学问、还是人文素养、以及性格看法，都是一个很优秀的孩子，我信任她会给您们留下特别好的印象，我也特别情愿向您举荐她，假如您想进一步了解XXX，可以坚决果断的和我联系。感谢！举荐人：XXXX联系电话：XXXXEmail: XXXXXX时间：xx.1.28出国留学举荐信2如何选择举荐人RL即Referenc

3、e Letter或Recommendation Letter的缩写，也就是举荐信。“举荐者以第三人称，客观的的角度来介绍所了解的申请人的性格特点、科研实力、学术水平、组织实力和领导实力等。”由此可见，举荐信是要由第三方来出具的，比如老师，公司的经理等，来介绍申请者的实力特点的一种文书。加拿大探讨生申请的过程中，许多高校都明确提出：至少须要两封学术方面的举荐信，也就是来自高校授课老师，导师等的举荐信才行。所以一般状况下，对于申请探讨生的学生我们一般建议打算两封高校的举荐信，一封实习单位（工作单位）的举荐信，而申请本科生的相对比较简洁，建议打算两封学校老师的举荐信。1、举荐人职称，声望越高就越好吗

4、？并不是这样的，肯定要辩证地来看。首先：举荐人肯定要和被举荐人因为某些是由有过接触。比如院长声望很高，但是从来没有教过课，而且自己也并不是学生会主席等可以与院长有过接触的职位，这种状况下是不能找院长做举荐人的。其次，往往高校里声望高的“大拿”们，业务繁忙，无暇他顾。即使答应了做你的举荐人，回头联系不上了或者顾不上学校发来的确认邮件，那我们可要“捉急”了。所以和“大拿”们打招呼时肯定要考虑好，保证后期可以主动协作我们的工作。最终，假如一个讲师教过你两至三门课，选择这个讲师，也是不错的选择，比一个只教过个数月的教授可能会更熟识，更了解申请者。2、只要有实习，是不是选择实习单位的举荐人就比较好？不是

5、的。首先，实习内容要与所申请专业相关，并且最好实习有肯定的含金量。另外就是时间长度上，最好不低于两个月的实习时间，才能保证举荐人和申请者有过充分的接触，从而有资格做举荐人。3、国外教授是不是做举荐人的最佳人选？不是的，因为国外教授往往特殊严谨，写的举荐信和填写的举荐信表格中，太过于实事求是而且假如你学业成果不咋地，有可能会提到你的缺点等。所以一般状况下是不建议找国外教授作举荐人的，尤其是只有过一面之缘的国外教授，教完课回国了，联系都找不到人，对申请没有太大帮助。选择原则1、对申请人有较深化了解所谓的有较深化的了解，是指举荐人肯定要跟申请人有学术上，或工作实习方面的较长时间的接触和联系。所以，举

6、荐人一般是任课老师，试验室老师，竞赛指导老师，或工作实习上司等等。假如一个人是某个公司的老总，但是他跟你之前没有任何学术上或工作实习方面的接触和联系，那么他不是一个合适的举荐人选。这是选择举荐人的第一原则。2、职称问题依据国外对举荐信的重视程度排序，举荐人首选考虑教授和副教授级别，只要在这两种级别的老师都实在找不到的状况下，才会考虑讲师。在合适的教授和副教授人选中，假如对方刚好在国际上或学术界具有很高的名气，或者曾经有海外学习或沟通背景经验，也可以成为优先考虑人选。对于工作实习举荐信，举荐人职位高一点也会好一点。无论是教授还是工作实习上司，都要满意对你有较深化了解这个条件。3、举荐人选的搭配在

7、举荐人的人选搭配方面不需拘泥于固定的模式。关键是你所选择的举荐人都尽量能够从不同的方面来表现你的实力。比如说，不宜同时选择三个任课老师当举荐人，因为这样的话全部举荐人都只能从课堂和学习方面来表现你，没有能够多方位地体现你的实力。出国留学举荐信3举荐信要求你应细致阅读申请指南上所述的关于举荐信的全部要求。通常状况下，高校或公司会要求一种特定类型的举荐人为你做担保，通常是与你申请的专业或者职位相关的。有些要求可能包括以下内容：他们肯定相识你很长时间了（至少2年）；他们肯定是因为职业或教化的关系才相识你的；他们自己必需是某种专业人员，如医生或警察；他们必需在你的国家有公民身份。在你选定了志向的举荐人

8、之后，你要告知到他，这不仅是出于礼貌，你也不想他们某天就突然给你打电话来询问你是谁吧（确定他们还记得你啊）？寻求谁当举荐人1、曾就读学校的老师、导师、及校长当你申请高校时，你可能会被要求供应一份学术举荐信，要与你的申请休戚相关。志向的举荐人，是你所在院系或申请的探讨领域内的人，这样他们就可以在更高的层面谈论为什么你将会是一个这一专业的最佳人选，以及到目前为止你所完成的全部学业成果。在全部你进行过学习的机构，与12名老师保持联系，在这个时候就显得非常重要了（试着得到个人的电子邮件地址，以防他们换工作而失去联系，或要求添加他们的微信等私人联系方式，这样你也能是不是的和他们进行联系，增进了解和感情）

9、。或者，学校里还有许多其他的工作人员，比如学生辅导员，办公室职员，甚至院长和校长，可以问问他们。2、团体成员你是否参与过社区或社会团体，特殊是作为一名志愿者？假如是这样的话，该团队的领导者可以作为你的举荐人人选。像假如你参加了这个团队的活动策划，他们是可以为你的专业技能做担保的。他们谈论你在这个团队所做事情，是可以将你的人物形象完整地描绘出来的（例如，你对什么充溢激情等）。假如你是团队的领导者，那就更好了；你可以请团队内的某个人为你做举荐，也可以请任命你的人。志愿团体的领导职位表明，你放弃了自由时间来此追求人生价值，这会成为招生官们看中的品质。3、以前的.雇主即使你还未毕业或者将毕业想要申请高

10、校，一份兼职工作雇主的举荐信也会表明，你已经养成了努力工作的道德观念自己挣钱，是除了学业之外要担当责任。这在年轻人中间是值得敬佩的品质，一些兼职工作不仅可以提升你的简洁技能，比如时间责任心和解决问题的实力等等，还会让兼职者清晰额外努力的重要性。假如你年纪稍大，正在找工作，那么填补你工作经验中的空白是很重要的。考虑你申请的人会想知道你在哪里工作过，你为公司做过些什么贡献，以及你为什么结束这份工作。你不应当因为表现不佳或行为不端而被解雇，缘由是：这可能会伴随你多年。有时候，也不是不行以，你的同事可以为你供应举荐信，但是公司高层的人会更受欢迎，因为他们有实力雇佣更高职位的员工。所以可以考虑你的部门经

11、理、董事甚至老板/总裁/首席执行官，总之职位越高越好。4、其他工作熟人假如，不管出于什么缘由，你不能让你以前工作地的同事来做你的举荐人，那就转变方向，寻求你和其他公司或组织的联系吧。你和其他公司的人有过亲密联系吗？他可能是和你一起参与过某些专业活动或协议签署的人。或者你是否曾被邀请作为专家主持过研讨会，或在活动上发过言？这些都是你在专业领域进行精彩工作的例子。好好回想一下，看能否从这些活动中搜寻到合适的举荐人人选。出国留学举荐信4敬重的xxx先生/女士：你好，我叫xx，是xx高校的老师。也是xx学生的班主任，我特别兴奋地向你举荐我的学生xx，并且信任它能够精彩的完成在贵校硕士课程的学习。自从他

12、进入高校以来，经常表现出与年纪不相符的成熟和稳重。由于班上的大部分同学都来自其他省市，这第一次的出门离家的经验使得他们须要一个相当长的过程适应这个完全生疏的新环境。但我留意到，相比之下，xx同学很快的调整好了心态，主动主动地融入到这个新环境之中。高校的课程与中学有很大不同，偏重在自学实力，而且专业课程的学习要求另一种思维方式。因此，在大一。大二，许多同学都表现出了不同程度的不适应，不知道该如何学习高校的.课程。但是，xx同学适应实力很强，很快摸清了工商管理课程的关键，在很短的时间里就驾驭了学习方法，而且其他任课老师都表示他对于新学问的接受实力很强，新学的学问他立刻就能消化，当堂就能理解驾驭。可

13、以这么说，班里的部分学生是拿着极其精彩的高考成果走进了我们学校，而xx同学凭借的则是他极强的自学实力和良好的学习方法。这一点，在每学期的期末考试上得到了很好地体现，尤其是在专业英语的期末考试中取得极其优秀的成果，也是班里少数顺当通过英语四六级考试的同学。他对学习英语的热忱和毅力是最让我感动的。除了学习同学还校里足球队的主力队员，主动的参与校里组织的各项活动，有极强的组织和领导才能。他常常到我办公室或给我打电话，一起探讨他学习和生活中所遇到的问题，希望取得更好的学习成果。概括的说xx同学是一个好学生。我希望贵校能给他一个机会，让他在贵校严谨的学风和良好的学习环境中接着发挥他的特长，进一步提高专业

14、学问，拓宽视野。望贵校考虑它的申请。举荐人：xxx20xx年xx月xx日出国留学举荐信5吴可馨，xx年8月考入深圳市百年老校南头中学中学部，在精英荟萃的一班就读，我有幸成了她中学阶段第一任班主任老师、第一任语文老师、第一任年级组长，得以熟识并了解她。可馨有着剧烈的进取心和求知欲，并且很独立、很主动地设计着自己的人生。她不喜爱轻易跟着别人转。在中考结束后大多数学生都去狂欢放松的时候，她选择了暑期语言进修。这使她后来的中文成果、英文成果在年级近千名学生中始终遥遥领先。她很擅长写作，这除了得益于她的想象力和创建力，更多依靠于她思维的特性和深度。她的随笔有一种独特的韵味和有别于常人的思索，她不喜爱写空

15、话，无论是写自己生活的琐屑，还是发表对他人、对时事的看法，她肯定说真话。所以她的文章总是吸引许多人，大家还经常被她文章中的悲悯情怀所打动，一个被辞退的老师，一位答不上题的同学，一只流浪的猫等等，都会让她顿生恻隐之心。更难得的是，她还剖析这些事务背后的文化意义，这就使得她身上散发着一种古老的人文精神，和她的独立看法和自由精神一样，这是她超越同届学生们的地方。作为一名酷爱读书的女生，她有很敏感的心，对语言尤其有一种细腻而透彻的悟性，这使得她的文字温婉而不失一种张力。她酷爱团队，有较强的合作实力和组织实力。她是学生会社团部部长，曾策划了社团一系列活动，这也显示出她潜藏的领导才华；另外，爱好的广泛和学

16、问的丰富，以及对工作、对生活的热忱，也使得她在同学群中颇受欢迎。因为读书和随笔的缘由，我们走得较近，她的聪慧、热忱以及诚恳、勤勉，给我留下了很好的印象；并且教学相长，她在某种程度上也促进了我教学的发展。所以在此我真诚举荐吴可馨同学入贵校学习，并期盼着她的学业、她的人生在更大的空间里有着更大的发展。举荐人：xxxxxxx年xx月xx日出国留学举荐信6敬重的先生/女士：您好!我是柳xx的导师xx，柳xx同学是我最观赏的学生之一。她最吸引我的是她的学习天赋与上进心，她是我见过的最聪慧的学生，学习成果卓著，人文科学与自然科学同样精通。更犯难得的是她从不夜郎自大、自以为是，照旧刻苦地对待每一项学习任务，

17、力争成为整个团队中的。体现了她对自己和爱她的人负责的看法。中国有句俗话：“梅花香自苦寒来”，经过她持之以恒地付出，她的语言表达实力、活动的组织实力、与人的沟通实力、独立探讨实力都特别突出，连续获得学校三好学生。特殊是对英语，她具有天生的天赋与渐渐培育起的热忱，据我所知，她的雅思成果特别高，并获得很多中学生英语竞赛的奖项。能在英语国家学习，是她很久以前的幻想，为此她早已经作好了打算。我总是不由自主的感慨：她说的.英语与我说的汉语一样棒!姜不光是我的学生，还是我的挚友。因为她的特性与志向深深的吸引了我。她总是无私地为团队奉献自己的聪慧才智，主动为大家服务，任劳任怨，不计较个人得失，成为我们眼中的英

18、雄。她又特别幽默乐观，用她微笑传递给大家一天的好心情。她又是一名体育健将，长跑、游泳、野外探险是她生活的一部分，从中她的意志得到了熬炼。我们交往特别开心，她特殊乐于与我一起共享她成长中的喜怒哀乐。还经常与我谈论电影艺术和旅游，美国的文化与风景深深地吸引了她，那里有她一个幻想。真舍不得她离开祖国，但我敬重她的选择，信任她会学有所成，正如我信任我们的友情天长地久一样。感谢。举荐人：20xx年x月x日出国留学举荐信7xxx：一个特别好的机会，作为代表我被学校举荐到xx国家进行学习视察，因此摇身一变成为了一名学习阿拉伯语的本科生。不同的文化、不同的教化方式让我打开眼界受益匪浅，下面就是对这段不一样的学

19、习的自我鉴定。充溢新颖的生活，而我却一路持续了假期里轻松的状态，可以说在学习阿拉伯语的起步阶段，我并没有全身心的投入，在那个至关重要的时期，我的心理状态连同学习成果，都处于较低迷的水平。像这样从未经验过的.落后，为我敲响了警钟，于是升到二年级的我，起先明白学习从来都不是一件轻轻松松可以手到擒来的事，这样的紧迫感在鞭策着我，我把更多的时间和精力投入到了阿拉伯语的学习当中，回报便是我的成果有了起色并逐步攀升。更重要的是阿拉伯语甚至已经是我生命中的一部分了，这不能不说是时间在我身上开出的花朵。学习与充溢自我竟是让人如此欢乐。我甚至可以走出校门，用所学来帮助其他人，我甚至可以因为我懂阿拉伯语为国家服务

20、，一系列的校外实践活动告知我：你是一座桥梁，你是一扇大门我在做的是一件多么有意义的事情！尔后的留学生活，无疑更是带我走进一座宝库，我在不断的视察与接触中，看到了这世界的多彩多姿，深谙与人交往之道之奥妙。回国后的生活变得愈发的劳碌与惊慌，各种各样的事情，有关学习，有关工作，我在劳碌中体会着充溢的欢乐，即使是时时常的焦虑担心，我也把它珍藏起来，这是我的高校，这是我的人生。xxx20xx.x.x出国留学举荐信8举荐信的作用有三个：一是从第三者角度对申请者自述信及成果的确认和重新说明;二是对申请者的陈述和成果进行补充;三是以同行的身份向录用委员会的教授供应自己的看法(尤其是在校教授的举荐信)，包括申请

21、者的素养，动机以及申请者是否能从该课程获益等。作为录用委员会对申请者的考察标准之一，举荐信的作用是不行忽视的，好的举荐信会帮助申请者拿到学校的取录和奖学金，而差的，尤其是那些泛泛而论的，内容混乱的举荐信往往会导致申请功亏一篑，甚至会造成致命损害。举荐信要客观、公正、切忌流于形式，内容空洞，要与申请人的其它材料(如成果单)等相符。举荐信也应留意格式、文法等。因为一直有名师出高徒之说。举荐信的格式与一般书信基本相同。有信头，发信日期，收信人姓名，称呼，正文，信尾谦称，签名，举荐人姓名，职称及工作单位等部分。书写出国留学举荐信，我们首先要选择合适的举荐人举荐信是了解申请人的重要依据，在探讨生课程中尤

22、其如此。申请人可以选择现在或以前的老师、教授或雇主。举荐人必需熟识学生的学习状况，了解学生的学习目的是否明确，在学术上是否有前途，以及学生的适应实力、创建实力、品德和特长。书写举荐信的最志向的人选是一封由系主任写，一封由专业课教授写，一封由自己的导师写。不过，对方若无规定，则除了自己的亲属之外，任何人皆可为举荐人。举荐人一般应具备高级技术职称，如教授、副教授、探讨员、副探讨员等。假如举荐人在国内外学术界享有盛誉，或者被申请就读学校聘为客座教授，或者曾经在该校讲过学，那么这样的举荐人写的举荐信就具有很强的.效力了。出国留学举荐信怎么写?出国留学举荐信一般应包括下列内容：1.为了便于校方查阅，必需

23、提到被举荐者的全名，被举荐人的基本状况介绍。侧重于个人的毕业时间、学校、所获学位以及个人的专业经验。2. 举荐人必需交待与被举荐者的相识期间(何时起先相识或相识多久)，相识程度(间或见面或亲密接触)及关系(师生关系，上下级关系，同事等)。3.举荐人对被举荐人的基本评价。侧重于被举荐人的专业基础、特性、特点、工作看法和在学术上的前途估计。若是举荐探讨生，举荐人还需进一步说明其深造学习的基础和当前所具备的探讨实力。明显，恰如其分地评价被举荐人的基础、实力和前途，比言过其实的赞誉更令人情服，更具有实际意义。4.举荐人可以着重介绍被举荐人曾经获得的嘉奖，发表过的论文，参与过的重要学术会议，以及曾在学生

24、组织或学术团体中的任职等来支持自己的评价。5.举荐人还必需清晰地表明被举荐人留学的身份是探讨生还是访问学者，专业领域和探讨方向是什么。6.必需表明举荐人的看法，是极力举荐还是有保留地举荐。 假如高校供应了现成的举荐表格，则必需按这类表格仔细逐项填写。举荐表格中一般有学生综合评估的一项，即要求举荐人说明该生在所教的学生中应列为前5%，10%，或25%等。这种评估是指教授的个人评价，可以稍高一点。出国留学举荐信9敬重的xx先生或女士：xx是西安高新区一全部名的学校，也是全国的课改名校。我是xxx同学初中近三年的班主任兼数学老师，今日很乐意的将xxx同学近三年来的在校状况做一个概要介绍，以便贵校的评

25、估。在相处的近三年里，我对她的整体评价是仔细、聪慧、活泼，酷爱钻研、特别有上进心和集体荣誉感。课堂内外的任务均能够主动主动的完成，且能不断地进行钻研和探究，三年来的成果不断地在进步，多次被评为班级的“进步之星”。 xxx是一个酷爱生活的人，有很好的审美和集体荣誉感，常常帮助班集体布置和装饰教室，为我们同学们营造了特别美丽的学习和生活环境，同时也常常帮助班主任为班集体的事情出谋划策，为一个集体的进步作出了很大的贡献。在和同学相处方面，因为她的热忱、乐观、阳光、正能量，所以在同学中有很好的人缘和威信，同学们都很喜爱和她沟通，在得知要离开我们这个集体时，许多同学和老师都是带着祝愿的眼泪与之别过的，对

26、她很是珍惜与不舍。xxx同学不管是学习学问、还是人文素养、以及性格看法，都是一个很优秀的孩子，我信任她会给您们留下特别好的印象，我也特别情愿向您举荐她，假如您想进一步了解xxx，可以坚决果断的和我联系。感谢！举荐人：xxxx联系电话：xxxxEmail：xxxxxx时间：xx.1.28出国留学举荐信10读者王先生问：留学举荐信重要吗？应当怎么写？找什么样的人写最好？信中应当包括什么内容？有哪些技巧？北京威久留学专家张宏：举荐信可能是全部申请文件中最为重要的一项。举荐信的篇幅一般英文成稿约为300 400字。举荐信最忌讳写成类似中国老师给学生写的评语，每个人都适用。四平八稳，详略不当也是不行取的

27、。此外评价亦忌太过夸张，似乎申请人的现有水平已经不须要任何进修或对申请人的过度吹捧使举荐人本身的层次和水平大打折扣。举荐信写作应留意以下几点：举荐人最好选择自己的授课或论文指导老师。当然假如能找到高校招生负责人都认可或熟知的举荐人更好，如国际知名学者教授等。假如申请人是一般学生而选择职位很高的举荐人（如学校校长），应当说明清晰举荐人是怎样了解到申请人的。同时在第一段就应介绍清晰举荐人和申请人的关系。举荐信的核心还是应当和申请人的学业成果和学术实力紧密相关，应留意与所申请专业的结合。如申请管理类课程，勿用大量篇幅描写辅修计算机的成果，反之亦然。举荐信在提出申请人优点时，应避开泛泛而谈，最好附以详

28、细事例，当然有数据支持更有劝服力。如：排名10/200 （200人中前10名），多少天完成试验，胜利率如何。另外举荐老师如为论文或毕业设计指导老师，可提及论文或毕设大致状况，来说明被举荐人的探讨或实践实力。申请人其他方面的优点，如团队精神，开朗性格、品质、对科学探讨的执着等也可简洁提及作为补充内容，这些是要求一个探讨者必备的素养。出国留学举荐信11打算须知1.选择那些真正了解你的人，而不是那些只是举荐你的人。我们看到国际学生在举荐信中最常犯的错误就是选择了那些头衔花哨但并不真正了解他们的举荐人。除非校长很了解你，否则不要让他帮你写举荐信。假如主任只从你的成果单上了解你，那么他们就写不出一封有劝

29、服力的信。相反，向常常见你的人要信。他们能写出有意义的轶事，说明你的性格和潜力。2.重质不重量。其次个最典型的错误是，国际学生想要包含太多的举荐信息。两封有力的信赛过五封一般的信。假如你要写的不止两个，要有一个明确的理由。比如可能是因为你想让不同的人向招生官展示你性格的不同方面。例如，你可能希望一个老师写你的学术实力，另一个老师写你的团队合作技能，还有一个老师探讨你的课外活动。最糟糕的选择是发送多封内容相像的举荐信。每一封信都应当供应你独特的视角。3.从范例中获得灵感。这类举荐信在你的原籍国可能会很有效，但在你申请学校的国家却不肯定有效。因此，你可以在网上搜寻一些例子，让举荐人在写举荐信时作为

30、参考。强调你认为这些例子的优点，并向你的举荐人说明为什么你希望你的信有同样的优点。假如你不想供应样本，你可以自己运用这些例子来传达信函的结构和内容，使其对你的申请有效。4.假如你须要，你可以运用翻译。你最好的举荐人可能不会说你选择的国外学校的目标语言。但是，这并不意味着你不能让那个人给你写信。依据学校的.不同，你可以自己翻译这封信，或者在你的学校有一个翻译可以帮你翻译。很少有学校会要求你供应翻译过的文件，这意味着这些文件必需由你的政府官方翻译。因此，假如你的举荐信须要翻译，问问你的目标学校你须要怎么做。5.校对你的信件。仅仅因为你的举荐人来自不同的国家并不意味着你可以犯语法、标点或拼法错误。通

31、常状况下，只要你不变更内容，可以对其进行语法等方面的校对。你须要让举荐人看到信的最终版本，这样他们就可以批准你要发送到学校的版本。假如没有，你可以在提交之前询问其他老师或学校管理人员是否可以再看一下这封信。举荐信内容一、须要包含的内容举荐信对于一个学生胜利申请留学，有肯定的促进作用，因此对于澳洲留学举荐信的内容须要好好把握。1.被举荐人对于被举荐人的名字不能只写英文的女士或者先生，须要将被举荐人的名字全称精确写出来，并且至少要提一次以上。2.时间这里的时间主要是指举荐人和被举荐人的相识时间。要写出是何时相识的，是么时候教过这位学生（被举荐人）。3.相识程度举荐信中须要表明两人的熟识程度，用来推

32、断举荐信的可信度。4.关系举荐人和被举荐人的关系须要写出来，比如是师生关系等。5.成果须要在举荐信中写明学生的优势和不擅长的地方。6.成就须要写出被举荐人在学校、工作或者家庭中的精彩表现，比如获得过奖学金或者其他优秀成果等。7.特殊才能重点写出被举荐人的特长，比如语言实力、运动、舞蹈或者音乐等。二、其他事项1.举荐信里尽量写出申请人和其他学生之间的相对表现。2.写清晰被举荐人的学习实力和适应实力，并且介绍其专业等。3.写明被举荐人的学习排名状况，表明其适合所申请的课程。4.举荐人须要写明对学生申请这个专业的看法，是否支持和赞同。5.假如被举荐人是在校生，须要预料学生在毕业时能取得的GPA。你的

33、个人材料文件夹须要包括以下材料：你的成果单（假如GPA在3.0至4.0之间，当然不错。简历（一页）。你的简历应突出你所做的义工，和你选修的与申请的高校有关的课程。这样，你的教授便会较全面的了解你。假如这些他们都知道，那就再提示他们一次。其他与之相关的表格等等，你都须要一并把他们放入相应的贴好邮票的信封内。假如可能的话，最好附上正式的成果单。另外，别忘了写你自己的个人陈述和学业目标（半页纸）。新加坡留学专家表示教授们喜爱有远大志向的学生，简洁的说，一个学生假如没有明确的方向，会给你的教授留下特别坏的印象。假如没有详细的实施步骤，或许你的教授会认为你还没有为将来的学习作好打算。举荐阅读：留学举荐信

34、英文模板一览表怎样利用举荐信为西班牙留学申请加分出国留学举荐信怎样打算才能对申请有帮助美国留学硕士申请举荐信写作怎么确定举荐人出国留学举荐信12敬重的先生：您好！我叫xxx，xxx公司的总经理。得知我公司优秀员工xxx想要出国深造，我感到特别兴奋和无比欣慰。在我看来这样一个上进的年轻人应当接受良好的教化拥有更辉煌的将来。因此，我很荣幸向贵校剧烈举荐这位优秀的人才。xxx曾在大四的时候来我公司报告实习。他利于闲暇时间大量阅读参考有关业务的书籍，虚心向其他员工请教。慢慢地，他起先精通各项业务，并取得肯定成果。对此他并没有满意更没有傲慢自大。相反，遇到难题，他仍旧虚心与同事沟通探讨直到找出解决方案为

35、止。鉴于他在实习期的精彩表现，我公司招收他为正式员工（通常我公司不予考虑应届毕业生）。现在，做为我公司的一名业务精英，xxx工作更加仔细，负责，努力。为全部同事树立了榜样。付出就有获得，他因此被评为本公司优秀员工，并享有高额奖金。虽然从某种程度上来说，如此优秀的员工即将踏上留学之途了确定是我公司的.损失，但是考虑到他的前途，我依旧坚决果断的支持他远赴贵校深造。真诚期望贵校能同样支持他，给他一个提升自己实现幻想的机会。感谢。此致敬礼！xxxxxxx年xx月xx日出国留学举荐信13敬重的先生或女士：您好!我是XX，XX会计师事务所副所长、合伙人。美国蒙东那高校工商管理学硕士。得知我公司优秀实习生X

36、X打算出国深造，我感到特别兴奋和无比欣慰。在我看来这样一个上进的年轻人应当接受良好的教化拥有更辉煌的将来。因此，我很荣幸向贵学校剧烈举荐这位优秀青年。XX曾在大三的时候来我公司实习。在八周的实习期间里，XX给我留下了特别好的印象。为了能学习更多的会计专业学问，她主动担当了更多的工作，像正式员工一样主动留下来加班。并且不论工作难度凹凸，她都能不遗余力地做好，这样的敬业精神实属难得。尽管工作阅历相对匮乏，但是从不服输的她一刻也不放弃学习的机会，利于闲暇时间大量阅读参考有关业务的书籍，虚心向其他员工请教。此外，他会计基础坚固，核心课程平均成果良好，加之学习实力较强，因此实习期间她已能较好地驾驭会计的

37、一些基本业务，而这又进一步使她对会计有了更深的领悟，慢慢地，她起先精通各项业务，并取得肯定成果。对此她并没有满意更没有傲慢自大。相反，遇到难题，她仍旧虚心与她的老师沟通探讨直到找出解决方案为止。XX天工作日，她共参加包括XX有限公司等3家公司服务的项目。在参加撰写资产、审计报告时，她思路清楚、有较强的逻辑性;在独立完成一部分工作的同时，能较好地与老师沟通、合作，并能提一些有深度的问题，得到了大家的一样好评。虽然从某种程度上来说，如此优秀的实习生已经踏上留学之途是我公司的损失，但是考虑到她的前途，我依旧坚决果断的支持她远赴贵学校深造。真诚期望贵学校能同样支持她，给她一个提升自己实现幻想的机会。感

38、谢。合伙人：XXXX年XX月XX日电话：XX邮箱：XXX出国留学举荐信14敬重的领导：您好！我是XXX，XX会计师事务所副所长、合伙人。X国XX高校工商管理学硕士。得知我公司优秀实习生XXX打算出国深造，我感到特别兴奋和无比欣慰。在我看来这样一个上进的年轻人应当接受良好的教化拥有更辉煌的将来。因此，我很荣幸向贵校剧烈举荐这位优秀青年。XXX曾在大三的时候来我公司实习。在八周的实习期间里，XXX给我留下了特别好的印象。为了能学习更多的会计专业学问，她主动担当了更多的工作，像正式员工一样主动留下来加班。并且不论工作难度凹凸，她都能不遗余力地做好，这样的敬业精神实属难得。尽管工作阅历相对匮乏，但是从

39、不服输的她一刻也不放弃学习的机会，利于闲暇时间大量阅读参考有关业务的书籍，虚心向其他员工请教。此外，他会计基础坚固，核心课程平均成果良好，加之学习实力较强，因此实习期间她已能较好地驾驭会计的一些基本业务，而这又进一步使她对会计有了更深的领悟，慢慢地，她起先精通各项业务，并取得肯定成果。对此她并没有满意更没有傲慢自大。相反，遇到难题，她仍旧虚心与她的老师沟通探讨直到找出解决方案为止。她共参加包括XX有限公司等多家公司服务的项目。在参加撰写资产、审计报告时，她思路清楚、有较强的逻辑性；在独立完成一部分工作的同时，能较好地与老师沟通、合作，并能提一些有深度的问题，得到了大家的一样好评。虽然从某种程度

40、上来说，如此优秀的实习生已经踏上留学之途是我公司的损失，但是考虑到她的前途，我依旧坚决果断的支持她远赴贵校深造。真诚期望贵校能同样支持她，给她一个提升自己实现幻想的机会。感谢！举荐人：XXXXXXX年XX月XX日出国留学举荐信15敬重的先生或女士：您好，我是xxx，xxx公司的总经理。得知我公司优秀员工xxx想要出国深造，我感到特别兴奋和无比欣慰。这样一个上进的年轻人应当接受良好的教化拥有更辉煌的将来。xxx曾在大四的时候来我公司报告实习。他利于闲暇时间大量阅读参考有关业务的书籍，虚心向其他员工请教。没有满意更没有傲慢自大。相反，遇到难题，他仍旧虚心与同事沟通探讨直到找出解决方案为止。鉴于他在实习期的精彩表现，我公司招收他为正式员工（通常我公司不予考虑应届毕业生）。 现在，做为我公司的一名业务精英，xxx工作更加仔细，负责，努力。为全部同事树立了榜样。虽然从某种程度上来说，如此优秀的员工即将踏上留学之途是我公司的损失，但是考虑到他的前途，我依旧坚决果断的支持他远赴贵校深造。真诚期望贵校能同样支持他，给他一个提升自己实现幻想的机会。总经理：xxx20xx年4月01日