2022年企业年会策划范文汇总10篇.docx
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1、2022年企业年会策划范文汇总10篇企业年会策划范文汇总10篇企业年会策划 篇1活动策划就是对一场活动的主题构思、流程设计、内容填充、现场执行和相关执行细微环节的统一支配。常规状况下,一个活动类项目分为:项目立项、项目策划、项目执行和项目结案等四个阶段。但是,由于服务方和被服务方的合同关系、活动的形式不同,公关服务公司所参加的内容也就出现了比较大的差别:一、客户的签约公关公司会对客户的日常经营和发展以及期间所面临的各种问题进行跟踪,依据自身在公关传播领域的专业学问,适时提出有益于客户的各种公关传播方案和活动策划方案;二、假如一个企业没有固定的签约公关公司,那么它的公关和活动需求就只能依据临时须
2、要启动,这些需求有的是常规公关传播服务,有的是临时性的或一次性的活动策划及执行服务,而且这些活动之间基本没有连续性和必定联系。这就衍生除了针对客户或市场中各种形式的活动策划服务和会议执行服务。我们定义活动策划服务为“全案服务”,即包括客户需求沟通、项目立案、项目策划、项目执行和项目结案等几个步骤和工作内容;而会议服务我们则定义为“单项服务”。以上是对活动策划的基本定义和大致服务结构的介绍,详细到详细全案项目的服务,我们认为,对于一个具备强大执行实力的团队来说,一个项目最重要的部分应当集中在两点的创意和形式的创新上,一旦它们得到确定,活动流程的设计和后续的跟进服务便水到渠成。我们认为:活动创意是
3、整个项目能否得到客户接受我们服务的基础,它不仅仅须要能够满意客户开展此项活动的基本要求,还须要通过充分的亮点创意,为整个活动起到画龙点睛的作用,有效增加现场氛围,使整个活动在达到客户基本要求的同时,形成诉求的延长,丰富活动精神和意识方面的内容。创意的形成分为:活动主题、体现内容、活动形式等理念方面和统一的主视觉设计、适合的音乐选择、贴近性的视频选择、编辑及体现等视觉方面两个主要内容。创意的设计有贴合性、新奇性、严谨性、可实施性等四个原则,同时我们认为,创意有以下几个主要步骤,即:1) 客户初期沟通:了解客户活动的性质、活动规模、基本须要、所要达到的活动诉求等基本要求;2) 基本信息了解:通过对
4、客户活动基本要求的了解,进一步对包括客户深度沟通、客户基本信息了解、所在行业了解、行业内类似活动信息以及客户已经举办过的类似活动等信息作搜集整理;3) 信息整理分析:对通过沟通和搜集所取得的全部信息进行综合整理,理出有用信息,并召集团队全部人员进行内部探讨,对客户的需求作深度延长;4) 确定方案结构:通过对客户全部需求的拆解分析,确定活动方案的方向,以此为基础确定活动主题、活动内容的.规划,理出活动氛围营造的曲线图满意贴合性要求;5) 亮点创意策划:通过活动曲线图的规划,结合客户活动性质,形成对活动体现方式的初步构想,集思广益确定亮点,即活动高潮部分的体现形式或方向,确定各环节组成满意新奇性要
5、求;6) 形成策划方案:整合已经确定的各环节组成或体现形式,最终进行将包括理念、视觉、亮点体现形式在内的全部元素呈现在方案中,形成最终的策划方案;7) 执行方案预估:召集包括策划、执行、供应商管理和行政部门在内的全部组成人员的全体会议,对各环节进行内部推演,以此体现严谨性和可实施性要求。企业年会策划 篇2一、年会形式星光展演:铺就刺眼的星光大道,将打算本次活动的专题片通过led屏幕播放,供大家参观,沟通;沟通专访:年会起先前,支配嘉宾沟通、专访时间,为赞助商供应绝好公关机会;颁奖盛会:以晚宴的形式,用“开拓奋进,贡献xx”专题片引领整个颁奖盛会,辅以精彩文艺表演,大气,隆重。二、年会亮点展演沟
6、通 晚会前设置动态展示、沟通活动主题表现 制作“开拓奋进,贡献xx”专题片,贯穿年会精英荟萃 区内翘楚企业家,行业专家名望云集高峰盛典 整个舞台设计充溢希望和尖端的经济盛辉缤纷演绎 星光绚烂、激情演绎、精彩无限行业聚焦 省内外媒体云集,最大限度保证活动和商家的品牌曝光度!大牌主持 xx电视台当家主持,xxx名嘴引领整个年会三、活动流程09:00-09:30 来宾签到 ,星光大道,嘉宾采访09:30-10:00 简短开幕式(主持人讲话、精彩演绎)10:00-10:30 致词(主办方、冠名商、专家)10:30-10:40 精彩演绎10:40-11:30 企业名人演讲(代表3名左右)12:0013:
7、00 自助午宴13:0014:00 休息14:0017:30 颁发奖项(获奖企业解读等)18:0020:30 答谢晚宴21:00-21:20 魔术加慈善拍卖21:20-21:30 “爱在xx”压轴节目21:30 结束退场 主持人宣布年会结束.企业年会策划 篇3一、活动简介:1、活动背景:岁月如梭,转瞬间20xx年即将画上完备的一圈,在全体工友的努力下,20xx年我们取得了不错的成果,在这一年中,全体同仁共播希望、共付热忱、共享喜悦,同时广阔员工也在工作中不断提升专业水平、管理实力。在这辞旧迎新之际,我们团聚一堂,叙说友情、放飞希望,互致祝愿,同畅将来,祈愿全部挚友家人在快乐祥和的气氛中迎接新年
8、的到来。展望20xx,我们满怀希望、精神激昂,信任通过共同的努力,我们定会取得更大进步与成果。20xx曾经辉煌,20xx必定绚丽!2、活动目的:一是为加强员工之间以及员工与公司间的沟通与沟通、构建和谐企业文化,提升员工综合素养,增加公司凝合力,二是为工友吴畅庆婚,藉此辞旧迎新之际,特举办此次活动。3、活动形式:分为晚宴、文娱表演两种,二者同时进行。4、活动主题:快乐团聚沟通互动感恩畅想。5、参加人员:全体员工、特邀嘉宾6、时间:12月21日18:30-21:00(大巴车在17:30准时来厂接人,请大家提前做好打算)7、地点:宝明城大酒店8、主持:禹娟、虞波9、组织:负责人:赵红儒、王涛后勤:田
9、冬梅刘薇郑锦发郭志远梁伟斌张永杰蔡伟豪张春霖曾志雄摄影:杨国祯10、留意事项及应急预案:(1)各司其职,留意维护现场秩序。(2)车辆接送时,请维护好秩序,留意平安.(3)各部门去用餐时,各组组长请确认好门窗、水电是否关好。二、活动流程:1、开场:歌曲今日是个好日子2、主持:开场白3、总经理致辞4、各级领导致辞(李总、赵总、康总、王部长、)5、员工代表致辞(吴畅、刘广隶)6、宣布晚宴、文娱节目起先7、抽奖/颁奖8、晚宴结束(合唱歌曲“明天会更好”)三、奖项设置(1)抽奖一(红包):合计:1300元特等奖:1名800元一等奖:1名500元(2)抽奖二(奖品):合计5500元一等奖:1名手机1300
10、元二等奖:2名自行车800元三等奖:5名电压力锅1500元四等奖:8名电磁炉1400元五等奖:12名电吹风500元纪念品:印有公司LOGO杯子四、费用预算:1、晚宴费用:11880+300(投影费)=12180元2、文娱活动费用:共计9720元(1)抽奖一(红包):合计:1300元特等奖:1名800元一等奖:1名500元(2)抽奖二(奖品):合计5500元一等奖:1名手机1300元二等奖:2名自行车800元三等奖:5名电压力锅1500元四等奖:8名电磁炉1400元五等奖:12名电吹风500元(3)酒水合计:820元白酒:300元;啤酒:400元;橙汁:60元;(4)烟:200元(5)纪念品80
11、0元(6)糖果:300元瓜子50元、糖果150元、砂糖橘:100元(7)租车:800元总合计费用:21900元企业年会策划 篇4一、年会得意义年会是企业重大节日!1、年会得纲领:为父母得微笑,我在努力得路上!2、操办原则:怎么让员工有感觉就怎么来3、企业得灵魂:经营好员工得动力,实现员工得幻想,顺便实现老板得幻想!4、年会得核心:让员工明年在公司舍命做事!5、年会得目得:拉动拉动员工a、是为削减员工流失,用活动来留住员工;让员工兴奋实行行动,让更多得员工看到跟公司干得希望;展示公司辉煌,让员工家庭更支持自己在公司干;所以年会肯定要与往年不一样,肯定要让员工有感觉;让员工明年赚到更多得钱!b、是
12、为激发员工得动力、调动员工得主动性,让员工在新年伊始就对工作产生高度热忱,快速进入工作状态。拉动顾客a、肯定要邀请一些我们得大客户来参与我们得年会,在年会得现场让我们客户感到神圣,感恩我们得客户,并且向客户展示我们得团队及公司文化,借此向客户传递印象!b、可以邀请一些意向客户来参与年会,在年会得现场让老客户做共享,以此来打动新客户,让新客户对公司产生良好印象。拉动其他力气a、邀请几位上下游或者合作伙伴,向他们展示我们得规划及团队,以此来增加他们对我们得信念及依靠度。b、邀请几位地方相关部门得(或者行业)领导,向他们展示我们得文化及对地方(或者行业)得拉动性和贡献度(如:我们要成为某地区得纳税大
13、户等),获得支持。二、前期打算:A、筹划打算:确定会务主要负责人,成立筹备组2、制作年会企划书(样本),确定主题及活动框架3、供应年会流程安排和年会节目供选菜单4、供应会场及舞台布置设计方案和效果图5、举荐相关音乐背景资料B、前期执行:1、最终确认年会流程和年会节目2、打算和制作场地布置道具及相关活动器材3、确定员工表演项目及主持人4、撰写年会相关文案5、制定工作支配表6、支配会议场地7、支配年会晚宴场地、年会气氛C、成立年会项目实施小组:年会最重要得参加者是员工而非领导,所以全部领导必需为员工服务,每位领导各自申请会务组职位,定好机制,假如不全身心付出怎么办!1、迎宾接待礼仪组;(负责供应商
14、及客人得接待及停车指引、颁奖得礼仪服务)2、物品选购配送组;(全部年会物资得选购)3、聚餐组;(负责支配就餐得座次及聚餐现场得督导)4、晚会组;(负责整个晚会得节目支配、演练及主持工作)5、抽奖组;(负责证书得制作和奖品得保管、发放、搬运)6、宣扬组;(负责主席台搭建、横幅制作、现场音响和录像等)7、交通指挥组;(负责停车场引位、有序有效进行停车)注:围绕流程进行选购(所需物资如:红地毯,追光灯,花环,奖杯,奖牌,嘉宾胸花,礼炮,奖品,元老条幅等必先提前两天配齐!)。三、邀嘉宾1、员工:要求全员必需参与,不行请假;2、公司各部门领导;3、客户:尽量邀请重要得大客户,或者对公司有恩得客户;4、优
15、秀员工及主管父母:提倡孝文化;5、重量嘉宾:地方领导或者行业内知名人士等(可提前说为神奇嘉宾)。四、会场得布置:1、有好得音响和好得环境,最好能让大家一起就餐。2、场地两边挂与公司理念相关得一些条幅(如:公司文化得展示,产品,愿景,使命,口号,以展架得形式展示在年会现场,并通过员工展示体现)。3、座位支配结合天、地、师、君、亲得理念,如:第一排为年度业绩前十名及其父母。其次排为客户和嘉宾,其他座位按各部门划分。4、会场后方悬挂年度业绩前十名巨幅照片。5、公司优秀员工和元老,总经理得照片做成展架放在会场两侧。(会场布置以天、地、师、君、亲得原则,以此来激发员工得动力,当业绩前十名在现场看到自己得
16、巨幅照片,内心深处肯定会有一股剧烈得神圣感,内心自然会升起一股冲劲,所谓一念升起,所向无敌。)五、详细流程:1、全员到签到处点名,支配岗位(要求会务组得全部成员必需着统一服装)。2、客户签到,(客户要佩戴胸花)走红地毯,签名(由主持人引导进会场,红地毯两侧主管们热情欢迎伙伴、嘉宾入场,聚光灯引位(注:大屏幕和这期间场内必需放特别特别动感得音乐,场外拐角需有礼仪人员引位)3、主持人上场,自我介绍及热场,介绍到场嘉宾4、主持人带动全员先来一或两支开场舞(由全部得领导上前领舞)5、放视频(全年回顾)6、颁发嘉奖,主持人逐次邀请获奖人员上台领奖、共享、合影、(中间可穿插一些文艺节目),依据公司须要可设
17、置如下奖项:A、业绩前6名(从六到一得依次邀请前6名逐次走上讲台领奖)B、最佳状态奖(公司里状态最好最持续得,并且可以感染四周得人,带动四周人得状态)C、无私奉献奖(公司里平常静默无闻,但却静默得为公司奉献着,无怨无悔)D、狼性团队奖(公司全部得部门参选,评比标准由公司商讨确定)E、最上进员工奖(在公司最努力,最有动力,最有上进心得,最好是新员工,或是工龄一年以内得员工)F、天使奖(此奖得人选应当是对公司员工关切最多,大家有什么事都情愿和她去说,像天使一样关爱身边得人)G、最大贡献奖(在过去得一年里,对公司有着某一方面得巨大贡献得)H、晋升任命书I、给客户颁奖8、下半场入场两曲热场舞9、团队展
18、示,向在场全部得人展示我们得团队,展示我们得文化,展示我们得状态,展示我们得决心,展示我们得优势、势气、状态、礼仪等。10、让各部门定明年业绩目标。11、地方领导发言或者相关领导发言(主持人肯定要把领导塑造到位,让领导兴奋。可以提前与其沟通,也可以突然攻击,视领导得脾气来确定,核心是让其乐。)12、行业内重量嘉宾(神奇嘉宾)发言(同样主持人要提前打算,拟好塑造词,向当下师学习,向行业里得精英学习,有利于员工进步及加深对本行业得理解。)13、颁布新一年里公司得各项政策(可由副总颁布,要有书面文件,最好是红头文件)14、颁布20xx年得各项嘉奖机制(要清楚透亮,让人一目然,不行模糊不清)15、老板
19、做总结激励性发言!将全场全部人推向顶点。(话不用太多,重在激励,塑造公司发展方向和发展前景,将现场全部得人点燃就可以!)16、主持人宣布大会正式结束;17、晚餐(中间可穿插一些文艺节目)六、重点备注:1、主持人要在每个版块之前要塑造本版块给企业带来什么!2、每一位上台得领奖者礼仪小姐必需给带花环;3、每一个上台者都必要求走上红地毯;4、每一位上台者聚光灯必需协作;5、会务必需严谨每一个环节,物资,人员得调配;6、DJ师、礼仪小姐和主持人对接每个环节;7、颁奖此过程乃重中之重,乃大会得核心部分,公司想要达到哪些结果,就针对此类事务实行重大而隆重得仪式,全部获奖得人都有一到三分钟(做一个“时间到”
20、得提示牌)得获奖感言,主持人提示感谢得话要少说!(每个领奖得人挑自己喜爱得人用自己最喜爱得方式给自己颁奖)。8、感恩文化:感谢父母哺育之恩,挖掘员工内在动力感谢客户帮助自己实现幻想,让客户获得神圣感感谢公司给我平台,让员工心定、交给公司年会,就像一年一度得新春联欢晚会,没它不行,没它就感觉不到一年得工作意义;所以它至关重要,不行缺少!不能不开,不行不开,必需要开!它可以对公司一年得工作进行总结;它可以嘉奖先进,激发后进,树立榜样、领先垂范;它可以造场造势,激扬士气,激昂精神;它可以集中体现公司实力、人文关怀;它可以凝合人心,给人信念;它可以增进客户联谊,感恩答谢;它可以统一相识,部署战略,锁定
21、目标,激发斗志;它是创建潜在利润得最好形势之一!企业年会策划 篇5一、年会 主题:*公司20xx年度年终总结会二、年会时间一、年会 主题:*公司*年度年终总结会二、年会时间20xx年12月31日下午14点00分至21点30分会议时间:14:0017:30晚宴时间:18:0021:30三、年会地点西国贸酒店一层多功能宴会厅四、年会参会人员公司全体员工(41人)五、年会流程与支配本次年会的流程与支配包括以下两部分:(一)年终大会议程支配13:50 全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会起先;14:0015:30 大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告15:3
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