科级领导干部政治谈话记录卡.docx

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1、科级领导干部政治谈话记录卡A；根据县纪委关于开展政治谈话加强对“一把手”和领导班子监督的实施意见要求和县委关于常态化开展政治谈话的工作提示，今天，我们利用端午节前夕放假来临时机，对你进行政治谈话。谈话内容主要围绕履行全面从严治党“一岗双责”，捍卫“两个确立”、做到“两个维护”，履职尽责、担当作为，贯彻落实中央八项规定精神和分管工作等方面，结合日常监督发现的联系监督单位及党员干部、公职人员存在的“四风”突出问题，深入开展政治谈话。谈话目的是进一步加强对领导干部的廉政教育，推动落实治党管党主体责任，层层传导压力，给你扯扯袖、提提醒。希望通过这次政治谈话，能够促进你廉洁自律，端正工作态度，深化作风建

2、设，进一步抓好各项工作有效落实。前期，我们就政治谈话内容进行了党组会专题学习，下面，请你谈谈对落实全面从严治党有何认识？B：领导干部履行“一岗双责”，是落实全面从严治党主体责任的重要要求，是加强党风廉政建设的一项重要举措，本人在抓好本职工作的同时，也要学会“弹钢琴”，抓好党风廉政建设工作。一是提高政治站位，坚决捍卫“两个确立”。带头学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，带头贯彻落实习近平总书记重要讲话和指示批示精神，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”、捍卫“两个确立”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是强化政治担当，切实履行“一

3、岗双责”。我始终认真履行全面从严治党责任，做到守土有责、守土担责、守土尽责，增强为党尽责、对事业负责的自觉性，在日常工作中，保持进取心态、尽心尽责，保持战斗状态，坚持以时代楷模、先进典型为标杆，进一步强化奉献意识、拼搏意识、担当意识，认真履职尽责，奋发有为，推动民政工作全面高质量发展。三是严格遵规守纪，带头践行中央八项规定精神。我时刻保持“如履薄冰、如临深渊”的自觉，始终把“敬畏”二字刻在心间，做到知敬畏、存戒惧、守底线；把政治纪律和政治规矩挺在前面，坚决贯彻落实中央八项规定精神，带头执行“十个严禁”要求，从不违规吃喝；加强自身和分管股室干部作风建设，整治“四风”和“怕慢假庸散”作风顽疾，遵守

4、廉洁自律各项规定。A：嗯，你有这种认识很好，那你自己经过梳理，在理论学习和思想作风上还存在什么问题呢？B：经过认真梳理，我在工作中，还不同程度存在形式主义、官僚主义等问题，加强作风建设和执行纪律要求依然艰巨，日常监督检查还存在走过场、当“老好人”的现象。A：你能够自觉认领问题，这种态度很好，说明进行了深刻的自我解剖和反思，值得大家学习和推广。另外，前期，市审计组在我县开展了补助资金专项审计，指出我县未办理房产证等问题，你作为分管领导，要切实加强工作调度，及时整改，根据存在问题，要带领相关业务股室认真分析研究，逐一解决。对此，你们是怎么做的？B：去年以来，我局积极推进全县安全达标工作，我县现有7

5、家养老机构，其中1家“公建民营”的xx，1家民办养老机构、5家区域性中心敬老院。目前，XX3家养老机构（1家公办、2家民办）已取得县消防救援大队消防安全验收意见书；XX2家公办养老机构取得县住建部门消防验收意见书；剩下的XX（已合并）XX3家公办养老机构目前已结束消防提升改造，正组织向住建部门申报验收。同时，根据XX养老机构消防安全标准化管理达标创建工作实施方案，我正积极与县消防救援大队对接，着力打造全市养老机构消防安全标准化管理达标标杆，争取全市养老机构消防安全现场会在我县召开。A：很好，那在坚决贯彻执行上级文件精神，推动分管工作落实这块你还存在什么问题呢？B：我在加强理论指导实践、推动工作落实、处理复杂事件的能力方面还不强，如养老院消防安全整改工作需要协调各有关部门解决，对涉及到的一些遗留问题，解决、推动、协调的能力不强，与相关单位和部门的协调不够到位。A：你对自己分管的工作很熟悉，也很尽心负责，对自身存在的不足也分析的很透彻，我都同意。另外，端午即将来临，在此我向你再强调一下，一定要抓好养老机构节日期间安全生产问题，要加强工作调度和监督检查，落实消防安全举措，确保端午节安全祥和。今天的谈话效果很好，谈话就到这里。