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1、公司新员工周工作总结公司新员工周工作总结1时间过得很快,不知不觉我加入公司一部门已经有一周的 时间了,虽然只是经历了工作不足五天的时间,但是通过自己在 公司的学习和观察。总结出了一些工作的经验,和工作上存在的 问题。在刚开始进入公司的时候,为了尽快的了解和融入到工作 当中,我调整好了自己的工作的状态,做好了迎接工作的准备。 虽然公司的要求很严格,但是我坚信自己能做好。一、本周自己日常的工作任务刚刚进入公司,首先就是要先对自己的工作任务进行一个详 细的了解与认识,才能在明天的工作上做到完成以及达标。在公 司的第一周,由于我刚刚了解自己的部门与工作任务,所以在工 作上与许多的困难,在第一周的这段时
2、间,因为我是新人,我的 工作任务相对比较轻松一些,领导给了我一个熟悉工作的过程, 在这周我每天都在为完成自己的工作任务而努力。二、对公司的印象和感受在公司,我每天都能感受到我周围同事在工作上奋发拼搏, 营造了一种良好的工作氛围,在我刚刚来到公司的时候,同事也 都很热心的.帮助我,在工作上对我提出的问题能够及时的向我讲 解。公司的规章制度非常的明确,对于分钟违规行为也都明确的 推介技巧。力争让每一位顾客都能买到自己称心如意的商品,更 力争增加销售数量,提高销售业绩。最后,端正好自己心态。其心态的调整使我更加明白,不论 做任何事,务必竭尽全力。这种精神的有无,可以决定一个人日 后事业上的成功或失败
3、,而我们的专卖销售工作中更是如此。如 果一个人领悟了通过全力工作来免除工作中的辛劳的秘诀,那么 他就掌握了达到成功的原理。倘若能处处以主动,努力的精神来 工作,那么无论在怎样的销售岗位上都能丰富自己人生的经历。总之,通过理论上对自己这一周的工作总结,还发现有很多 的不足之处。同时也为自己积累下了日后销售工作的经验。梳理 了思路,明确了方向。在未来的工作中,我将更以公司的专卖经 营理念为坐标,将自己的工作能力和公司的具体环境相互融合, 利用自己精力充沛,辛勤肯干的优势,努力接受业务培训,学习 业务知识和提高销售意识。扎实进取,努力工作,为公司的发展 尽自己绵薄之力。公司新员工周工作总结7入职我们
4、公司到有一周的时间了,迎来了我在这个公司的第 一个周末,这一周的时间我是有许多的感受憋在心里的,所以趁 着现在的这个周末空闲的时间来记录一下自己这一周的具体工作 和一些心得感受。在公司我的岗位是一名普通的办公室文员,这一周的工作虽然非常的短暂,但是也让我感受颇深,让我对于我们公司的基本 运作模式以及我的岗位的工作流程有了一定的了解,所以虽然这 一周里面我的工作是中规中矩没有什么突出的,但是我相信凭借 我对公司和工作已经了解了,所我相信在下一周的时候,只要领 导能够给予我表现的机会,我一定能够做出自己的成绩的。一、这一周的主要工作1、当其他部门的同时需要打印文件的时候,我需要帮助他们 打印、复印
5、个传真文件,之后还需要将这些文件送到该部门的人 的手里。所以这个工作虽然十分地简单,但是却因为我需要在各 个部门走动,所以帮助我加深了对公司的了解,让我对于公司各 个部门所负责的工作有了一些认识,也让我结识到了公司许多的 同事,相信以后一定能够跟好地配合我的工作。还有就是我的性 格有一点点地内向,现在需要到各个部门送文件,难免与各个部 门的人打交道,所以这个工作让我稍微地增强了自己的交际能力, 稍微地自信了一点。2、管理好交到自己手上的办公文件,所以我需要利用各种办 公软件将它们制作文档或者表格,这些都是我会的工作,不过因 为上班公司要求的原因,需要一定的速度,所以帮助我锻炼了使 用这些基本办
6、公软件的能力。3、做好接待工作。当有客户来我们公司访问的时候,我还要做好接待工作,将客人带到我们的会议室。这一块是我之前从来 都没有接触过的工作,所以这一周我的总共接待了两波访客,第 一次就是直接搞砸了,客人来的时候我将他带到了会议室,可是 他要见得领导我不认识,所以当时真的尴尬不知道去找谁,后面 还是办公室组长知道了接手了我的工作。第二次的时候倒是好了 一点,但是还是显得有点尴尬。二、这一周的进步一周的时间是十分短暂地,让我学习到的东西是很有限的, 除了对公司的了解之外,我觉得最大的收获就是我的工作态度上 面的。进入了工作岗位,自然而然就产生另一种责任感觉,没有 之前在学校里面的任性了,知道
7、要更加地稳重了,工作的时候也 变得更加的尽心尽力起来了。三、下一周的工作计划经过前面一周的适应,我觉得我应该能够适应一些工作了, 毕竟基本的理论知识我还是懂的,知识没有什么实践经验而已。 所以我几乎在下一周主动出击,自己主动向领导承接工作,让他 给我更多的工作,让我挑战自己。我们办公室文员是要在公司开 会的时候去做会议记录的,所以我希望自己能够再下一周去尝试 一下会议记录,治愈会议整理这个我还准备留在以后再学习。公 司新员工周工作总结8我6月25号到资产管理公司正式报到,迄今为止共经历了 7个工作日。(一)前期工作总结作为刚刚入职的新员工,领导没有给我安排特别复杂的工作 任务。6月25号和26
8、,主要是芬姐(谢丽芬)向我介绍了我们资产管 理公司的内部架构以及分工,安排我跟随老员工去巡场。在巡场 过程中,老员工向我介绍了很多商家的信息。在刚刚开始工作的 几天,我对环境很不熟悉,主要是把接受到的信息吸收内化。在6月29号到7月5号这一周里面,我对工作有了进一步的 了解。主要从事了以下工作:1、继续跟随老员工巡场,而且渐渐的可以比较顺利的根据领 导指示找到编号商铺的位置。也渐渐的可以试着独自巡场。2、根据芬姐的吩咐,面向各位商家发放经营情况调查表,讲 解宣传此次的“商家直邮优惠促销活动”。这是一件听起来比较 简单的事情。但是实施过程中,我其实是遇到了比较多的问题。最初是由于我不熟悉整个创意
9、生活城的商铺位置,独自寻 找已经营业的商家,就像是在走迷宫,花费了我很多很多的时间。 但也正是在这样一而再再而三的摸索过程中,我对创意生活城的 了解加深了很多。您现在阅览的是谢谢您的支持和鼓励! !在发放问卷,向商家宣传了我们这次的,活动之后,大部分 商家都很热情,表示要积极的响应此次活动。但也有一些商家的 反应,让我有点不知所措。比如:达芙妮和小苑服饰店,他们那 的服务员的态度比较不友好,直接让我不要跟她们讲,要跟总公 司直接汇报。在发放问卷的时候,我明确告诉他们第二天下午会回收, 商家都很爽快的表示没问题,一定会跟老板沟通,填好调查表。 但是当我在约定时间去回收时,只有一半商家填好了调查表
10、。其 他商家要么表示忘了填,要么说没办法联系到老板。这些之前没有预料到的局面,让我在后来吸取了教训:跟商 家沟通的时候,一定要注意强调问题的严重性,必须引起商家的 足够重视。从发问卷,讲解此次的活动,到回收问卷,再到问卷结果统 计,我前后差不多花了三个工作日的时间。一件听起来比较简单 的事情,我做起来事实上是付出了如此的精力,这让我明白了一 个道理:做跟说是不一样的,说永远比做来的简单,而做永远比 说来的实际。以后我会努力多做事。3、电话接待以及现场接待。老员工(雷青果,袁淑静,龚琼 燕,卢日东,陈小妹,唐玉容,莫秋梅)非常热心的给予我指导和 帮助,让我很快的学会了有礼貌的接待,尽快了解了招商
11、的最新动态,能自如的跟来客介绍。4、协助东哥(卢卫东)清点消费券。在最近的一周的工作日里 面,很多商家送来了大量的消费券,清点和核对的工作也就相对 重一些。我就从旁协助东哥。5、给在会客区咨询或者暂时休息的客人端茶递水。及时清理、 更新报架上的报纸。我刚刚开始工作的时候并没有意识到这一块 也是工作内容的一部分。但芬姐是一个细心、体贴的领导,她事 无巨细的给我指导、提点。在芬姐身上我学到了很多东西,我现 在明白端茶递水这些虽然是小事情,但其实能给来的这的潜在商 户或者普通客户带来温暖和贴心的感觉;虽然是举手之劳,但对客 户而言却是一种“随风潜入夜,润物细无声”的关怀备至。您现 在阅览的是谢谢您的
12、支持和鼓励!!6、跟随芬姐去旅行社开会。认识了 一些旅行社的同事。开会 的时候大家都讲粤语,我几乎没有听懂。不过,我相信这只是暂 时的,以后会听懂的。7、跟随芬姐去协助展贸中心的清点交接工作。8、制作了新的食堂就餐表。在制作这个表格的过程中,芬姐 做事要求尽善尽美的严谨作风,给了我很深的触动。以后我会跟 着芬姐好好学习,做事一定不能抱着“还可以”的想法去做,一 定要“要做就做到最好” !9、领导安排的随机安排的一些小事情,比如复印、打印、 传真、给部分商家发放小通知等等。其实学校里面学习的很多东 西跟社会脱节比较严重。在工作短短的几天里,在同事们的帮助 下,我学会了怎么使用复印机、打印机、传真
13、机、转接电话到分 机号、制作复杂一点的e_cel表格等等。这些小事情,让我感觉 到了自己在一点点的进步。总的来说,作为职场新人,我遇到了一帮愿意热心帮助我的 同事们,遇到了对工作认真、严谨并且愿意给予我细心体贴的指 导的领导一一芬姐,应该说我是很幸运的。在接下来得工作时间 里,我一定会珍惜这些优良的资源,努力认真的做好每一天的工 作,虚心的向领导同事请教学习。(二)下周工作计划1、继续巡场。2、继续做好电话接待以及现场接待的工作。3、继续做好端茶递水以及清理报架等工作。4、努力做好领导随机安排的工作。5、努力协助其它同事做好工作。6、仔细认真的观察环境,做到:我去主动寻找工作来做,而 不是非要
14、等到工作找我才做。7、按照谭总的指示,在夏总有空的时候,适时的主动汇报工作。公司新员工周工作总结9一、踏实的工作态度:一年来,我坚持工作踏实,任劳任怨,自觉维护公司企业形 象,妥善地做好本职工作,尽量避免工作中出现任何批漏。行政文员是属于服务性质的工作,且比较繁杂。(1)每天我都认真做好各项服务工作,以保障业务部、单证部、 船务部、财务部及设计部门工作的正常开展。(2)文员日常的工作内容比较琐碎,需要细心、谨慎,且不能 疏忽大意,更不能马虎潦草。(3)在行政部经理MAY的指导下,建立当日备忘录。我将当天 的工作列入到备忘录里,一项一项的去完成,以免出现遗漏现象。二、尽心尽责,做好行政人事工作:
15、认真做好本职工作和日常事务性工作,协助领导保持良好的 工作秩序和工作环境,使各项档案管理日趋正规化、规范化。同 时做好后勤服务工作,让领导和同事们避免后顾之忧,在部门经 理的直接领导下,积极、主动的做好本部门日常内务工作。1、日常接待工作:接打电话时,使用文明语言,说话和气、 热情,礼貌地接待工厂及国外客户来访人员,对于遇到相关问题 来咨询或者要求帮助的人员,我都会尽我所知给予解答或及时转 达相关领导给予解决。2、物资管理工作:制定公司日常办公用品购入和领用表,做好物资的.领用管理,根据部门领用情况,进行领用登记。3、文件管理工作:根据工作需要,随时制作各类表格、文档 等,同时完成各部门交待打
16、印、扫描、复印的文件等,对公司所 发放的通知、文件做到及时上传下达。4、人事档案管理工作:将在职员工和离职员工档案进行分类 存档,并做扫描电子存档,新员工评定表按年度排序装订成册保 存等。5、招聘工作:查收邮件阅读简历,预约安排应聘人员进行经 理面试以及总经理复试。6、商务会议及展会行程安排工作:制定出差计划表,预订国 内、国际机票和酒店确保出差人员的行程正常进行。7、财务工作:办公用品费用、快递费用的核对及申请,机票、 酒店费用的支付,确保及时支付相关合作公司的月结费用。8、快递工作:做好国内国际寄件登记和签收递交工作,定期 上DHL、ARAME_网站跟踪查询客户签收情况,如发现有不正常公司
17、 新员工周工作总结10又是一周的工作结束了,这已经来上海的第四周的工作了 .如 果说第一周是适应工作,第二周便是熟悉,第三周是熟练,那么 这一周便可以说对工作是渐入佳境了。经过一个月来对工作的摸索与实践,我已经对我工作的内涵 和职责有了自己的理解和把握。对如何工作,怎样才能更好地完 成工作有了自己的方法。不仅要遵守工作的规程和要求,同时还 要高效的完成,要做出成绩,展现良好形象,更要让旅客满意, 舒心。我本着这样的原则,不断地总结工作经验,改善工作方法, 寻找工作技巧。我的工作可以说是分为两大部分。如果说查包的关键是技巧 和礼貌,那么前引导的关键就是形象。前引导的位置可以说是展 现内场风采的一
18、个窗口。我愈发地意识到这一点,这一周,我依 然笔直地站立,甚至以军训时警姿的标准来要求自己。我站在那 里,心中不断地提醒自己,别人眼里的我就是民警的形象,他可 以不高大,但必须挺拔,可以不英俊,但必须威武。我的表现也 得到了站长和组长的肯定。这或许已经成为我们五组工作的一个 亮点所在,我将继续保持下去,毫不松懈。作为包检员,我心中始终坚持着这样一个观点“认真和仔细 永远都是我们工作的生命”也正是秉持着这样的一个信念吧,我总是能收获很多不易察 觉的违禁品。这一周,我的收获也格外地多。警用钱包已经无法 逃脱我的法网,有危险地物品也不可能在我的手下溜进上海。同 时,这一周我也逐渐发现并运用了更多的技
19、巧。带有笔记本电脑处罚规定。各个部门之间的协调合作,使得公司每天都能够高速 运转。工作效率非常的高。三、在本周工作上存在的不足虽然在工作上有同事的帮助,但是我还是存在许多的问题, 在每天的工作上我都或多或少的出现粗心大意的毛病,造成了工 作上的失误,而且有一天我存在没有完成工作任务就提前下班的 情况。以上就是我对于这一周工作的总结,这是我初次步入社会的 一份工作,在我接触工作这一周的时间里,我学到了许多的东西, 虽然这一周很短暂,但是我却成长了许多,我非常感谢我的同时 在工作上给我提供的帮助,能够在上班期间抽出时间来帮助我, 让我感受到了假的温暖。总结这一周的工作,我在工作上有很大的进步,虽然
20、存在许 多的欠缺,但在以后的工作当中我会慢慢的完善自己,在接下来 的工作当中我会尽快的适应工作的节奏,每天保质保量的完成公 司分发的任务,不断的进步。公司新员工周工作总结2一周的时间过去的非常的快,进入公司也很快的就过去一 周的时间了。在这一周的时间里,我也很快的熟悉了自己的日常 工作、公司的业务、上班的纪律以及公司的发展和前景,也更加 的坚定了我想要在公司长远的发展下去的信念。的包裹要严查,因为里面如果藏有管制刀具显示屏上是无法看出 来的,并且很有可能藏有淫秽光碟。带有大量现金的人更要察言 观色,要抽查现金中是否带有假币,尤其是新币。对于包车旅游 的旅客,嫌隙较小,为了提高速度可以粗查。检查
21、势必会给旅客带来不便,并可能会引起他们的烦感和不 理解。因此,我也逐渐学会了换位思考,站在他们的角度去想一 想,怎么才能让他们感到舒心,温暖。这一周,我也找到了自己 的方法,那便是动作要轻,要柔和,把包里的东西翻乱了,把包 里的物品拿出来了再放回去,并拉上拉链。同时,嘴里可以不时 地说上一句“谢谢您的配合”。通过这样,会大大消减乘客的不 满情绪,也会提高旅客对我们工作的满意度。这也就要求我们, 不仅要以执法者的身份,还要以服务者的身份去投入工作。下个月便是违禁品竞赛月了,这无疑给我的工作提出了更高 的要求和挑战。我要把前一个月的工作中所秉持的认真负责的态 度坚持不懈,同时也发现自身存在的不足和
22、失误,去追求卓越, 精益求精。我相信在下个月激烈的竞争中,我会再接再厉,毫不 松劲。为五组争得荣誉,也相信五组定会锋芒毕露,成为众组的 旗舰之组。虽说一周的时间并不算很长,自己对于公司的工作和很多的 业务都不能全面的了解,但是经过这一周的时间,我也懂得了很 多,也学到了很多。公司是在 年成立的,到现在也已经有几十年了,从一家小小的公司发展成现在一个大的集团,我不得不 敬佩公司领导们的工作能力和管理能力,我也非常的佩服他们的 意志,从成立公司开始一直十年如一日,几十年如一日的为公司 的发展和成长而尽力,我也非常的喜欢公司领导的管理模式,不 管是对待什么岗位上的人员都是一样的要求,奖惩分明,也更加
23、 的严格要求自己,从自己来到公司到现在,我每天都可以看到公 司的主管和所有的领导要比我们来得早,下班也要下的晚,我想 这些都离不开公司领导的管理吧,在更高的岗位上面更加的要做 到以身作则。公司也是一个非常有爱和团结的大集体,不管是谁, 不管自己身处什么样的岗位,在看到同事有困难的时候都会毫不 犹豫的伸出自己的援助之手,所以在工作的过程中,我感到无比 的轻松和愉悦,尽管自己这一周所涉及的都还只是一些基础的简 单的工作,但是我依旧在尽自己的努力去完成,在自己的工作岗 位上面认真负责,尽心尽力的为公司工作,认真的学习公司的工 作流程,尽自己的全力争取在最短的时间里彻底的熟悉到公司的 工作。我在这一周
24、的工作当中,不管是对于工作还是思想都发生了一定的变化,唯一没有发生变法反倒更加坚定的是自己要在这个 公司好好的工作,一定不能辜负公司的信任。所以通过这一周的 工作,我坚定的相信自己在之后的工作当中一定会更加的努力, 会为公司付出自己的一份力量。在这里,我也想向公司和自己立下一个军令状,不管是在现 在还是在之后,我都会尽自己最大的努力去完成自己的工作,在 最短的时间里给公司创造出属于我自己的价值,在未来的工作当 中,尽职尽责的和公司一同成长,一起进步。我也相信自己一定 会在不久的将来做到的。公司新员工周工作总结3一周短短的六天,我在工作中收获了很多。工作让我充实了 生活,进一步“武装”自己;工作
25、让我看到了前进的方向,让我找 到了人生的目标。我这周的主要工作是在扩张车间实习,在工作中,我学习了 工作机台的基本原理,懂得了操作扩展机台,这周我学习了扩“三 指套”,了解了扩“三指套”机台的特性,懂得了扩“三指套” 的基本技巧。在工作中,我了解了 “电缆接头”的生产过程,也 知道了生产“电缆接头”的基本使用成本。在周五时,车间的生 产“绕管带子”的那台机台出了一些小问题,使机台无法正常生 产,我与曾德长师傅学习,师傅也传授了一些基础知识,如何把 “带子”对齐,在水箱该加多少的水,才能生产出所需的带子,该调多大的转速,才能生产出不同产品所需的不同带子等。本周我也面试了企业的“电工、设备维护”的
26、岗位,我的兴 趣是做电工,所以学习的也是相关专业内容,我知道要做一名合 格的电工,是需要具备许多知识与一定的能力。我在校基本上都 是学习理论知识,专业成绩均在中上水平,但是实操还有待提高, 希望企业能给我一次机会展现自己、发挥所学的知识,我一定会 认真学习,仔细钻研,用心的去完成每项任务。希望我能早日到 岗实习,做一名“小学徒”。公司新员工周工作总结4来到公司已经有一周的时间了,在这一周里,我完成的工作 不多,但是学习到的知识和技能却装满了我整个脑袋,我必须要 好好的进行消化和整理一下,我才能够更好的迎接下一阶段的工 作,才能更多的学习到其他的新技能。这其实也跟我们在学校的 学习是一样了,学完
27、一个章节的知识和内容,我们就要做个章节 测试和总结。这样才不算学完一章忘一章。面对我毕业以来的第一份工作,我要使自己尽快的适应好公 司的新环境。面对一个陌生的环境和一群彼此不熟悉的同事,我 要是自己尽快的融入到这个大集体中。首先,在来到公司的第一天,我就被人事部的带去参观了 公司的各个部门的工作环境,然后就是向我介绍了公司各个部门 重要的负责人,以及他们的名字,职位和所负责的事务。在她向我介绍的时候,我一边热情的跟他们打招呼,一边把他们的职位 都悄悄的记在了心里。虽然我是人事部门的,但是作为一名人事, 我以后要对接公司所有部门的人和事,所以这些重要的负责人我 都要记好。熟悉好了的公司的整体布局
28、和办公环境,人事就带领 我去办理了新员工的入职手续,下午的时候,就是到我熟悉自己 的工作环境和工作内容的时候。主管把我安排到了同事旁边的 位置,让他来带我。在和新同事接触的过程里,我发现同事既是一位负责又热 心肠的人。原本我还害怕我脑子太笨,学不会,他会不耐烦我。 但是他在教我工作的时候,不仅没有不耐烦,而且还非常的细心 和耐心。我有什么不懂的,随时都可以问他,他也都会详细的跟 我解释清楚。而且他还教了我很多办公设备的使用方法。其实我 在刚来到公司的这一周里,主要的负责的工作还只是复印文件, 做几张考勤报表,了解公司的职位空缺情况,以及职位的用人标 准,再然后就是熟悉公司的人事制度和企业文化。
29、在这一周里, 这些基本上我已经掌握好了。而且通过这一周和办公室同事的友好相处,我们彼此之间的 关系密切了不少。我相信,在公司往后的日子里,我会学习到更 多的相关工作技能,更加深入的了解到人事岗位的工作内容,也 会更加积极主动的和同事做好交流和沟通工作。公司新员工周工作总结5公司是一个非常民主和谐的公司,也是一个非常不错的发展 平台,我也希望自己可以在公司有一个不错的发展,拥有一个很 好的未来,我也会在以后的工作上面努力的做好自己的工作,尽 心尽力的为公司做事,和气友善的和公司的同事吧一起共事,共 同加油向上。虽说来到公司才一周的时间,在这一星期的工作当 中,我也对自己的工作和公司有了更好的了解
30、,自己的工作也在 围绕着更好的适应和融入公司去开展。短短的一个星期,我也对自己的工作很好的上手了,因为自 己一直以来都是从事的同一个类型的工作,所以哪怕是一个新的 环境和新公司,但是自己依旧还是可以很好的上手自己的工作, 自己也随着对工作内容的熟悉,以及对公司的企业文化、工作的 一些细节和流程的了解,也很好的将自己的工作熟练了不少,当 然自己之所以可以这么快的适应新的工作,都是离不开公司的所 有的同事的帮助的,起初刚进入公司的时候,不管是做什么都有 点束手束脚的,自己的工作开展的也不够大方和自信,自己本身 就是一个不擅长去主动的交际的人,幸好自己办公室的同事因为 他们的热情带动了我,从我到部门
31、的第一天就热情的.为我介绍公 司,介绍自己的工作,到之后为了我开展部门的聚餐,在同事们 的热情当中,我也很好地融入到了公司和部门,随后自己的工作的开展也就顺手了很多,我知道自己刚开始进入到公司,刚开始 开展自己的工作,还有很多的问题和不足需要自己及时的去弥补 和改善,所以这一周的时间我一直都认真的学习和完善,我也一 直都没有准时的下班,每天总是第一个来到公司,最后一个从公 司下班的人,我清楚自己身上的不足和缺陷,所以我也会及时的 去改正,希望自己可以成为一个更加完美的员工,尽自己的的力 量去用最短的时间完成自己进入公司的工作,很好的适应和融入 到公司,所以尽管自己感到辛苦和疲惫,但是自己依然觉
32、得值得。一星期的时间真的很短,但是对于我而言,我觉得一个星期 已经完全让我适应了新的工作,融入了新的公司和环境,我也将 在之后的工作当中更好的去完成自己的工作,更努力的去做好自 己,将自己的事情都完成到极致,追求完美,热爱工作,积极向 上的努力,会让公司的每一个人都对我刮目相看。公司新员工周 工作总结6近一周来,随着气温的回升。万物复苏,大地春暖花开。我们 红蜻蜓专卖店的销售工作也随着温度的转暖,开始了紧张而有序 的辛勤与忙碌。古语有云:磨刀不误砍柴工。就是放在今天的社会工作中,也 深刻的指引和提示着我们。要在进取工作的基础上,先找准思想 方向,即要有着明确的意识感观和积极的工作态度,方能付诸
33、于努力工作的实践之中。使之事半功倍,取得良好业绩。回顾这一周来,自己的工作情况,扪心自问,坦言总结。在 诸多方面还存在有不足。因此,更要及时强化自己的工作思想, 端正意识,提高专卖销售工作的方法技能与业务水平。首先,在不足点方面,从自身原因总结。我认为自己还一定 程度的存在有欠缺强力说服顾客,打动其购买心理的技巧。作为我们红蜻蜓专卖店的一名销售人员,我们的首要目标就 是架起一坐连接我们的商品与顾客的桥梁。为公司创造商业效绩。 在这个方向的指导下,怎样用销售的技巧与语言来打动顾客的心, 激发起购买欲望,就显得尤为重要。因此,在以后的销售工作中, 我必须努力提高强化说服顾客,打动其购买心理的技巧。同时做 到理论与实践相结合,不断为下一阶段工作积累宝贵经验。其次,注意自己销售工作中的细节,谨记销售理论中顾客就 是上帝这一至理名言。用自己真诚的微笑,清晰的.语言,细致的 推介,体贴的服务去征服和打动消费者的心。让所有来到我们红 蜻蜓专卖店的顾客都乘兴而来,满意而去。树立起我们红蜻蜓专 卖店工作人员的优质精神风貌,更树立起我们红蜻蜓的优质服务 品牌。再次,要深化自己的工作业务。熟悉每一款鞋的货号,大小, 颜色,价位。做到烂熟于心。学会面对不同的顾客,采用不同的
限制150内