2023年消防人员工作总结范文3篇.docx
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1、 2023消防人员工作总结范文3篇 消防人员工作总结1 消防安全工作是酒店的重要内容,关系到酒店全体职工及客人的生命安全和财产安全。对于这项工作,我们从来不敢有丝毫懈怠与麻痹大意。我们在实际工作中能坚持做到不断总结阅历教训,不断改良和完善工作方法,提高安全防范力量,将事故隐患削减到最低指数,最大可能的供应安全保障。 一、召开发动会议,确定消防安全主题 自6月份开展消防安全活动月以来,酒店在屡次会议上对安全工作进展了强调和部署。6月1日酒店组织各部门负责人召开会议,确定了消防安全主题为“安全进展,预防为主,强化安全教育,加强安全治理”,并制定了具体的推动规划,下发至各部门执行。6月3日酒店组织全
2、体治理人员召开了周例会,会上重点对安全工作进展了强调,并明确了职责和分工,提高了各级治理人员的安全意识。在此后的各种会议中,共享了近期其他地方消失的交通、消防等安全大事,并对酒店检出的隐患进展了通报,通过其他地方的案例共享和学习,进一步提升了酒店的安全意识。6月14日酒店组织全体员工召开了5月份员工大会,会上大篇幅的进一步向全体员工强调了安全的重要性。 二、成立消防安全领导小组,明确分工及职责 只有加强治理,做到责任到人,才能真正做到防微杜渐。6月1日会议确定了以酒店总经理为组长,分管总经理助理为副组长,各个部门负责人为组员的消防安全领导小组。同时,依据各部门的职责范围将消防安全的各项详细工作
3、分解到各个部门,并规定了完成时限。其中工程部经理李建强负责酒店各机房、管道井、配电间等、各设备运行状况的检查,信息部经理于凌涛负责酒店各弱电系统的检查,各部门负责人负责所分管区域的消防设备、电器、安全通道等的检查。明确了分工和职责,有效的保证了消防安全工作的顺当推动。 三、气氛营造,积极做好消防安全的宣传工作 只有思想上重视起来,安全行为才有保障。6月5日之前,酒店在后台区域悬挂了活动宣传条幅,张贴了安全标语,使员工时刻关注消防安全。同时设置了安全生产常识和事故案例宣传栏,使员工引以为鉴,切实提高安全意识。各部门也开展了多种形式的消防安全宣传工作,利用员工大会、例会、晨会、班前会等形式向员工讲
4、解安全工作的重要性以及安全事故给家庭、个人造成的危害。反复的强调、深刻的分析,将消防安全意识深深的印在了员工的心里。 四、组织消防演习,熬炼员工安全应变力量 在“安全月”活动内,上半月重点放在宣传发动和学习共享方面,下半月酒店各部门自行组织了消防演习。在演习之前,各部门提前制定了具体的消防演习方案,并根据方案进展了演习,将学习的理论学问运用到了演习中,不仅进一步提高了员工的消防安全意识,也熬炼了员工的安全应变力量。 五、开展自查自评工作,将隐患毁灭在萌芽阶段 消防安全工作要不断改良,不断完善,6月份酒店各部门成立了安全检查小组,对分管区域的各工程根据酒店的标准和要求进展了自查,并形成了检查问题
5、汇总、整改措施,明确了整改时间。针对检查中存在的问题进展整改,建立持续改良机制,不断提高消防安全治理水平。 六、齐抓共管,加强活动跟进检查 对消防安全实施过程进展有效的监视。针对消防安全实施过程中涌现出的先进部门、积极分子进展表扬,对逾期未完成者进展通报批判。确保每一项工作根据方案执行好。 安全工作是一个艰难的长期的任务,不是一劳永逸的事情。我们在加强日常工作治理和阶段状况总结的同时,要真正树立一种防患于未然的安全意识。只有防治结合,才能保证安全。每个人都要关怀消防安全,不能以为看不到就没事,事不关己就没事。我们信任,在大家的共同努力下,我们肯定能将消防安全工作做得更好。 消防人员工作总结2
6、一、积极参与政治学习,端正思想,不断提高自身思想觉悟。 合同制消防员作为肇庆市消防部队大家庭里的一个新生群体,从领导者的教育治理到初入消防的我们,一时对各项工作将如何开展都束手无策,找不到比拟适宜、正确的工作方向感。俗话说:“万事开头难”,虽然自己也曾受过部队两年的军事训练、教育、培育,按兵龄算也是个“老兵”,对部队的治理和各项规章制度有肯定的熟悉,但究竟兵种不同,消防事业与老部队的工作性质差异大,一切都得从零开头。我清晰地熟悉和体验到思想是行动的先导,要向干好消防工作,在消防岗位中有所作为,必需首先转变观念,端正思想态度。 故此,入伍消防部队短短的几个月,我积极主动参与支队、大中队开展的“学
7、习十七大、立足新起点、实现大进展”、“大学习大争论”、“爱岗敬业奉献、立足岗位成才”和“实践科学进展观”等一系列政治教育学习,并仔细做好笔记,注意用理论来武装自己的头脑,通过学习教育,不断改良自身的工作作风,明确工作方向,提高了自身对消防事业的熟悉和了解,提高的自觉工作的思想觉悟,从而在思想上与中队党支部保持高度全都,为自己在消防部队的进展奠定了坚实的根底。 二、严于律己,以身作则,“兵”的意识强。 当前,我中队属混合编制,无论是现役还是合同制消防员,大家都来自不同的地方,在这个有着不同风俗的大家庭里,每名同志都有不行取代的位置,俗话说:“无规不成方圆”,部队就是用这种规章制度和条令条列来标准
8、和约束每名同志行为的一个有效手段。来到消防部队,作为班长,我始终都是用“纪律”来约束自己的行为,养成了按规章行事,按制度办事的良好作风,给同志们树立了典范。 在治理中,由于在合同制消防员这个特别的队伍中,从中队干部到在班长岗位上的我,在治理上都没有任何阅历可借鉴,身在其中的一员,在班长岗位上的我,平常受中队干部的教育教导比拟多,所以对中队个方面的动态和同志们的思想了解得相比照较彻底。我深知,合同制队伍假如一味根据现役部队的治理方式方法,要想人人做到听从命令、听从指挥几乎是不行能的事,根据条例条例照搬硬套,不但起不了想要的效果,反而会引起相反的作用。虽然我是走在班长的岗位上,但我没有摆架子,俗话
9、说:“上梁不正,下梁歪”,我始终把自己当作一名新兵,虚心向现役的老班长学习,向中队干部请教。在工作中思想不等不靠,俯下身子,一切工作抢在前,干在前,对本班、本小组的人员始终以来都是注意以情带兵,以自己的行动来感染身边的同志干活。这看起来是一种老好人的治理,但在合同制消防员的队伍里,事实证明它却是一种有力的治理手段。 三、厉行节省,以队为家意识树得牢。 来到睦岗消防中队这个新成立的单位,有着良好的环境,我明白到人是流淌的,而单位却是会可持续进展下去,清晰地熟悉到在享受美妙条件的同时也应当为后人留下点什么。所以,在日常的工作、生活中,我自身能够发扬部队“艰难朴实”的传统美德,自觉把驻地当作其次家乡
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