关于对某同志考察材料.docx

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1、关于对某同志考察材料一、主要德才表现思想政治素质好，规矩意识强。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神。忠诚于党的教育事业，在大是大非面前立场坚定，旗帜鲜明，自觉遵守党的政治纪律和政治规矩，忠诚拥护“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。熟悉XX工作，有一定的组织领导能力。任XX期间，紧紧围绕高校思政工作有关部署要求，积极搭建“四抓四促进”本科学生思想政治教育体系，形成全员育人大思政工作格局。加强“智慧党建”建设，注重夯实基层党组织建设基础，凝练党建特色亮点，创新党建工作载体和平台，培育了一批特色品牌党建项目，学校多

2、个基层党组织获评“全国党建工作标杆院系”“全国党建工作样板党支部”“省委组织部规范化建设示范党支部”等。关心关爱师生，开展师生心理健康筛查和心理辅导工作，为在校学生和新进教师开展心理测评5万人次，对心理异常师生进行积极干预。推进招标采购电子化交易评审平台建设，为学校信息化建设做出积极努力。妥善处理疫情防控、招标采购廉政风险防控和平安校园建设等棘手工作，助推学校和谐安全稳定有序发展。认真履职尽责，抓落实有力度。修订完善学校干部选拔任用实施细则，加强干部工作规范化建设，推进处级、科级干部履职经历不规范问题整改，注重选拔任用少数民族干部、党外干部、女干部，干部队伍结构不断优化。制定干部因私出国（境）

3、管理制度、请销假报备管理制度、激励干部新担当新作为实施办法、领导干部“能下”常态化制度等，强化干部日常监督管理，干部接受监督的意识不断强化，主动担当干事创业的积极性持续提升。牵头开展庆祝中国共产党成立100周年系列活动，推动分管工作取得新进展。作风务实，关心关爱师生。为人谦和，团结干事，兢兢业业，任劳任怨。主动担当，全心全意服务群众。考察中未收到关于拉票行为和不廉洁情况的反映。主要不足：工作中开拓创新精神稍显不足。二、政治素质考察专项测评、民主测评和征求意见以及考察谈话情况（一）政治素质考察专项测评情况。2022年10月XX日，XX人参加民主测评，发出民主测评和征求意见表XX份，收回XX份，其

4、中：总体评价意见“优秀”XX份、“称职”XX份、“基本称职”XX份、“不称职”XX份，无特殊情况反映。（二）民主测评及征求意见情况。2022年10月XX日，XX人参加民主测评，发出政治素质考察专项测评表XX份，收回XX份，其中：总体评价意见“好”XX份、“较好”XX份、“一般”XX份、“较差”XX份，反向测评内容无反映（若有，需列出具体内容）。综合谈话、测评等情况，政治素质考察结果为好（较好、一般、较差）。（三）考察谈话情况。2022年10月XX日，察谈话听取XX人意见，XX人赞同XXX同志作为XXX人选，XX人不赞同。三、审核干部人事档案、查核个人有关事项报告、听取纪检监察机关意见、核查信访举报等情况（一）干部档案审核情况。经审核，没有发现影响任用的情形。（二）个人有关事项报告查核情况。（三）经查核，未发现影响提拔任用的情形。（漏报2只基金共1万元，本人已说明清楚。）（四）听取纪检监察机关意见情况。经征求XX纪委意见，没有发现违反廉洁自律的问题。（五）核查信访举报情况。考察中未收到群众来信来访。（考察中收到群众来信来访，经核实反映不实。）省委组织部干部考察组组长：XXX成员：XXXXXXXXXXXXX年XX月XX日