2022年公司年会特色年会策划方案.docx
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1、2022年公司年会特色年会策划方案公司年会特色年会策划方案为了保障事情或工作顺当、圆满进行,往往须要预先进行方案制定工作,方案可以对一个行动明确一个也许的方向。写方案须要留意哪些格式呢?下面是我帮大家整理的公司年会特色年会策划方案,欢迎大家共享。公司年会特色年会策划方案1一、活动背景:xx品牌致力于对钻石文化的建立和传播,代表爱,引领潮流,已处于中国钻石行业的领航地位。爱是人类最宝贵的情感,xx是宝贵情感的代言,它是有关于“真爱”的信仰。它不仅仅钻石,更是同生命一样许久的承诺。就犹如它的品牌主见一样“用珍稀的,为珍惜的”。二、年会主题:追求完备,创建卓越(xx公司年度年终总结会以及公司新年的发
2、展方向)三、活动目的:1、增加区域员工的内部凝合力,提升xx的竞争力;2、对20xx年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到将来的工作之中。四、参与人员:客户群,领导;邀请业界领导;公司工作人员;五、公司年会策划方案之年会时间:20xx年1月10日下午14点30分至22点00分会议时间:14:3018:00晚宴时间:18:3022:00六、年会地点:xx益田喜来登酒店宴会厅七、主办单位:公司八、年终大会议程支配:1、13:50全体参会员工
3、提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会起先14:0015:30大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。15:3015:45大会进行其次项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目,主要负责人人事任命确定书。15:4516:00大会进行第三项,副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。16:0017:30大会进行第四项,总经理做总结性发言。17:30大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场2、晚宴支配18:00晚宴正式起先,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝愿大家
4、新年欢乐,祝福公司的明天更加美妙。18:0019:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间沟通沟通,拉近彼此距离。19:0021:00消遣时段:九、活动内容:1、文艺节目(68个节目)要求:年会节目要求:1、歌曲类:(1)喜庆、祥和、热情的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类:(1)主动向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞。3、嬉戏:嬉戏1:坐气球竞赛,用具:3把椅子、各装20支气球的3个箱子;嬉戏规则:2人一组,共3组,一个人递球,一个人坐球,限定时间为3分钟,3分钟后,箱子内省的球最少的胜出;
5、嬉戏2:抢凳子;用具:5把椅子,围成一圈。公司年会特色年会策划方案2一、活动背景高校生职业发展协会是一个温馨、团结、富有激情的大家庭,是每位职协人放飞幻想、实现人生价值的舞台。在这里我们学到了感恩、团结、拼搏、创新,在这里胜利喜悦我们共享,失败困难我们共担,因为我们都是职协人二、活动目的和意义本着“职协一家人,职协一家亲”的信念,为了持续职协各兄弟部门间的友情,增加各部们的沟通和各自的了解,培训部和策划部的兄弟姐妹们手拉手、心连心唱一曲盛歌,奏一段谐音,共同谱写联谊华章。三、活动主题:策划培训,携手共进四、活动时间:5月15日晚上7:009:30五、活动地点:白云校区1栋宿舍楼前的花园六、活动
6、对象:高校生职业发展协会策划部与培训部七、活动流程:(一)、(7:007:05)主持人开场(二)、(7:057:15)介绍他人规则:在进场时主持人给每人发一张号码牌,开场后主持人给大家2分钟找寻与自己号码相同号码牌颜色不同的三个伙伴为一组,接着给1分钟3人之间相互相识,然后起先逐一介绍,介绍时不是自我介绍而是介绍自己队的一名伙伴(三)、(7:159:00)活动过程:1、话剧表演(20分钟)泰坦尼克号搞笑版2、歌词填空(15分钟)嬉戏规则:由电脑放一首歌,显示部分歌词,然后在须要选手背唱的地方暂停,再由选手清唱出即将要唱的歌曲。唱错歌词或不能唱出的选手自己表演节目作为惩处(简洁惩处。eg:唱歌的
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