纪委书记在市委理论学习中心组学习会上的发言材料七篇(范文).docx
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1、纪委书记在市委理论学习中心组学习会上的发言材料同志们:有效破解“一把手”和领导班子监督难题,是新时代全面从严治 党的重大课题。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央把加 强对“一把手”和领导班子监督作为全面从严治党的关键一环,以自 我革命的坚定决心和空前力度,创新监督理念、明晰监督责任、健全 监督机制、完善监督举措,织密织牢监督网、打好监督“组合拳”, 在推动健全党和国家监督体系中,探索出一条加强对“一把手”和领 导班子监督的有效路径。特别是习总书记围绕加强对“一把手”和领 导班子监督作出一系列重要论述,深刻阐明了为什么监督、监督什么、 谁来监督、怎么监督等问题,为我们做好这项工作提供了根
2、本遵循。下面,我先带头作个发言,谈三点体会:一、提高政治站位,深刻认识加强对“一把手”和领导 班子监督的“重大意义”。“一把手”和领导班子,肩负着 把方向、谋全局、抓大事的重任,直接影响着党中央各项决 策部署的落实成效。对这个群体如果监察缺失或乏力,往往 容易造成违纪违法问题发生,而且他们一旦发生违纪违法, 也是最容易产生连锁反应,可能会给当地的政治生态和社会 风气带来极大影响。从*市来看,去年全市共查处处科级干 部*人,其中“一把手”违纪违法就有*人,占比达糕,说明 *市也不是一方净土,在对“一把手”的监督上,我们仍然 还有很多薄弱环节亟待破解。大家要站在政治和全局的高度, 风、改进工作,我
3、们一是向社会发出了纪检监察干部教育整顿受理 问题线索举报的公告,诚挚邀请广大市民反映问题线索,提出意见 建议。二是设立“纪委书记信箱”,广泛征集社会各界的来信。三是 请进门来座谈,邀请“两代表一委员”及各界代表参加征求意见会, 各他们汇报教育整顿情况,听取他们的意见建议。目前,通过公告后 收到问题线索条,通过“纪委书记信箱”收到问题线索条,通过 座谈会收集到意见建议条。四、存在的问题不足和下步打算(一)存在的主要不足教育整顿开展一个多月来,取得了阶段性成效,但也还存在一些 不足,主要是:一是学习的形式还比较单一。过多强调原原本本学原 著和局限必读篇目,在深入学、广泛学的形式还比较单一,在把握精
4、 神实质上还有差距。同时必读篇目较多,在有限时间里还不能全部学 完、学到位,存在浅尝辄止、囱囹吞枣的现象。二是警示教育入脑入 心还不够。尽管开展了形式多样的警示教育,但个别党员的心灵和思 想触及还不深不透,在党性分析上仍有差距、在举一反三上还不全面。 三是听取意见的面还不宽。特别是在深入基层和群众中,还局限在“两 代表一委员“、基层纪检干部这个层面,深入到企业、机关、社区等 领域的面比较窄,听取的意见还不聚焦等。(二)下步工作打算一是把学习教育贯彻始终。持续抓好学习教育,全面深入学习党 中央重大决策部署和习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神,中 央重要会议、重要情况通报等相关文件和指定材料和
5、权威读本,力求 在学深学透上下功夫,在学有所悟、学有所思上下功夫,真正使学习 教育成为党员干部坚定信念、增长才干、转变作风的重要载体。二是 开展第一环节“回头看” o对照第一环节责任清单,一项一项进行清 理,对没有完成的、完成不到位的事项进行“补课”,真正实现所有 事项“清仓见底二三是认真谋划第二环节工作。检视整治环节是教育 整顿的关键环节,也是时间跨度长的环节。我们将超前谋划,认真制 定详细的方案,明确任务、时间、责任,组织精兵强将强力推动。四 是抓住重点工作。第二环节要重点抓好清仓起底全面处置线索、刀刃 向己主动说清问题、严肃认真坚决清理门户、动真碰硬重点推进整改 四个方面的工作,真正教育
6、纪检监察干部,整顿一批纪检监察干部, 清除纪检监察队伍中的害群之马。派驻纪检监察干部纪检监察干部队伍教育整顿心得体会 感悟开展纪检监察干部队伍教育整顿是以习近平同志为核心的党中 央着眼锻造堪当新时代新征程重任的高素质纪检监察干部队伍作出 的重大决策部署,是以自我革命精神从严整肃队伍的有力举措。作为 派驻纪检监察干部,我们要站在政治和全局高度深刻认识开展教育整 顿的重要性,自觉接受革命性锻造和精神洗礼,在思想淬炼、政治历 练、实践锻炼中补足精神之钙、筑牢信仰之基,永葆铁军本色。一、理想信念因学习教育而受到洗礼。通过强化理论学习、接受“五个一”党性教育和纪律廉政教育、 参加专题培训班和警示教育,坚
7、持以学为基,铸就政治忠诚,深刻感 悟”高举中国特色社会主义伟大旗帜”不仅仅是政治立场,更是经过 实践检验后的历史选择”;全面贯彻新时代中国特色社会主义思想“不 仅仅是对我党历代领导人智慧的践行,更是科学论证后发自内心的理 论自信”;弘扬伟大建党精神”不仅仅是让我们麝续红色血脉,更是 让我们与时俱进去找寻它在新时代的伟大进程中焕发出的时代光芒”; 自信自强、守正创新、阵厉奋发、勇毅前行“不仅仅是应对百年未有 之大变局对全党提出的工作要求,更是全体党员面向未来勇担建成社 会主义现代化国家历史使命的主动担当“;中华民族伟大复兴”不仅 仅是人民群众心中的美好梦想,更是我们可以实现且一定会实现的奋 斗目
8、标”。二、理论武装因学习教育而持续走深。学习教育之中,领导多方面讲、专家多角度授、自己多层面学, 突出理论学习的自觉性和系统性,从思想思路思考、大政方针政策、 政治经济文化等理论学习中走深走实,深化了对科学内涵、中国特色 和本质要求的认识和把握,增强了以中国式现代化全面推进中华民族 伟大复兴、全面建设社会主义现代化国家的信心和决心;增强了牢牢 把握中国特色社会主义思想的世界观和方法论、坚持好运用好贯穿其 中的立场观点方法解决具体问题的能力;感悟了马克思主义的强大思 想感召力、理论凝聚力、实践生命力,对坚持中国共产党领导、对中 国特色社会主义的根本内核更加笃信不疑,对“两个确立”的决定 性意义有
9、了更加深刻的领悟,坚决将“两个维护”作为最高政治原则 和根本政治规矩,“两个确立”和“两个维护”写在了我的心坎上。三、斗争本领因学习教育而不断增强。坚持两手抓两促进,把开展教育整顿和促进履职担当紧密结合起 来,以“新时代新担当新作为”的劲头和“既不能退又不能推”的职 责定位,从严监督、从严执纪,提升政治监督具体化、常态化水平, 把贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神作为头等大事,坚定不移 督促推动党的二十大决策部署在监督部门落地落实;认真分析监督部 门全面从严治党现状任务,突出监督重点、抓住“关键少数”,紧紧 围绕监督部门的中心任务,将纪检监察工作渗透进监督部门的日常工 作,把纪律和规矩挺在前
10、面,使监督常在、形成常态;立足于“监督 的再监督”、“检查的再检查”,积极寻找“张家长、李家短”的方法, 提高发现问题线索的能力,强化专项治理式监督,深化“四为”作风 体检诊治,持续开展“青廉护航”“窗口腐败”,拓宽案源渠道,加强 线索排查管理,提高突破案件能力。纪律规矩因学习教育而更加牢固。时刻谨记自己的身份,始终保 持正确的政治立场、政治方向,在大是大非面前旗帜鲜明,在严峻复 杂的形势面前头脑清醒,沿着党的二十大指引的方向,弘扬伟大建党 精神,以“五个从严”淬炼品格;以勇于自我革命的精神和刀刃向内 的勇气,不仅敢于监督、善于监督、大胆监督,更做自觉接受监督的 模范,自觉接受来自州纪委监委的
11、领导和监督,做遵纪守规的模范; 坚决反对“四风”特别是形式主义、官僚主义,坚决反对特权思想和 特权行为,管住自己、把住小节,做到心有所畏、言有所戒、行有所 止;坚持以身作则,自觉做到忠诚干净担当,堂堂正正做人、勤勤恳 恳工作,用自己的言行和作为树立派驻机构威信,始终保持谦虚谨慎 的思想作风和奋发有为的精神状态,始终保持派驻纪检监察干部可亲、 可信、可敬的良好形象。纪委书记开展纪检监察干部队伍教育整顿发言材料开展教育整顿,是对纪检监察干部队伍一次全面深入的政治体检, 是当前纪检监察机关的一项重要政治任务。市各级纪检监察机关和广 大纪检监察干部深刻认识开展教育整顿的重要性、必要性和紧迫性, 自觉接
12、受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼,努力做到忠 诚干净担当、敢于善于斗争,以铁的纪律锻造纯度更高、成色更足的 纪检监察铁军。一、聚焦立根固本、凝心铸魂,牢牢把握教育整顿的政 治性。“两个维护”是纪检监察机关的特殊使命和重大责任,对党绝对 忠诚是纪检监察机关与生俱来的政治基因。夯实思想根基,紧紧抓住 学习教育这个根本,突出政治建设首要任务,坚持不懈用习近平新时 代中国特色社会主义思想凝心铸魂,进一步坚定理想信念、树牢宗旨 意识。廖续红色血脉,深学活用习近平新时代中国特色社会主义思想, 特别是关于管党治党方面的重要论述,教育引导全市广大纪检监察干 部深刻领悟“两个确立的决定性意义,增强“四
13、个意识”、坚定“四 个自信”、做到“两个维护”,更加坚定自觉地拥戴核心、信赖核心、 忠诚核心、维护核心。二、聚焦刀刃向内、自剜腐肉,牢牢把握教育整顿的彻 底性。执纪者必先守纪、律人者必先律己。只有自身正自身硬自身廉, 监督执纪才有底气。坚持严字当头、一严到底,始终把严的基调、严 的措施、严的氛围贯穿教育整顿全过程,以最鲜明的态度、最有力的 措施、最果断的行动清除害群之马,绝不遮掩、绝不护短、绝不手软。 紧盯检视整治这个要害,刀刃向己查纠问题,全面加强线索处置,动 真碰硬严查严改,坚决摒弃侥幸心理、过关心态。坚持严管厚爱相结 合,常态化开展澄清正名和打击诬告陷害工作,更好激发纪检监察干 部干事创
14、业的积极性、主动性。三、聚焦改进作风、提升素质,牢牢把握教育整顿的实 效性。当前,反腐败斗争形势依然严峻复杂,必须建设高素质专业化的 纪检监察干部队伍,磨砺担当尽责的铁肩膀、硬脊梁、真本事。大兴 调查研究之风,推动全市纪检监察干部扑下身子、深入基层、沉到一 线,切实把工作中的短板不足、人民群众的急难愁盼搞清搞透,找准 问题所在,提出解决办法。筑基提能锤炼过硬本领,以提升政治能力、 发现问题能力、把握政策能力、精准执纪执法能力、改革创新能力等 为重点,用好纪检监察干部大讲堂等载体,加大实战练兵力度,督促 全市纪检监察干部不断强化纪法意识、纪法思维、纪法素养。四、聚焦贯通协同、一体推进,牢牢把握教
15、育整顿的系 统性。开展教育整顿与做好纪检监察各项工作是一体的,要强化系统思 维,坚持抓统筹、统筹抓,做到两手抓、两促进,防止“两张皮”。 把一体推进“三不腐”理念贯穿始终,健全管思想、管工作、管作风、 管纪律的全面从严管理机制,注重加强网络言行规范和监督,优化内 部工作流程,把监督执纪执法权关进制度笼子,把严管严治融入日常、 抓在经常。推动教育整顿与全党开展的主题教育统筹衔接,努力把教 育整顿成果转化为推动纪检监察工作高质量发展的强大动力,为加快 打造世界一流的社会主义现代化国际大都市、努力成为中国式现代化 的城市范例提供坚强政治保障。某纪委常委、监委委员纪检监察干部队伍教育整顿“六 个方面”
16、对照检查材料按照委机关纪检监察干部队伍教育整顿领导小组办公室统一部 署安排,教育整顿以来,我认真学习习近平总书记关于加强纪检监察 干部队伍建设、防治“灯下黑”的重要讲话和重要指示批示精神,积 极参加委机关组织的集中学习研讨、主题党课和警示教育等活动,扎 实开展调研座谈、谈心谈话、征求意见等工作。在此基础上,按照“检 视整治”环节部署要求,重点围绕信仰缺失、政治动摇、放弃原则、 作风不正、滥用职权、清廉失守“六个方面”,坚持把自己摆进去、 把事情摆进去、把问题摆进去,深入开展自查自纠、深刻检视查摆突 出问题、全面剖析原因、周密制定整改措施及今后努力方向。现将检 视对照情况报告如下。一、存在的主要
17、问题1 .在信仰缺失方面。一是“两个维护”还需进一步巩固。虽然能 够带头全面学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻感悟 “两个确立”的决定性意义,增强四个意识”、坚定“四个自信”、 做到“两个维护”,但在指导分协管范围正确把握“两个确立”“两 个维护”的科学内涵上做得还不够到位,用理论学习成果指导实践、 推动工作还有差距,贯通运用马克思主义最新理论成果推动分管工作 的能力还不够强,创新办法务实举措还不够多。二是深学细悟上还有 差距。虽然能够坚持跟进学习习近平总书记重要讲话精神,积极参加 理论学习中心组集中学习研讨,但学习的内容还不够全面系统,“专” 和“全”的关系处理得不够好,存在零散
18、化、碎片化现象,对习近平 总书记关于党的自我革命战略思想、党中央关于全面从严治党的战略 部署学习比较多,对经济社会发展、生态文明建设以及其他方面的一 些内容学习不够多,对习近平新时代中国特色社会主义思想学习全面 性不够,平时忙于日常事务,挤时间学的意识和主动性不强,对个人 自学抓得不够紧,与班子成员和分管部室组干部之间深层互动和思想 交流不够充分,一定程度上影响了学习效果。2 .在政治动摇方面。“两个维护”是否坚决,是做好纪检监察工 作的政治原则。自己对“两个确立”的决定性意义感悟不深,真学深 悟上下的功夫还不够,有浅尝辄止的现象,没有深刻学习领会其理论 逻辑、历史逻辑和现实逻辑,敢于同一切危
19、害“两个维护”的言行作 最坚决斗争的勇气不足。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义 思想凝心铸魂还有差距,学习领会不深入、不彻底,学思用贯通方面 存在短板,党性锻炼不经常、不及时,坚持党对反腐败工作的集中统 一领导,将党的领导贯穿纪检监察工作全方位、全过程还不够严实。 增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面,对 标对表、看齐跟上不够。3 .在放弃原则方面。先进性是否钝化,是每一名纪检监察干部时 刻保持清醒认识的问题。发挥党员干部的先进性,必须坚持原则,保 持立场坚定。对照党员义务,自己的模范作用发挥不够充分。在遵守 纪律和制度上带头作用没有凸显,敢于担当、敢于负责、敢于斗争
20、的 精神有所欠缺。在重大政治原则和大是大非问题上勇于交锋、敢于亮 剑的勇气不足,在同歪风邪气和消极腐败现象作斗争时坚持原则、秉 公执纪执法的态度不够坚决。对党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、 复杂性、艰巨性认识不够深刻,在工作中,碰到困难和问题,有畏手 畏脚的情绪,有回避矛盾的现象,不敢迎难而上,勇于承担责任。4 .在作风不正方面。斗争精神是否保持,是纪检监察干部作风建 设的重要方面。强化作风能力建设,发扬斗争精神,坚定斗争意志, 增强斗争本领,是打造敢于善于斗争的纪检监察铁军的基本要求。自 己的斗争精神有待强化,斗争本领有待增强。审查调查工作缺乏敢于 斗争、善于斗争的精神,较真硬碰、敢作敢为
21、的担当有所缺失,特别 是对疑难问题线索仅满足于处置完毕,未能做到查清查透、全面化解; 日常监督工作中缺乏主动性,早发现早提醒作用未有效发挥,对干部 日常工作中的小节不规范现象和“四风”苗头,熟视无睹,置若罔闻, 任由其发展,没有及时纠正和提醒,导致严重问题的发生。5 .在滥用权力方面。系统施治是否到位,是衡量纪检监察工作高 质量发展的内在要求。坚持系统施治、标本兼治,也是深化纪检监察 体制改革的重要方法。自己在工作中坚持上下贯通、左右衔接做的还 不够,”两个责任“落实还不够平衡。有的工作还存在停留在表面、 流于形式的问题,责任压力衰减、责任覆盖存在盲区、责任措施不深 不实、责任追究失于宽软的问
22、题还没有得到有效解决,“室组”联动 监督、“室组地”联合办案制度机制还没有有效落实。一些违规违纪 问题没有得到及时处理,执纪问责刚性不足,弹性有余,对“四风” 问题反弹压力认识不够,对一些违纪违规行为“隐身”、“变异”的 问题洞察力欠缺,缺乏针对性的整治措施。6 .在清廉失守方面。纯洁性是否被污染,主要是看纪检监察干部 是否做到了清正廉洁、作风正派。检视自己在执行廉政纪律和制度方 面,还存在不足。对廉政纪律和制度的执行力有“虚化”的现象,对 党的各项规章制度执行不到位,落实不力,没有时刻做到自警自醒、 自我反省,自我约束不够严,不太重视防微杜渐,律己不严,纪律松 懈。对廉政准则和廉政条例的遵守
23、有“大事不犯、小事不算”的倾向, 践行标准不高,口头承诺较多,实际落实不严,走在纪律规矩的边缘, 打“擦边球”的现象没有完全杜绝。调查取证谈话工作研究不深不透, 原则性不强,有时为了让被调查人配合好工作,向其提前透露可能受 到的处分档次。二、存在问题的原因分析(一)理想信念弱化。随着社会的不断发展,受社会不良因素的 影响,理想信念有所弱化,没有形成科学的世界观、价值观和人生观。 学习上没有做到深学、细照、笃行,工作的积极性、主动性和创造性 不高,自觉抵制各种诱惑不够坚决,患得患失,静不下心来,沉不住 气,对共产党人的坚守不够。(二)宗旨意识淡化。作为一名纪检干部,责任感和使命感不强, 工作中没
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