建筑企业计划经营管理员岗位职责.docx

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1、建筑企业计划经营管理员岗位职责计划经营管理员设2人。其主要职责是：(1)主管计划、经营、合同、统计等工作。(2)编制经营管理文件，提出经济技术指标。(3)负责处理与建设单位的经济往来，组织重大经营活动。(4)收集日常生产、经营活动的信息资料，处理经营管理中出现的问题。(5)根据单项工程的总造价和合同的经济技术指标，编制工程的计划，提出 生产经营指标。(6)负责编制施工队生产经营的旬(周)作业计划，并根据计划督促、检查 计划的实施情况。(7)负责按月向公司汇报生产经营的实施报表。(8)负责向建设单位提供月生产进度计划，重点部位生产情况报表。(9)编制单项工程的预、决算、增(减)项目造价补充和存档

2、工作，提出工 程进度款的数据资料给公司财务科。(10)负责定期进行施工队的实物工程量考核工作，拿出考核数据资料，为 结算提供依据。(H)负责向材料供应站提供物资供应计划，提出物资控制性指标和阶段性 资料。(12)定期汇编各种经济技术指标，及时向项目经理提供并配合施工技术员 进行指标的考核和提供考核数据。(13)协调所属单位之间以及本单位和外单位之间关系，处理合同执行中出 现的问题，调解经济合同纠纷。(14)建立合同签证、执行情况统计报表及档案。(15)根据合同条款，办理工程预付款、竣工决算以及月工作进度款的申报 和审批手续。(16)审核施工队工程款的结算。(17)接受安全质量检查员监督，确立协作单位法律责任并履行职责。(18)定期总结在合同执行过程中履行合同的情况和问题，及时向项目经理 汇报。