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1、2023年有关教师教学总结集锦9篇老师教学总结 篇1从毕业到走上教书育人这个工作岗位,已经有四个年头了,而我,也从当时一个初懂人世的小姑娘,成长成了一个有肯定工作阅历,但还须要努力学习的青年老师。从初一带到初三的这一批孩子身上,我体会到了许多的东西,也感受到了很多的不足,在师德师风的学习中,让我体会到了师德的重要性。它是老师和一切教化工作者在从事教化活动中必需遵守的道德规范和行为准则。老师的道德素养比老师的文化素养更为重要,老师的道德是老师的灵魂,师德是老师人格特征的干脆体现。也是从学习中我知道了开展师德师风活动的重要性,只有遵守了道德规范,才能铸就老师灵魂。通过师德师风的教化学习,我对开展师
2、德师风教化活动的重要意义有了较明确的相识。师德建设确定老师队伍建设的成败,也就确定教化事业发展和改革的成败。教书育人,教书者必先学为人师,育人者必先行为世范。老师职业的特点确定了老师必需具备更高的素养,而师德是老师最重要的素养,是老师的灵魂。师德确定了老师对学生的酷爱和对事业的忠诚,确定了老师执着的追求和人格的高尚;另一方面,师德干脆影响着学生们的成长,老师的志向信念、道德情操、人格魅力干脆影响到学生的思想素养、道德品质和道德行为习惯的养成。高尚而富有魅力的师德就是一部教科书,就是一股强大的精神力气,对学生的影响是耳闻目睹的、潜移默化的、受益终生的。因此,针对师德师风建设中存在的、人民群众反映
3、比较剧烈的热点或突出问题,开展师德师风教化活动是极有必要的,加强师德师风建设也是全面推动素养教化和实施新课程改革的必定要求。下面我就谈谈我对师德师风学习的一点心得体会:一、要酷爱老师这个工作岗位。首先,要酷爱教化事业,要对教化事业不遗余力。我们选择了教化事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,主动进取,努力创新。尽心尽责地完成每一项教学任务,不求最好,但求更好。只有这样学生才能受到老师的影响而努力学习,不断进取。作为新时期的老师,我们必需知道爱生是立业之本,读书是立生之本,每一位老师都要爱读书、读好书,我们的学习是为了更好的肩负起我们的责任,学习的目的是为了更好的生活。教化要让学生终身受益,
4、而不是丢失学习爱好。我们只有从内心爱上这份职业,才不会叫苦叫累,学习让我明白了,作为一名老师,我们要甘为人梯、乐于奉献、静下心来教书、潜下心来育人。二、酷爱我们身边的每一位学生。每一位学生都渴望得到老师的理解和敬重。我们要与学生同等相待,不能把学生当下级随意呵斥。只有我们把学生看重了,学生得到老师的敬重了,他们才会敬重老师,情愿学习这个老师所传授的各种学问。用师爱铸就崇高的师魂,在教化中要做到严中有爱、爱中有严,假如我们把学生当成天使,那么我们就生活在天堂,相反,我们就会觉得自己生活在地狱。努力进取。作为传道授业的老师,只有不断的更新自己的学问,不断提高自身素养,不断的完善自己,才能教好学生。
5、假如自身散漫,怎能要求学生仔细。要提高我们的自身素养,这就要求我们年轻老师多听取学生和老老师的各种看法。并且自身不断的学习,主动学习,不断开拓新教法。努力使课堂教学实现朴实、高效、生动、独特。在教学中我们要做到有效地备课,体现老师教学的才智,常规教学做到扎实有效。三、作为老师要言行一样,言传身教。老师的言行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,老师的一言一行,学生均喜爱仿照,这将给学生成长带来一生的影响。因此,老师肯定要时时刻刻为学生做出好的榜样,凡要求学生要做到的,自己首先做到,坚持严于律己。老师要知道教化是一朵云吹动另一朵云,一棵树摇动另一棵树,一个心灵感动另一个心灵。我们要学会喜爱
6、学生,喜爱和他们在一起,这样才可以发觉他们的优点,我觉得“身临其境”才是最好的教化。四、努力提升教化教学实力。精通教学业务是老师之所以成为老师的关键。只有精通业务,才能将科学文化学问精确地传授给学生,而不至于误人子弟。假如学生提出的问题老师总是不能精确地解答,老师在学生心中的威信就会逐步丢失,学生对老师也没有信念可言,对老师任教的学科也不行能有学习爱好,当然也不行能学好这门课程,提高教化教学质量也将成为一句空话,老师要提高教学业务水平,就必需自觉坚持学习和参与业务培训,并在教学实践中熬炼和提高。我们肯定要与时俱进,孜孜不倦的学习,主动进取,开拓新教法,并且要做到严谨治学,诲人不倦、精益求精。五
7、、加强学习,提高人格魅力。在培育人的道德素养中,最核心的一点就是要有一种奉献的精神,一个人之所以能够受到他人的赞扬和社会的褒奖,就是他具有能够牺牲自己的利益,为他人和社会作出贡献的品质。报告中的有些老师是我们学习的榜样,他们受人景仰。我们从他们身上学到:对工作埋头苦干、精益求精的看法;对生活艰苦奋斗、乐观向上的作风;对教化事业作出巨大的贡献;对待教书育人工作的神圣看法,真心实意,踏踏实实,自觉刻苦自我完善,打下良好的学问基础,构建完整的学问体系。模范老师们的胜利告知我们:作为一名老师,必需要修品练功,树立良好的老师形象。桃李不言,下自成蹊。老师是学生瞩目的焦点和榜样,必需努力学习,提高自我修养
8、,成为学生心中的偶像和楷模。老师要重视修品练功,以自己的人格魅力、学术魅力和工作魅力感召和吸引学生,起良好的示范作用。老师要进德修业,为人师表,获得学生的爱戴敬重,从而亲其师,信其道。模范老师们对教学的改革告知我们:老师除了要修品,还要练功。要勇于改革和实践,探究和创新。在学问经济迅猛发展的今日,老师任重道远。因此,我们要更新观念,变教化者、传授者为指导者、促进者、设计者、沟通者,以生为本,以情为主,敬重学生爱学习、爱自由、爱欢乐的天性,信任每个学生都想学好,能学好。擅长运用新的教学方法:先学后教、教少学多,追求不教而教、授人以鱼不如授人以渔的教学目标。老师只有做到以身立教,才能以自己人格的魅
9、力感染学生学会做人,以自己渊博的学识去引导学生学会发展,才会有学校教化的高质量。老师是教化活动的组织者、领导者,在教化活动中起主导作用。老师要想有效的从事教化活动,就必需具备肯定的职业素养。也就是我们说的职业道德。通过学习老师职业道德,使我更加忠于人民的教化事业。忠于人民的教化事业不仅要求我们老师发扬精神,还要求老师自觉听从党和人民的支配,到祖国最须要的地方去,甘为人梯,做辛勤的园丁。只有这样才能一心扑在教化事业上,终生献身教化,并用自己才智的钥匙,打开学业生踏入科学学问的大门。用自己崇高的品德和健全的人格,塑造学生美妙的心灵。通过学习老师职业道德,让我更加酷爱学生。酷爱学生是老师做好教化工作
10、的力气源泉和精神动力,一个老师只有具备了这种道德情感,才能产生做好教化工作的剧烈愿望,想方设法的去教好学生。通过学习老师职业道德,使我明白了凡事都要以身作则。老师从事的是培育人的工作,老师劳动最有影响力的就是“言传身教”,也就是说老师是用自己的学识、思想品质和人格魅力来对学生进行教化的,无论哪一层的学生都自觉或不自觉的把老师当成自己的榜样。老师是学生学习做人的参照对象,所以人们常说“老师是镜子,学生是老师的影子。”以身做则要求了老师做事要言行一样,表里如一,还要求我们仪表端庄,大方得体。否则就会在不知不觉中给学生造成不良的影响。学习老师的职业道德不仅可以促进我们去实现自己的志向,帮助我们不断的
11、提高自己的教化教学水平,而且是建立民主、同等的新型师生关系的基础。因此,老师的职业道德是贯穿教化全过程的精神支柱。学习老师职业道德让我受益非浅,我会用它时刻的鞭策我自己,让它成为我教化事业中的一盏明灯!老师教学总结 篇2一,用全新的教化教学理念,改革课堂教学从参与新教材培训到实施课程改革以来,我反复学习有关的教化教学理论,深刻领悟新课标精神,仔细反思自身教学实际,探讨学生,探究教法,逐步树立起以学生的终身发展为目的的教学思想,树立起以老师为主导学生为主体的新的教学理念,在教学实践中主动探究焕发语文课堂活力,有助于学生实力提高与发展的语文课堂教学的新思路,新模式启发思维,训练方法为主的自读课文阅
12、读方法,以感知探究反思延长为主线的重点篇目学习法,以合作探究创建创新为核心的语文活动课等,撰写了不少教学论文,并在我校实行的新课程教学研讨会上进行沟通,激发了学生学习语文的主动性,收到了较好的教学效果.二,用生动敏捷的教学方式,焕发课堂活力应试教学课堂围绕学问目标而绽开,储存继承前人积累下来的阅历和体验,但忽视了学生创新的动机,爱好,情感,意志,如何激活所需的从前阅历,萌动求智欲望呢新课标要求我们建立以自主,合作,探究为主的教学模式,激活学生新奇心,探究欲,培育学生主动思索,质疑,求索以及擅长捕获新信息的实力,并把这种实力的培育定为课堂教学的终极目的.为此,我们细致探讨教化心理,精确把握初一学
13、生的心理特征和思维特点,主动探究有利于激发爱好,激活思维,激励探讨的课堂教学方法.例如在处理每单元的重点篇目时,我们始终采纳整体感知合作探究反思质疑拓展延长的教学模式,依据不同内容细心设计问题,组织课堂教学.这样教学,课堂上感受到的是一种亲切,和谐,活跃的气氛.老师已成为学生的密切挚友,教室也转变成为学生的学堂,学生再也不是僵化呆板,静默无闻的模范听众.他们的特性得到充分的呈现与培育:或质疑问难,或浮想联翩,或组间沟通,或挑战权威.师生互动,生生互动,组际互动,环境互动,在有限的时间内,每一位学生都得到了较为充分的熬炼和表现的机会.教室中再没有阴暗冰冷的死角,课堂上充溢着流淌的阳光,同等,和谐
14、与沟通共存,发觉,挑战与深思同在.活跃的思维,频动的闪光点,让学生成为课堂上真正的主子.老师的授课既源于教材,又不唯教材.师生的情感与特性融在其中,现实的生活进入课堂,学生在互动中求知,在活动中探究,既轻松地驾驭了学问,又潜移默化地培育了实力.学生的整体素养有了质的提高,语文课堂真正焕发出它应有的活力.三,用先进的教学手段,提高学习效率现代科学技术日新月异的飞速发展,要求具有簇新活力的语文课堂不仅要有教学模式的转变,学生思维的开启,更要有引导学生学会学习,驾驭丰富的语文学问并获得叩开学问大门金钥匙的课堂教学效果.这是新课标对语文课程的基本要求,也是语文学科工具性与人文性特点的集中体现.应试教学
15、课堂总是老师比比划划,总是在如何把学问线条明晰化上动心思,在学习中学生不能亲自体验到获得学问的过程与乐趣,其接受学问的过程间接而单一.新课程要求课堂要以更新教学手段为重点,借助各种媒体和教学资源让学生自主体验,感受,使得师生在探究中阅历共享.信息时代多样的媒体和无所不在的网络正好为我们扩展课堂教学的领域,拓宽摄取学问的渠道,实现提高学生信息素养,开发学生的探究实力,学习实力,合作实力,创建实力供应了一个的可操作的平台.教学中,一改过去课堂上过于注意学问传授,内容上过于注意书本学问,结构上过于强调学科本位,实施中过于强调接受学习,死记硬背,机械训练等状况,细致探讨教材内容,细心设计教学环节,将学
16、生从原有的课堂圈子中解放出来,调动学生充分利用网络资源,使他们能够在自主探究与沟通的过程中,不断挑战自我,扩展创建性思维.四,用扎实多样的训练,培育学生的语文实践实力死教书,教死书不能适应社会对教化的须要,新课程改革正是对今日老师教学观念的挑战.老师应由学问的占有者转化为学问的组织者,由学问的传递者转化为学习的促进者,超越课堂的藩篱,将现代教学过程演化为培育学习者的过程,实现由授之以鱼到授之以渔的根本转变.用扎实多样的训练,多方面提高学生的语文素养,努力培育学生的语文实践实力,使学生获得肯定的终身学习的本事.授之以鱼,仅供一饭之需;授之以渔,则终身受用无穷.教化的意旨并非学问的累积,而是心智上
17、的实力的发育.学生在学校的时间是有限的,所学的学问也受时代的局限,他们要在将来有所作为,要在将来跟上时代,就肯定要不断地学习,终身学习,去汲取新东西,更新学问结构.可见,方法的确比学问更为重要,教授方法才是教学的根本.那么,学生对于传授的方法是否能够敏捷运用,对初中一年级的学生而言,则须要一个较长时间的反复的训练过程.为此,我针对不同的学问版块,实行不同的训练方法:夯实基础硬笔书法每日一页,字词听写循环放映;扩大积累课外阅读每日一段,读书笔记(摘记)每天都写;训练实力阅读理解,从总体方法到解题技巧,系统指导,反复锤炼;作文训练按部就班,小作文依课文内容随堂布置,借题发挥,大作文紧扣课标和中考方
18、向力求既有章法,又有创新,激励学生放飞思想,大胆发挥教学有法,教无定法,从基础入手到提高实力直至学以致用,生动,活泼,扎实,系统,有序,有恒的训练,使学生在不同内容和方法的相互交叉,渗透和整合中开阔了视野,提高了学习效率,初步获得了一些现代社会所须要的语文实践实力.老师教学总结 篇3教学结束,我反观整个教学过程,有几点体会:在这堂课上,我始终紧扣“奇妙”两字,以“奇妙”为切口,和学生一起走进文本,研读文本。上课之初,我组织学生自主学习,通过默读课文,找出可以体现柳树 “ 奇妙 ” 特点的句子,并在句子旁写出柳树奇妙表现在哪些方面。然后组织小组沟通,让学生将自己找到的句子,在组内进行沟通共享。沟
19、通结束后,引导学生感受青海高原环境的恶劣,感受这株柳的奇妙。紧接着就请同学们随着作家的视角亲眼目睹这株柳树,看看这是一株怎样“奇妙”的柳树?在细读课文第五自然段的过程中,引导学生通过“粗实而坚硬”、“苍郁”等感受柳树外在的奇妙。然后用一句话“这株柳树在这青海高原是如何度过的呢?”过渡到第六、七小节,抓住“干旱”、“寒冷”“绝不宽容任何一条绿色的生命活到一岁”“不行思议的.奇迹。”“经受一次又一次”、“一回又一回起死回生”。在分析理解的基础上读句子,让学生了解这株柳树在经验了多数次干旱、寒冷、高原风雪和雷轰电击却又能一次次活过来,从而更深刻地感悟到这株柳树坚韧的生命力和内在的奇妙!在教学中,通过
20、让学生讲解并描述青海高原的这株柳树,在一年四季中有可能会遇到哪些艰难险阻,让学生感受那风刀雪剑的青海高原,让学生想象假如自己身处高原将会看到怎样的景象,从而感受柳树所处环境之恶劣,生命力之坚韧。然后采纳了对比的方式,让学生想像家乡灞河柳树和青海高原的这株柳树,生存在不同的环境状况下之间的差别,并引导学生说说青海高原一株柳给自己带来了怎样的启发,从而使情感又一次升华,逐步渗透到人生哲理的感悟,得到情感上的升华。本节课由xx校长和xx主任对我进行听课指导,教学结束后,两位专家赐予了我深刻而详实的指导。首先,作为高年级语文教学,不须要将感受文本作为教学难点,比文本写了什么更重要的是文本是如何写的。在
21、感悟文本的基础上须要上升一个层次,对学生进行写法指导,以便让学生学以致用。其次,板书问题,这次教学板书过于简洁,不能显示教学重点。第三,作为语文课堂,学生明显朗读不够,必需让学生在读中感悟,体会情感,进而体会出的主旨。第四,文本挖掘不够细致深化,有点浮于表面,可以指导学生抓住关键词去体会。同时,这里可以对学生进行理解文本的方法指导。老师教学总结 篇4我到今年工作已经XX年了,期间担当班主任工作也有十一年,我酷爱我的工作,酷爱我的岗位,我关切国家大事,酷爱党的教化事业,关切、酷爱每一位学生,热心为学生排忧解难;我在各个方面从严要求自己,努力提高自己的教化教学水平。16年来我凡是都脚踏实地工作,不
22、驰于空想,不鹜于虚声,坚持求真务实的看法为农场的教化事业而工作。在此,我将本学期的工作特做如下总结:一、思想品德方面:我爱岗敬业,教书育人,模范地遵守了老师职业道德和岗位规范,自觉遵守了社会公德、严于律己,本学期被评为管局级师德教化先进个人。二、教学实力方面:我严格要求自己,主动备课上课,坚持用“先学后教,当堂训练”的模式上好每一节课,每一节课都做了“导学案”,每一节课都有课件协作上课,真正做到讲练结合,学以致用,而且我坚持每周检查练习册的完成状况,信任只要是专心的学生都能把所学的学问很好的驾驭。而且,在学校期末检查课件、导学案、单元测试题时,我都做好了打算,毫不忙乱。同时,在教研方面,我参与
23、了每日一课的听课,仔细学习别人上课的特长,为己所用;我参与了“我眼中的导学案“的论坛活动,提升自己的教化理论素养;我还完成了教研部布置的上传试卷工作、还有开拓自己的新浪博客,我把本册历史课的多数课,都编写了“顺口溜”,利于学生记忆历史基础学问。三、在出勤方面:我尽力做到本学期没有请一天、或半天假,只有四次临时请假,而且严格遵守了我校的请假制度,请假回来后又销假。四、在班主任工作方面:我投入了极强的责任心,关注每一名学生,刚好发觉他们的各种心理或行为动态,还有学习的心态与学习状况,刚好与家长、科任老师进行沟通,本学期我班的孩子并不好管理,初期每天我都实行训斥、指责、大发雷霆式的教化,累的自己够呛
24、、气得够呛、效果还很不好;后来,我变更了自己的教化方法,利用班会课与他们进行一次坦诚的沟通,之后我就常关注、常提示、既让自己监督他们,又让他们监督我,我的变更也促进了他们的变更,我把他们当成自己的孩子,不该说的话不说、不该做的事不做,真心的为孩子的健康成长而努力,现在许多女孩都成为我的挚友,我的工作也更简单了。五、在对待学困生、贫困生和单亲生方面:我班学困生有10名之多,我让他们做自己喜爱的事,不影响其他同学学习;对于贫困生,我常常关切问候,赐予适时的救济;我班还有单亲或远离父母的孩子也10人,我更多的关注他们的心理动态,怕他们成为偏激的人,或思维走上歧路。我时刻关爱每一名学生,走进学生的情感
25、世界,把学生当作挚友,去感受他们的喜怒哀乐。我深知爱学生,要以敬重和依靠为前提,要做做到严中有爱、严中有章、严中有信、严中有度。我从不嫌弃对待后进生,留意从思想上、学习上多关切、多辅导,赐予“偏爱”。在以后的教化教学工作中,我将接着以学生为本,针对不同层次的学生,采纳不同的教化教学方法,因材施教;接着遵循以学生为主体、老师为主导的教化教学原则,最大限度地发挥学生学习的主动性和主动性,运用各种教学手段,激励学生主动、主动参加课堂教学的全过程,以全面提高自己教化教学的质量和效率。我也将努力提高自己班主任工作水平,为我校的顺当发展接着做出自己的贡献。老师教学总结 篇5一学期在挤眼间就接近了尾声,好像
26、刚一上班就一个学期就结束了,带了托小班快一年了,看着孩子从吐字不清到现在自己能够完整的说明自己的想法,我感到很欣慰,面对孩子的进步,我心里喜滋滋的,对此,我对本学期工作作了以下小结:要求幼儿必需会说一般话,在幼儿园不管与老师还是小挚友都不能出现方言,都强调要用一般话,使幼儿在发音上得到初步训练。学习简洁词汇,会用简洁短句与人进行沟通,初步练习语言表达实力。培育幼儿倾听意识,留意听别人讲话,不打断别人,乐意与同伴沟通,能大方的学说一般话,知道发言时要轮番说不争抢。培育幼儿爱视察的好习惯,如老师出示一张图片,能够视察到图上都有什么,在干什么,并用简洁的语句叙述出来。在上课期间尽量多以嬉戏形式出现,
27、帮助幼儿集中留意力,耐性听老师把故事听完,并能够依据老师的提示初步叙述完简短的故事。本学期我多以嬉戏的形式帮助幼儿学习语言,在生动活泼的教学实践中动口、动手、动脑发展幼儿的语言表达实力。在此,可能由于我的语言表达实力不够生动,教学方式有限,还存在其他不足问题,有待于我以后渐渐累积阅历,把我的教学方式有所改进和提高。老师教学总结 篇6 教学总结是对一学期或一学年阶段性教学工作的回顾、反省,进而总结出教学中的胜利阅历或教训,为以后的教学活动供应借鉴和参考。为了更好地使老师之间能相互共享胜利的教学阅历或从中吸取教训,教学工作总结应从个人层面上升到学校层面,学校应当制定教学总结的评价和反馈机制,激励、
28、引导老师仔细、深刻地反思,总结自己的教学实践阅历。并为老师相互沟通供应平台,以促进老师专业的发展,提高学校的教学管理水平和教学质量。一、 教学总结的作用和意义教学总结是针对一学期或一学年的教学工作安排要点,联系自己的教学工作实际,对整个教学目标任务完成的状况赐予公正的评价,对各项安排细则的落实程度及基本的教学效果进行定性分析。不仅要总结一学期来有深刻教学体会或富有创新的教学阅历,而且还要总结一学期重要的教学失误或教训、及存在的突出问题,并提出打算实行的补救措施或解决问题的对策思路。从本学期与下学期教学工作的连接入手,仔细思索,提出下一步的努力方向。从老师个人层面上看,教学总结是一种很好的教学反
29、思形式,有助于促进老师专业化的发展。教学总结不仅仅是教学实践活动的记录,而是在回顾教学实践活动全过程的基础上,进行分析探讨,能够总结出带有规律性的东西,把感性相识上升到理性相识。因此,教学总结能帮助老师梳理教学阅历,深化相识,使其变得井井有条,使个体阅历概念化。培根说:“写作使人精确。”写作是特别有效的认知加工过程,对某个教化教学问题的相识可能是一星半点或肤浅的,但写教学总结会迫使老师对该问题作深刻、彻底的思索,从而丰富和深化相识,将教学实践阅历理性化,总结出带有普遍规律性的东西。从学校教学管理层面上看,教学总结有助于学校提高教学管理水平和提高整体教学质量。教学总结是老师个人反思、总结自己一学
30、期或学年胜利的教学工作阅历或教训,学校再将全校老师的教学工作总结进行归纳和整理,对老师在教学中取得的胜利教学阅历或存在的问题通过学校规章制度或教学活动的形式传递给下学期的学科老师,达到与其他学科老师共享胜利教学阅历、或使其他老师从中吸取教训,实现教学工作总结阅历的间接迁移。因此,教学工作总结不仅有助于提高老师自身素养和教学水平,还可为学校制定教学管理安排或措施供应牢靠的依据。二、 教学总结存在的问题一些老师的教学阅历丰富,教学成果突出,但拿起笔来写教学总结感到很困难,不知从哪里起先。一些老师对教学工作总结相识不到位,认为写教学工作总结没有多大的意义和价值,每学期的教学总结只是把往年的教学工作总
31、结略作修改,或在电脑上下载几篇现成的总结,再将其粘合在一起以应付学校的检查,没有仔细反思自己在教化教学实践中的创新和须要改进的地方。假如老师没有对自己的教学实践进行反思,就不行能将自己胜利、有价值的教学阅历真实地总结出来。只有引导老师仔细地反思自己的教学实践,才有可能将自己的教学实践阅历客观、有条理的记录下来,达到向其他老师展示自己的胜利教学阅历或教训,以提高教学工作总结阅历的可行性和有效性。学校对教学工作总结一般是表扬老师胜利的教学阅历,对教学总结中提到的教训或存在的问题却赐予否定看法,这些材料可能成为日后考评老师的“黑档案”。这样就会导致教学工作总结出现教学阅历或多或少脱离教学实践,多数是
32、自我表扬,很少有自我指责。教学工作总结不是游离于教化教学问题和情境之外的,而是基于老师自身的教化教学实际问题的解决,以提高教化教学质量。而且目前的新课程改革中有许多问题都值得老师去反思、探讨、解决。当我们解决了一个问题的同时,又会出现另外更多的新问题。 三、 对提升教学总结价值的建议学校应重视老师教学工作总结,制定相应的管理、评价等机制。通过制度督促老师刚好总结自己的教学实践,通过评价引导老师仔细、深刻地总结自己的教学实践。1.学校要求老师写教学后记学校应规定老师要写教学后记,并不定期进行检查,以督促老师刚好记录下自己在备课、教学过程中胜利的教学阅历和出现的错误资源。这样老师在进行教学总结时,
33、通过翻阅自己的备课教案和教学安排,以帮助他们全面、充分回顾本学期教学活动的基本过程和内容,比照学期初拟定的教学安排,重点检查整体目标任务及各项安排指标真正完成到何种程度,并仔细分析、反思、总结其缘由。汇合、归类平常教化教学实践中出现的问题等,找出本学期教学中存在的突出问题及其形成的缘由和解决的对策。对本学期活动要点和阅历、教训作出全面、重点性总结和评价,并指出今后教学工作努力的方向、建议及应留意的事项。2.对教学工作总结的要求为了使教学工作总结能真正地落到实处,最大限度地发挥其应有效果。学校要求老师每学期末根据学校规定的时间完成教学总结,而且要仔细反思、总结自己的教学实践,不能抄袭他人的工作总
34、结或从电脑上干脆下载。3.制定教学工作总结的评价和反馈机制老师在教学实践中难免会有这样或那样的失误。因此,学校规定教学工作总结内容应包括胜利阅历或教训两个方面。在对老师教学工作进行评价时,要建立有错误资源评估的教学总结评价机制。依据老师所犯错误的不同层次,赐予成果。这样老师就会自觉地把自己胜利的教学阅历或教训写得更深化和真实,能把自己的优点或缺点都坦白地表达出来。学校要把老师的教学总结纳入老师考核之中,作为老师评优、评先进的条件之一。学校可组织评审组对老师的教学总结进行批阅,对写得好的老师赐予嘉奖,并将写得较好的、有价值的总结选择出来,汇编成册,让全校的老师进行沟通,或通过学校的各种活动,和其
35、他老师共享胜利的教学阅历或吸取教训。4.组织各学科的全体老师沟通教学工作总结每学期末,学校可组织各学科的全体老师相互沟通教学工作总结。实行让每位老师先读自己的教学工作总结,然后其他老师进行点评。这样可为老师相互沟通教学阅历教训供应平台,以有效促进老师专业的发展。教学总结是老师对自己在教学中所作所为进行梳理,通过分析、思索,从中总结阅历教训,使自己更好地成长和完善。虽然丰富的教学阅历是老师的财宝,但阅历是老师过去的学问积累,假如不随着教化教学实践的改变而发展,就会变成死的学问,滞后于教化实践的发展。假如老师一味地固守过去的教学阅历,不去刚好地反思和总结,思想就会变得僵化。老师教学总结 篇7时间过
36、得真快,转瞬间一学期就结束了。由于我是中途接班,所以一些教学工作没有能从头至尾,但在尾声的教学工作,我很仔细的去完成。后期的教学工作我主要是负责拼音,数学,写字的教学。教学工程中我仔细的备好每一节课,探究各种教学方法,大胆的创新。拼音:我后期主要负责前鼻韵母与后鼻韵母的教学,让幼儿学会前后鼻韵母的发音,认清形,学习它们四声的发音。懂得与声母的拼读。相识整体认读音节,复习全部的声母与韵母。教学过程中我运用了直观教学法,利用图片的展示,让幼儿记住它们的形。让幼儿听辨读音,区分、学会它们的发音。让幼儿运用尝试法,多练习声母与韵母的拼读。重视读写训练,有效地提高幼儿的读写拼音字母的实力关,拼音作业布置
37、要适量,也要多布置一些口头拼读作业,教化教学方面,仔细写好教学安排,提早备好课,备课时仔细钻研教材,找准重点、难点。每天刚好写教学反思、总结阅历教训。依据幼儿的年龄特点在课堂上结合嬉戏,让幼儿能在玩中学,学中也能开心的玩。保持课堂愉悦的氛围。数学:相识钟表、学习等分、学习分类等。能理解数字的意义并能精确的进行20以内加减运算。看图口编应用题。相识钱币及钱币的简洁计算。数学的教学我主要结合日常生活,让幼儿能很好的相识钟表、时间。相识钱币,还有钱币的兑换等等。利用一些教学教具让幼儿懂得20以内的加减计算。结合情境图,日常生活情景让幼儿尝试学习口编应用题。写字:主要练写一些简洁的字体,让幼儿懂得给生
38、字注音,组词,让幼儿能根据笔顺笔画来书写生字。书写过程中肯定要强调孩子的坐姿、写姿、握笔姿态,如有不端正的肯定要刚好更正孩子。老师的板书范写肯定要正确规范。在这一个多月的教学中,我与孩子相互协作的很好,感到很满意,在今后的教学中我会不断进取,刻苦专研,仔细地上好每一堂课,让孩子们能学到更多的学问。老师教学总结 篇8“传帮带”既是老师业务提高的主要手段,也是我校教学方面的优良传统。本学期我校接着开展骨干老师传帮带工作,制订了详细的安排,在实际工作中实施有力,取得了较好的效果。现将这方面的工作总结如下。一、刚好明确传帮带内容。在开学之初,我们在教研组长会议上就传达了这学期传帮带工作的主要内容,使老
39、师明确应当怎么做,目标是什么。采纳共同探讨教化教学理论与课堂教学艺术是工作方式,促进骨干老师、非骨干老师的快速成长是工作目标。在实际内容指导上,主要探讨能切合实际的分析处理教材,能比较自如地驾驭教材,驾驭课堂,形成个人教学风格特色,而且教学效率高,效果好。在科研上具有主动的教学探讨看法和较强的教研实力,能担当各级各类教研课题。这些详细的内容,结合结成的传帮带对子,工作可操作,实施起来就简单多了。二、基本职责明确。为了工作开展得顺当并且取得实效,我们要求骨干老师做到“三带”:带师魂爱岗敬业,无私奉献;带师能驾驭教学基础学问与技能;带师德为人师表,育人之道。要求骨干老师指导被帮扶老师备课、讲课,帮
40、助修改教案,指导教法;每学期听被帮扶老师课3节以上,刚好沟通,评议优缺点;向被帮扶老师供应信息,举荐阅历文章,开阔视野,不断充溢;每学期指导被帮扶老师上一节汇报课;指导被帮扶老师练功,针对被帮扶老师的基本功弱项,有针对性的指导,促进被帮扶老师教学基本功的提高。而被帮扶老师则要做到敬重指导老师,虚心谨慎,接受指责、指正;虚心接受指导老师对上课、备课、教研、教改、班级管理等方面的指导和检查;仔细备课上课,写详案,主动求教,刚好反思;主好听骨干老师的课(每学期不少于4节),做好跟踪记录;做个有心人,注意积累各种资料和教学心得;每学期上一节高水平的汇报课或公开课。经过了一学期的工作,主要任务都已经完成
41、。三、向培育目标迈进,初见成效,领导措施得力。我们安排用三年时间,帮扶学校的非骨干老师,使他们逐步具备较扎实的教化理论基础,专业学问较新的现代教化观念,较丰富的教化教学实践阅历,较高的教化教学水平,较强的教化教学探讨实力,驾驭现代教化技术,在教书育人、教化教学探讨与改革中成果显著,渐渐成为本校教学骨干。现在,我们已经有省级、市级骨干老师3名,县级骨干老师25名,一些青年老师正充溢了干劲,朝向县级骨干老师迈进。这些工作成果的取得,和广阔老师的努力分不开,但是成果里也包含了领导小组的辛勤耕耘的汗水。当然,我们的工作仍旧有一些不足之处,比如材料的整理,传帮带模式的升级,向理论层面的提升照旧做的不够,
42、离我们三年目标还有相当大的距离。今后,我们仍旧有很多工作要做,我们肯定要接着努力,争取早日达到目标,提升我校的教化教学水平。老师教学总结 篇9爱好与学习就是指在教学活动中,紧紧围绕爱好这个中心及其他因素所绽开的教学方法,使学生在爱好中达到学习的目的。所以培育学生的学习爱好,也是我们老师提高教学质量的重要措施,下面是我在教学过程中常常应用的几种方法。一、从心理上相识爱好,引导学习爱好一个学生有多种爱好,我在接收新一班学生的时候都为他们上一堂谈心课,让学生说出他们的爱好和爱好,如:有的学生爱看电视、有的爱劳动、有的爱文艺等等。因为它们的内容和形式深深吸引了他们、使他们产生深厚的爱好。所以我主动引导
43、他们说说为什么那么感爱好?从心地唤起他们学习的爱好。二、从活动中引导学习爱好。活动是学生身心发展的客观须要,学生可以在活动中发展爱好爱好,驾驭很多学问和技能,满意他们的求知欲,因此要为学生创建多种机会,使他们在活动中发展爱好,为了更好的施行素养教化,结合学校组织的多种体育、文艺、智力、科技等爱好小组活动。如智力竞赛、要仿照电视大奖赛等形式,并且以复习巩固各科学问为主旨,小组与小组、学生与学生之间绽开学问竞赛,竞赛前老师要将竞赛内容、时间、方法、评分标准等事项通知学生,以便让他们更好地进行打算,竞赛时,全班学生精力充足、思想集中、竞争激烈,他们从关切小组、关切自我、争相发言、不甘落后,每道题都能
44、为学生留下深刻的印象,既活跃了气氛,又学到了学问,所以这些内容丰富、生动好玩的活动,能调动学生的主观能动性,让学生感到学习是一种乐趣,从中激发他们的学习主动性,既发展了学生的智力,又培育了他们创建力和思维力,从活动中把学生的爱好引导到学习上来。三、稳定学生的学习爱好学生对任何事物都能产生爱好,但是他们的爱好却简单改变、不长久的,一种爱好很简单为另一种爱好所代替,特殊是低年级的学生。老师通过讲解谋种活动,学生立刻就会产生爱好,但是他们的爱好产生的快,消逝的也快,如:高年级的学生,随着学问的增长,学习任务的加重,渐渐地他们就会感到学习是一种沉重的负担,学习爱好就会减弱或者转移,所以我们的教学方法要
45、不断地改革和求新,因为新奇、新颖、敏捷多样的教法始终都对学生有着磁铁般的吸引力,所以我们的语言要精确、清楚、简练、形象生动、通俗易懂,要富有表情,把握好声音的抑扬顿挫、要给学生留下美的享受,还应当具有幽默、风趣的意味。从活动中要不断更新形式,采纳多媒体协助新的教学内容。如:生动好玩的课件,音响,视频等,使学生从一种爱好高峰过渡到另一种爱好高峰,让学生感到越学越有爱好,越学越有力气,使学生开心地学到学问。四、总结学生爱好的效能性有的学生对学习产生爱好之后,就会仔细学习,仔细钻研感爱好的多种学问,并在实践活动中得到精神上的满意,进而增加原有的爱好,而有些学生只限于相识的企图愿望而已,缺乏实际行动,爱好停留在心憧憬之的静观状态,所以我们对不同学生的实力、性格、爱好等详细状况实行不同的教化方法,学生的学问基础和特性是千差万别的,我们要了解学生的一般状况和个别特点,有针对性的进行教学,肯定不能采纳一刀切,课堂教学要面对多数学生,教学的深度、广度、进度要适合多数学生的程度,只有这样才能照看到少数学生,老师要擅长发觉和培育具有特别才能的学生,正确对待发展迟缓的后进生,才可以激发起全班每一个学生的学习爱好,既不抑制优等生、也不冷落差生,使全班的学生共同奋进。
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