办公室管理员工作岗位职责.docx

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1、办公室管理员工作岗位职责办公室管理员工作岗位职责之相关制度和职责，1.认真贯彻国家和项目所在地的方针、政策、法律、法规和了解公司进展态势,为领导决策供应参考。2.负责起草各类工作方案、阶段总结、请示报告等文字材料。3.负责上级单位文件收发管理及重. 1.认真贯彻国家和项目所在地的方针、政策、法律、法规和了解公司进展态势,为领导决策供应参考。 2.负责起草各类工作方案 、阶段总结、请示报告等文字材料。3. 负责上级单位文件收发管理及重要文件精神的传达落实,对项目重点工作进行日常督办。4. 负责联系协作当地政府主管部门,规范劳动合同和劳务用工管理,做好项目平安维稳工作,协调解决劳资纠纷。5.负责对

2、内、对外的接待、联络工作。6. 负责各类会议的筹备、组织工作。7.执行印章管理制度,做好印章管理工作。8.负责项目部后勤保障工作,对项目资产进行有效管理。1.认真贯彻国家和项目所在地的方针、政策、法律、法规和了解公司进展态势,为领导决策供应参考。2.负责起草各类工作方案 、阶段总结、请示报告等文字材料。3. 负责上级单位文件收发管理及重要文件精神的传达落实,对项目重点工作进行日常督办。4. 负责联系协作当地政府主管部门,规范劳动合同和劳务用工管理,做好项目平安维稳工作,协调解决劳资纠纷。5.负责对内、对外的接待、联络工作。6. 负责各类会议的筹备、组织工作。7.执行印章管理制度,做好印章管理工作。8.负责项目部后勤保障工作,对项目资产进行有效管理。9.负责项目部公务用车管理、调度工作。10.负责项目文书、人事档案资料的整理、收集和上报工作。11.负责项目信息的宣扬报道上报工作,组织开展好员工业余生活消遣活动。12.组织拟订和实施项目部人才引进、开发和员工培训方案,做好人员考勤和休假管理的监督审核。13.负责完成领导交办的各项工作任务。2