2022年企业年会策划方案范文汇总5篇.docx
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1、2022年企业年会策划方案范文汇总5篇企业年会策划方案范文汇总5篇为了确定工作或事情顺当开展,预先制定方案是必不行少的,方案指的是为某一次行动所制定的安排类文书。怎样写方案才更能起到其作用呢?下面是我收集整理的企业年会策划方案5篇,欢迎大家共享。企业年会策划方案 篇1年会策划总框架内容:一、年会策划目的:组织年会的目的是什么?(塑造企业形象、巩固客户关系、增加内部员工凝合力等。二、时间按排:时间定在什么时候,详细到哪天、几点。三、人员管理:人员的邀请,人数的统计,礼仪人员,后勤人员,签到人员,物料管理人员的组织。四、地点选择:年会地点的选择,户外还是户内?五、餐饮管理:餐饮的管理,吃什么?喝什
2、么?六、节目策划:打算哪些节目,员工内部节目还是邀请专业演出团队表演。七、节目编排:员工内部节目的编排,有哪些节目,是否须要专业培训,在哪培训,员工演出服装租赁,扮装师邀请等。八、亮点策划:亮点在哪,他是否能引起全场的轰动效应,是否能给来宾带来回味无穷的感觉。九、活动流程按排:领导上场时间按排,节目时间按排,晚会整体时间限制。十、活动现场限制:活动现场总控由谁负责,现场效果的把控。十一、场地布置:现场须要布置成什么效果,热情隆重还是文静大方或表现企业文化、品牌风格等。十二、预算限制:总预算限制,餐费预算限制,节目预算限制等。十三、物料的管理:演出服装管理,酒水管理,礼品管理,公司资料管理等。十
3、四、背景板、舞台设计搭建:背景、舞台设计搭建是否请专业公司完成。十五、灯光音箱设备:灯光、视频、音箱酒店是否有供应,如供应是否能满意晚会的须要,或到专业公司租赁设备等。年会策划活动工作分工内容介绍:(一)文案组(负责人:xxx)1、负责主持人形象设计,串词、祝酒词起草、审核;2、总经理讲话稿起草、审核;3、开场ppt制作,年会期间全部音乐搜集。(二)会场布置组(负责人:xxx)1、负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作;2、负责鲜花或花篮的选购/租赁;3、现场摄影、dv摄像、照相;4、负责与酒店工作人员协作调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑,并播放年会现场全部
4、节目伴奏带及颁奖音乐和进场ppt等;5、会场平安检查(消防、电源、设备等)。(三)节目组(负责人:xxx)1、负责完成对全部节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作;2、负责节目的编排及演出的依次和流程连接;3、负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等;4、负责小嬉戏的供应、抽奖奖项设置等;5、负责支配文艺节目评委及奖项设置;6、负责确定颁奖人员。(四)迎宾组/礼仪组(负责人:xxx)1、年会进场入口处迎接嘉宾,并引领入座;2、负责嘉宾、参会人员的签,并发放年会礼品(做好登记);3、负责协作抽奖奖品、文艺表演奖品的发放;4、负责年会过程中放礼炮。(五)后勤组(负责人:xxx
5、)1、负责年会选址、预订、费用申请与结算;2、负责年会相关会议组织,各小组打算工作进度检查等;3、负责活动所需的礼品、奖品、纪念品、食品及其他年会所需物品的购买、打算、保管及发放;4、负责桌席人员的安排,桌号指示牌制作及摆放;5、负责与酒店工作人员的沟通、协调工作。企业年会策划方案 篇2一、活动目的及意义:1、调动员工的主动性,使其充分感受企业的关怀与关爱、提升员工的企业归属感与认同感。2、回顾昨天、感受今日、展望明天。3、表彰优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到将来的工作之中。二、年会主题:20xx收获颇丰,20xx继往开来、接着战斗,载着这份成就
6、迈向更辉煌的明天。二、年会时间:20xx年1月10日(星期五)会议时间:9:3011:30户外活动时间:14:3017:30晚宴时间:18:0021:30三、年会地点:国家森林公园四、年会参会人员:公司全体员工(70人左右)五、年会流程与支配:本次年会的流程与支配包括以下三部分:(一)年终大会议程支配9:009:30全体参会员工提前到达指定会议室,按指定排座就位,等待员工大会起先;9:3010:00大会进行第一项,各部门分管经理分别做年终报告。10:0010:15大会进行其次项,员工畅所欲言,对公司将来发展的期许及展望,提出个人看法和建议。10:1510:30大会进行第三项,副经理宣读20xx
7、年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。10:3011:00大会进行第三项,总经理、副董事长发言。11:0011:30大会进行第四项,董事长发言。(二)户外活动支配:活动1:拔河竞赛用具:拔河用绳子参赛队伍:开投公司、水城河公司嬉戏规则:1、竞赛前确定参赛人员名单,公司各选20人参与竞赛,要求10名女同事、10名男同事;2、竞赛分为三局:第一局各队分别派10名男同事参赛,其次局各队分别派10名男同事参赛,第三局各队分别派5名男同事、5名女同事参赛。3、由各队队长代表本队抽签,确定拔河场地:第一局男同事抽签
8、确定场地,其次局场地交换,第三局抽签确定场地;4、竞赛三局定输赢,每局输赢判定:当中心红绳被拉到距中心线1米输赢色线时,竞赛结束;5、竞赛不限制时间,始终到能推断输赢为止。6、如遇特别状况,每局竞赛结束后可向主裁判员提出换人,每场最多可换两人,所换人员必需为本组人员。活动2:50米趣味接力赛用具:拔河用绳子参赛队伍:开投公司、水城河公司嬉戏规则:1、两个公司分为两个参赛队,每个参赛队各10名队员分成五组。(两两一组搭配,男女不限)2、两个人并排站,将靠近对方的一只脚与对方的脚系在一起,两个合并利用剩下的三只脚快走到50米终点,经过50米时将下一轮选手手中的气球扎爆,下一轮选手方可动身。3、以最
9、终一组到达终点的时间来判定获胜组。活动3:爬山活动人数:公司全体员工分为5个小队活动规则:1、各队一起动身,爬到指定地点。2、爬山过程中建议各队分开行动,各队之间评比爬山快慢,最快的一组每人获得精致小礼物一份,最慢的一组要接受惩罚性的节目演出。3、爬山过程中可以开展消遣性活动,无固定时间。(如:接歌、拉歌、成语接龙等)。4、到达爬山目的地全体员工合影留念。(三)晚宴支配18:0019:00消遣时段:嬉戏1:筷子运钥匙链:用具:12支筷子、2个钥匙链;嬉戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给其次个人,必需用筷子传,不能用手,哪个组最
10、先将筷子传到最终一个人的筷子上,为赢。嬉戏2:呼啦圈传区分针:用具:呼啦圈3个、曲别针18个;嬉戏规则:3个人,每人一个呼啦圈,手里6个曲别针,每个人在转呼啦圈的同时,要将手里的6个曲别针连在一起,谁先将6个曲别针连在一起,谁就胜出;嬉戏3:七拼八凑:用具:托盘嬉戏规则:主持人要求大家分组做,分成45组,而且肯定要有男有女。每组先选出一名接收者,手持托盘。其它小组人员根据主持人的要求供应物品放在托盘中。最先收集齐物品的小组获胜。主持人起先宣读物品,每一个相隔肯定时间给队员打算,渐渐加快。嬉戏4:空中定格:用具:数码摄像机、三角架嬉戏规则:依据人数适当分为几组,人越多越好。每组必需在指定的时间内
11、完成一项任务:须要利用数码相机拍摄一张全组人脚全部离地的照片,每组由有连续3次拍摄的机会,最终由评委选出最有创意的照片获胜。嬉戏5:幸运抽奖活动:用具:抽奖箱、卡片70张(按人数打算)将每个人手机号码登记到卡片上,(每人限登记一个手机号码)放进抽奖箱,指派专人分别来抽一至三等奖。最终主持人邀请全体员工上台合影留念19:00晚宴正式起先,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝愿大家新年欢乐,祝福公司的明天更加美妙。19:0020:30用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间沟通沟通,拉近彼此距离。20xx年公司企业年会活动主题策划方案篇3活动策划背景:每到一年快结束的时候,各个公司都会以“年会晚会”的
12、形式来组织各种活动。一方面:在这个“企业盛会”中,公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触,与会者团聚一堂,这不仅可以消退以往工作中的冲突,还可以增进人与人之间的沟通,实现企业内部的团结,增加企业凝合力。再一方面:在这个“家庭盛会”中,公司借以来总结回顾上一年度各项工作,对下一年作出支配和部署,并表彰年度各项先进,迎接新的一年,促进公司的企业文化建设,表达对员工的问候和爱戴。活动主题:总结表彰上一年、战略部署下一年活动目的:激昂精神、统一目标、加强团结、再创辉煌活动支配:(一)企业全体大会议程支配12:30:全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会起先。(会堂播放入场
13、背景音乐)13:0013:10:大会进行第一项。音乐停,鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会起先,向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志,并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致开幕辞。13:11:大会进行其次项。各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同,这个时间详细把握)16:4016:50:大会进行第三项。请总经理宣读公司上一年度关于表彰工作先进集体和个人的确定。16:5017:00:主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人鼓掌庆贺。主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)
14、(会堂播放颁奖背景音乐)17:0017:10:主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌庆贺。主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)17:1017:20:主持人提示出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台,合影留念。(摄影师拍照)17:2017:30:主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。(会堂播放离席背景音乐)(二)宴会相关支配18:30之前:员工到达指定场所、全部酒水、凉菜等等都打算就绪。18:55之前:总经理到主席台向大家纸祝
15、酒词19:00之前:主持人宣布晚宴起先,并第一共同举杯庆贺新年欢乐,祝福公司明天更美妙。19:0022:30:与会者共同用餐、活动(三)活动相关支配条件:全部人都要参加,不得推延,每一个人都要表演(哪怕你是上台说说话)。1、全体表演节目:演唱(明天会更好)2、公司领导人(多个人也可以)表演节目,这个不能推掉,就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。3、相关部门经理(多个人也可以)表演节目。4、部门全体表演节目。5、员工自由支配表演节目。(四)签到许愿支配条件:每一个公司人员进来都要签到,并且写下愿望,挂在许愿墙上,最终整理做许愿册(五)嬉戏相关支配不管是新老员工,在一起先的宴会中都不会很快融入在
16、一起,那么嬉戏这个环节就可以促使大家融入在一起,更是穿针引线的使大家喝的更尽兴,打破僵局,促使酒会晚会更加畅快。、一:大型团队嬉戏活动:团拜年人数:无限制用具:酒酒杯方法:大家相互之间进酒,拜年,祝愿在新的一年二:成语对接参加人数:全体道具:无方法:以生肖为话题,成语对接,第一个人说一个成语,其次个人以第一个人的成语最终一字为开头对接成语,以此类推,没有对出的罚:节目、喝酒三:活跃气氛、搞笑成语接龙:这个嬉戏的名字只是用来迷惑大家,而并不是真的要接龙。选出几位年轻人上台,让大家先在纸上写出5个成语,因为嬉戏题目叫成语接龙,所以大家会考虑的是成语如何接龙,最终一个字该简单还是简洁。等大家都写好之
17、后,让大家都把自己的成语向台下观众读一遍。然后让每个人在5个成语前加上“我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋”,这样连起来就变成“我初恋时(第一个成语)、我结婚时(其次个成语)、我洞房花烛夜时(第三个成语)、我结婚后(第四个成语)、我的婚外恋(第五个成语)”。有时效果会意想不到的搞笑。我洞房花烛夜时忐忑不安、四:喝啤酒竞赛参加人数:若干工具:酒、奶瓶亮点在容器,用婴儿的奶瓶当酒具叫一棒大男人上台喝啤酒,规定时间内谁喝得多水胜出嘿嘿,最终的结果就是,男boss们嘴巴子很痛,哈哈五:30、熊来了(我爱你更好玩)参与人员:约束815人,分成若干组嬉戏规则:(1)各组第一个人喊“熊
18、来了”(2)然后第2个人问:“是吗?”(3)第1个人再对第2个人说:“熊来了”,此时2号再告知3号“熊来了”(4)3号再反问2号“是吗?”,而2号也反问1号“是吗?”(5)前者再叫“熊来了”,2、3、4号传下去。(6)如此每个人最初听到“熊来了”时要反问“是吗?”然后再回向前头,其次次听到“熊来了”时才传给别人,而前头的人不断的说“熊来了”(7)每组最终的人听到第2次的“熊来了”时,全组队员齐声说:“不得了了!快逃!”然后全组人一起欢呼,最先欢呼的那一组便得胜。留意:正确了解规则,的确地重复回答。男女各半时可以用“熊来了”“我爱你”做口号,更好玩嬉戏吧还有许多,但是最终的目的就是让大家解除隔阂
19、,大家可以放下工作生活的压力,尽情的挥洒自己,使自己更好的融入这个团体中,增加团队实力。大家都融入到“年会晚会”中,那么这次年会晚会活动策划就会很胜利了。(六)与会人员须知一:员工无特别状况必需参与公司年会,年会进行当中有急事须要离开现场的,需报经办公室主任批准同意后方可离开。二:晚宴及活动中,员工可着休闲装或运动装等;但在员工大会上,建议主持人及参与述职的人员着正装出席。三:解除掉一切伪装,尽情挥洒自己(七)预算费用1、本次年会活动所需支持的费用预算,肯定要有老板的明确批复。整个年会活动的支配,最主要的是费用支持,只有这样,我们才有把握办好。2、各项环节都要有专人负责,各项费用也要落实到人。
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