人力资源岗实习报告.docx

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1、 人力资源岗实习报告【9篇】人力资源实习总结报告 篇一 考完讨论生之后，通过投简历的方式，我有幸获得在人力资源部实习的时机。在这段实习的过程中，我始终把自己定位于其中的一名正式员工，在实习指导教师们的帮忙与指导下，我度过了充实而又欢乐的实习时间。回望这段经受，收获是沉甸甸的。 一、初来乍到 刚到人力资源部的第一天很庆幸的发觉，人力资源部的总监是我的大学长，和我在一起实习的还有一位中国人民大学劳动人事学院的讨论生，恰好是我的前一届师姐，我立刻就感觉“找到组织了”。虽然以前实习的经受比拟少，但“找到组织”的我一开头并没有不适应，在实习教师们对我悉心的指导下，我特别顺当地适应了人力资源部的工作。 在

2、这里，遇到了和气可亲、没有一点“摆架子”气的胡社长，遇到了年轻有为、勇挑大任的教师，还有三位直接给我指导的教师、教师和教师。印象尤其深刻的是谢炜教师对我的照顾，社里一有什么会议或者培训课程，教师就会给我一个参与的时机，每当得到这么一个成长时机的时候，我心里都产生一股暖暖的感动。在这短短的时间里，我参与了新员工的入职培训、图书装帧设计培训以及office提升培训，这些培训课程都具有很高的实践性与针对性，让我受益匪浅。 二、步入正轨 在人力资源部实习，我一开头接触的工作是筛选简历，每天翻开电脑的第一件事就是刷新我社在智联和前程无忧收到的简历，然后就是将筛选出来的简历交给教师，接下来就是电话安排笔试

3、、面试等。通过这次的筛选简历，我清晰了作为公司是如何选择简历的，这为我以后投简历、招工作供应了许多启发。我其次份工作就是整理档案，这项工作极其枯燥，需要很大的急躁，很考验一个人的心情、细心与急躁，我在心里悄悄地告知自己：这是对我的一个考验，好看看我能不能胜任更重要的任务。整理人事档案，不仅要把某一名员工的根本信息变成电子版的，还包括他的职称、所获证书等，特别简单。为了很好的完成这项任务，我不断地给自己积极的心理示意，不断地鼓舞自己努力去干好。还好师姐和我一起做这项工作，累了就聊聊读研的状况，给自己一个很好的放松的时机。 第三项工作就是参与培训，提前布置好会场，做好培训记录，写好工作简报。在培训

4、过程中，我要急躁的听，仔细的做笔记，由于培训完毕之后，我还要完成一篇工作简报。这个过程，不仅让我收获了许多工作方面的学问，还熬炼了我的文字功底，为以后参与工作奠定了良好的根底。第四项工作就是筹划活动方案，今年的七月一日，是我党建党周年，为了表达我社党支部的党员先进性，做好我社党支部的庆祝活动，方案的筹划明显特别重要。这项任务交给我来做，由于缺乏阅历，一开头特别的麻烦，比方选择办活动地址的选定，四周的红色景点，在以往的党日活动中都已经去过了，面对这样的一个现实，我感到毫无头绪，不知道该去哪里搞这次活动。 后来，人力资源部总监给了我一些很好的建议，使我豁然开朗。第五项工作就是为员工办理社会保险。公

5、司里教师主管这块工作，恰好我考的正是社保的讨论生，关于许多社会保障的理论，我知道的多一些，关于公司社会保险的实际操作与运行，教师知道的多，所以正好我们之间常常就这些问题沟通，是我受益匪浅。有一次，教师由于有事要忙不能去社保局，这项任务就交给我去完成，我第一次代表我社去社保局办理保险，感到有些紧急，但也觉得非常有意义，很有挑战自我的感觉。 三、工作反思 没有反思的工作，是机械的肢体动作；没有反思的工作，就没有工作质量的提升。在劳碌的工作中，有过小小的成就，也犯过小小的错误。在简洁的写完我的工作内容之后，我应当对我的工作进展一下反思与总结。 这次在人力资源部实习，是我第一次接触人力资源工作，虽然上

6、过一点理论课程，但是实际工作中的收获与反思给我的是更大的收获。第一，就人力资源治理整体来看，教师的一句话让我印象深刻，他告知我在我社要做好人力资源治理，特别重要的一点就是“懂业务”，只有对别人的工作内容有肯定的了解，人力资源治理工作才会做的更好。 社里的人力资源部的工作构架是谢教师一人搭起来的，他这方面的心得是特别有珍贵的。在刚开头接触这个观点的时候，我有一种豁然开朗的感觉，使我很有收获，但是在与刘教师沟通之后，我又进一步陷入了迷惑中，让我连续查找答案。要做好出版社的人力资源治理工作，的确可以做到“懂业务”，但是对于技术性很强的企业呢？像搞软件开发、生物工程这样的企业的人力资源治理工作，不懂业

7、务是否也可以做好人力资源治理工作？若可以，那怎么样做好人力资源治理工作？对于这个问题的思索。 人力资源实习报告 篇二 在xx进展行政治理专业实习的这段时间，我有幸被安排到了办公室，办公室对我来说是一个全新的工作领域。办公室的工作千头万绪，在文件起草、供应调研资料、数量都要为决策供应一些有益的资料，数据，有文书处理、档案治理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车治理等。还要检查催促各种行政法规和本单位的各项决议、制度、方法、规定的执行，验证决策是否科学合理，是否符合实际。发觉问题要准时向领导反映，防止并订正偏差。以下是我的实习报告。 一、实习岗位介绍 我主要的日常工作就是负责文件的上传下达，以及重

8、要的文件签署，负责各种会议会务工作和重大活动的组织、协调与安排。固然我一个实习生还不能单独接触到这些。我主要是在办公实习，帮助处理日常的事务，归档工作。了解部门职能，并处理好个部门间的关系。负责领导有关批示件的转达和催办落实，并准时做好反映工作。 二、实习内容 实习刚开头是先熟识工作环境、办公室的也许状况，在办公室看同事如何的工作，跟他们一起办手续，承受实习指导教师的点拨，看他们都需要去哪些地方。每天早晨我都早早的来到办公室，先把卫生搞好，桌椅擦好，开启计算机，然后来回三趟提满热水，等待同事们的到来。其实我觉得在工作的一开头，我是从复印资料开头做的，帮同事复印一些资料。整理文件看似小事，但是里

9、面有好多需要你去把握的，也有许多学问。数量浩瀚，排序，装订，拆图钉，编码都能学到许多书本永久无法体会的学问。至少你要记得哪些资料是有用的，哪些是没用的，还有需要的份数。 随后在看了几次如何装订和盖章后我就开头尝试着自己来装订了，这个时候我又充当了一名装订和盖章的角色了。办公室总是有大量的文字需要处理，一般遇到这种事情，我就主动代劳。在办公室时快速帮单位同事们打了许多东西，为他们减轻了许多负担，在实习期间一般全部文件的打印和复印都是我处理。虽然工作很简洁，但能够帮上一些忙，感到很快乐。 在实习的阶段中，我还从一些小事上深刻了解到了在办公室工作中应当留意的一些问题。工作中需要接触大量的文件，面对大量的信息，相应的需要解决的问题也是千头万绪，其间，我还有个任务就是对办公室里的各大报纸稿件进展