2023年精选学校教学教学总结模板集锦7篇.docx
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1、2023年精选学校教学教学总结模板集锦7篇学校教学教学总结 篇1敬重的各位领导,全体教职工,大家好:即将过去的一年,是我校迎接新的发展机遇和挑战的一年,这一年,由王园长、张校长和郭校长的领导下,有学校全体教职员工的共同努力,学校的各项工作成效显著。不仅得到家长、社会的任课,而且也得到上级领导对我们的确定,这些成果的取得归功于领导的支持与全体师生的拼搏。在此,我代表学校对全体教职工表示诚心的感谢!下面我对我校的教化教学工作做一全面总结汇报。一、升级考试成果优异1. 升级考试是由全县统一命题,统一阅卷,统一要求的,各校支配考场。我校每场24人,单人单桌,监场老师一前一后,严格监考,没有作弊现象,所
2、以我们的成果是真实的,可信的。从均分上看,全县前五名学校是:金太阳中学、试验中学、贾镇中学、桑阿镇中学、城关中学。我校全县第一名,均分476.45,比试验中学高出73.2分,比贾镇中学高出83.15分。从均分、高才生、优秀生、上游生等五方面来评估,我校也是遥遥领先的,我校高才生也就是全县前500名学生有27人,占总数的39.1%,试验中学高才生率20.5%,贾镇22.3%。我校优秀生也就是全县前1000名学生有49人,占总数的71%,试验中学优秀生率33.3%,贾镇35.9%,我校上游生也就是全县前1500名学生有57人,占总数82.6%,试验中学上游生率40.4%,贾镇41.8%,只是我们的
3、一半。2. 班级成果。7.2班均分481.4分,全县第一名,7.1班均分475.5分,全县其次名。二班成果好,从均分、高才生、优秀生、上游生等五方面来看,7.2班也是比较优异的,这和李章龙老师的严格管理是分不开的。李老师有着多年的班主任管理阅历,对班级管理得法。我们其他班主任可以和他沟通向他取经学习。3. 老师成果。我校老师均分在全县都是第一名,特殊是宋艳飞老师的英语,武春平老师的地理,王凤艳老师的语文,梁方老师的生物都特殊优秀。从均分、高才生、优秀生、上游生等五方面来看除了数学其他都是全县第一,数学较差一些,希望李章龙老师在培育高才生、优秀生上多下功夫,把成果尽快赶上去。4. 年级和学科成果
4、与年终考试相比,主要金太阳中学与试验中学相比较。我校年终考试总均分比试验中学高59.66分,升级考试高73.2分,又增大了13.54分的距离,语文年终比试验高7.74分,升级比试验高9.58分,进步了1.84分,数学年终考试比试验高11.37分,升级比试验高10.08分,不如年终的那次好,有点倒退,英语升级比年终又进步了4.32分,生物进步了2.27分,历史进步了1.59分,地理升级比年终略微差一些,政治比年终进步了5.58分的距离。二、构建高效课堂效果显著1. 公开课制度提高了老师的教学水平,每学期组织两轮公开课,每轮公开课,每位老师出示一节,作为自己的达标课,学期初,首先制定公开课安排,包
5、括定出该轮的公开课课题、出示时间、地点,张贴在各个办公室,届时没有课的老师按安排按时听课,听课时边记录边听课,填写学校统一印刷的公开课评估表,每轮公开课结束后,一是评出每位老师的公开课评估成果,二是召开老师会,对该轮公开课进行总结。上学期,郎俊英老师的数学课注意自主学习、合作探究的高效课堂,宋艳飞老师的英语课教学方法敏捷多样,王凤燕老师的语文课生动好玩,马红燕老师的英语课高效好用,还有其他老师的课都得到了老师们和同学们的一样好评。2. 听课评课再讲公开课时没课的老师一律去听课,每周五对该周出的公开课进行评课,人人发言,指出授课老师的有点、不足及建议,授课老师抱着有则改之,无则加勉的看法虚心接受
6、建议,相互学习,共同进步,例如,徐春林老师的课高音教学,能够吃透教材,目标明确,任务详细,但在组织教学方面有点弱,扩展东西有点少,经过老师们的建议后,徐老师改正了这一点,课堂上留意到了学生,课下也不断辅导学困生,考试成果进步很快,武春平老师是一位新老师,起先上课时讲的多,学生自主学习少,活动少,对宋艳飞新课程了解不深,但她工作仔细、踏实、虚心向其他老师学习,现在武老师也能用多种方法教学了,变更了以往的老师讲学生听的模式,课堂效果变得更加高效。三、校本教研1. 我校每学期初全体老师进行学期备课,学期教学安排中的课题探讨就是学期初结合自己的教学弱点选择恰当的学期探讨课题,一个学期紧紧围绕这个课题。
7、从理论上探讨,在教学中实践,反复探讨,实践找出突破课题的方案,找出解决教学弱点的方法,提高教学水平。学期末写出该教研课题的结题论文,下学期初进行沟通,人人沟通,全体老师打分,评出优秀老师。上学期结题论文,王凤燕老师的在语文教学中提高听、说、读、写实力,宋艳飞老师的如何激发学生学习英语爱好,马红燕老师的培育学习英语的习惯,郎俊英老师的如何学好数学等大部分来源于实际教学,依据自己的是实际状况探讨、分析,做得较好。2. 除了结题论文外,每学期我校开展的两次教学论坛上半学期以构建高校课堂为论题,下半学期在构建高效课堂中沟通典型案例为论题,人人论坛。在沟通典型案例这个论坛中宋艳飞老师,马红燕老师从教学案
8、例及处理偶发事务中折射出先进的教学理念和敏捷的教学才智,从王凤燕老师的论坛中看到了“杜郎口”的课堂教学风采。郎俊英老师,郝敬东老师绳秀蕾老师等用一堂课的教学内容支配设置以及方法的运用介绍了高效的课堂教学阅历。四、开展了两周一次的周末俱乐部活动由于我校学生大都来自农村,家比较远,征求多数家长的看法,大都情愿两周过一次,所以我校利用星期天下午开展了周末俱乐部活动,让学生依据自己的爱好随意报各个项目,像语文、数学、英语、音乐、美术、篮球、乒乓球等,丰富了学生的生活,培育了学生的爱好,学生的综合素养得到了全面发展。五、为了促进班级、班风建设,为了培育学生自我组织管理实力,上学期我们成立了学生会,管理班
9、级卫生、学习、就寝、就餐等班级日常工作。一天一评并登到评比栏里,一星期以班为单位进行汇总,下周晨会时全校通报总结,在学生会干部的管理下,我校班风、学风、校风各方面取得了很大的提高。六、文体活动包括板报(两周更换一次)、教室内文化建设、队形队列竞赛、演讲活动等其他活动,学校组织评委对活动质量、纪律、影响度等方面进行评估刚好登到评比栏内,刚好总结,分析得失。文体活动的开展,张扬了学生的特性,陶冶了学生的情操,淡化了素养教化的改革。七、四周一次的各类模范评比我校始终坚持每四周评比一次各类模范,就是每班分别从学习、卫生、就寝、生活、成长等五个方面选出每项五名学生共25名学生,登到板报上,激励学生向好的
10、方面发展,像模范看齐,人人争做好学生,形成了争、学、赶、帮、超的良好局面。八、一月一次阶段测试与贾镇、试验中学联考,运用相同的题,成果出来后与试验贾镇从平均分、高才生、优秀生、上游生、合格生等五个方面进行具体比较与自身横向比较,并刚好召开师生表彰总结大会,让老师和学生即使反思,不断的找到自己的位置,制定自己的奋斗目标,成果一次比一次好。九、教学常规工作我校分别从出勤、备课、作业批改、课堂教学、听课评课、教学探讨、评教等七个方面对老师的教学常规工作进行评估,下面简洁说几项:(1) 出勤,学校职员对老师的集体办公、上课、监场、例会及学校组织的有关会议检查,一周统计一次,在每周例会上公布。(2) 教
11、案、作业、听课记录每四周由学术委员会成员检查一次,评估打分,写出优点和不足以及建议,开例会时总结并张贴公布。(3) 课堂教学,执行推门听课制度,充分了解和驾驭老师课堂教学的容量,师生双边活动的开展,学问的传授和实力的培育等深化课堂指导教化教学工作并刚好对教化教学中的问题同上课老师进行沟通和反馈。上学期的教学常规总评,王凤燕老师,马红燕老师,郎俊英老师,吴春萍老师,宋艳飞老师等都很优秀,教学常规工作扎实有效,促进了教化的高效发展,常规评估端正了老师的工作看法。十、后勤,下面我夸一夸我们的后勤主任,赵主任,一年来,她为金太阳中学教学工作供应了最优质的后勤保障,餐厅、宿舍、开水房,学校到处可见她劳碌
12、的身影。在寒冷的冬天,她第一个起床为孩子们打开宿舍、教室的空调,为得是让同学们起床时温煦些,进了教室可以在温煦的环境下学习,这样贴心的阿姨,那个学生不喜爱她呢?伙房的工人都尽职尽责,能够保证开饭时间和饭菜质量,厨师的做饭水平不断提高,饭菜卫生美味,得到了学生和老师的好评。许改芳师傅带人真诚,亲善可亲,受到学生们的爱戴。十一、 生活老师把学生的生活恒久放到第一位,白班工人负责给学生分饭分菜,并端到餐桌上.打扫卫生,管理学生午休等工作,夜班工人主要管理学生晚上就寝,早晨起床后的法制工作,每个工人都仔细负责,特殊是杨梅君嫂子,把全部的学生都当作自己的孩子一样,细心照料着天他们的生活起居,让学生感到家
13、的暖和,刘姗姗特别勤快,总是把宿舍打扫的一尘不染,给同学们营造一个良好的休息环境。十二、 门卫主要工作把住门,看好人,外来人员一律严格登记方可进入校内,学生必需有班主任签字的请假条并有家长签字方可离开校内,平常未经班主任允许,任何人不许外出,严防或杜绝担心全因素的发生。郭士杰师傅、张怀兰师傅严格把关,不厌其烦的做着同样的工作,特殊是张怀兰师傅勤快,对人情,工作仔细,是工人们学习的榜样。虽然我们取得了不少的成果,但是我们的工作中还存在着一些问题。1. 个别老师看法不端正,如踩着铃声进校内,等着铃响下班回家,不愿在学校多呆一分钟,没有把自己当成学校一份子。2. 老师进取心不高,除了备课,上课就是回
14、家忙家务,看书学习探讨学生,探讨教材提高自己的不多。3. 个别老师功利性太强,大局意识薄弱,对学校的发展冷眼旁观。4. 个别职工素养差,说话影响教学,影响学校的发展和学生的成长。5. 教学工作有时开展的不够刚好,不能按安排按时执行,大事表上的事情一拖再拖。6. 后勤工作不到位。这学期,我们制定了以下工作安排:1. 构建高效课堂,优化课堂(1) 提高老师对高校课堂的相识,依据自己的课堂写出论文,相互沟通自己的反思。(2) 优化课堂教学,要在课堂中确立学生的主体地位,以老师为主导,学生为主体,训练为主线,老师指导学生自主学习,培育自学实力,由学生自己发觉问题,提出问题,在相互启发合作探究中分析问题
15、解决问题。(3) 大胆尝试找出适合我校自己的教学模式,争创名校。2. 加强师资队伍建设,壮大优秀老师群体。老师总量增加,老师队伍不断壮大,学历不断提高,信任新生力气的加入会让我们的力气更强大,教学成果更精彩。3. 加强学习,进一步提高老师的业务水平,外出听课学习,推出校优质课、公开课,推动新课程改革。4. 完善规章制度,以改革促进师资队伍建设。加强合同管理,为确保师资队伍的相对稳定,是教学一线老师少流失,在强化爱岗敬业的同时,严格履行老师的合同制度。5. 加强后勤整顿老师们,金太阳是我家,发展靠大家,让我们紧密团结在王园长、张校长和郭校长的四周,接着发扬团结、务实、高效、诚信的工作作风与时俱进
16、,奋力拼搏,不断开拓学校的新局面,让我们用自己的双手托起金太阳中学辉煌的明天吧!最终,祝全体教职员工身体健康,工作顺当。学校教学教学总结 篇2这次实习的目的在于通过理论与实际的结合、个人与社会的沟通,进一步培育自己的业务水平、与人相处的技巧、团队协作精神、待人处事的实力等,尤其是视察、分析和解决问题的实际工作实力,以便提高自己的实践实力和综合素养,希望能帮助自己以后更加顺当地融入社会,投入到自己的工作中。一般来说,学校的生活环境和社会的工作环境存在很大的差距,学校主要专注于培育学生的学习实力和专业技能,社会主要专注于员工的专业学问和业务实力。要适应社会的生存要求,除了要加强课堂上的理论学问外,
17、还必需要亲自接触社会参与工作实践,通过对社会工作的了解指导课堂学习。实际体会一般公司职员的基本素养要求,以培育自己的适应实力、组织实力、协调实力和分析解决实际问题的工作实力。实习在帮助应届毕业生从校内走向社会起到了特别重要的作用,因此要赐予高度的重视。通过实习,让自己找出自身状况与社会实际须要的差距,并在以后的学习期间刚好补充相关学问,为求职与正式工作做好充分的学问、实力打算,从而缩短从校内走向社会的心理适应期。虽然已经是大三,但对于实际社会工作还是茫茫然的,终归书本上的只是一个概念,详细操作并没有教你。难得的实习机会,我想把它做好。在这段时间学会了一些比较琐碎的事情,但的确体会到了工作的辛酸
18、,觉得自己在学校所学的专业学问严峻不足,不能适应激烈的工作要求,像那些实际操作性极强的工作,我们这些刚出来没什么工作阅历,而且本身就没好好学学校的专业课的人来说,根本无法和那些老手相竞争,有时候感觉的确无从下手,实习报告职业学校顶岗教学实习总结。虽然说这只是个销售化妆品的公司,但在这实习期间,我从培训到商品的整理以及到产品的现场营销等,都全身心的投入到工作中去。实习对我来说是个既熟识又生疏的字眼,因为我十几年的学生生涯也经验过许多的.实习,但这次却又是那么的别出心裁。它将全面检验我各方面的实力:学习、生活、心理、身体、思想等等。就像是一块试金石,检验我能否将所学理论学问用到实践中去。关系到我将
19、来能否顺当的立足于这个充溢挑战的社会,也是我建立信念的关键所在,所以,我对它的投入也是百分之百的!惊慌的两个星期的实习生活结束了,在这两个多月里我还是有不少的收获。实习结束后有必要好好总结一下。这是第一次正式与社会接轨踏上工作岗位,起先与以往完全不一样的生活。每天在规定的时间上下班,上班期间要仔细准时地完成自己的工作任务,不能草率敷衍了事。我们的肩上起先扛着民事责任,凡事得谨慎当心,否则随时可能要为一个小小的错误担当严峻的后果付出巨大的代价,再也不是一句对不起和一纸致歉书所能解决。回顾这两个月来,自己的工作状况,扪心自问,坦言总结。在诸多方面还存在有不足。因此,更要刚好强化自己的工作思想,端正
20、意识,提高销售工作的方法技能与业务水平。首先,在不足点方面,从自身缘由总结。我认为自己还肯定程度的存在有欠缺强力劝服顾客,打动其购买心理的技巧。作为一名销售人员,我们的首要目标就是架起一坐连接我们的商品与顾客的桥梁。为公司创建商业效绩。在这个方向的指导下,怎样用销售的技巧与语言来打动顾客的心,激发起购买欲望,就显得尤为重要。因此,在以后的销售工作中,我必需努力提高强化劝服顾客,打动其购买心理的技巧。同时做到理论与实践相结合,不断为下一阶段工作积累珍贵阅历。其次,留意自己销售工作中的细微环节,谨记销售理论中顾客就是上帝这一至理名言。用自己真诚的微笑,清楚的语言,细致的推介,爱护的服务去折服和打动
21、消费者的心。让全部来到我们店的顾客都乘兴而来,满足而去。树立起我店工作人员的优质精神风貌,更树立起我们优质服务品牌。再次,要深化自己的工作业务。熟识每一款化妆品的货号,大小,颜色,价位。做到烂熟于心。学会面对不同的顾客,采纳不同的推介技巧。力争让每一位顾客都能买到自己称心如意的商品,更力争增加销售数量,提高销售业绩。最终,端正好自己心态。其心态的调整使我更加明白,不论做任何事,务必全力以赴。这种精神的有无,可以确定一个人日后事业上的胜利或失败,而我们的销售工作中更是如此。假如一个人领悟了通过全力工作来免除工作中的辛苦的秘诀,那么他就驾驭了达到胜利的原理。倘如能到处以主动,努力的精神来工作,那么
22、无论在怎样的销售岗位上都很难有所建树。学校教学教学总结 篇3四月是一个暖和宜人、百花盛开的月份,也是同学们学习学问、积累学问的好时机。我校在总结三月份工作阅历的基础上,按安排开展了一系列教化教学活动,学校秩序稳定,并取得了一系列成果。现将四月份个人工作总结报告如下:一、接着深化开展打造书香校内活动学校激励学生购买文化典籍,阅读经典,撰写读书笔记。每天“三读”不间断。上个月同学们用自己的压岁钱购买的书,有了好书,学生的读书爱好更浓了,学生除了读自己买的书外,老师引导学生背诵古诗文,解句子含义。同时,中高年级依据自己的所读所悟,联系自己实际写读书体会。二、 学生进行思想教化1 织学生学习了中小学生
23、守则中小学生日常行为规范;开展“爱国卫生月”宣扬教化活动;2 利用 清明节、劳动节等重大节日对学生进行爱国、爱校、爱劳动等方面的思想教化,并做好平安、法制教化及假期生活指导;3 实施午间静校,引导学生养成良好习惯,确保下午教学效果。三、 本月度,我校进一步加强了平安工作管理,特殊是进一步落实了车辆接送学生工作的平安管理措施。四、接着抓好常规管理工作质量是学校的生命线,虽然四月份的工作多而惊慌,可是全校师生始终把教化教学放在第一位,克服各种困难,完成各种表册。对学校工作安排到每个老师共同管理,做到人人有事做,事事有人做。各项工作周周有检查,月底有小结,学校工作井然有序。1、本月度,学校各教研组在
24、正常组织开展校内教研课观摩活动的同时,还先后组织了一系列教学科研活动,选派多名骨干老师参与县教化局组织的教研活动:组织老师参与县初中英语优质课观摩活动;组织小学语文老师参与由学校主办的省教化专家报告会。2、本月度,由学校校长室、教务处等部门牵头,六年级、初三年级开展了毕业迎考复习工作分析研讨会,仔细总结了开学以来的教化教学工作,进一步统一了思想,明确了今后一段时间的工作重点。取得了良好的成效。3、第八周,我校组织了初三年级教学质量检测;第九周,实行了小学六年级教学质量检测,结果表明,教学状况良好,质量稳定。4、 做好初三学生体育毕业测试工作和中考报名工作。5、组织支配各科进行期中检测打算工作,
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