2023年白酒销售个人工作计划篇.docx
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1、2023年白酒销售个人工作计划篇白酒销售个人工作安排1转瞬间上半年就这样过去了,在这样坎坷的半年里,我们蹒跚着一路走来,其中的喜悦和悲伤、激情和无奈、困惑和感动,真的是无限感慨,现对上半年的工作进行总结以及下半年的工作进行安排:一、负责区域的销售业绩回顾与分析(一)、业绩回顾1、年度总现金回款xx万,超额完成公司规定的任务;2、胜利开发了四个新客户;3、奠定了公司在鲁西南,以xx为中心的重点区域市场的运作的基础工作;(二)、业绩分析1、虽然完成了公司规定的现金回款的任务,但距我自己制定的200万的目标,相差甚远。主要缘由有:a 、上半年的重点市场定位不明确不坚决,首先定位于xx,但由于xx市场
2、的特别性(地方爱护)和后来经销商的重心转移向啤酒,最终变更了我的初衷。其次看好了泗水市场,虽然市场环境很好,但经销商协作度太差,又放弃了。直至后来选择了金乡“天元副食”,已近年底了!b、新客户拓展速度太慢,且客户质量差(大都小是客户、实力小);c、公司服务滞后,特殊是发货,这样不但影响了市场,同时也影响了经销商的销售信念;2、新客户开放面,虽然落实了4个新客户,但离我本人制定的6个的目标还差两个,且这4个客户中有3个是小客户,销量也很一般。这主要在于我本人主观上造成的,为了回款而不太注意客户质量。俗话说“选择比努力重要”,经销商的“实力、网络、配送实力、协作度、投入意识”等,干脆确定了市场运作
3、的质量。3、我公司在xx已运作了整整三年,这三年来的失误就在于没有做到“重点抓、抓重点”,所以吸取前几年的阅历教训,今年我个人也把找寻重点市场纳入了我的常规工作之中,最最终xx年11月份确定以金乡为核心运作济宁市场,通过两个月的市场运作也摸索了一部分阅历,为明年的运作奠定了基础。二、个人的成长和不足在公司领导和各位同事关切和支持下,xx我个人无论是在业务拓展、组织协调、管理等各方面都有了很大的提升,同时也存在着很多不足之处。1、心态的自我调整实力增加了;2、学习实力、对市场的预见性和限制力实力增加了;3、处理应急问题、对他人的心理状态的把握实力增加了;4、对整体市场相识的高度有待提升;5、团队
4、的管理阅历和整体区域市场的运作实力有待提升。三、工作中的失误和不足1、xx市场虽然地方爱护严峻些,但我们通过关系的协调,再加上市场运作上低调些,还是有肯定市场的,况且通过一段时间的市场证明,经销商开发的特曲还是特别迎合农村市场消费的。在淡季来临前,由于我没有能够同经销商做好有效沟通,再加上服务不到位,最终经销商把精力大都偏向到啤酒上了。更为失误的就是,代理商又接了一款白酒沂蒙老乡,而且厂家支持力度挺大的,对我们更是淡化了。2、xx市场虽然经销商的人品有问题,但市场环境的确很好的(无地方强势品牌,无地方爱护-)且十里酒巷一年多的酒店运作,在市场上也有肯定的主动因素,后来又拓展了流通市场,并且市场
5、反应很好。失误之处在于没有提前在费用上压住经销商,以至后来管控失衡,最终导致合作失败,功亏一篑。关键在于我个人的手腕不够硬,对事情的预见性不足,反映不够快。3、xx市场滕州的市场基础还是很好的,只是经销商投入意识和公司管理太差,以致我们人撤走后,市场严峻下滑。这个市场我的失误有几点:(1)、没有能够引导经销商根据我们的思路自己运作市场,对厂家过于依靠;(2)、没有在适当的时候找寻合适的其他潜在优质客户作补充;4、整个xx年我走访的新客户中,有10多个意向都很剧烈,且有大部分都来公司考察了。但最终落实很少,其缘由在于后期跟踪不到位,自己信念也不足,奢侈了大好的资源!四、xx年以前的部分老市场的工
6、作开展和问题处理由于以前我们对市场的把握和费用的管控不力,导致10年以前的市场都遗留有费用冲突的问题。经同公司领导协商,以“和谐发展”为原则,实行“一地一策”的方针,针对不同市场各个解决。1、xxx:虽然公司有费用但必需再回款,以多发部分比例的货的形式解决的,双方都能接受和理解;2、xx:自己做包装和瓶子,公司的费用作为酒水款运用,自行销售;3、xx:同滕州4、xx:尚未解决通过以上方式对各市场问题逐一解决,虽然前期有些阻力,后来也都接受了且运行较平稳,彻底解决了以前那种对厂家过于依靠的心理。四、“办事处加经销商”运作模式运作区域市场依据公司实际状况和近年来的市场状况,我们始终都在摸索着一条运
7、作市场的捷径,真正体现“办事处加经销商”运作的功效,但必需符合以下条件:1、市场环境要好,即使不是太好但也不能太差,比如地方爱护过于严峻、地方就太强等;2、经销商的质量肯定要好,比如“实力、网络、配送、协作度”等;办事处运作的详细事宜:1、管理办事处化,人员本土化;2、产品大众化,主要定位为中档消费人群;3、运作渠道化、特性化,以流通渠道为主,重点操作大客户;4、重点扶持一级商,办事处真正体现到协销的作用;五、对公司的几点建议1、加强产品方面的硬件投入,产品的第一印象要给人一种“物有所值、物超所值”的感觉;2、完善各种规章制度和薪酬体制,使之更能充分发挥人员的主观能动性;3、集中优势资源聚焦样
8、板市场;4、注意品牌形象的塑造。以上就是对上半年的工作进行的总结,在下半年的工作中,我们有信念把白酒销售做得更好!白酒销售个人工作安排2一、工作思路1.人性化管理首先我会对公司的资源进行前期的整合,接着公司原来的销售方向及策略,并坚持完成既定目标。管理的核心是人,我会努力提升自己的实力和部门的凝合力,保持一个优良并且轻松的工作环境,坚持创新营销的理念,做到管理与敬重的统一。2.打造一支有战斗力的销售队伍以公司的企业文化作为基础,加强业务学习和培训,做好跟踪服务和客户管理,制定销售目标,保证公允公正,这样才有利于队伍的长期发展(凝合团队,形成合力,共同前进)。3.做好预算及成本管理预算须要积累大
9、量的管理数据才能进行科学的分析和限制,我会加强公司各部门间的团结和真诚合作;对业务人员的管理,我会从制度,指标,限制和考核等几个关键点入手,做好销售前,销售中和销售后的跟踪服务;即销售前要学习企业的规章制度和企业理念,让业务人员明白什么该做,什么不该做及为什么做,有效的培训,让业务人员明白该怎么做,保证业务人员在实际工作中做到有针对性,提高效率,为公司尽可能地节约人力、物力和财力;销售中加强监督和指导,做到结果管理和过程限制有效结合;事后做好考核和奖惩。除了物质手段还要有相应的精神嘉奖,形成一种健康的、主动向上的工作氛围。业务人员的收支,报销,工作汇报都要根据制度、程序有序进行。4.销售销售即
10、是把企业的产品及服务卖出去,并使客户满足。销售的本质是靠产品,技术和服务来很好的满意客户的须要从而实现利润,最终形成品牌和信誉,我会与部门全体职工一起努力,摸索出一套独特的销售策略和销售技巧。二、工作安排1.尽快进入角色,开展工作;对公司,产品,客户及市场,还有既有销售模式进行充分了解。2.协作负责人初步制定老产品市场巩固和新产品市场拓展的安排并执行。3.搭建销售部框架,制定基本制度及流程。4.做好培训工作,组织好,协调好,达到志向效果培训。(这是初期安排,具体培训安排将依据实际状况适当调整)A、培训目标。要让业务人员了解公司的产品,业绩,卖点,基本销售模式,行业状况,公司的管理制度,怎么开展
11、业务等一些基本学问,组成为一个有战斗力的团队B培训内容。a、产品(新老产品)原理,功能,性能特点,质量的状况等。(由技术支持负责讲解)b、生产实践。(由车间负责,我来协调)c、公司状况,发展远景,市场状况,业绩,客户状况,卖点,销售技巧,案例等。(由负责人亲自讲,有鼓动性为佳。)d、做业务的基本学问和公司规章及要求,财务请款及报销规定。(我负责,财务帮助)e、新老业务员的沟通,实战模拟。(我负责)f、培训考核。(我负责,并向负责人汇报结果)B、培训进度:基本根据上面的依次,也可以适当交叉。C、培训时间:在一个月内完成。D、培训地点及材料:须要打算一些培训资料及白板,笔,笔记本等;培训在公司内部
12、进行,所以费用会相对较少。5.做好业务员的工作安排,让他们清晰该干什么、怎么干与新老业务员沟通,熟识并驾驭他们的个人状况及工作状况。白酒销售个人工作安排31、销售指标的完成状况上半年在公司各级领导的亲切关怀和正确领导下,及经销商的共同努力下,市场完成销售额157万元,完成年安排300万元的52%,比去年同期增长126%,回款率为100%。低档酒占总销售额的41%,比去年同期降低5个百分点。中档酒占总销售额的28%,比去年同期增加2个百分点。高档酒占总销售额的31%,比去年同期增加3个百分点。2、市场管理、市场维护依据公司规定的销售区域和市场批发价,对经销商的发货区域和发货价格进行管控和监督,督
13、促其执行统一批发价,杜绝了低价倾销和倒窜货行为的发生。通过对各个销售终端长时间的沟通和引导,并结合公司的“柜中柜”营销策略,在各终端摆放了统一的价格标签,使产品的销售价格符合公司指导价。根据公司对商超、酒店及零店产品陈设的要求进行产品陈设,并动员和帮助店方使产品保持干净整齐。在店面和柜台干净整齐、陈设产品多的终端粘贴了专柜标签,使其达到利用终端货架资源进行品牌宣扬的目的。3、市场开发状况上半年开发商超1家,酒店2家,终端13家。新开发的1家商超是成县规模的购物广场,所上产品为52系列的全部产品。2家酒店是分别是酒店和大酒店,其中酒店所上产品为52的四星、五星、十八年,大酒店所上产品为42系列的
14、二到五星及原浆。新开发零售终端城区4家,乡镇9家,所上产品主要集中在中低档产品区,并大部分是42系列产品。4、品牌宣扬、推广为了提高消费者对“白酒”的认知度,树立品牌形象,进一步建立消费者的品牌忠诚度,依据公司规定的统一宣扬标示,在人流量大、收视率高的地段及生意比较好的门市部,联系并帮助广告公司制作各式广告宣扬牌35个,其中烟酒门市部及餐馆门头29个,其它形式的广告牌6个。5、销售数据管理依据公司年初的统一要求完善了各类销售数据管理工作,建立了经销商拉货台帐及经销商销售统计表,并刚好报送销售周报表、销售月报表和每月要货安排,各类销售数据档案都采纳纸质和电子版两种形式保存。对销售状况根据经销商、
15、各个单品分别进行汇总分析,使得的每月的要货安排更加客观、精确。在每月月底对本月及累计的销售状况分别从经销商、单品、产品结构等几个方面进行汇总分析,以便于更加精确客观地反映市场状况,指导以后的销售工作。白酒销售个人工作安排4为了能够在新的一年中为自己做更好的规划,我便是特别仔细的对待自己的工作,以个人的努力来促成我自己的更好的发展,对于我个人来说,我也是特别地期盼自己能够有特别大的收获,所以我也是下定了决心要为自己的人生做更多的奋斗。一、提升销售技能作为销售人员,销售的技能是特别重要的,不管是任何的状况还是问题都是须要能够较好的应对。在公司有任何的销售培训的机会的时候,我都须要主动地参加其中,这
16、样便是能够更加清晰的明白和感受到自己须要去成长和熬炼的方面。在平常自己的闲暇时间也是须要保持着学习的心态,向特别有阅历或是销售实力强的同时去学习,这样便是能够更好的明白自己下阶段须要做出的努力与奋斗。当然在自己的销售中去实践也是相当重要的,不管是任何的事情都是须要自己去感悟,去积累,才会真正的变成自己的东西。二、学习相关学问在现在的白酒相关工作上,我不能仅仅的明白自家产品的好坏与优劣,更是要对其他的知名品牌的酒类有肯定程度的了解,这样才能够更好的在销售的过程中做好销售的工作。酒类市场是浩大的,要想让别人为自己推销的酒买单,就是必需要更加的明确自己接下来的发展,为自己的将来做更多的努力,为往后的
17、生活做更多的奋斗。学习是一个进步的最重要的方式,所以不管是在任何的事情上都是须要端正自己的看法,让自己意识到自己的成长,如此便是能够真正的收获到自己的成长。三、改掉自己的缺点在我的身上有特别多的不好的方面,而我更是须要在自己的工作上做更多的付出,对于我个人而言,我也信任我的生活将会变得更加的优秀,更加的美妙。在工作中我须要对自己有更多的反思,对自己的各方面都做更多的付出与指导,我信任我的将来肯定是能够有更好的成果出现。在工作的时候我的形象就是代表着企业的形象,我须要让自己在工作上仔细负责,将每一项工作都做到完好,这样便是能够给顾客更好的印象,也是能够促成我更好的发展。全新一年的工作,我将会以特
18、别仔细的看法来绽开,所以我更是会努力地做好全部的工作,以个人的努力来促成我更好的发展。当然在思想上也是须要对这份工作有更好的相识,明确自己接下来须要作出的努力,往后应当要达到的成果,便是能够对我将来生活上的发展有更多促进作用。白酒销售个人工作安排51、努力学习,提高业务水品其一是抽时间通过各种渠道去学习营销方面(尤其是白酒营销方面)的学问,学习一些胜利营销案例和前沿的营销方法,使自己的营销工作有肯定的学问支撑。其二是常常向公司领导、各区域业务以及市场上其他各行业营销人员请教、沟通和学习,使自己从业务水平、市场运作和把握到人际交往等各个方面都有一个大幅度的提升。2、进一步拓展销售渠道xx市场的销
19、售渠道比较单一,大部分产品都是通过流通渠道进行销售的。下半年在做好流通渠道的前提下,要进一步向商超渠道、餐饮渠道、酒店渠道及团购渠道拓展。在团购渠道的拓展上,下半年主要对系统人数和接待任务比较多的工商、教化和林业三个系统多做工作,并渐渐向其他企事业单位渗透。3、做好市场调研工作对市场个进一步的调研和摸索,具体记录各种数据,完善各种档案数据,让一些分析和对策有更强的数据作为支撑,使其更具科学性,来弥补阅历和感官相识的不足。了解和驾驭公司产品和其他白酒品牌产品的销售状况以及整个白酒市场的走向,以便应对各种市场状况,并刚好调整营销策略。4、与经销商亲密协作,做好销售工作帮助经销商在稳住现有网络和消费
20、者群体的同时,充分拓展销售网络和挖掘潜在的消费者群体。凡是遇到经销商发火的时候肯定要皮厚,听他埋怨,先不能说明缘由,他在气头上,就是想发火,那就让他发,此时再委屈也要忍受。等他心平气和的时候再给他说明缘由,让他明白,刚才的火不应当发,让他心里感到内疚。遇到经销商不能理解的事情,肯定要仔细的说明,不能破罐子破摔,由去发展,学会用多种方法限制事态的发展。电子商最终希望公司领导在本人以后的的工作中赐予更多的指责指正、指导和支持。一是要进一步扩大生产规模,重点是扩大青稞白酒生产规模;二是要做好市场销售,首要的工作是全力做好青稞白酒的销售工作;三是要提高公司员工的综合素养,特殊是业务技能方面的素养必需较
21、快提高,以适应企业发展须要;四是要面对社会吸纳有才华的精英加盟公司,主要是销售精英;五是要搞好平安生产,确保员工和企业的合法权益;六是要以以人为本、服务企业为核心,加强企业文化建设,树立企业良好形象,增加企业内在活力。主动参加行业标准的制(修)订工作:1.为了整顿和规范酒类流通市场的秩序,我们受国家商务部托付主持制订了酒类批发业开业技术条件和酒类零售业规范两个管理标准,并帮助商务部开建了酒类产品信用挡案。2.面对水资源供求形势的日趋严峻,啤酒分会和中国食品发酵工业探讨院接受国家发展和改革委员会资源综合利用司的托付,依据国家工业节水“十五”规划制订啤酒行业节水规划。规划分析了啤酒行业节水现状和主
22、要存在的问题,提出了建立节水型啤酒企业的方向和目标,同时根据要求,通过各地区水资源和用水分析预料,编制了20xx年、年、年各省市地区的单位产品取水量和生产用水重复利用率定额,以指导各地区产业构调整时的水资源支配。啤酒工业取水标准于20xx年发布,月,国家标准化委员会和发改委共同举办了个行业取水标准的发布和推动会,啤酒分会组织了主要啤酒企业参与,并在行业内进行宣扬。啤酒分会协同全国食品标准化中心、中国食品发酵工业探讨院组织了几项啤酒行业标准的专题探讨会,其中啤酒用糖浆是新制订的发酵行业标准,啤酒花及其制品和啤酒花及其制品分析方法是年标准的修订,经过探讨,作了较多的修改。还对啤酒麦芽标准的修改和啤
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