2023年货车司机合同篇.docx

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1、2023年货车司机合同篇货车司机合同1甲方：_乙方：_司机聘用合同书甲乙双方自自愿、同等的基础上，协商一样，达成以下条款：一、甲方聘用乙方为专职司机。二、本合同自_年_月_日起至_年_月_日止，期限届满本合同自行终止，经双方同意，可以另签劳动合同。三、乙方经甲方聘用后，自愿将身份证、户口本和驾驶证复印件交由甲方保管，始终到离职为止。四、乙方应遵守甲方公司全部规定、尽忠职守，维护公司利益。五、乙方应定时保养车子，如换机油、检查车辆等，要常常保持车辆按平安性能，保持车内外之整齐，若因乙方未尽以上职责，造成车辆损坏，则由乙方担当全部赔偿责任。六、乙方在职期间内一律不准有私下用车之情形或依公而办私之行

2、为，如有发觉一律按严峻违反劳动纪律解除劳动关系处理。七、驾驶员遵章遵守法律，如有违章罚款、拍照、不带平安带等违反交通规则的由乙方自行担当。八、乙方需交甲方保证金1200元，分每月工资里扣除400元，在合同满还给乙方，乙方不行以自行终止合同，如自行终止合同，则保证金不以退还，如乙方达不到甲方要求，甲方有权终止合同。九、如有撞车事务由交警部门赐予的责任认定书划分责任为准(除保险外乙方担当自己的部分责任)。十、如有事情需提前一天和甲方请假。甲方：_乙方：_年_月_日货车司机合同2一、叫货车司机拉货是承揽合同吗叫货车司机拉货不是承揽合同，属于运输合同。民法典第七百七十条，承揽合同是承揽人根据定作人的要

3、求完成工作，交付工作成果，定作人支付酬劳的合同。承揽包括加工、定作、修理、复制、测试、检验等工作。第八百零九条，运输合同是承运人将旅客或者货物从起运地点运输到约定地点，旅客、托运人或者收货人支付票款或者运输费用的合同。二、承揽合同的特征承揽合同是诺成、有偿、双务、非要式合同，具有以下特征：承揽合同以完成肯定的工作并交付工作成果为标的。2承揽合同的标的物具有特定性。3承揽人工作具有独立性。4承揽合同具有肯定人身性质。5承揽合同是诺成合同、有偿合同、双务合同。6承揽合同强调履行的协作性。7承揽合同的双方是相互独立的责任主体。三、承揽人的权利义务有哪些1.按约定完成工作。承揽人应按合同约定的时间、方

4、式、数量、质量完成交付的工作。这是承揽人的首要义务，也是其获得酬金应付出的对价。承揽人应以自己的设备、技术和劳力亲自完成约定的工作，未经定作人同意，承揽人不得将承揽的主要工作交由第三人完成。承揽人将承揽的协助工作交由第三人完成，或依约定将承揽的主要工作交由第三人完成的，承揽人就第三人的完成的工作对定作人负责。2.供应或接受原材料。完成定作所需的原材料，可以约定由承揽人供应或由定作人供应。承揽人供应原材料的，应按约定选购并接受定作人检查;定作人供应的，承揽人应刚好检查，妥当保管，并不得更换材料。3.刚好通知和保密的义务。对于定作人供应的原材料不符合约定的，或定作人供应的图纸、技术要求不合理的，应

5、刚好通知定作人。对于完成的工作，定作人要求保密的，承揽人应保守隐私，不得留存复制品或技术资料。4.接受监督检查。承揽人在完成工作时，应接受定作人必要的监督和检验，以保证工作符合定作人的要求。5.交付工作成果。承揽人完成的工作成果，应刚好交付给定作人，并提交与工作成果相关的技术资料、质量证明等文件。但在定作人未按约定给付酬劳或材料价款时，承揽人得留置工作成果。6.对工作成果的瑕疵担保。承揽人交付的工作成果应符合约定的质量，承揽人对已交付工作成果的隐藏瑕疵及该瑕疵所造成的损害担当责任。交付的工作成果有隐藏瑕疵，验收时用通常方法或约定的方法不能发觉，验收后在运用过程中暴露或致定作人或第三人受损害的，

6、承揽人应依据合同约定或法律的规定，担当损害赔偿责任。货车司机合同3甲方：四川广安众信杆塔有限公司运输分公司乙方：居民身份证号码：家 庭 住 址：联 系 电 话：依据中华人民共和国劳动法，甲乙双方经同等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。第一条 合同期限类型为_期限合同。本合同生效日期_年_月_日。其中试用期_个月。其次条 乙方同意依据甲方工作须要从事汽车驾驶员岗位工作。自觉遵守甲方规章制度，按时、保质完成工作任务。第三条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动平安及有关规章制度的教化和培训。第五条 乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违反劳动纪律或规章制度

7、，甲方可依据本单位的规章制度处理，直到解除本合同。第六条 甲方支配乙方执行不定时工作制，乙方在保证平安行车、完成甲方任务的前提下，工作、休息和休假由乙方自行支配。第七条 乙方完成规定的工作任务，遵守广安市人民政府关于单位驾驶员待遇的有关规定，按甲方工资计核标准按月发放。第八条 乙方应严格遵守合同以及公司各项工作制度和岗位责任制要求，尽忠职守，维护公司利益。第九条 乙方关于平安驾驶等管理之规定，根据国家交通管理法律法规办理。第十条 乙方应杜绝贪污、侵占公司财物，否则，一经发觉马上开除，情节严峻者移送司法机关处理。第十一条 本合同期满终止后，经双方协商可以续订劳动合同，续订的劳动合同期限、工作内容

8、等由双方协商确定。劳动合同期满后，没有办理终止劳动合同手续，而存在事实劳动关系，视为持续劳动合同，持续合同的期限与原合同相同。第十二条 双方解除劳动合同，必需按国家有关劳动法律、法规规定执行。任何一方提出解除合同，均应提前一个月以书面形式通知对方。第十三条 经甲乙双方协商一样，本合同可以解除。第十四条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1.在试用期内，被证明不符合录用条件的;2.严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的;3.严峻失职、假公济私，对单位利益造成重大损害的;4.被有关部门吊销机动车驾驶证、准驾证的;5.甲方因经营发生困难须要裁减人员；6.依法追究刑事责任的。第十五条 甲乙双方当事人任

9、何一方违反劳动合同规定，给对方造成损失或损害的，应当依据国家和广安市有关规定担当赔偿责任。第十六条 当事人约定的其他内容：第十七条 因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内，向人民法院提起诉讼。第十八条 本合同未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按国家有关规定执行。 第十九条 本合同一式两份，甲乙双方各持一份。甲方(公章) 乙方(签字)签订日期年月日货车司机合同4甲方：乙方：

10、驾驶证号：经甲乙双方同等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同全部条款。一、甲方职责：1、乙方在本园工作期间，正常上班时间甲方付乙方每月工资为 元，如接送幼儿不满一个月的，则按实际天数发放工资。2、甲方在每月30日发放乙方上月工资。二、乙方职责：1、严格遵守幼儿园的工作制度，仔细履行司机职责。2、听从园领导的工作支配，爱惜幼儿园的声誉，维护幼儿园的利益。3、高度重视幼儿的人身平安，不准酒后开车、疲惫开车，由此造成的事故由司机负责全部责任。4、如发觉车辆有问题，要刚好通知甲方，并刚好修理和保养。5、司机要保证园车的卫生，每周进行一次整体清洗工作。6、不违章、违规驾驶，如有违章、违规造成的罚款由乙方

11、担当。7、主动参与幼儿园的活动和事务。三、有下列状况的，甲方可以随时解除合同。（1）乙方不听从工作支配或不能胜任本岗位的。（2）乙方严峻违反劳动纪律或违反甲方规章制度的。（3）乙方严峻失职，对甲方造成重大损害的。（4）乙方因身体缘由不能接着工作的。四、乙方因自身缘由不能接着工作的，必需提前一个月向甲方提出书面申请辞职，否则视为无故解除合同，甲方扣乙方一个月工资。此合同一式两份，甲乙双方各执一份，签字后生效。甲方：年 月 日乙方：年 月 日货车司机合同5聘用方：_运输有限公司(以下简称甲方)法定代表人：_通讯地址：_联系方式：_受聘方：_(以下简称乙方)性别：_现住地址：_身份证号：_联系方式：

12、_风险提示：用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，必需签订劳动合同。依据劳动合同法相关规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者支付每月双倍工资。此外，用人单位与劳动者签订的必需是正式劳动合同，不得以试用期合同“搪塞”，若签订合同为试用期合同的，该试用期合同期限视为正式劳动合同期限，薪资水平按同等岗位的水平发放。本公司就聘用驾驶员事宜，经双方在自愿、同等的基础上协商一样，达成以下条款：第一条、劳动合同期限本合同为_年期限，合同期自_年_月_日起至_年_月_日止，期限届满，本合同自行终止，经双方同意，可以续签合同。其中试用期为_个月,试用期限内甲

13、方有权随时解除合同，若乙方造成甲方车辆的任何损失，应按价赔偿。风险提示：试用期是用人单位与劳动者之间相互适应、双向选择的期限，试用期的期限通常由用人单位与劳动者自行约定，但不得超过法定期限。用人单位与劳动者约定试用期不得违反国家法律规定，依据劳动合同法第19条规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过三个月。其次条、工作岗位1、乙方应当保证供应的个人信息资料和各类证件：驾驶证、资格证书等真实有效。2、乙方同意依据甲方须要支配担当汽车号为_的驾驶工作，自觉遵守甲方规章制

14、度，按时保质完成出车任务，并同意依据工作时间调整或另行支配工作加班时间。第三条、劳动酬劳及福利保险1、甲方依据乙方的工作岗位确定工资为_元/月，即基本工资为_元，平安奖_元，生活各项补贴_元，电话补贴_元，医保社保补贴_元，其中平安奖为每一年发放一次，其余费用应在每月_日发放，不得拖欠。2、乙方应缴纳工作时间，平安保证押金金额是第一个月的工资，以第一个月工资作为抵充形式，甲方并开具押金凭据给乙方，合同终止一并无异议结清。3、甲方在合同期内依法为乙方缴纳相应的社会保险，此外还给乙方办理购买一份“人身意外损害险”，作为因意外发生时赔偿费用的补充，最终按保险公司最高赔偿金额为终止。风险提示：用人单位

15、必需为劳动者缴纳社会保险(俗称五险)，合法缴纳五险属于强行法的范围，用人单位不得以任何理由躲避，若用人单位签订的劳动合同中有不缴纳五险规定的相关约定无效，合同其他部分接着有效。用人单位不为劳动者购买五险的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者换补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。我们常说的“一金”是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体应当为在职员工缴纳住房公积金。依据住房公积金管理条例第十五条、单位录用职工的，应当自录用之日起30日内

16、到住房公积金管理中心办理缴存登记。假如用人单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的，可以申请人民法院强制执行，并处一万元以上五万元以下的罚款。第四条、劳动纪律1、乙方应当遵守甲方、托运方的全部规定，尽忠尽职，维护公司利益。2、乙方应依据甲方制定的车辆保养，维护等相关规定进行车辆爱护，要保持车辆的电器灯光、平安性能，保持车内外整齐，若乙方未尽以上职责，造成车辆损坏，则由乙方担当全部赔偿责任。3、乙方不得私自出车或将车转交给他人驾驶，违者赐予惩罚，若发生事故擦碰等，一切后果(包括个人平安经济损失，违法罚款等经济案情)

17、由乙方个人担当。若干脆经济损失达万元以上的赔偿，甲方解除聘用合同。4、乙方在任职期间无正常理由或未经甲方许可，擅自离岗或违反约定造成送货时效未达到引起罚款的甲方不负任何责任，并依据情节追究乙方赔偿责任。5、乙方的通讯设备应全天保持畅通，若不通，乙方无理由给甲方说明(含口述规定)。6、乙方不酒驾，不违反交通信号指示，交通标记指示，不按规定操作等相关法律法规等，否则后果乙方自负。7、车上乘座人员除甲方、托运方支配人员外，一律不允许其它闲杂人员乘座，若乙方私自隐瞒搭乘人员的每次赐予、元的惩罚，情节严峻达成后果的乙方负全部责任(含经济赔偿)，甲方不负任何责任。第五条、车辆的停放应按托运方指定的地点停放

18、，车辆钥匙放指定的人员或地点，否则一切责任由乙方担当第六条、乙方有下列情形，甲方随时解除本合同1、乙方身体发生重大改变，不能胜任驾驶工作的;2、不听从甲方或托运方支配协助工作的;3、对车辆平安的保养，驾驶室内的装饰损坏严峻的，不留意卫生清洁等，私自卸油行为的(含口述规定);4、被有关部门吊销驾驶证，资格证书等情节的;5、常常不听从托运方的工作时间支配或出现拖拉等现象的;第七条、本聘用合同书连同甲方于托运方签订的运输合同书一并运用有效。第八条、甲乙双方必需严格履行劳动合同的有关规定，如发生争吵，经双方协商解决，如协商不成的可向当地劳动部门申请仲裁或向人民法院起诉。第九条、本合同一式_份，甲乙双方

19、各执_份，托运方_份，具有同等法律效力，本合同自双方签字之日生效。聘用方(公章)：_、受聘方(签字)：_法定代表人(签章)：_、_年_月_日_年_月_日货车司机合同6依据中华人民共和国劳动法，甲乙双方经同等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。第一条 合同期限类型为_期限合同。本合同生效日期_年_月_日。其中试用期_个月。其次条 乙方同意依据甲方工作须要从事汽车驾驶员岗位工作。自觉遵守甲方规章制度，按时、保质完成工作任务。第三条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动平安及有关规章制度的教化和培训。第五条 乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违反劳动纪律或规

20、章制度，甲方可依据本单位的规章制度处理，直到解除本合同。第六条 甲方支配乙方执行不定时工作制，乙方在保证平安行车、完成甲方任务的前提下，工作、休息和休假由乙方自行支配。第七条 乙方完成规定的工作任务，遵守广安市人政府关于单位驾驶员待遇的有关规定，按甲方工资计核标准按月发放。第八条 乙方应严格遵守合同以及公司各项工作制度和岗位责任制要求，尽忠职守，维护公司利益。第九条 乙方关于平安驾驶等管理之规定，根据国家交通管理法律法规办理。第十条 乙方应杜绝污、侵占公司财物，否则，一经发觉马上开除，情节严峻者移送司法机关处理。第十一条 本合同期满终止后，经双方协商可以续订劳动合同，续订的劳动合同期限、工作内

21、容等由双方协商确定。劳动合同期满后，没有办理终止劳动合同手续，而存在事实劳动关系，视为持续劳动合同，持续合同的期限与原合同相同。第十二条 双方解除劳动合同，必需按国家有关劳动法律、法规规定执行。任何一方提出解除合同，均应提前一个月以书面形式通知对方。第十三条 经甲乙双方协商一样，本合同可以解除。第十四条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1.在试用期内，被证明不符合录用条件的;2.严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的;3.严峻失职、假公济私，对单位利益造成重大损害的;4.被有关部门吊销机动车驾驶证、准驾证的;5.甲方因经营发生困难须要裁减人员；6.依法追究刑事责任的。第十五条 甲乙双方当事人

22、任何一方违反劳动合同规定，给对方造成损失或损害的，应当依据国家和广安市有关规定担当赔偿责任。第十六条 当事人约定的其他内容：第十七条 因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内，向人民法院提起诉讼。第十八条 本合同未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按国家有关规定执行。 第十九条 本合同一式两份，甲乙双方各持一份。甲方(公章) 乙方(签字)签订日期年月日货车司机合同7甲方：_乙方

23、：_本公司就聘用驾驶员事宜，经双方在自愿、同等的基础上协商一样，达成以下条款：一、劳动合同期限本合同为_年期限，合同期自_年_月_日起至_年_月_日止，期限届满，本合同自行终止，经双方同意，可以续签合同。其中试用期为个月，即_年_月_日，试用期限内甲方有权随时解除合同，若乙方造成甲方车辆的任何损失，应按价赔偿。二、工作岗位1、乙方应当保证供应的个人信息资料和各类证件：驾驶证、资格证书等真实有效。2、乙方同意依据甲方须要支配担当汽车号为苏K395江淮厢货的驾驶工作，自觉遵守甲方规章制度，按时保质完成出车任务，并同意依据工作时间调整或另行支配工作加班时间。（含口述规定）。三、劳动酬劳及福利保险1、

24、甲方依据乙方的工作岗位确定工资为_元/月，即基本工资为_元，平安奖_元，生活各项补贴_元，电话补贴元，医保社保补贴_元，其中平安奖为每一年发放一次，其余费用应在每月_日发放，不得拖欠。2、乙方应缴纳工作时间，平安保证押金金额是第一个月的工资，以第一个月工资作为抵充形式，甲方并开具押金凭据给乙方，合同终止一并无异议结清。3、甲方在合同期内给乙方办理购买一份人身意外损害险，作为因意外发生时赔偿费用的补充，最终按保险公司最高赔偿金额为终止。四、劳动纪律1、乙方应当遵守甲方、托运方的全部规定，尽忠尽职，维护公司利益。2、乙方应依据甲方制定的车辆保养，维护等相关规定进行车辆爱护，要保持车辆的电器灯光、平

25、安性能，保持车内外整齐，若乙方未尽以上职责，造成车辆损坏，则由乙方担当全部赔偿责任。3、乙方不得私自出车或将车转交给他人驾驶，违者赐予惩罚，若发生事故擦碰等，一切后果（包括个人平安经济损失，违法罚款等经济案情）由乙方个人担当。若干脆经济损失达万元以上的赔偿，甲方解除聘用合同。4、乙方在任职期间无正常理由或未经甲方许可，擅自离岗或违反约定造成送货时效未达到引起罚款的甲方不负任何责任，并依据情节追究乙方赔偿责任。5、乙方的通讯设备应全天保持畅通，若不通，乙方无理由给甲方说明（含口述规定）。6、乙方不酒驾，不违反交通信号指示，交通标记指示，不按规定操作等相关法律法规等，否则后果乙方自负。7、车上乘座

26、人员除甲方、托运方支配人员外，一律不允许其它闲杂人员乘座，若乙方私自隐瞒搭乘人员的每次赐予_元的惩罚，情节严峻达成后果的乙方负全部责任（含经济赔偿），甲方不负任何责任。五、车辆的停放应按托运方指定的地点停放，车辆钥匙放指定的人员或地点，否则一切责任由乙方担当六、乙方有下列情形，甲方随时解除本合同1、乙方身体发生重大改变，不能胜任驾驶工作的。2、不听从甲方或托运方支配协助工作的。3、对车辆平安的保养，驾驶室内的装饰损坏严峻的，不留意卫生清洁等，私自卸油行为的（含口述规定）。4、被有关部门吊销驾驶证，资格证书等情节的。5、常常不听从托运方的工作时间支配或出现拖拉等现象的。七、本聘用合同书连同甲方于

27、托运方签订的运输合同书一并运用有效。八、甲乙双方必需严格履行劳动合同的有关规定，如发生争吵，经双方协商解决，如协商不成的可向当地劳动部门申请仲裁或向人民法院起诉。九、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，托运方一份，自双方签字之日生效。甲方：_乙方：_单位盖章：_身份证号：_手机号：_年_月_日_年_月_日货车司机合同8甲方(车主)：_乙方(司机)：_依据甲乙双方协商，就甲方聘请乙方为运输车司机一事，达成如下协议：(一)双方义务：甲方供应证件齐全、年检合格的硫酸运输专用货车一台(车号：_)。甲方负责办理车辆的一切手续及，负责配备押运员，负责加柴油，乙方对此赐予帮助。乙方必需遵守国家的道路交通法和其

28、他有关法规，保证行车平安，杜绝交通违规和事故。乙方必需疼惜车辆，文明驾驶。未经甲方同意，不得将车交给其他人驾驶。在车辆大修、年检其间，必需参加监督检查。(二)费用收支甲方负责收取本车全部运输收入，如由乙方代收运费，应于收取后_日内缴付甲方。甲方负责本车的.一切规费、保险、修理、保养、停放等的费用支出。乙方在车辆进行修理、更换部件、加油等项目时，必需预先告知甲方，同意后乙方才能实施。(三)酬劳待遇乙方工资为_元/月，日历日即工作日。乙方如有特别状况不能上班，需提前一天向甲方请假，并帮助甲方找到替班司机。替班司机的酬劳(_元/天)由甲乙双方各支付一半。如请假当天无运输业务，不影响乙方工资。(四)事

29、故乙方在送货途中如发生交通事故，应马上向甲方通报，并协同押运员报警。乙方如在行使中因违章罚款，所罚费用分三种状况：超载、车辆证照不齐等罚款，由甲方支付;超速、错道等罚款，甲乙双方各付一半;闯红灯，逆行，违章调头等罚款，由乙方自行支付。若发生交通事故造成经济损失，甲乙双方协商处理。(五)其他本协议经甲乙双方签字生效，有效期自_年_月至_年_月。本协议一式两份，双方各执一份。甲方（盖章）：_ 乙方（盖章）：_甲方代表签名：_ 乙方代表签名：_地址：_ 地址：_电话：_ 电话：_传真：_ 传真：_日期：_年_月_日 日期：_年_月_日货车司机合同9甲方：_（以下简称甲方）乙方：_身份证：_（以下简称

30、乙方）一、甲乙双方经友好协商，签订本合同，明确双方的权利义务，共同遵照执行。二、乙方工作内容1、因工作须要，担当司机工作。2、负责开车、车辆保养、故障检查修理报告（采纳书面报告的形式）、保证车辆机械状况和平安状况良好。3、负责帮助货物上下，另由司机聘用一名人员上货，工资20_/月，全部工作事务由司机负责支配。三、甲方责任和义务1、甲方负责乙方日常工作中的车辆行程、平安行车的管理。2、甲方车辆的保养以及车的正常维护费用由甲方来担当，燃油、过路费实行按月包干运用，甲方一次性充当月所需的油费卡和过路费卡给乙方，油卡内油费节约归己不够自负。四、乙方责任和义务1、工作中不得擅自脱离岗位，确有急事可自己找

31、人代驾，但必需持有有效证件，且告之甲方。2、严格按规定定点停放车辆。3、严格遵守道路交通法律法规，发生交通事故，依据交通部门交通事故结论进行相应的处理：驾驶员无责任的，不惩罚；驾驶员有责任的，全部由乙方负责负担。4、车辆必需由专人驾驶，不得擅自借与他人驾驶，如有发觉，甲方马上解除合同；未经批准，擅自出车造成任何交通事故，应担当全部责任5、乙方因酒后、严峻违章驾驶车辆，或肇事逃逸；或不经甲方同意私自将车交给他人驾驶，所造成的责任事故将担当损失的全部费用。7、乙方应爱惜车辆设备，执行操作规范，节约油料器材，遵守交通法规和本公司的各项规章制度，做到对车辆三勤四检，始终保持车容整齐，车况良好。8、乙方

32、出了交通事故，没有刚好向甲方汇报、隐瞒事实，所造成的后果将由乙方负责。五、合同的变更、解除、终止、续订1、本合同期限届满，即行终止。2、订立本合同所依据的客观状况发生重大改变，致使本合同无法履行的，可以变更本合同的相关内容。3、经甲乙双方协商一样，本合同可以解除。4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。（1）严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）未经同意私自出车的；（3）不听从管理或泄露甲方机密，造成不良影响的；（4）矿工1天以上的；（5）乙方不能胜任工作的；5、本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。六、单方违约惩罚甲方单方违约，需支付乙方当月工资和20_元违约金；乙方单方违约

33、，甲方不支付乙方当月的工资，并向甲方支付20_元违约金。七、本合同未尽事宜，按法律相关规定执行。八、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字后生效（附驾驶员岗位职责）。甲方：_乙方：_年_月_日_年_月_日货车司机合同10甲 方乙 方 性 别诞生日期 年 月 日居民身份证号码：单位地址家庭住址：依据中华人民共和国劳动法，甲乙双方经同等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。第一条本合同期限类型为_期限合同。本合同生效日期_年_月_日。其中试用期_个月，本合同_终止。其次条乙方同意依据甲方工作须要从事汽车驾驶员岗位工作。乙方应严格遵守合同以及单位各项工作制度和岗位责任制要求，第三条甲方负

34、责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动平安及有关规章制度的教化和培训。第四条乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违反劳动纪律或规章制度，甲可依据本单位的规章制度处理，直到解除本合同。第五条甲方支配乙方执行不定时工作制，乙方在保证平安行车、完成甲任务的前提下，工作、休息和休假由乙方自行支配。第六条乙方完成规定的工作任务，甲方根据双方协商的工资支付标准支付工资20xx元支付给乙方 第十四条经甲乙双方协商一样，本合同可以解除。第七条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1.在试用期内，被证明不符合录用条件的；2.严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的；3.严峻失职、假公济私，对单位

35、利益造成重大损害的；4.被有关部门吊销机动车驾驶证、准驾证的；5.被依法追究刑事责任的。第八条甲乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定，给对方造成损失或损害的，应当说依据国家和成都市有关规定担当赔偿责任。第九条当事人约定的其他内容：第十条因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内，向人民法院提起诉讼第十一条本合同未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按国家有关规定执行。第十二条本合

36、同一式两份，甲乙双方各持一份。甲方（盖章） 乙方（签章）法定代表人签订日期 年 月 日货车司机合同11甲方因经营“X X XX X X”来回货车营运，聘用乙方为驾驶员。双方经协商，签订本合同，明确双方的权利义务，共同遵照执行。一、合同期限 本合同期限为 年。自 年 月 日至 年 月 日止。二、工作内容1、乙方同意依据甲方工作须要，担当驾驶员工作。2、乙方负责开车、车辆保养，故障检查修理，保障甲方一切用车须要，在运输途中，协作其他员工工作，维护车内秩序，保障车辆平安。三、劳动酬劳、福利待遇1、乙方月工资 元。(满勤为每月至少12个班次)2、保险福利待遇，甲方按国家和X X市社会保险的有关规定为乙

37、方缴纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用 元。3、其它按当日节约进行嘉奖：包括通讯费 元、每月平安奖 元。甲方对乙方的劳动酬劳实行 结方式。4、甲方为乙方供应集体宿舍，日工作餐标准为 元。5、甲方依据乙方的表现，依据状况在合同期满赐予肯定的嘉奖。四、劳动纪律1、乙方应严格遵守道路交通法律法规，对违反法律法规所产生的后果由乙方全部担当。2、乙方违反劳动纪律，甲方可依据情节赐予纪律处分、罚款，直至解除合同。五、合同的变更、解除、终止、续订1、本合同期限届满，即行终止。2、订立本合同所依据的客观状况发生重大改变，致使本合同无法履行的，可以变更本合同的相关内容。3、经甲乙双方协商一样，本合

38、同可以解除。4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。(1) 严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的;(2) 不听从管理或在工作中严峻有损甲方形象的;(3) 严峻失职假公济私，对甲方利益造成重大损害的;(4) 被依法追究刑事责任的。5、下列状况之一，甲方可以解除合同，但应提前30日以书面形式通知乙方：(1) 乙方因疾病或负伤，不能从事驾驶员工作的;(2) 乙方不能胜任工作的;(3) 双方不能依据本合同第五条其次款变更合同达成协议的。6、乙方提前解除本合同，应提前30日以书面形式通知甲方，否则需向甲方支付违约金人民币 元。7、本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。六、本合同未尽事宜或与国家

39、有关规定相悖的，按有关规定执行。七、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字后生效。甲 方(签字) 年 月 日乙 方(签字) 年 月 日货车司机合同12甲方： 身份证：乙方： 身份证：依据国家相关法律、法规，甲乙双方经同等协商，自愿签订本协议，并共同遵守本协议所列条款。第一条本协议期限类型为_短_期限协议。本协议生效日期_20xx_年_11_月日至月日。其次条乙方同意依据甲方工作须要从事工程运输汽车驾驶员岗位工作。乙方应严格遵守协议以及甲方各项工作制度和岗位责任制要求，第三条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动平安及有关规章制度的教化和培训。第四条乙方应遵守劳动纪律

40、和甲方的规章制度（含口述规定），若乙方违反劳动纪律或规章制度（含口述规定）甲方可依据本方的规章制度处理，乙方担当甲方在此期间造成的经济损失，直到解除本协议。第五条甲方支配乙方执行不定时工作制，随时保持通信畅通，乙方在保证平安行车、完成甲方任务的前提下，乙方休息和休假时间报甲方批准后执行。第六条乙方完成规定的工作任务，甲方根据双方协商的工资支付标准支付：运价的10%。详细支付标准及扣发工资状况如下:1.本月工作满30天，付运价的10%，另计嘉奖金额若干（详细算法依甲方盈利而定）。2.本月工作满27天及以上，付运价的10%。（如遇强降水、路滑、路断等特别状况不计）3.本月工作不满25天及以下，付运价的10%，若因无故不出车或推延出车扣发300元天（如遇强降水、路滑、路断等特别状况不计）。第七条乙方有下列情形之一，甲方可以随时解除本协议并扣发1000元提成：1.在聘用期内，被证明不符合录用条件或不听从甲方管理的;2.严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的;3.严峻失职、假公济私，对甲方利益造成重大损害的;4.被有关部门吊销机动车驾驶证、准驾证的;5.被依法追究刑事责任的；6.瞒报、少报、不报货运次数和货运距离或私自卸油行为的，不按时、不按规定填写行车记录及运输登记表的；7.工作期间不得带学员，不得把车交