2023年后勤服务中心工作总结.doc
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1、2023年后勤效劳中心工作总结2023年后勤效劳中心工作总结。一、根本情况 吕梁汾离站区后勤效劳中心是XX年公司整合后新组建的一个效劳站区所属单位的三级机构,按照公司的要求主要负责汾离站区的生活保障和后勤效劳工作。站区现有职工23人,其中在册人员6人主任1人,副主任1人,电工1人,物业管理1人,保管1人,内务1人,临时工17人绿化工1人,炊事员3人,效劳员3人,保洁工3人,锅炉工2人,茶炉工1人,保安4人。目前站区有信息监控中心、汾离管理处、离_理处、隧道管理处、离军二期以及汾离后勤中心6个单位。 站区的主要固定资产有办公大楼,厨房餐厅,锅茶炉房,水泵房,洗澡间,配电室,发电机房,车库7间,库
2、房1间,机修房3间住临时工,公共厕所待拆,锅炉1台,茶炉1台,水泵设备1套,200kw斯太尔发电机1台,生活用车3辆其中依维柯1辆、桑塔纳1辆、五菱微型面包车1辆。 二、XX年的运行情况及存在问题 汾离站区后勤效劳中心是在原汾离公司后勤部的根底上组建的三级效劳机构,其职能就是代表公司管理站区,为站区所属单位搞好效劳,提供后勤保障。主要职责是为职工提供办公、住宿、就餐、洗澡、娱乐、接送以及会议效劳等工作,承当着公司的接待和办公楼以及站区大院的保洁、绿化,安保任务。负责供水、供电、供热、发电,确保了站区的正常运行。 1、职工就餐情况 XX年职工就餐开支情况,就餐人数为人,全年共刷卡24654人次。
3、其中早晨7202人次,中午10017人次,晚上人7435次;签字共3609人次,早晨809人次,中午1754人次,晚上1045人次。开支214358元。XX年1-3月底站区食堂开支正在结算。 2、来人接待情况 XX年共接待240屡次,XX年1-12月开支247400元已付款。XX年1-3月来人接待费用开支元没有结算。 3、其他开支情况 xx年年到XX年春节期间闹秧歌、社会集资捐款以及招待开支7850元。其中,安国寺1000元;公司开支烟5000元,吃饭1850元。 XX年春节期间闹秧歌开支11450元。安国寺xx元;烟7250元,吃饭2200元。 XX年春节期间闹秧歌开支14500元。其中,吕
4、梁奇葩残疾人艺术团1000元;枣架村委秧歌队10000元,烟12条1200元;交口村庙会500元;金罗村秧歌对队烟5条500元;圪垛村500元,烟5条500元;凤山底村秧歌队烟3条300元。 XX年以来由于各种客观的原因没有处理的开支共33800元。 三、XX年的工作打算 按照公司施行精细化管理的要求,我们今年将从标准化入手,加大强管理力度,端正工作态度,逐步改进工作,开展优质效劳,进步工作效率。主要做以下几方面的工作。 1、想方设法解决集中供热问题,及与吕梁市的供热部门获得联络,积极沟通、协调各方面的关系,争取年内站区的集中供热。需要我们提早清理地沟内工程遗留的建筑垃圾,改装办公楼内地沟暖气
5、管路,对管道进展保暖防锈处理,为站区集中供热提供保证。 2、由于办公楼运行4年来,一直没有清和粉刷,今年我们结合单位文明建立,环境卫生整治,打算清洗办公大楼的玻璃幕墙以及铝塑板尘土,对办公楼楼道以及办公室进展一次粉刷注;施工单位原来涂的乳胶漆,给职工营造一个良好的生活工作环境。 3、解决处理厨房、餐厅的漏水问题去年房建施工单位已经处理,但是没有处理好,目前还在继续漏水,建议采用彩钢瓦处理。 4、更换安装排水管及下水井盖。由于去年下雪多,导致站区的排水管严重损坏,特别是下水井盖被车辆压坏了10块,留下了平安隐患,急需要更换,所以这些问题必须在雨季到来前把他处理好。 5、处理办公楼门厅、楼顶立柱铝
6、塑板脱落房建施工单位已经处理2次都是没有理好和站区大门大理石损坏3块问题。 四、需要请示的问题 1、鉴于站区办公、住房紧张的问题,XX年公司启动了单身职工宿舍的修建工程。但是,由于征地手续尚未完善,无法开工建立。 2、修建1间煤气专用房,以确保用气平安。 3、急需要调拨或者新购1台70kw柴油发电机,XX年公司信息监控中心搬进站区中心,目前只有1台200kw发电机,难以满足用电需求和保证正常供电。 4、建议将依维柯接送车的开支列入XX年的方案50000元XX年未列入方案。以30000公里为基数,其中:车辆保险费8965.15元目前柴油每公升6.5元,不含冬季2个月用油-20号,每公升6.89元
7、,审验费970元,保养费按5000公里550元,燃油费按百公里18升,维修费按每千公里50元。 5、XX年电费方案为100000元,实际支出308844元其中:1-3月的电费597630元在原汾离公司报销,缺口208844元,建议在去年的根底上追加电费350000元,全年预计电费开支在450000元以上。机关后勤效劳中心工作总结机关后勤效劳中心工作总结在*新区党工委、管委会的正确领导下,我中心全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,严格落实中央八项规定精神和国务院“约法三章”,结实树立创新、协调、绿色、开放、共享的开展理念,积极适应经济开展新常态,加强工作的质量效率责任,加强迫度的
8、研究创新落实,加强工程的规划建立管理,努力实现“十三五”时期机关事务工作良好开局。现将我中心*年以来的工作进展情况及相关工作方案进展汇报。*年以来工作情况一、贯彻落实“两学一做”学习教育,借力抓好队伍建立。我中心严格按照中央、省、市和新区“两学一做”学习教育的要求,准确把握“两学一做”学习教育的重要意义,做好结合文章,积极探究学习教育新途径、新载体,引导广阔党员发奋上进,推动学习教育落到实处、见到实效,努力打造一支政治坚决、团结务实、敬业奉献的机关事务管理队伍。一是发挥干部党员作用。班子成员带头学习党章及_系列重要讲话,定期与年轻干部开展警示教育谈话,并开展了“党建工作党员群众评议活动”、“书
9、记讲党课”等系列活动;要求科级以上党员干部在学习过程要学得更多、更深,要求更严、更高,实在对本部门党员的学习情况做到心中有数、主动过问、直接参与。二是加强党员管理工作。逐步建立党员学习档案,做到“一人一档案”、“一学一记录”,详细记录每位党员参加集中学习的考勤记录、个人学习记录、读书笔记、学习心得等。同时,我中心积极探究党员管理新途径,开展了支部委员家访活动,通过家访充分理解党员的生活情况,一方面落实抓好党员“八小时”外的监视,另一方面班子成员通过家访活动增加与党员沟通,进步支部到凝聚力和归属感。三是注重创新学习载体。制定了学习教育施行方案、任务台账和学习方案表,详细明确了领导干部、普通党员的
10、学习内容清单,确定了开展集中学习会、“四学”系列理论活动、送党课下基层、“模范先锋”评选、点亮居民“微心愿”等活动内容。同时,我中心还利用党建网、手机报、远程教育平台、微信群等现代化信息手段,把党章党规、系列讲话发送至每个人手中;组织党员志愿效劳队开展新区职工车辆检修效劳,到挂点社区进展水电、门窗维修;举办“送清凉、送关爱”活动,为安保、物业管理等奋战在高温一线的人员送去消暑物资;除了定期开展社区效劳帮扶活动,在得知南渔社区因暴雨被淹的情况之后,及时组织党员到老党员及困难家庭中帮助清洁环境、维修受损物品;结合党风廉政建立工作要求,组织党员干部认真学习最新的中国_问责条例中国_自律准那么等法律法
11、规,组织全体党员参观广东省廉政教育基地,进一步增强党员干部廉洁从政意识,筑牢拒腐防变思想道德防线。二、积极应对新形势下公务用车保障管理。结合最新的公务用车改革工作要求,我中心主动与相关单位沟通协调,按要求将新区公务车辆改革的各种数据进展搜集移交,并按照新区关于深化公务用车制度改革的文件精神,统一调整了新区事业编制人员、机关工勤人员和雇员的班车乘车费用,组织干部职工团购了中石化加油卡,减轻了干部职工到交通出行负担。根据市公车改革文件要求,我中心对新区205辆公务用车统一进展标识喷涂,并要求各单位建立健全公车管理台账,不断完善公务用车使用管理责任制,进一步落实保险、维修、加油“三定点”和集中存放及
12、节假日封存停驶等规定。同时根据新区关于老旧汽车报废工作的要求,我中心及时搜集了各单位公务车辆信息,并挑选出13辆到达了报废条件的汽车,目前该13辆汽车的资料已移交新区相关单位进展下一步处置,我中心将继续做好新区各单位公务汽车的跟踪工作,对符合报废条件做到发现一辆、处理一辆。三、加强集约统筹,努力创造标准有序的办公环境。为贯彻落实*市党政机关办公用房管理方法的文件要求,进一步稳固新区办公用房清理整改工作成果,我中心坚持定期对新区直属各单位办公用房使用情况进展复核,认真做好使用和调配工作,整合了新区所有办公场所,优化办公用房布局,到达了标准使用标准、统筹公共资、公平平衡保障的目的。为保障新区区直各
13、单位工作的正常开展,结合新区办公用房使用缺口问题,我中心严格按照中央关于办公用房管理的相关文件要求,将从地理位置、房屋质量、租赁面积及租赁本钱等方面进展考虑,通过租赁办公用房的方式来解决目前新区办公用房无法调剂的问题,目前已经完成奔康工业区A5栋办公楼租赁相关事宜及入驻设备购置、物业管理等费用申请工作,A8栋办公楼的租赁事宜已经通过了新区审议,我中心将严格履行各项租赁审批手续,按规定完成办公设备及效劳设施等政府采购工作,确保租赁办公楼使用合法合规。四、不断完善机关财务及后勤资产管理。结合中央“八项规定”的要求及近年来支出标准进步和物价上涨等因素影响,我中心努力克制困难,从严从紧完成预决算编报工
14、作,主动聘请专业审计机构对我中心的财务状况进展了审查,财务人员紧盯各部门的预算执行情况,有效控制了“三公”经费支出,在今年7月份的全区预算执行情况通报会上,我中心的预算执行进度排名全区第三。在固定资产管理方面,为了进一步提升资产管理标准化程度,我中心成立了采购监察工作小组,将监视工作贯穿整个采购流程,并将采购的重要方面信息进展公开,有效防止采购过程发生暗箱操作的情况;通过完善资产处置审核审批程序、建立固定资产台账、定期清点盘查等措施,有效解决了“重买轻管”的现象,使之账账、账证、账表、账实、实价相符,确保了资产使用标准、节约。在近期,我中心对管理固定资产进展了进一步整理、盘点,以盘活存量资产为
15、重点,最大限度地进步资产的使用效率。五、从严控制,大力提升接待工作效劳质量面对接待工作提出的新要求,我中心始终结实树立效劳理念,坚持对公务接待工作施行集中统一管理,严格接待程序和标准,增强人员素质,改善效劳设施,努力进步接待效劳整体程度。一是进一步标准接待程序,严格落实公务接待函制度,不接待无公函到接待活动,标准各类公务接待审批手续,按照精简、统一、效能的原那么,调整了机关食堂用餐审批表,要求各单位理清邀请接待及公务接待范畴。二是进一步细化接待标准,认真贯彻落实中央“八项规定”和党政机关厉行节约反对浪费条例的要求,严格按照来宾级别确定接待流程和接待标准,对公务招待的餐费、物品实行逐级审批、审核
16、和结算,严格监视各单位执行公务接待相关标准。三是进一步加强效劳程度,接到公务接待通知后第一时间与相关单位及人员进展沟通,全面掌握情况合理调配接待资;加强食堂菜式出品管理,每次接待前都要到现场进展菜式菜品、场地布置把关,确保接待工作既能突出新区特色又符合相关规定。六、加强平安隐患排查,大力推进平安机关建立。我中心分析p 社会上发生的平安事故案例,坚持突出抓好平安工作责任制落实,牢牢抓实平安稳定工作,全力打造“平安机关大院”。一是聘请*市正消防设施检测中心,重点对新区行政效劳中心5栋大楼和行政效劳大厅的火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、应急疏散照明系统、室内消火栓、防火门进展了即时技术检测,弥补
17、新区物业专业消防评估的空白。二是认真做好雨季的防洪排水重点工作,针对7月份遭遇的“妮妲”台风天气,我中心事前有部署,屡次召开会议理解各项防御工作到进展情况,及时把 上报到指挥部;事中有措施,全力确保了台风期间行政效劳中心、行政效劳大厅及值班宿舍的人身财产平安和正常工作秩序,事后有总结,认真汲取本次防台风工作中发现到问题,落实详细整改措施,并将相关建议上报新区。三是围绕食堂食材、燃气、仓储及作业平安,组织开展隐患排查,对煤气炉具、燃气报警系统进展了维护检测;严格把好食品平安各个关口,邀请新区食品药品监视管理局,对机关食堂开展了餐饮效劳食品平安量化检查,抽检的38个工程全部符合食品检疫标准,为创立
18、新区首个“A级食堂”的任务目的打牢根底。四是加强水电平安检测,对饮用水池进展了半年一次的清洗消毒,并采样送市水质检测中心检测,所检工程均合格,检测结果已于宣传栏进展公示;分批次对电路设施设备进展检测,双回路供电试运行,并组织开展了发电机供电演练。五是委托专业机构对电梯、中央空调等特种设备进展常态化维护保养,检测过程未发现问题。同时,我中心还对机关大院雨水、污水疏导管网堵塞物进展了清理,委托专业公司对大院外围边坡、建筑物程度位移及倾斜进展常年监测,未发现问题。六是加强公众平安保障,全面检查设施设备完好程度,布置警示标识;与中国人民财产保险股份续签公众责任险合同,为干部职工在新区机关大院及辖区范围
19、内的意外事故提供了保险保障;组织了全体安保人员就防暴、反恐进展专门培训。七、稳步推进“美丽*”建立工作。根据新区“美丽*”建立工作部署,*年,我中心牵头负责在新区机关事业单位中开展“低碳节约型机关”创立活动。我中心在上一年开展的“绿色机关”创立工作的根底上,加大了绿色采购、绿色办公、绿色用能、绿色出行和绿色环境的推广力度,并制定了详细详实的工作施行方案,将目的任务进一步量化分解,明确了量化指标、完成形式、责任部门、责任人和完成时限,中心领导屡次召开会议对可能涉及的重点、难点问题进展了研究部署。为了营造良好的节能减排气氛,我中心还创新推出自助公共自行车租借效劳,倡导低碳绿色出行;以“地球一小时”
20、活动为契机,邀请新区各单位全体人员共同参与熄灯小时活动,发挥公共机构在全社会节能环保中的表率作用;通过派发节能小手册等方式进一步宣传低碳节约型机关建立,鼓励各单位积极参与到节能环保活动中来。八、锐意进取狠抓公共机构节能,扎实推进节水型机关建立。经过我中心过去两年的努力,新区以全市第二名的好成绩完成了全市“十二五”节能改造任务,并且在全市公共机构“十二五”节能目的考核工作中获得了第五。我中心认真总结梳理新区“十二五”公共机构节能情况,积极研究制定新区“十三五”节能规划,根据*市公共机构节水型单位建立施行方案的工作要求,我中心主动申报了“*市节水型单位”创立工作,召开会议专门研究了机关节水工作的重
21、点、措施以及长远规划,对新区节水工作的开展进展了周密部署。一是建立计量、统计、定期维修等节水管理规章和制度,编写用水方案施行方案并落实任务和分工要求,明确节水主管部门和节水管理人员,做好年度节水目的责任制和考核制度。二是根据公共机构能资计量器具装备和管理要求,落实计量统计,通过用水计量器具的装备按分户、功能分区、主要设备实现三级计量,做到有原始用水记录和统计台账。三是加大宣传力度,实在增强干部职工的节约意识,不失时机地利用多种形式进展节水宣传教育,定期制作各种宣传板报;在人员流动较大的大厅和人员相对集中的餐厅的电子显示屏幕上宣传节水知识;在楼内用水处张贴节水宣传标语。九、全力做好“*策会”的后
22、勤效劳保障工作。*策会期间,我中心主要负责策会期间嘉宾的接送、住宿、出行和餐饮保障工作,为了使策会的后勤保障工作有序开展,我中心制定了一套相对全面的后勤保障方案,成立了5个工作小组、安排工作人员50人、装备了后勤车辆21台,为策会的成功召开和圆满落幕提供了强有力的保障。一是提早做好信息汇总和场地考察。我中心主动联络新区各单位联络人,确定了嘉宾的航班车次信息,并制定了详细的接送、住宿安排和餐饮保障明细表;中心领导屡次带队到策会现场、各酒店进展踩点,对每一个保障节点作了详细布署。二是加强对接确保接待全程无缝隙。我中心主动与各住宿酒店、比亚迪公司和礼仪公司联络,在嘉宾住宿、出行及餐饮方面明确了详细负
23、责人,确保嘉宾在策会期间的各项效劳工作有人跟进、有人落实。三是履职尽责实现后勤保障全方位。策会期间嘉宾从到达*开场,我中心都安排了人员全程跟踪嘉宾的活动情况,每天早上6点到晚上11点在各个酒店均有工作人员现场驻点,后勤保障车辆24小时待命,每一次的用餐及茶歇之前,我中心都进展严格的平安检测和菜单审核,确保嘉宾在策会期间吃得开心和放心。将来5年工作思路随着新区政府自身建立的不断加强,新区的机关事务管理工作任务越来越重、责任越来越大,我中心要按照社会市场经济规律要求,积极主动投身到机关事务管理体制改革的进程中,牢牢把握管理、保障、效劳的根本职能,坚持管理科学化、保障法制化、效劳社会化的后勤改革方向
24、。进一步加强和完善统一集中、权责明确的管理体制,科学标准、系统完善的保障制度,市场导向、多元并存的效劳机制,实现保障机关运转、降低行政本钱、促进廉洁高效的根本目的,不断创始机关事务工作的新场面,为新区履好职、尽好责提供坚实的后盾。一推进机关事务管理标准化建立。按照中央关于改进作风和八项规定的要求,坚持问题导向,分阶段把握重点,按照废、改、立、释原那么,对现有规章制度进展梳理,根据新形势新要求从发挥职能作用出发,在公务接待、工程建立、财务预算管理、固定资产管理、公务用车管理等等方面,新建、修订一批规章制度,形成制度体系建立框架。同时,认真组织各部门学习落实党政机关厉行节约反对浪费条例、机关事务管
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