2023年街道办下半年工作计划范本.doc

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1、2023年街道办下半年工作方案范本今年上半年以来，我村各项工作在在街道党工委的领导详细指导下，以*理论和“三个代表”“党的十八大”重要思想为指导，认真贯彻执行党的方针政策;努力抓好党组织基层建立和党员队伍建立，努力发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;以效劳群众、教育群众为理念，以大力开展村级经济,增强村级经济收入,不断进步人的素质和文明程度为宗旨，努力创立人际关系和谐的新农村。现将我村2023年上半年的主要工作和下半年的工作方案汇报如下：一、上半年工作回忆：1、狠抓党员的学习教育和培训工作，不断进步党员的整体素质。党支部把组织党员干部职工深化学习贯彻十七大精神，兴起学习*理论和“三个

2、代表”重要思想新高潮，作为加强支部自身建立和进步党员自身素质的首要任务来抓。并定期组织村党员参加远程教育的学习，获得了很好的效果。2、落实党建制度，认真落实“三会一课”制度是支部的主要工作。定期召开党员会议及村民代表会议，确保了党政一班子大事有共识，小事能落实。3、新农村创立工作：于年初通过党员代表大会及村民代表会议制订了新农村创立方案并上报街道。现已完成的工程有：垃圾中转站改造于3月完工，总投资9万元。村文化乐园于4月完工，总投资22万元。农贸市场改造于4月完工，总投资110万元。新建公厕一所于5月完工，总投资3万元。道路硬化，村内部分道路新浇水泥路约2500平方于5月完工，总投资12.5万

3、元。新建一座新大兴桥于6月完工，总投资66万元。4、抓好计生工作：在4月份，开展本村育龄妇女及外来育龄妇女免费妇科检查，受到大家的一致欢送。为抓好外来流动人口的生育管理工作，村妇女主任、计生联络员连同村夜防队屡次入户，摸清各自然村庄出租房的情况，并开展了查证验证工作，积极催促无证育龄妇女办理流动人口婚育证明，并登记造册。5、加强综治工作：确保村民的人身及财产平安，安排巡逻队员轮流值勤，严加防范。在全村范围内做好“平安村”、“无毒村”、“无_村”的创立宣传工作。6、加强精神文明建立上，丰富村民文化生活：自从我村中老年妇女成立了腰鼓队、广场舞队等。每天晚上到广场上进展排练，同时减少了我村赌博现象，

4、也增进了邻里间的和睦。在健身的同时也愉悦身心。回忆半年以来的工作，我村虽然获得了一些成绩，但也存在着一些问题，为了更好地使我村的开展，下半年我们会更加努力工作，在工作中多做自我检查，寻找差距，多多学习。二、下半年工作方案1、抓好学习教育。 干部要加强学习，进步自身的政治思想，抓好党支部的思想、组织和作风建立，团结协作，积极开拓进取。村领带班子应多深化群众，理解群众，多为群众解难、谋利益，在街道党工委的统一领导下，积极完成街道交给的各项任务。2、积极抓好年初制订的经济目的，在去年级经济收入83.93万元根底上增长到150万元。3、抓好新农村建立工作：对年初制订的方案还有,在村主要道路安装36盏路

5、灯,预计投入资金5.4万元，于10月完工。小公园建造，预计投资50万元，于8月完工。道路两旁绿化建立，预计投资8万元，于10月完工。河塘砌石，预计投资12万元，于12月完工。4、大力招商引资：结合我村的实际情况利用宅基地，预计将引进1-2家企业，进步村级经济及村收入。5、抓好方案生育工作：把方案生育工作作为重中之重，确保方案生育工作不出任何问题。计生联络员坚持分片包干责任制，在管理好本地人口方案生育工作的同时，加强对外来流动人口的管理，努力完成上级下达的人口与方案生育各项工作指标。6、进一步加强综治工作，对巡逻队员进展全面考核管理，确保村民平平安安，使各项矛盾及时解决。继续加强外来人口管理，并

6、做好“平安村”、“无毒村”、“无_村”等宣传创立工作。街道下半年工作方案街道下半年工作方案下半年，*街道将认真贯彻党的十八大和十八届*全会精神，深化开展党的*活动，围绕区委、区政府下达的重点工作和条线工作目的，全力以赴率先开展，全力效劳促开展，开拓进取、扎实工作，突出重点、效劳民生、创新特色。一、着力推进经济做优，提升街道综合实力下半年，街道将抓实经济开展的关键点，做强小街道大开展的特色，做细小区域大思路的举措，做亮小体量大奉献的样板。一是举全街之力，做到“三个”落实。在全街道上下齐心协力、全员参与的根底上，继续抓好“三个落实”：责任落实到人，街道从领导到工作人员，均要落实经济工作责任；任务落

7、实到人，到达个个肩上有任务，大家全力以赴抓经济的要求；落实健全各项工作机制，建立健全工程首问责任制、工程资挖查责任制、工程跟踪效劳责任制、工程推进责任制，确保经济工作抓到实处。二是不断加强党工委对经济工作的调度。实行“三个一”的工作机制，即一个星期听取一次经济工作汇报，一个月召开一次以经济工作为主题会议，一个季度分析p 研究本街道经济运行情况一次。按照群众道路教育理论活动的相关要求，加大效劳企业开展，破解开展难题的力度。三是加大鼓励，充分发挥各方抓经济工作的积极性。街道将在全员参与抓经济工作的同时，从发挥每个人的最大潜能，使每个人积极主动做好经济工作入手，一要将每个干部的经济工作成绩与全年目的

8、管理挂钩，将每个干部经济工作成绩列为年终重要考核内容，二要不断完善经济工作奖励方法，鼓励各方，调动全体，为区域经济开展出力。二、 着力推进“政社互动”，提升社会治理才能进一步明确社区定位，转变政府职能，激发社会活力，强化多元自治。一是继续推进社区减负增能工程，增强社区自治功能。根据市区文件精神，继续减轻社区负担，实在转变工作作风，提升效劳群众效能，全面施行“零度空间”工程。效劳群众不留一层纸。实行“行政事务社区准入制度”，除法律、法规有明确规定及上级政府的要求以外，街道各部门科室和有关单位，不在社区内设立对应机构或再下达工作任务。对于确需社区配合的工作，按照“权随责走、费随事转”的原那么施行，

9、继续鼓励发动社区参与社区治理，变“被管理者”为“主动参与者”。继续强化基层自治组织在社区治理中的话语权和执行力。下半年，试点社区金宁社区将继续完善好“社区议事监视委员会”议事、理事、监事的流程和机制，组织召开好居民代表大会，发动居民进展社区自治。二是全面提升社区便民效劳质量，完善社区便民效劳网络。社会工作站除完成社区公共效劳外，还将开展帮扶救助、社区照顾、精神慰藉等专业化、个性化效劳。试点社区金宁社区下半年将由“小林民生工作室”承接社区公共效劳工程，由专业的社会组织提供更加高效专业的效劳，第一手接触效劳对象，第一时间提供专业效劳。街道成立的社会便民效劳中心将提供财税效劳、家政效劳、中介效劳和其

10、他效劳四个大类16个工程，通过签订事务外包协议，引进相关效劳机构，加快培育和开展效劳类社会组织，为居民群众提供多元化、多层次、全方位的效劳。三是进展“政社互动”试点工作的推广。下半年，街道将搜集整理分析p 好各项数据，完善社会组织承接的监视评估机制，采取委托的方式，对社会组织的效劳成效进展科学合理的评估。为“政社互动”的完善、进步作科学的提炼。三、着力推进组织建立，提升街道整体功能深化推进班子建立、平台工程建立和党风廉政建立。一是要继续严格按照教育理论活动要求，落实上级各项要求，加强对下督导，确保接下来的“查摆问题、开展批评”，“整改落实、建章立制”两个环节稳步有序开展。落实“四查四治”要求，

11、找准“四风”方面问题，抓好整改落实和建章立制，突出解决长期存在、群众反映强烈、迫切要求解决的问题和困难，做到联络效劳群众不留一层纸，不以活动而活动，而以群众满意为终极目的。二是要继续加强效劳型基层党组织建立，同时，加大基层典型深度挖掘、精心培育、广泛宣传力度，集中选树一批基层党员群众身边、可看可学可赶的先进典型群体。三是要不断完善街道党建联席会制度，加大“两新”领域党建力度，成立*街道“海韵”艺术团党支部。编办下半年工作方案编办下半年工作方案回忆前段的工作，虽然获得了一定成绩，但离区委、区政府及上级编制部门的要求仍有一定间隔 。下半年，我办将紧紧围绕全区经济社会开展大局和区委、区政府中心工作，

12、以转变政府职能为核心，不断深化“简政放权、放管结合、优化效劳”改革，推进事业单位改革，优化机构编制资配置，加强自身建立，提升效劳改革开展程度，为全面建立*提供坚实的体制机制和机构编制保障。在20*年下半年的工作中，重点做好以下几方面的工作：一、继续推进政府职能转变和机构改革工作。按照全面深化改革的要求和精简统一效能的原那么，与国务院、省、市政府职能转变和机构改革相衔接，从*实际出发，以职能转变为核心，大力简政放权，优化_，理顺职责关系，严控人员编制，进步行政效能。对各部门及合并乡镇新“三定”规定施行情况进展跟踪监视，并进一步理顺政府各部门及区乡之间的职责关系。二、继续深化行政审批制度改革。继续

13、深化行政审批制度改革，进一步转变政府职能。承接落实好上级政府取消、下放的行政审批事项，做好区级行政审批事工程录清单的动态调整工作。清理标准区政府部门行政审批中介效劳事项，建立行政审批中介效劳事项清单管理制度。健全权利清单动态管理机制，实现行政职权事项动态管理，确保清单之外无审批。三、探究建立管理和效劳类清单和中介效劳清单。探究建立与区政府权利运行相关的管理和效劳类清单。全面清理标准与行政审批相关的中介效劳事项，建立区本级行政审批中介效劳清单。四、进一步推进展政类和经营类事业单位改革工作。将行政类事业单位职能回归行政机关，调整_和类别；深化调研消费经营类事业单位，将其改制为企业或撤销。五、全面完

14、成控编减编工作目的。严格执行中央、省、市有关规定，确保中央核定的各级行政编制总额、各类专项编制员额和事业编制总额不打破总量。按照“严控总量、盘活存量、增减平衡、分级负责”思路，做到严格落实机构编制各项管理政策规定，按规定的权限和程序审批机构编制事项，确保全区行政编制总量含政法专项编制不得打破中央和省下达的限额；全区事业编制总量以20*年底统计数为基数，五年内只减不增，并争取在总量内有所减少。六、严抓事业单位登记管理工作。全区已登记事业单位289个，应年检事业单位法人287个，年检合格单位287个，年检合格率为100%;注销登记2家，法定代表人变更*次，举办单位变更13次，住所变更9次，经费来变

15、更3次，宗旨和业务范围变更1次。较好地完成了20*年度事业单位法人年检工作，同时实现了网上登记管理100%。继续整理事业单位年检年审的档案，举办事业单位法人业务培训工作。七、全力做好机关、群团统一社会信誉代码赋码工作。6月份下发了关于开展全区机关、编办直接收理机构编制的群众团体统一社会信誉代码赋码工作的通知*编办20*24号文件，明确赋码对象、赋码时间、赋码流程及工作要求，确保赋码工作顺利开展。上半年，全区共完成8家单位统一社会信誉代码赋码工作，其中机关7家、群团1家。九、强化干_伍建立。继续扎实开展“两学一做”学习教育，教育全体党员争当“四个自觉”模范，严守政治纪律、政治规矩和组织纪律，增强

16、看齐意识，围绕法治机关建立，加强法治宣传教育，进步干部法治思维和依法办事程度。围绕干部培训和业务才能建立，提升责任担当才能，不断提升机构编制工作程度。2023年社区下半年工作方案范本社区围绕 “生态径山、富裕径山、文化径山、和谐径山”建立，全面构建“美丽乡村”和结合社区实际推进社区集镇城镇化建立，打造文明和谐社区这一目的，积极努力开展工作。对照年初方案简要汇报一下上半年*社区工作情况：一、上半年工作总结*社区，*社区党支部成立都缺乏十年，面对很多例如：集镇城市化程度低，公共根底设施落后，居民党员分散居住于原长乐镇的八个村落或外出务工，社区工作人员流动频繁等问题，社区紧紧围绕标准管理和提供优质效

17、劳开展工作。1.做好党员队伍管理工作。严把党员的“入口关”，进一步调节党员队伍构造，出台五个优先开展、一票否决制以及严格落实五德七制度，积极推行开展党员 “全程记实制”，对开展党员工作的每个环节、程序和步骤详实记录，建立一个明晰、透明、便于查询的党员开展工作记实档案。在全面施行开展党员“双推制”、 “票决制”、“公示制”的根底上，积极探究党员考核量化机制的落实。2.积极配合社区效劳中心建立工作。一月分搬迁至新办公用房，并投入正常效劳。一至六月协助做好三通一平及施工单位进场工作。因为房屋都是建于_前，附近居民水、电以及电信华数都是以如今社区为中心，甚至连在职的工作人员都不清楚相关情况，因此在排摸

18、协调上花了相当多的时间和精力。如今工程已进入正常，施工单位打桩已根本完成，按这样的速度年底可以完成大楼主体工程。3.强化社区效劳，标准各项工作。在2023年总结汇报当中有一句话不幸言中，两委班子书记主任成为光杆司令，但感到欣慰的是三位义工在相当短的时间里较快的适应了工作节奏，完成了大量工作。5月28日至30日，完成*社区424位社会化管理退休人员的安康体检工作， 6月20日，召开2023年*社区低保困难家庭评议会议，社区评议小组通过现有的低保困难家庭，做好*社区及辖区单位持余杭区就业援助证人员的换领工作和廉租房申请工作。二、下半年工作思路继续以镇“四个径山”，“美丽乡村”创立以及积极推动社区城

19、市化建立和建立文明和谐社区而继续努力，1.在完成规定动作根底上，自选动作有特色。有了制度，下一步就是要严格落实，继续构建党员开展工作标准化操作体系。七月份要按居住区域建立五个党小组，八月份整合党员队伍，做好单位党员和长期外出不能履行社区效劳职责党员的思想工作，把党组织关系迁移到现单位或现居住地，九月份将组织党员，居民小组长，社区工作人员开展大走访活动，进一步稳固两网合一以及社区工作者的工作成效，进一步完善居民档案信息动态管理工作。2.下半年结合围绕党员管理，两网合一，社区创立，美丽乡村创立开展一系列活动为下一年工作转型做好探究，因为社区各项工作开展比拟短，限制因素多，与优秀社区和村差距很大，前

20、两年社区着重做的是标准性工作较多，这是整个社区工作的根底，是最根本的工作，在社区根底设施得到进步后，社区下一步是要在居民自治，调动居民积极性方面做一些工作，而开展活动是拉近与居民的方式开展环保系列活动。结合党建月，开展以“美丽径山幸福家园”为主题活动， 以建立的现代化新型社区为中心。一是举办一次提倡新农村建立中的新变化、新风貌、新气象的摄影比赛，让居民积极行动起来投入到美丽乡村的建立中;(已经开展)二是由社区负责购置花木种子与苗木，党员们挑选一些合适美化居民家中庭院又方便党员种植的花木种子和苗木，让党员们从自己的庭院开场，从自己开场，把自己的家装扮的更加亮丽，在美丽乡村的建立中充分发挥先锋模范

21、作用;三是七月底八月初举办一次以“倡导低碳出行、呵护生态家园、共享碧水蓝天”为口号的环径山骑，设计合适专业的登径山和合适每一位居民骑行的平缓两条道路，让我们每一位参与者享受美丽山水的同时都成为“美丽乡村”的宣传大使。重阳节期间，社区将和兄弟社区开展老年人文体对抗活动。为丰富老年人业余文化生活， 开展了一次安康、积极向上的老年活动，为老年人提供了一个共同学习、交流的平台。3. 结合镇党委对社区开展访谈暨集中开展一次谈心谈话活动为契机，社区将认真总结班子换届以来的整体工作评价、三年承诺完成情况。2023年酒店下半年工作方案范本按照总公司七月份工作会议精神及指示，我店结合实际情况，在下半年将围绕以下

22、几个方面作详细工作。一、保平安 促经营在当前形势下，为了保证酒店的各项工作能正常进展，经营不受任何政策性的影响，酒店将严格按照要求，要求前台接待处做好登记关、上传关，按照市公安局及辖区派出所的规定对每位入住的客人进展入住登记，并将资料输入电脑，认真执行公安局下发的其他各项通知。其次，再对全员强化各项平安应急知识的培训，做到外松内紧，不给客人带来任何感官上的紧张感和不平安感;在食品平安上，出台了一系列的平安卫生要求和规定以及有关食品卫生平安的应急程序，有力的保证奥运期间不发生一起中毒事件;在治安方面，夜间增岗添兵，增加巡查次数，对可疑人、可疑物做到详细询问登记制度。二、抓培训，提素质业务知识与效

23、劳技巧是表达一个酒店的管理程度，要想将业务知识与效劳技巧保持在一个根底之上，假如培训工作不跟上，新老员工的更新又快，将很容易导致员工对工作缺乏热情与业务程度松懈，特别是对一个经营六年的企业会直接影响到品牌。下半年年度的员工培训将是以总公司及酒店的开展和岗位需求为目的，进步员工认识培训工作的重要性，积极引导员工自觉学习，磨砺技能，增强竞争岗位投身下一步企业各项改革的自信心。培养一支效劳优质、技能有特色的高素质员工队伍，稳固企业在秦皇岛市场中的良好口碑和社会效益。到达从标准化效劳到人性化效劳再到感动性效劳的逐步升华。也为此，酒店将方案每月进展必要的一次培训，培训方式主要是偏向授课与现场模拟方法。三

24、、开节流，降低本钱，进步人均消费节能降耗是酒店一直在宣传的口号和狠抓落实的日常工作，上半年各项能耗与去年同期比都有所下降和节约，下半年按照付总讲话精神，管理将更细化，在“节能降耗”的根底上企业提出了“挖潜降耗”的口号，既是如何在现有做了六年的“节能降耗”根底上再努力，寻找、挖掘各环节各程序，使各类能在保证经营的根底上再“降”一点。酒店下一步将在各区域点位安装终端计量表，如水龙头端安装水表、各区域安装电表以及与邮政分清各自费用区域。同时对空调的开关控制、办公室用电都将再次进展合理的调整与规划;其次，酒店将根据物价上涨指数和对同行业调查、理解，及时、随时的对产品(房、餐)进展价格浮动，使企业更能灵

25、敏的掌握市场动态和进步业绩，不错过时机;还有酒店在详细分工上将各区域所使用的设备要求到各部门，各部门又要求到班组或个人负责。效劳员及管理人员在正常效劳和管理过程中，应随时注意检查设备使用情况，配合工程部对设备保养、维修，更好的正确的操作设备。还要求管理人员要定期汇报设备情况。客房方面，各种供客人使用的物品在保证效劳质量和数量的前提下，要求尽量延长布草的使用寿命，同时，控制好低值易耗品的领用，建立发放和消耗记录，实行节约有奖，浪费受罚的奖惩制度。(这个我们一直在做)如眼下由于奥运会举行，北京车辆受到单牌号和双牌号在时间上的受限，部分客人来秦必须住上两天才可返回北京，这样客用品就可以在节约上做文章

26、。这些都是细小的潜在的节约意识，是对市场情况的掌握表达。四、坚持创新，培养创新意识创新是酒店生存的动力和灵魂，有创新才有活力和活力，有创新才能感受到酒店成长的乐趣，在目前对酒店产品、营销手段大胆创新的根底上，在新的市场形势下，将要大力培养全员创新意识，加大创新举措，对陈旧落后的体制要进展创新，对硬件及软件产品要进展创新，对营销方式、目的市场的选择也要创新，再进一步开展创新活动，让酒店在创新中得到不断的进步与开展，如，马上酒店要举行的出品装盘比赛，目的就是让厨师从思想上懂得什么叫艺术装盘的同时又节约了本钱和进步了菜肴整体档次。在保证眼下推出的“5515”根底上，还要创新出很多类似的买点和思路。更

27、进一步走在市场的最前列，影响市场。五、严格本钱控制，加强细化核算控制各项本钱支出，就是增收创收。因此，今年下半年酒店将加强本钱控制力度，对各部门的各项本钱支出进展细分管理，由原来的每月进展的盘点物资改为每周一次，对各项消耗品的使用提出改良意见和建议，从而强化员工的本钱控制意识，真正做好酒店各项本钱控制工作。六、加强设备设施维修，稳定效劳酒店经过了六年的风风雨雨，硬件设施也跟着陈旧、老化，面对竞争很剧烈的市场，也可说是任重道远。时常出现工程问题影响对客的正常效劳，加上客租率频高，维保不能及时，造成设施设备维修量增大。对于高档次的客人会随着市场上装修新型、豪华酒店的出现而流失一部份，(年底酒店旁边

28、将增开两家，一家定位三，一家商务酒店)为此，酒店在有方案的考虑方案年底更换客房、餐厅部分区域地毯，部分木制装饰喷漆和部分粉刷。尽可能的为酒店争取住客率，进步酒店的经济效益。七、用人性化管理 进步企业凝聚力进步企业凝聚力首先就要进步员工满意度，让员工满意更是人性化管理最终的工作表达。如何进步员工满意度?员工对企业在哪方面不够满意?这是今后工作的重点，每一位员工都希望自身的价值在企业能有公正的评价。这就需要企业本着“公平、公正”的原那么。即绩效考核要公平，选拔时机要公平，处理问题要公平、公开。其次，还要为重要的突出的员工制定其职业开展规划，特别是那些可能影响企业今后开展的关键人员，引导他正确的树立

29、职业观和人生价值观。还要制定有利于调动和保护大多数员工积极性的政策，重奖为企业做出突出奉献的员工，使员工真正体会到付出与回报的公平和人性化管理及企业的文化气氛。另外，要建立一个开放、和谐的沟通渠道，这是落实人性管理的必要采取方法，让大家积极参与，踊跃发表参与意见，工作的，生活的，进一步促进领导与各级人员之间的意见交流。目前采取的沟通形式有：员工大会、搜集意见、情况通报，等这些方式，把企业的政策、问题、开展方案向员工公开，让员工参与。对员工提出的建议意见适时地给员工以认可、夸奖和赞扬。员工的思想和生活有困难时，企业千方百计地为他们排忧解难;在员工作出成绩时，要公开及时地表扬。这些都是人性化管理的

30、展现，都是员工能感受到的。企业给员工一份关心，员工便会以非常的干劲报效企业。只要重视员工，员工就会报效企业，就会增强企业凝聚力，做百年老店，势在必行。2023年传媒下半年工作方案范本上半年如白驹过隙，转瞬即逝，下半年的工作也开场积极筹划中。凭借两年以来的蓄势，公司已进入稳步开展的阶段，但是我们不甘于此，新的航线即将开启，因为我们必须做淮安4s广告传媒第一。为了更细致的明确开展方向，特制定下半年工作方案：一、根底工作的进一步开展1、由于公司的业务范围扩大，新进职员较多，需要尽快完善公司的组织架构，确定和区分每个职能部门的权责，争取做到组织架构的科学适用，保证公司的运营在既有的组织架构中运行。2、

31、完成公司各部门各职位的工作分析p ，为人才招募与评定薪资、绩效考核提供科学根据。3、完成日常人力资招聘与配置 。4、推行薪酬管理，完善员工薪资构造，实行科学公平的薪酬制度。5、充分考虑员工福利，做好员工鼓励工作，建立内部升迁制度，做好员工职业生涯规划，培养雇员主人翁精神和献身精神，增强企业凝聚力。6、在现有绩效考核制度根底上，参考先进企业的绩效考评方法，实现绩效评价体系的完善与正常运行，并保证与薪资挂钩。从而进步绩效考核的性、有效性。7、大力加强公司成员的技能和素质培训，加大内部人才开发力度。8、建立内部纵向、横向沟通机制，调动公司所有员工的主观能动性，建立和谐、融洽的企业内部关系。集思广益，

32、为企业开展效劳。9、做好人员流动率的控制与劳资关系、纠纷的预见与处理。既保障员工合法权益，又维护公司的形象和根本利益。二、部门的增设及人员配置1、在下半年期间内公司管理层将选拔培养出执行总经理、副总经理4名。副总经理总监以上职位等其他一样等级可享有公司股东资格并参加董事会。2、成立大客户效劳部，预计设立成员4人，主要负责捕捉搜集淮安市场大工程落户信息、客户维护、切入营销、前期会谈、收款结账，大客户部总监参与公司年底利润分红。3、成立淮安首家新媒体部专营户外广告、大屏广告户外led大屏，预计需要工作人20人。三、强化浓缩人员素质培训XX年春节前完成对各区域所需人员的招聘和培训，使XX年新的管理制

33、度施行过程中人员素质方面有充分的保障。认真选择和慎重录用基层管理人员，切勿滥竽充数。四、加大人员考核力度在人员配置、资保证、业绩考核等方面做出施行细那么规定，从制度上对此项工作做出保证。并根据各部门实际情况和存在的问题，有针对性地加以分析p 和研究，以催促其在短期内按规定建立和健全管理的工作。五、加强市场调研，以大客户部提供的信息量和公司在各区域的业务进展情况，将以专人对各区域业务的开展现状和潜在的开展趋势，进展充分的市场调研。通过调研获取第一手资料，为公司在各区域开拓新的市场方面作好参谋。六、品牌推广1、为进一步打响“嘻哈国际传媒”品牌，扩大市场占有率，XX年利用公司新办公地点优越的地理条件

34、，初步考虑以宣传和扩大品牌影响力，创造更大市场空间，从而为实现奠定坚实的市场根底上更上一层楼。2、进一步做好内部管理及宣传工作。在各个现场制作和安装宣传条幅或广告牌，现场展示企业实力;及时制作企业新的业绩和宣传资料3、加强和外界接触人员的专业知识培训和素质教育工作，树立良好的企业员工形象和企业文化内涵，给每一位与我公司人员接触的人都可以留下美妙而深化的印象，从而对有更明晰和深层次的认识。街道办事处2023下半年工作方案范本2023年在市委、政府的正确领导下，XX办事处本着“深化开展创先争优活动 推动城乡统筹开展 打造富裕和谐新XX”的开展思路，开展2023年的工作。一、 上半年工作总结(一)

35、做好党务工作，为街道开展做好铺垫1、妥善落实好村级阵地建立的扫尾工作，并制定出管理性措施，要求各村(社区)严格按照管理规定正确使用活动场所，同时，严格执行“双代效劳”制度和“一岗双责”制度，并将街道党工委以及市委组织部的抽查结果纳入年终考核。2、组织“永远跟党走”红歌歌咏比赛，庆贺中国*成立90周年，同时上半年培养建党积极份子27名，开展党员4人;为进一步发扬优点、认清缺点，在辖区内19个党支部深化、积极开展创先争优领导点评活动。3、通过制定各项管理措施来加大对机关工作人员、办事流程、内务的管理，做到用制度来约束工作机制。(二)大力开展经济，实现XX开展新跨越1、通过对辖区内现有企业的走访、调

36、查，协助企业解决好面临的困难和问题，上半年，进展了5次平安检查，提供了1次企业平安员培训，与30户企业签订平安目的责任书，同时与辖区内的企业实行共协调5家企业用地,为10家企业提供办证效劳。加大企业对环保意识和纳税意识的宣传，同时，多途径争取各项优惠政策，促进企业开展。为促进街道经济开展和_的就业问题，加大招商引资的力度，上半年已与5家企业达成入驻协议。2、做好农业效劳，推动农牧产业开展。上半年共举办农业种养殖技术培训班6次，下发农业技术资料6期800余份，另下发技术培训资料8000余份。共完成水稻早育抛秧7193.18亩，优质稻完成7193.18亩，杂糯间载6500亩，秸秆还田6450亩;做

37、好动物防疫工作，上半年免疫犬只3506 只，生猪1670头，耕牛26头，禽类、小家畜53500余只。水利上，组织维修斗门、启闭机25处，组建12各用水小组确保辖区内1万余亩水稻的满栽满插，并制定防洪预案，要求24小时值班。3、深化体制机制改革，完善街道、村级财务管理。加强对农村财务、村务公开制度的落实，坚持“一事一议”财政奖补政策进展落实，严格实行强农惠农资金“一卡通”发放方式，上半年共发放粮食直补、家电下乡补贴、购机补贴等共计25万余元。(三)贯彻效劳宗旨，做好社会事业和保障工作1、为丰富群众文化生活，加大精神文明建立工作，街道向各村(社区)发放图书1000余册，共安装808户灾后重建户的光

38、纤电视，共放映电影25场，举办大型文艺演出2场，落实各村(社区)的健身器材和体育设施的安装。2、为了更好的推进街道城乡环境整治工作，严格按照“五好”、“无乱”的要求重点大力展开各项整治工作，特别是对违章临时建筑和拆迁垃圾的处理，还给了街道周边居民、商家一个良好的生活环境。3、为拓宽_的就业渠道，上半年共举办各类培训班3次，培训人员210人;举办技能培训班2次，培训人员240人;通过富士康招工宣传，共解决60人的就业问题。安置“4050”人员再就业36人。截止上半年，共有4672人参加了新型农村养老保险，其中退休年龄段1470人;辖区内4300 人参加城镇居民医疗保险。4、加强宣传教育，广泛开展

39、“婚育新风进万家”活动及村民自治工作打造生育文化新村。组织对辖区内3758名育龄妇女进展生殖安康效劳检查，并对检查中查出不安康的的508名妇女建立了追踪效劳档案。5、上半年，共为140户270名符合条件的城市居民审批发放城市居民最低生活保障金29万余元，城市低保生活补贴7万余元，为205户205名符合农村符合农村居民审批发放农村居民最低生活保障金6万余元，农村低保生活补贴4万余元，为城市居民患者申请医疗救助金5万余元，为农村患者申请农村医疗救助金11万元，为优抚对象困难患者申请优抚对象医疗救助金5500元，为9户困难家庭发放临救2600元，发放五保户生活补贴5700元，发放春节慰问金28900

40、元，共发放自然灾害救济款49800元。(四)做好平安稳定工作，确保一方平安1、严格按照市委群工局2023年工作要点，上半年共妥善处理好群工局转来来信6件，11人次;承受人民群众开访3件、48人次，针对所反映的问题，都在接待规定的时限内一一做出了答复。2、街道综治办向各村、企事业单位下发了6000余份宣传画册，开展了“社区治安整治”、“打拐”、“清网”等各项专项活动，上半年共破获21件刑事案件，刑拘5人，起诉4人;办理治安案件8起，破获8起，治安拘留10人，批评教育10余人，收缴管制刀具5把，实在增强了人民群众的平安感。(五)继续深化推进统筹城乡开展将城东村作为重点村落进展打造，完成了土地整理工

41、程的前期工作，确定了三个群众聚居点，并按照进度着手开场修建。(六)其他中心工作征地拆迁工作按照市委、政府的要求，完成了重点挂牌土地的征地拆迁的各项工作。二、 下半年工作打算1、加强党建工作，做好街道党工委、办事处交给的各项任务，严格按照各项制度来标准机关内务管理。2、落实各项强农惠农政策，加大招商引资力度，推动XX经济开展新跨越。3、严格按照各项救济救助政策规定，落实民政救助工作。4、加大对辖区内治安复杂、存在平安隐患较多、遗留问题较多场所的管理力度，为创立平安和谐的XX而努力。2023年街道办上半年工作总结及下半年工作方案今年上半年以来，我村各项工作在在街道党工委的领导详细指导下，以_理论和

42、三个代表党的十七大重要思想为指导，认真贯彻执行党的方针政策；努力抓好党组织基层建立和党员队伍建立，努力发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用；以效劳群众、教育群众为理念，以大力开展村级经济,增强村级经济收入,不断进步人的素质和文明程度为宗旨，努力创立人际关系和谐的新农村。现将我村20xx年上半年的主要工作和下半年的工作方案汇报如下：一、上半年工作回忆：、狠抓党员的学习教育和培训工作，不断进步党员的整体素质。党支部把组织党员干部职工深化学习贯彻十七大精神，兴起学习_理论和三个代表重要思想新高潮，作为加强支部自身建立和进步党员自身素质的首要任务来抓。并定期组织村党员参加远程教育的学习，获得了

43、很好的效果。、落实党建制度，认真落实三会一课制度是支部的主要工作。定期召开党员会议及村民代表会议，确保了党政一班子大事有共识，小事能落实。、新农村创立工作：于年初通过党员代表大会及村民代表会议制订了新农村创立方案并上报街道。现已完成的工程有：垃圾中转站改造于月完工，总投资万元。村文化乐园于月完工，总投资22万元。农贸市场改造于4月完工，总投资110万元。新建公厕一所于5月完工，总投资3万元。道路硬化，村内部分道路新浇水泥路约2500平方于5月完工，总投资12.5万元。新建一座新大兴桥于6月完工，总投资66万元。4、抓好计生工作：在4月份，开展本村育龄妇女及外来育龄妇女免费妇科检查，受到大家的一

44、致欢送。为抓好外来流动人口的生育管理工作，村妇女主任、计生联络员连同村夜防队屡次入户，摸清各自然村庄出租房的情况，并开展了查证验证工作，积极催促无证育龄妇女办理流动人口婚育证明，并登记造册。5、加强综治工作：确保村民的人身及财产平安，安排巡逻队员轮流值勤，严加防范。在全村范围内做好平安村、无毒村、无_村的创立宣传工作。6、加强精神文明建立上，丰富村民文化生活：自从我村中老年妇女成立了腰鼓队、广场舞队等。每天晚上到广场上进展排练，同时减少了我村赌博现象，也增进了邻里间的和睦。在健身的同时也愉悦身心。回忆半年以来的工作，我村虽然获得了一些成绩，但也存在着一些问题，为了更好地使我村的开展，下半年我们

45、会更加努力工作，在工作中多做自我检查，寻找差距，多多学习。二、下半年工作方案1、抓好学习教育。 干部要加强学习，进步自身的政治思想，抓好党支部的思想、组织和作风建立，团结协作，积极开拓进取。村领带班子应多深化群众，理解群众，多为群众解难、谋利益，在街道党工委的统一领导下，积极完成街道交给的各项任务。2、积极抓好年初制订的经济目的，在去年级经济收入83.93万元根底上增长到150万元。3、抓好新农村建立工作：对年初制订的方案还有,在村主要道路安装36盏路灯,预计投入资金5.4万元，于10月完工。小公园建造，预计投资50万元，于8月完工。道路两旁绿化建立，预计投资8万元，于10月完工。河塘砌石，预

46、计投资12万元，于12月完工。4、大力招商引资：结合我村的实际情况利用宅基地，预计将引进-家企业，进步村级经济及村收入。5、抓好方案生育工作：把方案生育工作作为重中之重，确保方案生育工作不出任何问题。计生联络员坚持分片包干责任制，在管理好本地人口方案生育工作的同时，加强对外来流动人口的管理，努力完成上级下达的人口与方案生育各项工作指标。6、进一步加强综治工作，对巡逻队员进展全面考核管理，确保村民平平安安，使各项矛盾及时解决。继续加强外来人口管理，并做好平安村、无毒村、无_村等宣传创立工作。客运办下半年工作方案模板工作方案是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构，对一

47、定时期的工作预先作出安排和打算时，都要制定工作方案。工作方案实际上有许多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。xx年，在市委、市政府的正确领导下，在市建立局和各级行业主管部门的指导和支持下，我办坚持以“xxxx”重要思想为指导，在开展保持党员先进性活动的同时，以实现“率先开展”为目的，紧紧围绕全市中心工作，充分发挥职能作用，严格执法，热情效劳，各项工作都获得了长足进展。一、夯实根底，加强队伍自身建立我办坚持把政治理论学习、思想作风教育和执法行为标准作为队伍正规化建立的重要内容。今年以来，认真学习了“xxxx”重要思想、xx大和xx届四中全会精神，特别是在保持党员先进性活动中，我

48、办结合客运管理实际，从贯彻落实xx届四中全会精神、加强党的执政才能建立、理论“xxxx”重要思想和促进古交率先开展的高度出发，集中开展了党的优良传统教育、与时俱进的先进性教育和廉政执法教育；通过加强党组织建立、完善组织生活和发挥党员的模范带头作用，增强了全体工作人员的法律意识、效劳意识、责任意识和敬业意识，我办文明执法和热情效劳的良好风气受到了各级领导和社会各界的一致好评。另一方面，我办通过对全体人员严格的军事训练，使我办工作人员的执法行为有所标准，增强了组织性和纪律性，进步了工作效率，树立了文明、廉洁、高效的对外形象。二、依法治理，标准客运市场秩序城市客运管理包括公交客运车辆管理和客运出租汽车管理。今年以来，针对我市城市客运行业存在的经营行为不标准、非法客运出租汽车较多等问题。一是以打击非法营运和排查事故隐患为主，遏制各种非法客运活动，维护了平安畅通的经营秩序，杜绝了恶性交通事故的发生。上半年共查处各类非法客运车136台，完善经营手续的出租车248台。公交车型统一更新5台，出租汽车更新2台。二是认真履行职责，加强稽查管理。按照城市客运管理条例规