2022年关于公司年会方案汇总五篇.docx
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1、2022年关于公司年会方案汇总五篇关于公司年会方案汇总五篇为了确保工作或事情有序地进行,经常须要提前进行细致的方案打算工作,方案具有可操作性和可行性的特点。那要怎么制定科学的方案呢?以下是我为大家整理的公司年会方案5篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。公司年会方案 篇1活动简要描述:本次活动主要实行抽号彩的方式进行。活动前期进行抽奖券印制和发放,活动时集中在现场抽奖和开奖,并当场发奖。奖品设置为特等奖、一等奖、二等奖、三等奖、四等奖,现场摇号开奖现场发奖。一、活动目的:调动全体员工的参加主动性,放松20xx年一年辛苦、繁忙、惊慌的心情,让全体员工感受到公司的关爱,进一步增加企业的凝
2、合力和向心力,为了保质保量完成20xx年的目标任务打下良好的基础。二、活动范围:集团公司全体员工(含XX、YY、ZZ)。注:部长及部长以上管理人员不参与此活动。三、活动地点刚好间:分别以XX,YY-ZZ为单位分为两个活动单位。地点:XX厂区、YY厂区人员:XX员工集中在XX厂区,YYZZ员工集中在YY厂区。时间:春节前二日(20xx年2月10日左右)四、奖池额度及奖项设置:XX8.5万元,YY6.5万元;合计:15万。XX奖项设置:1、特等奖:比亚迪F0轿车一辆(1名)费用约3万元2、一等奖:摩托车一辆(1名) 费用约0.5万元3、二等奖:电瓶车一部(2名) 费用约0.5万元4、三等奖:电磁炉
3、或电饭煲一台 (100名) 费用约2万元5、四等奖:50元充值卡一张 (500名) 费用约2.5万元合计:8.5万元。注:特等奖、一等奖、二等奖由获奖者自行上缴个人调整税。合计:6.7万元。注:特等奖、一等奖、二等奖由获奖者自行上缴个人调整税。其余费用预算:1、摇奖机1台0.4万元2、摇奖活动台搭设及音响设备租用: 0.5万元3、奖卷印制 0.1万元合计:1 万元五、奖卷发放方式及抽奖规则抽奖卷发放规则:按工龄数发1、1年工龄以下的员工发放一张抽奖卷;2、满1年不满2年的发2张抽奖卷;以此类推。XXXX的总奖卷数9700张左右,YY/ZZ2775张左右,为便于抽奖时便利开奖,XX凑成整数100
4、00张,YY凑足整数3000张。除按工龄发放后,剩余的奖券分发给以下员工:1、历次评比出的优秀员工;2获公司小功以上嘉奖的员工;3、参与县级以上各种竞赛获得名次的员工;4、在公司内刊上投搞并被采纳的员工。抽奖卷编码及抽取方式:1、编码:编码按依次号从0001、0002、0003起先始终到9999,YY至2999。2、抽奖方式:采纳摇奖器摇奖的方式进行。XX:(中奖人数604,按人数中奖率为50.33%,按奖票数中奖率6.04%)特等奖:四位数全中(摇号1次),1人中奖一等奖:四位数全中(摇号1次), 1人中奖二等奖:四位数全中(摇号2次), 2人中奖三等奖:后二位数全中(摇号1次), 100人
5、中奖四等奖:后二位数全中(摇号5次), 500人中奖注:摇号过程中如摇出重复号码,以先摇出的为准,只取一次,不重复中奖。3、监督员及开奖人的产生:监督员由各部门举荐;开奖人可以邀请公司领导开奖或邀请员工开奖。4、监督员与开奖人的职责:监督委员会:负责监看整个开奖过程,负责中奖球号的核对;开奖人:负责启动开奖机,直至开出的奖球数产生。六、活动保障为了保证活动的正常进行,本次活动须要各活动单位成立相应的组织委员会和监督委员会。组织委员会主 任:CEO副 主 任:CFO执行主任:生产副总成 员:XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、组委会机构:XX管理部、YY管理部监督委员会依
6、据员工数按比例举荐选举产生,监督委员会人数由活动单位依据本单位自身状况确定。目的是参加整个组织过程,见证活动过程的公开、公正、公允开展。放风筝活动方案房地产认筹活动方案法制宣扬活动方案公司年会方案 篇2一、活动梗概活动主题:xx动起来!活动背景:安利中国,世界直销行业排名第一,安利中国安排举办安利年会,历届安利年会以模式化:吃饭看节目,没有什么簇新感了,员工没有了参加的主动性、有些员工甚至跑到外面,抽奖时再跑进来,调动不起员工的热忱度,让员工感受不到公司归属感。活动目的:1、感谢全体员工始终为公司的不遗余力的全身心付出。2、呈现出精彩丰富,全名参加的活动使员工对公司感到归宿感,来年更努力为公司
7、奋斗。3、调动全体员工的主动性,增进员工之间沟通沟通以及提升团队协作实力。二、策划思路1、一起先就动起来2、员工们动起来3、老板们动起来4、大家动起来活动关键词:安利,年会,动漫,动起来,嬉戏,晚会活动时间:XX年3月8日活动地点:广州花园酒店活动人数: 公司高层及员工共计1200多人活动风格:轻松,活泼 ,消遣,好玩组织形式:分为活动物料打算小组,活动执行小组,活动安保小组,活动表演支配小组,活动服务礼仪小组。三、活动时间支配XX年1月14日 收到安利公司发出的标书;XX年2月23日 确认年会的最终方案,与相关的活动承办商签订合作合同;XX年2月28日 年会筹办的细微环节基本落实,相关的.活
8、动的信息传达到公司各部门;XX年3月2日 确定活动当天的参与人员,并对相关人员进行分组培训,与各组的负责人对接当天的活动流程及留意细微环节等。四、活动前期打算活动小组筹划以及舞台布置、年会相关事宜的确认、与年会人员的联系通知、活动流程的商讨确认、与各部门负责人联系沟通年会事宜、相关场地预订确认、活动物料打算、活动事故的风险评估以及预备方案等五、活动内容与流程1、动漫区拍照签到模式2、嘉宾与动漫人物留影3、灌篮高手真人版表演4、安利老板和领导登场5、员工自编热力四射舞蹈6、领导们布菜给各餐桌7、全员参加惊慌刺激嬉戏8、安利领导百变大咖秀9、员工节目cose play10、奖品丰富的抽奖仪式11、
9、全体人员共进晚餐12、谢幕全体合影留念六、活动风险评估1、参加人员过多,动漫留影区拥挤导致动漫板掉下来砸伤人员。预防方案:在签到以及动漫留影区支配安保人员进行维护现场秩序,确保现场人员的平安。2、音响,灯光,麦演出时突然坏了以及无声音造成活动无法正常进行。预防方案:活动进行时必需打算多一些现场所需的物料以备时常之需。活动临时应急方案1、活动中以防出现突发事故或不行抗力等自然因素的影响,所以安保人员必需培训相关紧急措施的学问,要刚好进行应急处理。2、做好活动现场秩序维护,要对活动执行过程中的不稳定因素进行严谨排查。加强防范,巡逻。七、活动亮点亮点一:拉拉队舞蹈表演点燃了嘉宾的热忱亮点二:好玩的动
10、漫留影区,让人感觉到无比的乐趣亮点三:领导放下身材百变,让员工感到领导的亲和一面亮点四:安利老板与老板娘投入仿照,员工看到他们可爱的一面亮点五:员工参加仿照秀,增进员工的沟通沟通亮点六:员工进行3d仿照秀,提升员工之间的团体协作能亮点七:进行安利同学会的表演,让人更了解安利品牌八、活动效果丰富好玩以及全民参加的动漫主题年会,让员工过上一个难忘的新年晚会,使员工在新一年更加脚踏实地为公司努力工作;活动上的参加增进员工之间的沟通,沟通和团队协作意识,提升企业的综合竞争优势。公司年会方案 篇320xx年已渐进尾声,经过各级员工的共同努力和奋斗,开发区分公司基本完成了既定目标。为感谢员工一年来的辛勤劳
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- 关 键 词:
- 2022 年关 公司 年会 方案 汇总
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