主题教育读书班第三专题学习心得体会.docx

《主题教育读书班第三专题学习心得体会.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《主题教育读书班第三专题学习心得体会.docx（4页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、主题教育读书班第三专题学习心得体会习近平总书记深刻指出，正确的决策离不开调查研究，正确的贯彻落实同样也离不开调查研究。作为在全党开展的主题教育的重要内容，调查研究对深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、全面贯彻落实党的XX大精神，意义重大。结合读书班系统学习习近平总书记关于调查研究的重要论述、对山东工作的重要指示要求，落实到XXXXX的具体实践，就是用好调查研究这个关键一招，聚焦改革发展重大问题，大力弘扬真抓实干精神，全面推动主业精强高质量发展，全力创建优质示范型XXXX公司，努力在打造清洁能源供应商和世界一流企业进程中贡献XXXXX力量。一、坚持政治导向、理论武装，以调查研究推动思想

2、引领能力提升把理论清醒作为开展调查研究的重要前提，以辩证思维提高运用党的创新理论解决实际问题的能力。一是提高政治站位。牢记“国企姓党”政治本色，始终坚持党的领导，把握正确方向，以习近平新时代中国特色社会主义思想指导调查研究工作，把中央、XXX省委决策部署、XXX集团党委工作要求落实到调查研究中，以更高站位不折不扣贯穿执行。二是强化理论武装。认真落实习近平总书记“两个一以贯之”重要论述，及时跟进学习习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神，切实把握好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，将贯穿其中的立场观点方法运用到推动XXXX矿业高质量发展各项工作中，以实际行动坚定拥护“两个确立”，

3、坚决做到“两个维护”。三是凝聚发展共识。围绕贯彻新发展理念，聚焦主业精强发展，深化座谈会思想碰撞、现场会解剖麻雀等多种调研形式，着重破解“一把手”观念制约，突出革新办矿理念，切实强化目标引领，推动形成“发展第一要务”共识，做到统筹全局有思路、改善现状有办法。二、坚持问题导向、系统观念，以调查研究推动工作落实能力提升把观大势、谋大事，抓要害、见真招作为开展调查研究的基本要求，精准把握“创建优质示范型XXXXX公司”发展新方位，系统布局主业精强、优质示范、专业进步、问题整治XXXXX项指标任务，将战略方向变成具体举措。一是靶向聚焦、安全第一。坚持“敬畏安全”调研目标，抓好“XXX落实XXX检查XX

4、XX确保”工作落实，布局安全生产综合整治、隐蔽致灾因素普查治理专项行动，深入井下现场、基层一线开展调研，摸清风险隐患底数。坚持超前治理、不治不采，加快推进灾害综合治理中心建设，推动“办矿先治灾”理念落地生根。聚焦制约安全高效发展关键点，开展解剖式调研，制定推进通风系统降阻、建立工作面安撤系统标准、提升辅助运输系统负荷率、持续供电系统优化系列举措，扛牢安全发展政治责任。二是守正创新、高效生产。坚持“生产有序”调研主线，聚焦加快“四型”矿井建设，年内全面取消炮掘，加快“掘锚一体快掘”“岩巷综掘快掘”作业线建设，打造XXXXX集团快掘标配作业线样板。系统整治“三机配套、液压动力、支架工况”匹配问题，

5、固化“开机前半小时安全确认”制度，推进国家级XXXXX智能化示范煤矿建设，打造“高效采煤”管理标杆。三是管理提效、资产提质。坚持“卓越运营”调研重点，从“XXX个必须坚持”中找办法，统筹“XX增XXX降XXX提升”工作要求，分析“成本占比前10位”项目，明确“非必要无价值”项目排查治理、存量资产盘活变现等调研课题，运用联合调研、座谈交流等方式，系统分析瓶颈制约、精准施策解决问题，强化全面预算管理，构建市场化精益化“XXX精XXX提”卓越运营管理体系，不断增强可持续发展能力。三、坚持党建引领、创新驱动，以调查研究推动服务保障能力提升把习近平总书记关于调查研究的重要论述作为解决问题、推动工作的重要

6、法宝，紧盯难题、重点突破，创新机制、务实举措。一是党建引领、内涵提升。把党的建设作为推进国企改革首要工作，深化蹲点式调研、“代入式”调研多种方式，梳理党建业务融合难点，拓展“双入双创”党建模式，探索党建工作和生产经营“双XXX制”考核，长效推动过硬党支部“动态达标”，创新建立“品牌选树例会推广”工作机制。实施XXXX党建品牌创塑行动，形成具有鲁西特色的党建品牌矩阵。二是人才培养、事业留人。聚焦人才“选用育留”关键环节，突出“实干、实绩、实效”导向，创新“实绩选人、亮点积分”选人用人机制，在急难险重、基层一线考察识别人才。建立工资分配量化倾斜机制，严抓三类人员1：1.6：2.5及以上薪酬比例分配，提升员工向一线流动期望值。制定高校毕业生培养管理XXXX条意见，实施职业规划“三步走”战略，力争XXX年内具备选拔业务主办，XXX年内选拔业务主管，XXXX年内选拔能源集团中层副职及以上岗位条件。三是共建共享、和谐发展。把“降低劳动强度、减少下井时间、改善作业环境、提高收入水平”作为本职责任，持续改善员工工作生活条件。扎实开展“两珍惜、两保持”形势任务教育，实施“智慧党建、人才提素、清廉XXXX、民心民生、青年建功、女工奋进”六项工程，推动以心合神合加力高质高效发展。