清华大学教育职员任职的必备条件资格考试教师资格考试_资格考试-教师资格考试.pdf
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1、附件二 清华大学教育管理研究员、副研究员申报条件 一、教育管理研究员申报条件 申报教育管理研究员的人员须在学校重要管理岗位上工作业绩突出,对推动学 校建设和发展具有显著实效;具有较高的教育研究和管理能力;其工作经验和研究 成果在国内同行中有一定影响,同时任现职以来应具备以下条件:1在管理岗位上任副研究员或五级职员满 5 年,原则上具有硕士研究生及以上 学历,符合高级职务外语水平要求。2主持校级以上教育管理研究课题 1 项及以上,并取得较高水平的成果,或获 得省部级以上教育管理研究成果奖。3作为第一、第二作者在核心期刊,或本系统(后勤管理、教务管理、科研管 理等)全国性公开发行的刊物(具有正式刊
2、号),或正式出版论文集(具有正式发行 书号)发表教育管理研究论文 5 篇以上,其中在中文核心期刊要目总揽 2004年版(北京大学出版社)中认定的核心期刊发表的论文不少于 3 篇,被中文社会科学引 文索引收录(CSSC)I 论文不少于 1 篇,正式出版论文集论文最多只算 1 篇。4.作为主要执笔人起草的重要管理文件不少于 10 份。管理文件指经校务会或 校常委扩大会、校级委员会及校内二级单位通过的文件,为学校或本单位提供决策 支持的调研报告或向上级主管部门上报的工作报告可同等对待。对于因工作需要,从专业技术岗位转到管理岗位的人员,申请教育职员研究员 时,应符合上述申报条件或以下申报条件:1任副高
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