企业财务人员培训计划书.docx
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1、 企业财务人员培训计划书(10篇) 企业财务人员培训规划书【篇1】 一, 目标 1, 准时更新部门人员财务学问,跟上财务核算,财务治理的变化。 提升各层次人员的财务学问,到达增加整个部门专业素养的目的。 2,养成学习的良好习惯,形成良好的学习气氛。 二, 原则和要求 1, 依据每位同事的岗位职责不同,针对性的安排相应的课程培训,尽可能的做到学习与工作相结合。 2, 尽可能的做到全掩盖,让每一位部门同事都可以有学习的时机。 3, 参与培训的同事必需仔细对待,准时参与。保质保量的完成培训。 4, 参与培训的同事都必需写一份培训总结,或者培训笔记,让部门人员共享。 三, 详细培训安排 1, 公司内部
2、培训 时间:_年6月中 培训内容:Excel和Word常用操作 参与人员:财务部全体人员 培训机构:IT部 2, 公司外培训 _年8月:财务指标体系的创新应用 _年9月:本钱均衡治理,本钱掌握 _年10月:金融工具在企业中的价值 _年11月:财务风格与财务治理模式 _年12月:财务文书 _年1月:Excel的应用 _年2月:资本运营的财技 3, 网上培训 (1) 由大成方略将全部课件挂上网,财务部成员可以在家中随时上网学习相关课程 (2) 大成方略自行设计的一些有用课件:比方EX表在财务的应用,会计与税法的差异,企业财务报告的撰写,所得税台账建立与设计等等。财务部成员也可以在家中上网学习 财务
3、部们的培训规划会依据培训机构培训规划的变化而变化。规划中的人员安排只是暂定,我们会依据课程的安排而针对性的安排相关人员参与,届时会提前通知。 另:培训费用见附件“效劳书” 企业财务人员培训规划书【篇2】 1培训时间: 2培训方式:个人联系的形式到企事业单位进展会计、财务等相关岗位培训 二、培训目的 毕业培训,目的在于亲身体验会计工作的详细内容和操作,积存阅历,把握技能,增长才能,为顺当毕业并走上工作岗位打好根底。 三、培训内容 1、了解企业(或单位)的经营特点 (1)企业(单位)名称、所在地点,开户银行。 (2)企业(单位)主要的经营工程,其他经营工程。 (3)企业(单位)的生产状况或经营状况。 2、了解企业(单位)的治理组织 (1)企业(单位)的隶属关系及全部制体制。 (2)企业职工人数及生产的规模,生产组织治理的建制。 (3)财务会计治理的组织及财务人员岗位设置。 3、了解企业(或单位)的会计工作 (1)总分类科目、明细分类帐科目。通过翻阅总帐及明细帐来了解。 (2)会计凭证的格式及内容 a、原始凭证的种类,如发货票、材料领料单,入库单、_。 b、记帐凭证,了解记帐凭证的填写日期、
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