2021青海事业单位面试真题及解析（7月10日）.docx

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1、2021青海事业单位面试真题及解析（7月10日）2021青海省直事业单位面试真题（7月10日）第一题：网红食品螺狮粉吃出烟头，自热火锅爆炸，对这件事你怎 么看？【圣仕教育参考解析】作为一种新食尚，通过直播或微信平台选购美食 很流行。从私房美味到家酿果酒，从早茶点心到夜宵 小吃，从美容靓汤到食补偏方，圈”里出售的食品无 奇不有。一些卖家利用社交媒体特殊的宣传、营销方 式，将自制食品打扮成网红，在朋友圈里卖得风生 水起。然而食品质量问题也层出不穷，有消费者反映， 一款自热火锅发热包突然爆炸，险些受伤；某热门品 牌螺螂粉包装内竟然吃出了烟头。追根溯源。第一，部分短视频平台用户在“直播带 货”、“视频

2、推荐”时存在违法行为，如销售没有食 品标签、生产许可证编号等“三无”食品，同时，在 食品销售详情页面对成分或者配料表、净含量、生产 日期、生产者的名称、地址、联系方式、保质期等信 息未予明示；第二，为了流量，夸大宣传，对普通食 品宣传具有保健、治疗功能；第三，违规销售，通过 直播、短视频的形式展示所销售的食品后，在个人主 页标明微信号或其他联系方式要求线下交易，以逃避 平台对交易的监管。要让网红食品成为放心食品，监管部门、消费者、 商家必须形成合力。第一，监管部门应该加强监管， 形成网上搜索、实体溯源的新监管方式；第二，细化网络食品安全的监管责任，完善相关法律法规、督促 平台加强自律、畅通举报

3、投诉通道、提高违法成本 等。此外，消费者应提高防范意识，挺优拒假，避免 盲目追捧。还需要商家多一些良知与自律，自觉维护品牌形象。第二题：作为书记的工作人员，请你组织一场乡村振兴的专题会， 你怎么组织？【圣仕教育参考解析】乡村振兴事关农民、农村、农业发展大局，具有重 大意义。首先，我会跟领导确定本次专题会的时间和地点， 准备好关于我市乡村振兴发展的资料。提前布置好会 场，调节好音响设备等。其次，通过0A系统通知各部门工作人员参加此次 会议，同时，也要联系镇书记，邀请负责乡村振兴的 工作人员前来参加会议。再次，会议当天，做好签到和记录工作。专题会议 开始，由市领导发表讲话，讲解全市农村产业、人 才

4、、文化、生态、组织“五个乡村振兴”的总体情 况。然后由各负责单位和镇书记代表依次上台发言， 说明目前在乡村振兴中取得的成就，如美丽乡村建设 项目的突破性进展，乡村旅游产业带来的收益等，通 过图片、视频进行展示。再指出目前工作开展中遇到 的困难和下一步乡村振兴中需要的投入，工作方向等，对共性问题进行讨论，大家献言献策，给出建设 性意见。最后，我会将详细的会议记录交给领导审核，并将 下一步工作要求做出安排部署。第三题：结合岗位和基层工作经验，谈一谈你对“服务为本”的理 解？【圣仕教育参考解析】在基层，“做好服务是本分”是一根准绳和标尺, 一头攥在书记员干部手中，另一头关联着群众的幸福 和利益。因此

5、要从以下三方面做好服务工作。一，以人为本，立足基层。我们基层干部好比种 子，人民好比土地。我们到了一个地方，就要同那里 的人民结合起来，在人民中间生根、开花。有一些干 部，习惯于坐在办公室中想问题，少了一些站在田间 地头、深入工厂车间的调研。这往往导致工作效果相 去甚远，难以得到群众的认可。正如书记指出的，机 关干部接地气很重要。多接地气，才能培养对人民群 众的感情。只有不断增强群众观念和群众感情，做到 真正深入实际，广泛调查研究，才能充分了解人民群 众的所想所需，才能作出更多顺应群众期盼、维护群 众利益的决策。二，以人为本，精准施策。关注民生，关键在找准突出问题及其症结所在，精准施策。针对“

6、看病难、 领域；针对住房问题，明确要加快建立多主体供应、 多渠道保障、租购并举的住房制度，发展住房租赁市 场特别是长期租赁；针对环境问题，强调要打好污染 防治攻坚战，要使主要污染物排放总量大幅减少，生 态环境质量总体改善在执行政策中，我们广大基 层干部要做好执行者，将政策落实到群众身上，解决看病贵”问题，提出鼓励社会资金进入养老、医疗等三，以人为本，服务为民。与群众联系密切不密 切、为群众服务周到不周到，关键看是否用情。用情 联系服务群众，需要牢固树立宗旨意识，真情实意为 群众办实事、做好事、解难事。在新冠肺炎疫情防控 阻击战中，白衣执甲、逆行出征的医务工作者，闻令 即动、勇挑重担的解放军指战员，不惧风雨、坚守一 线的广大社区工作者、公安干警、基层干部、下沉干 部、志愿者，共同谱写了始终把人民生命安全和身体 健康摆在第一位、真情为民的抗疫壮歌。他们是新时 代的英雄，是最美奋斗者。广大书记员、干部要向他 们学习，关键时刻冲得上去、危难关头豁得出来，把 人民放在心中最高位置，与人民群众同呼吸、共命 运、心连心，在联系服务群众上多用情。我们基层干部当以“做好服务是本分“自勉，拿出 “店小二”精神、甘当“热锅上蚂蚁”，愿意钻工作 岗位上的“矛盾窝”、接群众抛过来的“烫手山 芋”，做到不避事、急民急、解民忧。