企业调研方案模板篇.docx

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1、 企业调研方案模板7篇 企业调研方案模板7篇 为保证事情或工作高起点、高质量、高水，时常需要预先制定一份周密的方案，方案可以对一个行动明确一个也许的方向。你知道什么样的方案才能切实地帮忙到我们吗?下面带来企业调研方案模板7篇，盼望大家喜爱。 一、调研思路和重点 一是开展面上工作的调研。主要是依据自治区党委提出的学习实践活动需要重点解决的问题和王乐泉同志在全区在集中学习根底上根据职责分工由局党委领导班子成员带队，深入基层和联系点，着重围绕深化全区粮食流通体制改革、促进全区现代粮食流通产业进展、确保全区粮食安全和加强粮食工作队伍建立等粮食系统重大问题进展调研。通过广泛听取意见建议，初步梳理出我区在

2、粮食科学进展上存在的突出问题，提出对策措施，爱护农夫种粮积极性的对策措施;讨论如何抓住国家实施粮食战略工程等重大举措的有利时机,在粮食产业工程建立上特殊是推动国家粮食后备基地方面积极争取国家支持,提出促进粮食增产、农夫增收、产业进展相协调的意见建议。 二、调研方式和要求 通过实地考察、现场观摩、召开各种层次座谈会等方式进展调研，广泛征求各方面意见建议。重点要开好三个座谈会：一是召开综合座谈会，了解把握总体状况，二是召开有关方面座谈会，对一些重点问题进展调研座谈,梳理存在的突出问题,多方面听取意见建议;三是召开专题座谈会,依据局领导各自分工侧重了解相关方面影响和制约粮食科学进展的突出问题和措施方

3、法。 在深入调研的根底上，要集中梳理各个方面的调研状况、存在的问题、提出的对策措施，形成关于促进新疆现代粮食流通产业进展的若干意见，明确提出全区现代粮食流通产业进展的方向、目标、原则、任务、政策保障和实施措施，积极探究进展我区现代粮食流通产业的路子。 三、调研分组和时间安排 调研分三个组进展。第一组雍其新同志牵头，卡德尔汗米拉斯汉、黄建庄同志和办公室、产业进展处、军粮供给办公室参与,赴博州、塔城、昌吉、哈密、和田调研。其次组米尔扎依杜斯买买提同志牵头，折为民和财务会计处、储藏基建处、政策法规处参与，赴巴州、阿克苏、克州、喀什调研。第三组王卫军同志牵头，杨力同志和购销市场调控处、政策法规处、监视

4、检查处参与，赴伊犁、阿勒泰、乌鲁木齐市调研。 调研工作从2月27日起开头，10天左右时间。调研完毕后各组尽快形成初步调研报告。 各调研组组成后，应确定调研的详细内容和日程，报局学习实践活动领导小组办公室统筹协调，确保调研活动按规划顺当进展。 为了深入贯彻中共太原工业学院委员会关于深入开展党的群众路线教育实践活动的实施方案的要求，结合我院实际，在调研工作中，既找准问题症结，又找到解决问题的方法。特制定如下实施方案： 一、研调总体原则 坚持突出活动主题、突出实践特色、突出解决实际问题、领导干部带头调研和基层单位全掩盖的原则。 二、调研时间 9月10日至9月25日 三、调研分组 院领导班子成员带着相

5、关部门的负责人，深入各自分管或联系单位进展深度调研。调研分组详见太原工业学院院级领导班子成员调研分组安排。 四、调研重点 1、院领导班子和处级以上领导干部及在“四个作风”方面存在的突出问题; 2、当前学校进展中存在的突出问题; 3、教职员工、学生最盼望解决的问题; 4、对学校改革和进展以及对开展活动的建议和意见。 五、调研方式 调研工作可依据实际需要，实行座谈沟通(教职工座谈会和学生代表座谈会)、个别访谈、调查问卷、实地查看等多种方式进展。 六、工作要求 1、加强组织领导。各调研小组由院领导牵头，主持制定调研方案，设计调研提纲，带头深入基层开展调研，组成精干高效的调研组，集中时间、集中精力，保

6、质保量地完成调研任务。 2、注意解决问题。在仔细调查讨论的根底上，提出解决问题的对策建议。同时，根据边调研边查摆问题边整改的要求，对调研中发觉并能协调解决的问题，实行党员干部上门解、部门结对帮扶解、相关部门联动解等方法，帮忙基层和群众解决难题，取信于民。 3、提高调研质量。各小组在调研的根底上，仔细分析状况，查找问题，提出切实可行的对策和建议。调研报告要主题鲜亮，重点突出，分析透彻，言简意赅，措施详细，针对性强。 4、各系(部)处级干部，也要参照此方案，深入教研室和学生班级，通过多种方式开展广泛的征求意见和调查讨论。 一、教学调研目标 1、为全面落实新一轮课程改革目标，扎实推动课堂教学素养化，

7、深入了解一线教师在实施新课程中运用学科课程的教育理念，转变教学方式，执行教学常规，努力减负增效，提高课堂教学质量等方面的现状，从而准时总结阅历，发觉问题，做好指导和效劳工作，促进学校教育教学水平进一步提高。 2、通过调研教师的教案、课堂教学、作业检查，发觉教师教学的亮点与缺乏，指导教师改良教学方法，标准教师的教学行为，提升教师的教学素养。 二、调研时间： 三、调研人员： 学校校长、业务领导、学科负责人，组成调研组。 四、调研方式： 调研组成员，以一天为单位对一个年级或多个年级组的一个或几个班级进展调研。在调研之前不下通知随堂听课，课后进展沟通反愧检查教案、检查学生作业。 五、调研内容： 1、备

8、课： (1)任课教师备课状况，每周三同一备课组成员是否做到集体备课、集体备课是否有成效。 (2)教案要以详案文本呈现，制止粘贴和电子稿形式呈现。 (3)教学过程的每个步骤要清楚详细;提问的设计合理恰当， 重难点如何突破、多媒体如何使用、作业如何设计和布置要有安排;在整个教学过程设计中对教法和学法要有思索;学生活动的环节应有预设且充分设想可能消失的状况。 2、上课： (1)课前1分钟有效利用。 (2)以学生为主体，从关注“教”到关注“学”，教学环节流畅，问题设计明确而有启发性，学生活动富有成效，目标达成度高。 (3)教师对学生的学习习惯培育有指导，学生学习习惯良好。 (4)注意对学生的评价，评价

9、语言亲切，具有针对性与鼓舞性。 (5)教师养成良好的教学习惯。 3、作业布置与批改：作业布置科学，准时标准批改，准时反应订正，作业本数不缺。 4、教学反思：能够记教学过程中的“亮点”、 记教学过程中的“败笔”、 记教学过程中的“偶得”、 记教学过程中的“火花”、 记学生学习中的“拦路虎”、 记“再教后记”、让反思真正有实效性。 六、调研结果： 1、调研组依据调研状况综合各方面状况给调研教师或班级给与正确评价与鼓舞。 2、由教育处成员综合调研结果形成调研总结报告，并向被调研教师反溃。 一、调研时间 从8月26日开头至9月15日完毕。 二、调研内容 (一)目前我县糖蔗产业进展现状和面临的主要问题。

10、 (二)乡镇村各级领导对榨季县糖蔗进展指挥部制定的政策意见和建议及蔗农对所推广糖蔗种植技术措施有什么看法和要求。 (三)实地了解各乡镇相宜进展糖料蔗的地点和适合“四化”(经营规模化、种植良种化、生产机械化、水利现代化)建立的地点和面积。 (四)各乡镇对糖厂的砍运效劳工作的意见和建议。 (五)县外主要到周边县市调研甘蔗砍运收购点的设立，甘蔗种植一次性施肥技术、甘蔗良种、甘蔗“四化”基地建立试点胜利阅历和成立砍甘蔗专业队的劳力市场等内容。 三、对象和方法 (一)调研对象：有关乡(镇)领导、甘蔗站长、村委干部、甘蔗种植大户、蔗管员和局部蔗农代表等。 (二)调研方法：召开座谈会、深入村屯走访询问、个别

11、谈心、实地考察、问卷调查等方式进展。 (三)县外调研拟到甘蔗砍运和种植工作做得较好的和劳动力市场丰富的县市进展考察。 四、调研工作分组、分工 (一)县内调研分为四个小组，分别对全县12个蔗区乡镇开展调研工作。 (二)县外调研组。 五、调研工作要求 (一)讲究调研工作方法。调研组要深入蔗区，广泛发动蔗农参加调研，严格根据调研内容要求开展工作，全面精确把握全县糖蔗产业进展状况。 (二)各调研组要安排好记录员，收集整理各种调研数据材料，撰写调研报告。 (三)这次调研所涉及的乡(镇)要搞好协作工作，积极参加调研，仔细组织本乡镇蔗区的调查对象参与调研工作。 一、会议时间、地点 时间：12月18日(星期四

12、)下午三点，会期半天; 地点：太子酒店会议中心锦绣厅 二、参与人员 (一)管委会有关领导(叶一帆、李连生); (二)区直有关部门(办公室、人事劳动局、科技经济进展局、国土规划建立局)主要负责人; (三)局部企业负责人。 调研内容 (一)当前经济形势下企业生产经营中存在的主要困难和问题; (二)围绕深化改革、转型创新、优化构造、政策落实、要素保障等方面深入调研，查找存在问题和薄弱环节; (三)企业在全面深化改革中，谋划新一轮创新进展，打造“经济升级版”的对策和措施; (四)企业在固定资产投资、技术改造、研发投入、市场开拓等方面规划状况; (五)企业对政府帮扶效劳工作的意见和建议。 三、会议议程

13、调研座谈会由市经贸委领导主持。 (一)与会企业家代表发言(每人5分钟); (二)市直有关单位发言; (三)鲤城区、开发区主要领导做表态发言; (四)市委副书记周银芳作重要讲话。 四、其他事项 (一)科技经济进展局围绕调研内容，供应调研书面汇报材料、主要领导表态发言材料初稿，并负责通知参会企业根据调研内容做好发言预备。 (二)办公室负责通知管委会领导，区直部门有关领导参会，负责调研材料汇总把关，做好区内企业家发言录音整理，并报市经贸委中小企业科。 (三)请与会企业家按调研内容事先做好发言预备，更新开发区企业调研表，于上午下班前将电子版报送科技经济进展局。 (四)请各与会人员直接到会场报到。 一是

14、产业构造层次较低。我镇企业大多集中在加工制造业这种传统的劳动密集型产业上，其产品大多停留在简洁制作的水平上。相当数量的企业技术装备水平低，产品质量、产品附加值低。 二是重复建立，重复投入。由于我国消费品市场和资金市场的不成熟，简单构成短时期内的消费热点，短期的利润促使超多资金快速涌入，在这个过程中，政府也缺乏宏观的经济引导，此后随着生产潜力的扩大，需求趋于饱和，在此状况下，企业不得不绽开低水平的竞争。 三是产业关联度低。在纵向合作上，即在关联的企业之间，没有建立起合作关系，缺乏统一的技术和质量标准;在横向合作上，即在生产一样或类似产品的企业之间缺乏明确的市场分工，没有在信息、人员培训等方面共享

15、社会资源。例如我镇的必需数量的砖厂，就存在制造水平低，重复建立，关联度低等问题。 究其缘由，一是多数企业主要集中在生产根底产品的产业上，这些产业对企业的规模、技术、资金、劳动力素养的要求都不高，产业的进入壁垒低，生产经营以“低质跑量”为主，在消费的短期热点中，简单造成持续上工程而构成行业的恶性竞争。二是从产品价值链的角度看，我镇仍处于赢利较少的生产制造环节，而利润丰厚的研发、设计以及市场营销、品牌推广等环节根本没有涉及。三是由于超多企业处于高度专业化分工状态，其固定资产专用程度较高，一旦消失全行业衰退或企业亏损，经营者也很难使设备转用或转卖，所以企业只能困难维持经营，或偷工减料以求降低本钱，使

16、市场上产品质量不断退化。这种局限于中低档生产制造环节，处于产品价值链的低端局部，缺乏自主品牌和市场影响力，企业所获得的附加值和利润偏低就是必定结果了。 二、科技创新潜力缺乏，产品更新换代缓慢 我镇企业大多没有自己的核心技术和学问产权，只是以目前市场上极为普遍的甚至于落后的技术作为生产工艺，品牌意识不强。由于自主创新潜力缺乏，缺乏对技术创新投入的力度，产品更新换代缓慢，仅仅依靠低价取胜。这在我镇企业中是极其普遍的现象，调查的这些企业中，大局部只有1-2名技术人员，有的甚至没有技术人员，这造成了企业缺乏进展后劲，缺少自己的核心竞争力，在经受短暂的辉煌后，进展动力缺乏，甚至会消失消亡的现象。 究其缘

17、由，一是企业起点低、实力小，大多缺乏自主创新能 力，绝大局部企业都没有自己工艺人员，更别提研发人员。就经济大环境来看，以技术研发为主体的人才倒三角的高新技术企业往往具有更强的活力和潜力。二是高素养的专业技术人才和经营治理人才太少，员工素养普遍较低，大多数人只有初中及以下的文化程度。三是缺乏公共的技术创新平台，不能使企业有效的和高校等科研单位直接挂钩，把最新的技术成果直接转化为生产力。四是大型公司为了持续其技术优势，一般都把核心技术和关键工艺严格掌握在内部，我镇企业很难获得相关资料。例如我镇德利煤化有限公司就难以获得附加值很高的针状焦的生产工艺。 三、进展理念不够超前，治理方式普遍落后 我镇企业

18、大多仍沿用家族式治理方式，这一治理方式为企业建立之初的生存与进展曾做出过很大奉献。但是，在当前形势下，共性是在企业进展的中期，这一治理方式往往简单转化为消极的阻滞，简单造成经营效率的低下和鼓励机制的偏颇。同时，大局部企业主小农意识严峻，“小富即安、小进即满”的心态制约了企业的进一步进展。调查中发觉，局部企业完全有可能通过融资等手段进一步扩张，但由于担忧怕“外人”来分蛋糕，为了避开风险，企业只愿维持现状，不想再去进一步进展。 究其缘由，一是价值观错位。治理者将企业存在的价值看成是家族利益最大化的栽体，而不是上升到更高的社会价值层面，“私利”与“功利”相混淆，促使思想陷入封闭，拒绝转变，导致企业治

19、理僵化。二是思维僵化。由于长期以来受小农文化熏陶，固步自封、志得意满、看问题的片面性打算了无法在瞬息万变的经济浪潮中作出准时的转变。 一、公司债务问题分析 首先在进展尽职调查报告中相关问题分析前，就应把握两个关键概念，一是财务尽职调查，财务尽职调查在控股中相对较常见，一般是控股方托付第三方对目标方进展企业相关状况的调查，并对目标企业相关资料进展调查整理，得出尽职调查报告，为相关决方或者投资方带给决策依据，具备必需资格的会计事务所通常扮演着第三方的主角。二是债务黑洞，会计上并没有债务黑洞这一概念的标准定义，众所周知，黑洞是天文学中的相关概念，在会会计中加以应用主要是为了证明债务在企业经营治理中，

20、共性是涉及到企业控股活动时，要充分意识被控股企业即目标企业是否与第三方存在着隐性债务，通过对北京浩利鸿公司带给的尽职调查报告，我们能够从以下几个方面来对目标公司进展财务分析以此来打算该目标公司是否存在着债务黑洞。 1、目标公司带给的公司报表。打算目标公司是否存在着债务黑洞，最重要的证据来自目标公司带给的相关报表，这就应包括目标公司资产负债表、利润表、利润安排表、资产评估报告等，在北京浩利鸿公司带给的尽职调查报告中，并没有带给上述目标公司的资产报表状况，只是提到了目标公司拥有的主要财产、目标公司的重大债权债务以及对外重大投资和关联方等，在主要财产上对目标公司固定资产、商标专利、土地使用权等，并不

21、能据此深入了解目标公司主要资产状况。在负债方面，报告中列出了目标公司与北京物美公司之间的债务状况，也不能全面了解目标公司的总体负债状况。 2、目标公司带给的资金融通文件。在北京浩利鸿公司带给的尽职调查报告中主要是列举了目标公司从20_年2月20日到20_年11月28日间7次股权转让，并没有对目标公司重要的资金融通状况进展披露，共性是目标公司的贷款合同或者是涉及到目标公司于其他公司资金融通的状况的相关文件，也能够是目标公司将要签署的贷款合同等，这对打算目标公司是否存在债务黑洞具有非常重要的好处。单从尽职调查报告列出的几点无法精确的打算目标公司是否存在债务黑洞。目标公司的7次股权转让和一次增资，只

22、能反映目标公司控股状况和注册资本变动状况。目标公司资金融通文件中还没有披露目标公司是否存在三角债务，或者目标公司是否存在向其他公司带给债务担保，固然那里所说的担保有有几个特点，一是担保形式不局限于资产抵押、质押、留置、向第三方出具的订金等，二是担保的数额就应能够对公司正常经营产生不良良性，并且其所引发的风险目标公司无法担当。 综上所述，依据北京浩利鸿公司带给的尽职调查报告并结合相关理论学问分析，认为目标公司债务黑洞状况无法确认，这一结论的得出主要是依据目标公司报表和目标公司资金融通文件不充分。无法详细打算目标公司的债务状况，也就无法打算目标公司是否存在隐性债务问题。 二、控股出资状况分析 一般

23、状况下，要实现对企业的掌握，要实现对目标公司股权的掌握，能够分为对上市公司掌握、对非上市公司掌握、对子公司掌握、对合营公司和联营企业掌握，在会计中掌握是指能够对目标企业财务或者经营权施加重要影响，而且还要能够从掌握目标企业中实现获益，这是对目标企业实现掌握的最主要标志，众所周知，掌握的主体具有唯一性，固然这种掌握主要表此刻通过签署投资协议，拥有被投资企业半数以上表决权，通过北京浩利鸿公司带给的尽职调查报告，我们能够看出目标公司总共进展了7次股权转让，并且调查报告显示，在_年12月3日，百诚来实业出资2700万元，出资比例占90%，蓝海投资出资300万，出资比例占10%，都是以货币出资方式，因此

24、能够看出在经过几次股权交易后，目标公司根本上已经被白诚来实业所掌握，其出资比例已经占出资额的90%，而蓝海出资300万，占10%，这是根本状况，要实现对目标公司的控股，能够通过收购百诚来实业股权的55%，也就是出资1485万元，进而实现对目标企业的掌握，业务出资1485万元后，目标企业的股权构造发生了变化，百诚来实业出资额下降到1215万元，而蓝海投资股权不变，这样就能够实现对目标企业的掌握即占55%股权拥有肯定话语权。 三、债务黑洞风险躲避分析 在进展目标公司控股时，就应最大限度的躲避风险，结合北京浩利鸿公司带给的尽职调查报告以及股权控股风险相关理论，认为在进展目标公司股权控股时要留意以下几

25、点： 1、目标企业是否具有控股价值 要最大限度的降低控股风险，首先要重视对所控股企业价值评估，也就说被控股企业有没有控股的价值，没有控股的价值而强行要进展控股，这是最大的风险，由于企业是盈利性组织，其终极目标是实现企业的盈利，北京浩利鸿公司带给的尽职调查报中并没有对目标公司在资产、负责方面进展具体的披露，这对控股方进展债务黑洞风险躲避非常不利。 2、要对控股风险因素进展识别 要最大限度的降低目标公司控股风险，需要借助必需的财务工具，共性是财务报表这一工具的运用非常重要，对控股风险因素的识别打算要利用完职报告中财务分析结论，不能无视的另一个方面是所控股的目标公司在全国同行业中处于什么地位或者在现

26、行国家政策法规下目标企业所在的产业面临着那些挑战和机遇，要做到在微观上重视目标企业经营业绩和关键财务指标的变化，在宏观上对行业经营大环境变化的把握等。在尽职调查报告中，对目标企业内部经营的具体财务数据也没有进展披露，共性是目标公司资产周转潜力、债务归还潜力、现金流状况、债务构造等都没有进展深入剖析，这客观上也对分析目标企业风险带来了挑战。 3、要对重大交易或者合同影响进展评估、 在北京浩利鸿公司带给的尽职调查报中，对目标公司进展的重大交易和重大合同进展了提醒，主要是披露了中融盛世代为垫付的地价款29，_5，797.62元。依据目标公司_年12月8日出具的确认函，截至_年12月8日，除审计报告中

27、披露的目标公司应付前关联股东中融盛世代为垫付的地价款29，_5，797.62元外，目标公司目前没有其他重大关联交易状况，对这次重大交易对目标公司产生的后期影响也没有进展评估，所以要防范债务黑洞务必要对重大交易或者合同的影响进展评估，这能够第一时间给投资者风险评估提高打算资料和决策依据。 4、要对目标企业与第三方诉讼和担保状况进展摸底 打算目标公司是否存在债务黑洞风险，最重要的一个环节就是要对目标公司进展第三方诉讼和担保状况摸底，要搞清晰目标公司是否存在对外担保或者抵押或者其他形式的担保、诉讼状况，由于这些因素都是带来债务黑洞的潜在因素，尽职调查也要关注这一点，北京浩利鸿公司带给的尽职调查报中指

28、出于20_年11月21日，目标公司与北京海龙进出口效劳公司签署工程转让协议书，北京海龙进出口效劳公司将北京市朝阳区南磨房乡建立的非贸易物品监管中心综合楼工程(即利鸿大厦)以3，780万元转让给目标公司。因此在进展目标公司债务黑洞风险掌握时，要对这一项重大交易进展系统调查和全面评估。 四、分析结论 依据北京浩利鸿公司带给的尽职调查报，能够进展如下打算，第一该尽职报告中对目标公司相关财务报表和财务数据披露不够充分，无法对该目标公司是否存在财务黑洞作出精确打算，结合尽职调查报告，认为该目标企业存在潜在的债务纠纷但是这无法证明目标企业存在巨大财务黑洞;其次，尽职调查报告中对目标企业股权构造调整进展了披露，依据控股需要能够收购55%股份实现肯定控股，即出资金额为1485万元，固然这这是其中一种控股方案;第三，由于北京浩利鸿公司带给的尽职调查报结论中提到该目标公司存在潜在的债务纠纷并给出了相应指导意见，结合债务风险掌握相关理论，提出了四个维度来掌握目标公司债务黑洞风险。