会计学毕业实习报告4篇.docx
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1、 会计学毕业实习报告4篇 实习目的: 会计核算及财务治理的相关内容作为对象,进展实地学习与实践。运用所学习的专业学问来了解会计的工作流程和工作内容,加深对会计工作的熟悉,将理论联系于实践,培育实际工作力量和分析解决问题的力量,到达学以致用的目的,为胜利走向社会做预备。 实习内容: 初步接触会计工作和工商注册工作。熟识会计工作作流程。 一,作为一个会计人员,工作中肯定要就具有良好的专业素养,职业操守以及敬业态度。会计部门作为现代企业治理的核心机构,对其从业人员,肯定要有很高的素养要求。 在这个学习和联系的过程中。我发觉会计是一门实务与理论结合性很强的学科,尽管我学过这门课,但是当我第一次和公司的
2、同事操作详细业务时,觉得又和书上有些不同,实际工作中的事务是细而杂的,只有多加练习才能牢牢把握。 这次实习最主要的目的也是想看看我们所学的理论学问与公司实际操作的实务区分在哪里,一样的地方在哪里,内部掌握如何执行,如何贯彻新的会计政策,新旧政策如何过渡,一些特别的帐户如何会计处理等等。带着这些问题,我在这一个月里用眼睛看,不懂的请教领导同事,让我对会计实习报告这些问题有了肯定的解答,到达了这次实习的目的。除了与我专业相关的学问外,我还看到很多在课堂上学不到的东西。公司是如何运做的,员工之间的团队合作精神,处理业务的过程,规章制度执行状况,企业的治理等等。另外我也看到公司存在的一些漏洞,例如内部
3、掌握状况,其中主要包括现金收支制度执行状况,公司在执行国家政策规定方面也不容乐观。然而在现实的小规模私营企业这种状况可能普遍存在。作为一名会计实务人员,通过这次实习也更加让我看清自己今后的努力方向。例如:实务力量,应变力量,心理素养,适应力量等等。除此之外拥有一颗上进心,进取心也是特别重要的。 企业进展简史及主要经营范围 在对职员的类别设置时:系统预设类别为“不参加工资核算”,我一时大意,遗忘了对职员类别进展定义。所以在录入工资数输出工资表等有关工资处理工作、中,都没有消失职员。经过师傅的解释,我才知道,必需对职员类别进展定义。这是为了在工资核算中将职员根据工资费用性质进展划分,以便进展工资费
4、用的安排,职员类别还是进展工资安排的依据。师傅还告知我,除了留意根底信息的设置、企业账套的建立、修改、删除和备份,操作员的建立、角色的划分和权限的安排等设置之外。建账中必需留意以下几点:同时,在和他们交往过程中,我总能学到不少东西,但也看到自己的差距和缺乏。主要如下: 1、学问量少搭不上话。 2、学问结合实际工作慢跟不上。 3、在校所学学问老化、单一、片面、虚无。 4、财务治理、财务处理之学问浅薄。5税法税务实务纯粹纸上谈兵。 6、核对文件效率低下。 7、加强对e_cel、用友、数据库等专业学问的学习。 8、帐务处理还要细化学习。 9、实践工作力量低下,不得法。 10、准时对新会计准则学习。
5、大学生的实习是挑战也是机遇,只有很好的把握,才能够表达它的意义。 一、作为一个会计人员,工作中肯定要就具有良好的专业素养,职业操守以及敬业态度。会计部门作为现代企业治理的核心机构,对其从业人员,肯定要有很高的素养要求。 1、有吃苦的决心,平和的心态和不耻下问的精神。作为一个新人,平和的心态很重要,做事不要太过急功近利,表现得好别人都看得到,固然表现得不好别人眼里也不会融进沙子。 2、工作中要多看,多观看,多听,少讲,不要说与工作无关的内容,多学习别人的艺术语言,和办事方法。 3、除努力工作具有责任心外,要擅长常常做工作总结。每天坚持写工作日记,每周做一次工作总结。主要是记录,规划,和总结错误。
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