2022年关于年会策划方案范文汇总九篇.docx
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1、2022年关于年会策划方案范文汇总九篇关于年会策划方案范文汇总九篇为了确保工作或事情能有条不紊地开展,就须要我们事先制定方案,方案是从目的、要求、方式、方法、进度等方面进行支配的书面安排。方案的格式和要求是什么样的呢?下面是我收集整理的年会策划方案10篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。年会策划方案 篇1一、年会主题:仲琦科技股份有限公20xx年度年终晚会一路共成长、同绘新里程二、年会目的:为了加强公司员工的凝合力,丰富公司文化生活,增进各公司员工之间的友情,表达公司对员工节日的关怀与问候,同时给员工们一个展示自己才华的舞台,使大家开快乐心,快欢乐乐过好新的一年。三、年会时间20xx年3月06日
2、下午16点00分至24点00分 会议时间:21:0021:30 晚宴时间:22:0023:00 文艺时间:21:3024:00四、年会地点 金凯瑞大酒店五、年会参会人员公司全体员工( 980 人)、供应商( 15 人)、特邀嘉宾( 10 人)六、奖项设置 幸运抽奖现场抽奖,设特等奖1名(奖品:价值3千元笔记本电脑、IPAD、电热水器、液晶电视)、一等奖5名(奖品:价值1千元:酷派7290手机、行李箱、折叠单车、旅游)、二等奖10名(奖品:价值500元:精致手表、床上四件套、微波炉、厨具)、三等奖20名(奖品:价值一百元:多功能台灯、音箱)、四等奖40名(奖品:价值60元:花生油一桶)、五等奖5
3、0名(奖品:礼品一份)备注:在公司满三月有参加抽奖的机会,满两年的有两次抽奖机会。中奖率12.86%。优秀合作供应商纪念品各一份七、年会流程与支配(一) 年会流程(二) 晚宴支配21:30 晚宴正式起先,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝愿大家新年欢乐,祝福公司的明天更加美妙。(背景音乐)21:3022:30 用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间沟通沟通,拉近彼此距离。 文艺节目支配(公司人员自己打算1、歌曲类:(1)喜庆、祥和、热情的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类:(1)主动向上、寓意深刻的艺术性舞(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈;(3)
4、喜闻乐见的街舞、现代舞、塑身操、武术等;(4)相关歌曲的伴舞。3、曲艺类:(1)喜庆、喧闹反映生活的的相声、小品;(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。4、每个部门所报节目不限。5、提倡跨部门组合报名。)八、经费预算(一)场地费用,未知 元(预料5000元)(二)背景,待定 元(预料1000元)(三)条幅,约100元(四)餐费,未知 元(预料350*100=35000元) (五)摄影摄像,自有(六)奖品:幸运抽奖(特等奖3000*1=3000元、一等奖1000*5=5000元、二等奖500*10=5000元、三等奖100*20=20xx元、四等奖
5、60*40=2400元、五等奖30*50=1500元)、供应商纪念品100*15=1500元,合计:20400元(七)其他 元(交通、补助,预料3000元) 预料总费用:64500元九、项目分工刚好间进度十、会场支配年会策划方案 篇2一、 会议主题:放松心情,全员参加,度过一个祥和、欢乐的联欢晚会,现将本次年会方案策划如下:二、 年会地点 :三、 年会时间:20xx年1月6日(周五)17:00起先(暂定)四、 年会主持人及参会人员:会议主持:钱思雨 刘莹莹 参会人员:索新科技全部员工五、 年会的流程与支配:16:50全部员工提前非常钟到场。17:00-17:05主持人宣布员工大会起先。主持人邀
6、请总经理/副总经理上台致开幕词17:05 -17:15总经理/副总经理致开幕词17:15-17:35就餐(就餐约20分钟后起先表演节目)17:35-17:40表演节目17:40-17:45表演节目17:45-17:55互动小嬉戏17:55-18:05对优秀员工予以表彰,为优秀员工发奖,优秀员工发言。(主持人请先进员工上台领奖,先进个人与总经理合影留念,主持人领掌庆贺。主持人请领奖者发表简短获奖感言)。18:05-18:10表演节目18:10-18:25互动小嬉戏18:25-18:35表演节目18:35-18:55抽奖及颁奖。由现场随机员工抽取幸运奖3名。由人事部经理抽取三等奖3名。由副总经理抽
7、取二等奖2名。由总经理抽取一等奖1名抽奖结束后统一发奖。奖品由总经理统一发放。年会策划方案 篇3一、年会的目的及意义(一)加强员工之间的沟通,增加团队帮助的意识,提升公司的综合竞争实力;(二)表彰优秀员工,通过嘉奖方式,调动员工的主动性,激励全部员工在新年度中,工作都有精彩的表现;(三)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力;(四)让员工充分的呈现自我,在过程中认知自我及对企业大家庭的认同感;(五)实现领导和员工的互动,让公司各部门工作者在共同的平台下沟通、联欢;(六)进一步扩展公司文化内涵,促进其外部形象和内部文化的统一合成。二、年会主题公司年会策划方案打好五大战役赢在20xx三、
8、年会时间(一)筹备阶段:20xx年1月10日-20xx年1月20日详细工作:1、年会方案的制定;2、旅控好声音,评比公司五大歌手的活动策划和组织,详细参见相关的策划方案。(二)实施阶段1、会议阶段:20xx年2月1日下午14点30分至21点30分会议时间:14:3017:30晚宴时间:18:0020:302、团队素养拓展阶段:20xx年2月2日全天。四、年会地点及相关费用(一)琼海官塘天福园大酒店(准五星),相关费用参见年会费用比选表(琼海)(附件1);(二)海口东海岸滨海皇冠温泉酒店(五星),相关费用参见年会费用比选表(海口)(附件2)。五、年会参会人员公司全体员工(含二级公司及项目部人员,
9、预料90人)。六、年会流程与支配(一)年终大会及晚宴议程支配(二)团队素养拓展议程支配详细参见素养拓展活动方案比选表(附件3)七、年会筹办任务备注:物料可能包含以下物品:条幅、鲜花、相机、投影仪、抽奖礼品、嬉戏奖品、席位卡片、笔、纸、气球、打气筒、拉花、抽奖箱、酒水等。八、其他相关留意事项(一)条幅的制作:红底黄字字幅,详细文字内容:“打好(二)因此次活动要涉及到户外拓展训练,请全体参与人员严格遵守教练的支配和相关的留意事项;(三)此次活动公司将支配两辆45座的大巴,为了保证整个行程的流畅及大家的平安,请大家不要再驾驶或乘坐其他的交通工具;年会策划方案 篇4一、策划方案(1)成立公司年会筹备小
10、组本次年会的总统筹为企业策划部,成员为各部门活跃份子。总负责人:(一)节目组王宏于晓欢任务:a、完成节目收集、筛选及后期的排练、彩排工作。b、主持人的选择、形象设计及台词审核。c、负责节目的编排及员工才艺表演全流程的连接。d、打算好晚会所需的一切服装道具。(二)宣扬组贾志广、王锟、刘德磊任务:a、制作年会背景版、横幅、及各种宣扬影像制作。b、现场摄影及DV摄像。(三)外联及礼仪组臧主任、寇姚、贾志广任务:a、确定晚会邀请的嘉宾并且刚好送出请柬。b、确定礼仪人员。c、物品购买。d、联系媒体报道、记者、及摄影人员。(2)主题选定主要是对公司一年的业务和运行做一个回顾总结,并将公司的下一年安排和目标
11、传递给全体员工。在年会上对表现好的员工进行嘉奖,增加企业凝合力,鼓舞员工士气,为来年打一个好的基础。使得大家很放松地在一起沟通、消遣,让员工有一种辛苦一年,该休息、收获一下了的感觉。同时员工也可以通过这个机会与平常不太有机会接触的公司领导及其它部门的同事们进行沟通和了解。(3)场地选择主要参照值是参与年会的人数及环节设置的须要。一般的年会会选在酒店的宴会厅进行。(目前已定)(4)时间确定20xx年1月12日(星期三)下午17:00至22:30。(5)环节设定1、主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致词。2、李总上台致辞,做年度工作总结及下年度工作安排。3、其它领导及嘉宾致词。4、20
12、xx年第四季度及年度各种优秀奖颁奖。5、边会餐边看员工才艺表演,现场有奖问答、互动嬉戏,中间穿插抽奖。(6)会场布置会场内:1、舞台背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安装背景喷画。2、舞台上方悬挂红布横幅。文字内容:1、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼。2、舞台两侧放置易拉宝各2个,内容:宣扬企业文化。会场外:1、酒店入口处挂红布幅。2、酒店内放置指示牌。二、年会活动的打算工作(1)人员分工依据大家本身的特长来安排工作,每个人都将独立负责自己的环节部分的打算工作,并刚好统一向总负责人报告,确保活动的顺当进行。1、会场总负责:主要工作:策划、总体工作协调、人员调配、布场撤场支配。2、会场协调、邀请嘉宾
13、:主要工作:节目支配、彩排、舞台协调;对外协调。3、音响、灯光、音乐:主要工作:协作前期制作各种影像和年会各环节音乐、影像播放。4、物品打算:王主要工作:礼品、奖品等物品的打算,年会舞台背景设计的各种打算。5、第四季度及年度各个奖项获奖名单:(2)嘉宾邀请(名单)(3)节目预演时辰表12月13日进行第一次节目预审(初步筛选节目,严格把关节目质量)12月15日进行其次次节目预审(落实表演节目名单)01月05日进行第一次彩排01月12日进行其次次彩排(演出前彩排)(4)制作、购买物品及相关年会用品打算1、年会舞台背景喷画制作、年会场地布置的物品打算(横幅、气球)2、第四季度及年度各种优秀奖的奖品打
14、算(奖杯、奖牌、锦旗、奖金、信封)3、抽奖环节的礼品打算4、有奖问答、互动嬉戏环节的礼品打算5、员工才艺表演奖品的打算(5)奖项及礼品设置(6)细微环节支配(A)须要对工作人员、摄像师提前进行培训。这种培训包括工作人员分工以及执行手册的制定。在活动起先之前,须要对全部设备进行调试。包括演示的笔记本电脑是否设置了自动关机或者屏幕爱护程序,活动现场须要演示的PPT文件投影出来是否足够清楚等看似特别微小,却又在现场活动得以顺当运行过程中起到关键作用的.许多细微环节环节。(B)活动期间对工作人员进行明确的分工,每项工作都必需责任到人,保持手机或对话机的开通便于刚好联络。一场活动的顺当进行须要各个方面的
15、协作,更须要对现场环节的限制及管理。对于演出的催场候场,舞台上的道具供应,对于整体活动的节奏的把握都是特别重要的。(C)获奖感言的审核(D)年会各种视频的制作年会策划方案 篇5年会活动策划背景:每到一年快结束的时候,各个公司都会以年会晚会的形式来组织各种年会活动。 一方面:在这个企业盛会中,公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触,与会者团聚一堂,这不仅可以消退以往工作中的冲突,还可以增进人与人之间的沟通,实现企业内部的团结,增加企业凝合力。再一方面:在这个家庭盛会中,公司借以来总结回顾上一年度各项工作,对下一年作出支配和部署,并表彰年度各项先进,迎接新的一年,促进公司的企业文化建设,
16、表达对员工的问候和爱戴。年会活动主题:总结表彰上一年、战略部署下一年年会活动目的:激昂精神、统一目标、加强团结、再创辉煌年会活动支配:(一)企业全体大会议程支配12:30 :全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会起先。(会堂播放入场背景音乐)13:0013:10 :大会进行第一项。音乐停,鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会起先,向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志,并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致开幕辞。13:11 :大会进行其次项。各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同,这个时间详细把握)16:4016:50 :大会进行第三项。请总经理宣读
17、公司上一年度关于表彰工作先进集体和个人的确定。16:5017:00 : 主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人鼓掌庆贺。 主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)17:0017:10 :主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌庆贺。主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)17:1017:20 :主持人提示出席员工大会的主要领导同志及获得先
18、进个人荣誉的优秀员工上台,合影留念。(摄影师拍照)17:2017:30 :主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。(会堂播放离席背景音乐)(二)宴会相关支配18: 30之前 :员工到达指定场所、全部酒水、凉菜等等都打算就绪。 18: 55之前 :总经理到主席台向大家纸祝酒词19: 00之前 : 主持人宣布晚宴起先,并第一共同举杯庆贺新年欢乐,祝福公司明天更美妙。19: 0022: 30 :与会者共同用餐、年会活动(三)年会活动相关支配条件:全部人都要参加,不得推延,每一个人都要表演(哪怕你是上台说说话)。1.全体表演节目:演唱(明天会更好)2.公司领导人(多个人也可以)表演节目,这个
19、不能推掉,就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。3.相关部门经理(多个人也可以)表演节目。4.部门全体表演节目。5.员工自由支配表演节目。(四)签到许愿支配条件:每一个公司人员进来都要签到,并且写下愿望,挂在许愿墙上,最终整理做许愿册(五)嬉戏相关支配不管是新老员工,在一起先的宴会中都不会很快融入在一起,那么嬉戏这个环节就可以促使大家融入在一起,更是穿针引线的使大家喝的更尽兴,打破僵局,促使酒会晚会更加畅快。、一:大型团队嬉戏年会活动:团拜年人 数:无限制用 具:酒 酒杯方 法:大家相互之间进酒,拜年,祝愿在新的一年二:成语对接参加人数:全体道具:无方法:以生肖为话题,成语对接,第一个人说一个
20、成语,其次个人以第一个人的成语最终一字为开头对接成语,以此类推,没有对出的罚:节目、喝酒三:活跃气氛、搞笑成语接龙:这个嬉戏的名字只是用来迷惑大家,而并不是真的要接龙。选出几位年轻人上台,让大家先在纸上写出5个成语,因为嬉戏题目叫成语接龙,所以大家会考虑的是成语如何接龙,最终一个字该简单还是简洁。等大家都写好之后,让大家都把自己的成语向台下观众读一遍。然后让每个人在5个成语前加上我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋,这样连起来就变成我初恋时(第一个成语)、我结婚时(其次个成语)、我洞房花烛夜时(第三个成语)、我结婚后(第四个成语)、我的婚外恋(第五个成语)。有时效果会意想不
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