女职工维权工作总结法律劳动法_法律-劳动法.pdf
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1、女职工维权工作总结 一年来,在上级的正确指导下,在医院党政的直接领导和大力支持下,医院工会以“三个代表”重要思想和科学发展观为指针,围绕医院工作中心,服务医院工作大局,突出维护妇女儿童权益,加强监督,做了大量细致有效的工作,取得了一定的成绩。一、基本情况 医院目前共有职工 人,其中女职工 人,占全院职工总数%,医院的发展很大一部分要靠女职工的奉献。在工作实践中,我们深深的体会到,发展和维权是相辅相成的关系,发展抓好了,女职工的合法权益才能得到很好的保障,维权抓好了,才能激发女职工爱岗敬业的精神,两者相得益彰,共同发展,缺一不可。二、工作情况(一)加强宣传教育力度。医院始终把加强法制宣传教育工作
2、摆在首位,通过新修订的妇女权益保障法和妇女权益保障法实施办法全面实施的有利时机,以分工会为单位,组织全院女职工开展了劳动法、婚姻法、母婴保健法、女职工劳动保护规定等有关法律、法规、政策的学习。(二)构筑维权工作网络。健全了以院工会、分工会、工会小组三级维权网络,完善了维权制度。各级妇女党员、妇女干部深入第一线,充分发挥善做群众工作的优势,采取各种方法,主动做好形势宣传、疏导情绪、矛盾调解、帮困解难的工作,确保了将矛盾消除在萌芽状态,有效地实现了医院发展与妇女维权的一致性。(三)保护女职工合法权益。为保证女职工身心健康,医院每年组织女职工进行一次妇科体检,每两年进行一次全面身体检查。为全院女职工
3、每人购买一份保健品。女职工在孕期、产期、哺乳期期间,医院按照劳动合同法保证休息时间,让女职工享受到应有的权益和待遇。(四)创建五好文明家庭。家庭和谐是社会稳定的基础和前提,医院积极开展创建“五好家庭”活动,每年对评选出的“五好家庭”进行表彰奖励。职工家庭和睦,邻里团结,无损害老人、妇女、儿童合法权益情况发生,单位无未成年子女违法犯罪现象发生。(五)开展各项活动。一是在“三八”妇女节期间开展评先表彰活动,选树表彰“三八”红旗手和“三八”红旗集体,二是组织开展丰富多彩的活动,三八期间登山、跳绳、拔河比赛、六一儿童趣味运动会、庆祝建党 90 周年红歌会、“快乐一家人”节目录制等活动。通过活动的开展,
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